南寧電子公司流程專家招聘 logo

南寧電子公司流程專家招聘

共找到 4條 南寧 流程專家 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
梁女士
崗位職責(zé):
作為運(yùn)營(yíng)助理,您將是連接產(chǎn)品與市場(chǎng)的橋梁。初期,您將沉浸在產(chǎn)品知識(shí)的海洋中,深入專研,掌握產(chǎn)品的每一個(gè)細(xì)節(jié),同時(shí),我們還將為您提供系統(tǒng)化的專業(yè)培訓(xùn),確保您在運(yùn)營(yíng)流程上游刃有余.
1..前期負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)產(chǎn)品專研知和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)識(shí)流程,并提供系統(tǒng)化專業(yè)性培訓(xùn)訓(xùn) .
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品和活動(dòng)的推廣、收集商家信息和資料。
任職要求:
我們渴望的您,年齡介于19至36歲之間,擁有中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,因?yàn)槲覀兿嘈牛嬲牟湃A與激情可以跨越任何界限。您應(yīng)具備強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望和適應(yīng)能力,能夠快速融入團(tuán)隊(duì),與伙伴們攜手共進(jìn)。團(tuán)隊(duì)合作精神對(duì)于您而言,是不可或缺的寶貴品質(zhì)。我們尤其歡迎退伍軍人及應(yīng)屆畢業(yè)生的加入,即便您是運(yùn)營(yíng)領(lǐng)域的新手,只要您勤奮好學(xué),勇于挑戰(zhàn)自我,這里就有您施展才華的舞臺(tái)。
薪資待遇:
1. 無(wú)責(zé)任底薪3000元,加上高達(dá)1500元的績(jī)效獎(jiǎng)金,更有豐厚獎(jiǎng)金及節(jié)假日福利等待您的領(lǐng)取,綜合薪資范圍可達(dá)5K-1W,上不封頂,您的能力將直接決定您的收入上限。
2.我們還為您準(zhǔn)備了員工宿舍,讓您在奮斗的路上無(wú)后顧之憂。
職業(yè)發(fā)展:
在這里,您不僅能夠獲得持續(xù)的職業(yè)成長(zhǎng),更有機(jī)會(huì)參與定期的培訓(xùn)與拓展活動(dòng),包括出國(guó)旅游學(xué)習(xí)等高端培訓(xùn)項(xiàng)目,讓您的視野更加開(kāi)闊,能力更加卓越。我們堅(jiān)信,每一位員工都是公司最寶貴的財(cái)富,因此,我們致力于為員工搭建良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),提供廣闊的晉升空間。無(wú)論您是職場(chǎng)新人還是資深從業(yè)者,只要您愿意,都可以在這里找到屬于自己的舞臺(tái),實(shí)現(xiàn)從助理到資深專家的華麗蛻變。
加入我們,讓我們一起在運(yùn)營(yíng)的世界里乘風(fēng)破浪,共創(chuàng)輝煌!
1、主要在桂林分公司負(fù)責(zé)招標(biāo)(政采)項(xiàng)目代理服務(wù),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目對(duì)接;
2、策劃項(xiàng)目的招標(biāo)方案;
3、負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件、組織、主持招標(biāo)會(huì)議、發(fā)布招標(biāo)公告、組織專家對(duì)工程、貨物、服務(wù)等項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審、受委托方的委托簽訂招標(biāo)代理協(xié)議等;
4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力及交際技巧,具有親和力,性格外向、反應(yīng)敏捷、普通話流利,能熟練的操作辦公軟件,五官端正、綜合素質(zhì)較高,責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng),具備良好的邏輯思維能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,溝通協(xié)調(diào)能力;
5、熟練全流程電子化招標(biāo);
6、學(xué)歷大專及以上,需具有工程類招標(biāo)代理、政府采購(gòu)代理等經(jīng)驗(yàn)。

