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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)酒店門店店長招聘

共找到 2條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 門店店長 招聘 職位。好工作,上桂聘

店長

8000-13000元
2024-11-06
藍桂東
1.負責整個酒店日常經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)團隊積極完成營收目標。
2.堅決執(zhí)行集團各項標準管理體系,根據(jù)分店質(zhì)量標準管理分店品質(zhì),及時處理賓客投訴和意見,提升顧客滿意度。
3.負責酒店安全工作。
4.員工管控
任職要求:
1.有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉酒店運營,在酒店管理崗位3年以上。
2.有良好的溝通能力,營銷能力,團隊建設(shè)與管理能力。
3.年齡25-35歲,男女不限,特別優(yōu)秀者可放寬限制。
2024-11-03
30834100@qq.com
一、【任職要求】:
1、27-40歲、大專以上學(xué)歷;
2、有賺錢欲望,個性自信、開朗;敬業(yè),有責任心;過往工作無違反財務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄;
3、2年以上店助或店長工作經(jīng)驗;
4、 有良好的溝通能力、營銷能力、團隊建設(shè)與管理能力;
5、 年齡27周歲以上,男女不限,特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。
6、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+月度績效+五險。
二、【崗位職責】(不僅限于此):
1、負責整個酒店的經(jīng)營管理工作。
2、 組織銷售,完成集團下達的營業(yè)收入和GOP利潤等指標。
3、 執(zhí)行集團酒店產(chǎn)品標準、對客服務(wù)、品牌、價格等連鎖體系。
4、 根據(jù)集團質(zhì)量標準,管理分店質(zhì)量,及時處理賓客投訴和意見,提升賓客滿意度。
5、 管理分店安全工作,落實分店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和分店的財產(chǎn)安全。
6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、績效考核、獎懲管理、假期管理、離職等工作。
約 2 個崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    2K
  • 16%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 27.6%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 5.8%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

行業(yè)招聘

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