1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
南寧家政公司門店店長招聘
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南寧 門店店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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公寓店長
5000-7000元2024-11-08楊女士工作職責:
1.負責公寓項目日常管理工作。
2.安排部門人員工作任務,明確崗位責任,督導員工的服務規(guī)范操作及紀律執(zhí)行,確保服務質(zhì)量。
3.協(xié)調(diào)解決問題,處理突發(fā)事件,在授權范圍內(nèi)處理賓客關系和投訴。
4.考核員工工作態(tài)度和技能,鼓舞員工士氣,協(xié)調(diào)內(nèi)部團結,培訓員工。
5.與銷售部密切配合,完善客史檔案,跟蹤賓客需求,跟進長期房客費用續(xù)約等事宜。
任職要求:
1.大專以上學歷,3年以上酒店客房管理、物業(yè)管理或日租公寓相關工作經(jīng)驗。
2.情緒穩(wěn)定有親和力,善于同賓客交往、溝通,能獨立處理各種投訴。
3.熟悉酒店客房管理、物業(yè)管理流程,善于團隊管理,有事業(yè)心和責任心。
4.年齡26-32歲之間。
約 1 個崗位
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南寧家政公司門店店長招聘最新投遞
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楊女士投遞了 廣西恒創(chuàng)愛家科技集團有限公司 的 公寓店長 職位2024-11-07
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南寧 門店店長招聘工資
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5345
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K
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0.6%2K
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10.9%3K
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26.9%4K
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27.1%5K
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22.1%6K-8K
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6.9%8K-1W
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5.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.5%
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初中0.1%
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高中0.3%
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大專1%
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本科0.1%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.5%,初中占0.1%,高中占0.3%,大專占1%,本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.8%
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1-3年1.9%
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3-5年0.3%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.8%,1-3年占1.9%,3-5年占0.3%。