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南寧門店銷售招聘

共找到 370條 南寧 門店銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
店長(zhǎng)工作職責(zé)
1、門店人員組建與管理:門店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理,培訓(xùn)、帶教和評(píng)估。
2、銷售管理:制定并完成個(gè)人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo),監(jiān)督每日銷售額、入賬、交接班貨帳是否相符。
3、貨品管理:管理門店訂貨、驗(yàn)貨、退貨、調(diào)貨和貨品陳列,定期盤點(diǎn)。
4、賣場(chǎng)管理:門店人、貨、場(chǎng)管理,客訴處理。
5、成本費(fèi)用管理:根據(jù)公司要求合理控制貨品庫(kù)存量,控制人效,費(fèi)用支出管理。
店長(zhǎng)任職資格
1、23-40周歲,高中及以上學(xué)歷。
2、三年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn),有服裝、銷售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。
3、熟練使用日常辦公軟件。
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力。
5、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。
2024-11-11
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
導(dǎo)購(gòu)工作職責(zé)
1、招攬顧客:喊麥截流、開發(fā)線上顧客、線下轉(zhuǎn)介紹顧客。
2、銷售賣貨:熟練運(yùn)用接待顧客,給顧客很好的購(gòu)物體驗(yàn),并全力達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo)。
3、貨品陳列:按陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列,及時(shí)補(bǔ)充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。
4、貨品盤點(diǎn):貨品盤點(diǎn)、庫(kù)房整理,協(xié)助門店管理人員進(jìn)行定、驗(yàn)、退、調(diào)貨。
5、賣場(chǎng)維護(hù):維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、賣場(chǎng)各類貨架等。
6、完成上級(jí)交辦的其他工作
任職資格
1、18-40周歲,初中及以上學(xué)歷。
2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售知識(shí)、服裝知識(shí)。
3、熟練使用收銀系統(tǒng)。
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、理解指令能力。
5、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓(xùn)更佳。
2024-11-11
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
導(dǎo)購(gòu)工作職責(zé)
1、招攬顧客:喊麥截流、開發(fā)線上顧客、線下轉(zhuǎn)介紹顧客。
2、銷售賣貨:熟練運(yùn)用接待顧客,給顧客很好的購(gòu)物體驗(yàn),并全力達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo)。
3、貨品陳列:按陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列,及時(shí)補(bǔ)充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。
4、貨品盤點(diǎn):貨品盤點(diǎn)、庫(kù)房整理,協(xié)助門店管理人員進(jìn)行定、驗(yàn)、退、調(diào)貨。
5、賣場(chǎng)維護(hù):維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、賣場(chǎng)各類貨架等。
6、完成上級(jí)交辦的其他工作
任職資格
1、18-40周歲,初中及以上學(xué)歷。
2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售知識(shí)、服裝知識(shí)。
3、熟練使用收銀系統(tǒng)。
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、理解指令能力。
5、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓(xùn)更佳。
2024-11-11
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
2、銷售賣貨:熟練運(yùn)用接待顧客,給顧客很好的購(gòu)物體驗(yàn),并全力達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo)。 3、貨品陳列:按陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列,及時(shí)補(bǔ)充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。 …… 4、貨品盤點(diǎn):貨品盤點(diǎn)、庫(kù)房整理,協(xié)助門店管理人員進(jìn)行定、驗(yàn)、退、調(diào)貨。 5、賣場(chǎng)維護(hù):維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、賣場(chǎng)各類貨架等。 …… 2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售知識(shí)、服裝知識(shí)。 3、熟練使用收銀系統(tǒng)。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓(xùn)更佳。
2024-11-11
單先生
負(fù)責(zé)門店銷售,賣場(chǎng)維護(hù),公司下達(dá)的各項(xiàng)工作,有上進(jìn)心,服從安排
2024-11-11
單先生
負(fù)責(zé)門店銷售,老顧客維護(hù),進(jìn)出貨整理,完成每個(gè)月公司下達(dá)的目標(biāo),
2024-11-11
磨女士
在母嬰連鎖店內(nèi)為客戶服務(wù),推薦,銷售產(chǎn)品。 廣西區(qū)內(nèi):田東,田陽(yáng),百色,德保,靖西,扶綏,武鳴,均有門店,可就近安排
2024-11-11
韋女士
