崗位職責(zé):
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)及維護(hù),包括但不限于:抖音、小紅書、快手等);
3、對(duì)各平臺(tái)短視頻運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控分析,促進(jìn)數(shù)據(jù)用戶轉(zhuǎn)化;
3、熟悉線上引流,根據(jù)項(xiàng)目需要制定計(jì)劃,執(zhí)行并監(jiān)控?cái)?shù)據(jù);
任職要求 :
1.大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.深度了解醫(yī)美行業(yè),行業(yè)敏感度高,熟悉媒體,能有效選擇合作模式;
3.廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)短視頻日常內(nèi)容分發(fā)上線,包括視頻頭圖、標(biāo)題、簡(jiǎn)介,對(duì)賬號(hào)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)短視頻上線后的數(shù)據(jù)分析、競(jìng)品分析,主導(dǎo)對(duì)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的策略方法適時(shí)優(yōu)化改進(jìn),同步與上級(jí)探討內(nèi)容方向的創(chuàng)作;
3.收集用戶反饋、用戶互動(dòng),根據(jù)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)效果提供線上線下相關(guān)活動(dòng)建議;
7.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析不同流量渠道的流量規(guī)則,制定對(duì)應(yīng)的流量獲取策略;
8.負(fù)責(zé)賬號(hào)內(nèi)容投流,對(duì)投產(chǎn)比負(fù)責(zé);
9.有一定的審美能力,會(huì)排版修圖,能獨(dú)立完成平面海報(bào)的設(shè)計(jì)。
任職資格:
1.具有1年以上的新媒體短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟練掌握其操作及運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先;
2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整;
3.熟練掌握運(yùn)用PS、PR、AE、cdr、ai、剪映等軟件,有自己的審美。
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南寧青秀區(qū) 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:4K
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學(xué)歷要求分析

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南寧青秀區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,高中占0.2%,大專占1.5%。

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南寧青秀區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。

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