1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經(jīng)營分析,確定經(jīng)營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
南寧良慶區(qū)連鎖酒店店長招聘
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南寧 良慶區(qū) 連鎖酒店店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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連鎖酒店店長(西林店)
6000-8000元2024-11-04黃女士崗位職責:
1、全面負責酒店的籌備開業(yè)、運營管理、服務、營銷、安全、人事等綜合管理工作;
2、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支;
3、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務;
4、負責店內下屬人員工作管理,技能培訓;
5、做好人才儲備工作,店內員工日常的培訓、檢查、督導工作;
6、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發(fā)事件;
任職要求:
1大專及以上學歷,擁有,有3-5年以上連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先;
2,熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規(guī);
3樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強;
4,有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力;
5·原則性強,執(zhí)行力好;有良好的抗壓能力。
職位招聘1人
約 1 個崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
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南寧良慶區(qū) 酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4666
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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27.8%3K
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33.3%4K
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5.6%5K
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22.2%6K-8K
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11.1%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧良慶區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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南寧良慶區(qū)酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。