崗位職責(zé): 1、銷售達(dá)成管理: (1)組織本部門各項(xiàng)管理工作,制定本部門年度、季度、月度周工作計(jì)劃 (2)門店營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)檢查及確定重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)門店的幫扶和問(wèn)題解決的跟進(jìn) (3)每月、每季度完成數(shù)據(jù)分析及區(qū)域 …… 、門店銷售排名 (4)所轄區(qū)域店鋪拓展指標(biāo)及門店整改指標(biāo)規(guī)劃 (5)銷量與毛利額的達(dá)成跟進(jìn) 2、貨品管理:銷售大節(jié)點(diǎn)總倉(cāng)商品備貨及門店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理: (1)儲(chǔ)備店長(zhǎng)帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排 …… (2)店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)/培訓(xùn) (3)區(qū)域負(fù)責(zé)人日常工作及銷售突破帶教 (4)區(qū)域負(fù)責(zé)人每月駐店要求跟進(jìn) (5)跟進(jìn)區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)門店日常工作的管理及標(biāo)準(zhǔn)流程的執(zhí)行 4、鋪面管理 任職要求:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成; 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃,定期對(duì)門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問(wèn)題點(diǎn)對(duì)店長(zhǎng)進(jìn)行溝通培訓(xùn) …… ,確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果,推動(dòng)門店月度銷售任務(wù)的達(dá)成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進(jìn)問(wèn)題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果; 5、跟進(jìn)所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo),定期對(duì)員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào) …… ,推動(dòng)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè); 6、跟進(jìn)所轄門店的貨品管理及各類物料與贈(zèng)品的使用; 7、跟進(jìn)門店快訊與專場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行效果,對(duì)異常情況及時(shí)反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,年齡25-31歲,大專及以上文憑 …… 待遇:前期8-14K,年終獎(jiǎng)金/股份分紅,后期享受所轄區(qū)域門店股份分紅,年薪20-40萬(wàn); 工作地點(diǎn):南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者勿擾

店長(zhǎng)

5000-7000元
2024-11-11
崗位職責(zé): 1、銷售管理:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),客觀分析銷售、庫(kù)存等數(shù)據(jù),結(jié)合門店實(shí)際現(xiàn)狀找到更佳的銷售計(jì)劃; 2、人員管理:店員的日常管理,激勵(lì)員工提升銷售計(jì)劃以及落地,銷售技巧培訓(xùn); …… 3、商品管理:貨品有效管理,店鋪陳列管理以及維護(hù)推行; 4、搜集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售及促銷情況及時(shí)制定促銷方案,跟蹤各促銷活動(dòng)執(zhí)行及完成情況; 任職資格: 1、年齡20-38歲;至少一年以上運(yùn)動(dòng)品牌店鋪管理經(jīng)驗(yàn) …… 2、親和力好、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有激情、有上進(jìn)心、有團(tuán)隊(duì)精神、服從上級(jí)安排 3、具備品牌意識(shí),出色的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力,5年以上銷售方面管理工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé) 1、每天做好門店衛(wèi)生、商品管理、銷售、顧客服務(wù)工作; 2、主動(dòng)、熱情、禮貌接待顧客; 3、積極向顧客商品及購(gòu)買建議; 4、參與店內(nèi)盤點(diǎn); 5、熟悉使用收銀系統(tǒng)。 …… 技能要求: 1、高中及以上學(xué)歷,18-40歲,身體健康,熟悉基本電腦操作; 2、普通話流利,有親和力; 3、薪資:底薪+銷售提成+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+全店銷售完成獎(jiǎng)+銷售冠軍獎(jiǎng) 4、工作地點(diǎn):南寧、
崗位職責(zé) 1、每天做好門店衛(wèi)生、商品管理、銷售、顧客服務(wù)工作; 2、主動(dòng)、熱情、禮貌接待顧客; 3、積極向顧客商品及購(gòu)買建議; 4、參與店內(nèi)盤點(diǎn); 5、熟悉使用收銀系統(tǒng)。 …… 技能要求: 1、高中及以上學(xué)歷,18-40歲,身體健康,熟悉基本電腦操作; 2、普通話流利,有親和力; 3、薪資:底薪+銷售提成+工齡獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+全店銷售完成獎(jiǎng)+銷售冠軍獎(jiǎng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。 2.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng) 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,禮貌待人。 …… 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,年齡26-48歲,銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.門店產(chǎn)品宣講和產(chǎn)品銷售。(綠色保健食品) 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和運(yùn)營(yíng)。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,禮貌待人。
2024-11-11
粟女士
一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)制定店鋪銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成。 2、根據(jù)實(shí)際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調(diào)貨,退貨,協(xié)調(diào)各店的貨品調(diào)配工作。做到合理分配,合理控制庫(kù)存。 …… 6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營(yíng)門店的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),執(zhí)行直營(yíng)門店的促銷和推廣活動(dòng)。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè). 2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-11
劉經(jīng)理
hr
工作內(nèi)容: 1、接待客戶的咨詢,引導(dǎo)客戶,了解客戶的需求并達(dá)成銷售; 2、做好貨品的銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作. 3、服裝貨品來(lái)貨的驗(yàn)收、上架、陳列擺設(shè),補(bǔ)、退貨、防損等日常工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的環(huán)境清潔衛(wèi)生工作 …… ; 任職要求: 1、具有吃苦耐勞,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,能適應(yīng)早晚班 1、有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和基本的銷售技能,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2、性格外向、開朗、熱情,待人有禮貌; 3、有服裝行業(yè)導(dǎo)購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 …… 4、年齡:20-35歲,形象良好,敢于挑戰(zhàn)高薪 薪資福利: 3000-5000元不等 工作地址:南寧市各門店
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫(kù)存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì),跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)導(dǎo)購(gòu)人員的工作安排、培訓(xùn)提升及每月銷量目標(biāo)的跟進(jìn); 4 …… 二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷; 2、具備2年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛銷售,溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 5、薪資5K以上,業(yè)績(jī)?cè)胶眯劫Y越高。 三、負(fù)責(zé)區(qū)域 崇左大新縣鄉(xiāng)
2024-11-11
梁靈芳
一、崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品培訓(xùn):針對(duì)手機(jī)周邊產(chǎn)品按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等,實(shí)現(xiàn)多渠道多形式的資料供團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí); 2、團(tuán)隊(duì)能力培訓(xùn)賦能:針對(duì)區(qū)域的銷售團(tuán)隊(duì), …… 通過(guò)會(huì)議、日常培訓(xùn)、帶教幫扶等手段定期提升團(tuán)隊(duì)的能力; 3、客戶培訓(xùn):針對(duì)區(qū)域的門店店員,隨產(chǎn)品上市和日常合作,開展培訓(xùn)項(xiàng)目提升跟客戶的粘性合作 4、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)打造:打造與挖掘團(tuán)隊(duì)標(biāo)桿,分享優(yōu)秀案例,
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域的門店形象、終端陳列、上貨、庫(kù)存管理等工作; 2、掌握公司產(chǎn)品性能、特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì),跟進(jìn)產(chǎn)品銷售目標(biāo)的達(dá)成; 3、做好周末、節(jié)假日促銷活動(dòng)的配合、監(jiān)督與執(zhí)行; 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理管理區(qū)域的銷售工作 …… 二、崗位要求 1、大專以上學(xué)歷; 2、具備1年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛銷售,溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 6、薪資4K以上,業(yè)績(jī)?cè)胶眯劫Y越高;
2024-11-11
梁靈芳
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)vivo體驗(yàn)店、專賣店的業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng),確保門店收入各項(xiàng)維度最大化; 2、負(fù)責(zé)全市專賣店系統(tǒng)的門店銷售管理,并跟進(jìn)各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)的達(dá)成; 3、對(duì)全區(qū)專賣門店銷售、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析 …… ,給予全區(qū)門店幫助和指導(dǎo); 4、最大化獲取運(yùn)營(yíng)商政策及其他增值資源,結(jié)合手機(jī)銷售,促進(jìn)合作,提升門店盈利水平; 5、負(fù)責(zé)全區(qū)專賣店系統(tǒng)的門店營(yíng)銷計(jì)劃及促銷活動(dòng)的指導(dǎo)與落地執(zhí)行。 …… 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、手機(jī)零售門店/專賣店管理1年及以上經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉手機(jī)零售門店的運(yùn)作模式,具備手機(jī)、配件、運(yùn)營(yíng)商的操作能力; 4、具備手機(jī)零售連鎖加盟門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.5%
    4K
  • 23%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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