崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),水稻、花生等的種植,熟悉作物生長(zhǎng)特點(diǎn),善于運(yùn) 用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技手段;
2.負(fù)責(zé)農(nóng)作物種植技術(shù)指導(dǎo)、生長(zhǎng)過(guò)程管理、病蟲(chóng)防害處理、采收等全流 程 ;
3.熟悉國(guó)家農(nóng)業(yè)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范種植的規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化, 產(chǎn)品溯源等管理體系;
4.聯(lián)絡(luò)農(nóng)業(yè)技術(shù)專家,對(duì)接生產(chǎn)工人和農(nóng)民,完成農(nóng)事生產(chǎn)活動(dòng); 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)人員的工作安排、農(nóng)機(jī)及相關(guān)設(shè)備養(yǎng)護(hù)等工作;
6.有豐富的種植知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能夠根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)制定產(chǎn)品栽培、管護(hù)技術(shù) 方 案 。
職位要求:
1.年齡30-50歲,農(nóng)學(xué)、土壤、植物保護(hù)等農(nóng)業(yè)類專業(yè),農(nóng)業(yè)院校畢業(yè)專 科及以上學(xué)歷;
2.具有三年以上水稻、花生田間種植管理經(jīng)驗(yàn)或三年以上大、中型農(nóng)場(chǎng)工 作經(jīng)歷優(yōu)先;
3.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力,組織和協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的田間試驗(yàn),圍繞公司重點(diǎn)產(chǎn)品開(kāi)展技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和宣傳推廣工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)合作客戶種植過(guò)程中出現(xiàn)的病蟲(chóng)害、藥害等問(wèn)題提出解決、防治方案,并進(jìn)行產(chǎn)品效果跟蹤; 3、解決產(chǎn)品實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題,配合業(yè)務(wù)人員做好客情工作,提供技術(shù)支持服務(wù); 4、技術(shù)資料收集、整理及制作; 5、熟悉農(nóng)業(yè)種植以及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),了解種植用肥管理; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,面向所有熱愛(ài)農(nóng)業(yè)工作者,農(nóng)學(xué)、生物技術(shù)、植保、肥料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備相應(yīng)產(chǎn)品知識(shí)、作物知識(shí)、有一定專業(yè)技能及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能解決常見(jiàn)的作物問(wèn)題; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力,...
崗位職責(zé): 1、協(xié)助做好光伏農(nóng)業(yè)的前期調(diào)研及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃。 2、負(fù)責(zé)光伏農(nóng)業(yè)基地管理農(nóng)作物種植及過(guò)程管理。 3、其他農(nóng)作物種植相關(guān)工作。 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、農(nóng)業(yè)、園林等相關(guān)專業(yè)或有實(shí)際行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的。 2、有一定的種植專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力。 3、至少1年項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)種植操作經(jīng)驗(yàn)。 4、能吃苦耐勞,接受出差性工作。
崗位職責(zé): 1、試驗(yàn)示范安排,種植數(shù)據(jù)收集整理;組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)、種植戶培訓(xùn)會(huì)。 2、設(shè)計(jì)作物全程技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。 3、大種植戶開(kāi)發(fā)及維護(hù) 4、完成公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。 5、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員完成相關(guān)工作。 要求: 基本要求: 1、農(nóng)學(xué)、植保、園藝相關(guān)專業(yè)畢業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);農(nóng)藝師。 2、熱愛(ài)農(nóng)業(yè),善于溝通,較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。 3、產(chǎn)品知識(shí)、作物知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,有較強(qiáng)專業(yè)技能,具備作物全程解決方案能力。 4、心態(tài)積極向上,抗壓能力強(qiáng)。 年薪:10-18W 合伙人機(jī)制: 優(yōu)秀成員,企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機(jī)...
崗位職責(zé): 1、安排田間試驗(yàn)示范。 2、技術(shù)資料收集、整理和制作。 3、完成作物解決方案設(shè)計(jì)并實(shí)施。 4、種植戶開(kāi)發(fā)及維護(hù);完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)任務(wù)指標(biāo)。 5、協(xié)助技術(shù)主管開(kāi)展技術(shù)指導(dǎo)等各項(xiàng)工作。 基本要求: 1、農(nóng)學(xué)、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè),助理農(nóng)藝師。 2、具備相應(yīng)產(chǎn)品知識(shí)、作物知識(shí),有一定專業(yè)技能及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能解決較常見(jiàn)的作物問(wèn)題。 3、具有較強(qiáng)溝通能力,有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3、熱愛(ài)農(nóng)業(yè),能適應(yīng)較高強(qiáng)度工作。 年薪:8-15W 合伙人機(jī)制: 優(yōu)秀成員,享有企業(yè)發(fā)...
崗位職責(zé):1、大田試驗(yàn)示范。 2、技術(shù)資料收集、整理。 3、協(xié)助技術(shù)主管完成工作。 基本要求:1、農(nóng)學(xué)、植保、園藝等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)。 2、溝通能力強(qiáng),為人積極上進(jìn),有良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3、能快速適應(yīng)新環(huán)境。 年薪:5-12W 晉升機(jī)制: 技術(shù)助理--技術(shù)員--技術(shù)(銷售)代表--技術(shù)(銷售)經(jīng)理--總監(jiān)--分公司總經(jīng)理 合伙人機(jī)制: 優(yōu)秀成員,享有企業(yè)發(fā)展紅利分紅,有機(jī)會(huì)成為公司股東。 聯(lián)潤(rùn),會(huì)讓您的才華盡情舒展,一定會(huì)有屬于您夢(mèng)想的創(chuàng)富平臺(tái)! 有本事,您就來(lái)!
基本要求: 1、3年以上種植業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)或有農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)方向。 3、有志于精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)、綠色農(nóng)業(yè)、智慧農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責(zé): 1、執(zhí)行公司的策略。 2、帶領(lǐng)和管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計(jì)技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 5、協(xié)助技術(shù)經(jīng)理對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)。組織培訓(xùn)會(huì)議。 6、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 年薪:12-20W 合伙人機(jī)制: 優(yōu)秀經(jīng)理人,享有團(tuán)隊(duì)紅利分紅,...
基本要求: 1、5年以上種植業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)或有農(nóng)資銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、農(nóng)學(xué)、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)方向。 3、有志于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方向。 4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。 5、品行端正,身體健康。 崗位職責(zé): 1、按照公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)制定工作計(jì)劃。 2、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3、根據(jù)種植情況設(shè)計(jì)技術(shù)方案并督導(dǎo)實(shí)施。組織種植人員作相關(guān)技能培訓(xùn)。 4、負(fù)責(zé)與主要客戶溝通交流,達(dá)成更好合作。 5、激勵(lì)員工斗志,對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開(kāi)技術(shù)會(huì)議。 6、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 年薪:15-30W 合伙人機(jī)制...
約 28 個(gè)崗位

南寧農(nóng)業(yè)技術(shù)招聘最新投遞

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南寧 農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 9.8%
    2K
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    5K
  • 19.5%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.1%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    3.7%
南寧農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,中專占1.2%,大專占3.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.3%
  • 1-3年
    3.7%
南寧農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%,1-3年占3.7%。
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