售前工程師

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-海茵·國(guó)際花城 1人 安防 辦公設(shè)備 電子
2024-11-12
南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑
崗位職責(zé):
業(yè)務(wù)經(jīng)理在用戶招標(biāo)前,引入售前技術(shù)支持人員,與用戶進(jìn)行技術(shù)上的交流和溝通,了解用戶在項(xiàng)目上的需求,偏好的技術(shù)構(gòu)架,引導(dǎo)用戶到本公司的技術(shù)思路上。
面向鐵路方向的專業(yè)化售前支持,專門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)鐵路客戶需求提供建議;或幫助客戶建立一套解決方案(可實(shí)施的設(shè)備方案),以促進(jìn)市場(chǎng)部門(mén)銷售達(dá)成;銷售達(dá)成后,支持項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目實(shí)施及交付等工作。
一、項(xiàng)目部工作:
1.與業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)工勘,具備較高的業(yè)務(wù)需求分析能力、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品差異化分析能力(控標(biāo)點(diǎn))與業(yè)務(wù)需求敏感度,不僅能理解客戶需求,更能引導(dǎo)客戶認(rèn)識(shí)并提出真正有價(jià)值的需求;
2.輸出設(shè)計(jì)技術(shù)方案、解決方案,反饋給業(yè)務(wù)經(jīng)理和客戶,參與后續(xù)談判與編寫(xiě)技術(shù)規(guī)格書(shū);
3.負(fù)責(zé)組織制定系統(tǒng)集成項(xiàng)目的設(shè)備概預(yù)算編寫(xiě)、技術(shù)標(biāo)部分的編寫(xiě)、負(fù)責(zé)使用講解及用戶答疑等工作;
4.支持項(xiàng)目經(jīng)理從售前至交付全過(guò)程的設(shè)備參數(shù)確定、價(jià)格確定。
5.具備設(shè)備議價(jià)能力、文檔編寫(xiě)能力、產(chǎn)品配置、演示及培訓(xùn)能力等;
6、作為行業(yè)或技術(shù)專家,對(duì)一線銷售、大客戶交流、公司內(nèi)部培訓(xùn)、市場(chǎng)活動(dòng)等工作進(jìn)行支撐;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件、通信等相關(guān)專業(yè),軟硬件結(jié)合。
2、熟悉系統(tǒng)主流產(chǎn)品和解決方案,對(duì)廠家設(shè)備材料報(bào)價(jià)敏感。
3、從事系統(tǒng)集成項(xiàng)目工作2年以上,具有招投標(biāo)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉并能認(rèn)真學(xué)習(xí)最新的國(guó)家、行業(yè)及地方標(biāo)準(zhǔn);
4、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),能夠與客戶進(jìn)行有效的溝通;
5、熟悉項(xiàng)目管理流程,具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新技術(shù)新方案;
7、熟悉CAD繪圖和排版,會(huì)使用相關(guān)軟件。
8、能接受出差。
崗位福利:
雙休、五險(xiǎn)一金、節(jié)假日福利、生日福利
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)軟件·通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司實(shí)施交付過(guò)程資料的收發(fā)整理歸檔工作 2.協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目系統(tǒng)流程穿越和流程支撐; 3.協(xié)助項(xiàng)目的日常管理,包括跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、跟蹤項(xiàng)目問(wèn)題,定期與項(xiàng)目相關(guān)方溝通,組織項(xiàng)目例會(huì)和項(xiàng)目年度評(píng)審 …… ; 4.協(xié)助監(jiān)控項(xiàng)目過(guò)程的實(shí)施情況 5.負(fù)責(zé)整理項(xiàng)目材料,查漏補(bǔ)缺,組織專家驗(yàn)收等工作; 6.負(fù)責(zé)組織每月學(xué)習(xí)計(jì)劃的傳達(dá)、學(xué)習(xí)、記錄: 7.負(fù)責(zé)周例會(huì)及其他各類會(huì)議的記錄整理工作: 8健全公司實(shí)施交付管理制度并督促落實(shí)執(zhí)行任職要求
約 4 個(gè)崗位

南寧電子公司流程專家招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 4%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 19.7%
    8K-1W
  • 28.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě),組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP