南寧客戶管理招聘
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南寧 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務銷售經(jīng)理(武鳴)
5000-10000元2024-11-11崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,農(nóng)學、植保、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有機肥、復合肥等相關銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有駕照并且熟練駕駛,可接受出差;
公司為國有企業(yè),國企性質工資,年薪8-12萬,能力強者工資上不封頂。 -
業(yè)務銷售經(jīng)理(西鄉(xiāng)塘)
5000-10000元2024-11-11崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,農(nóng)學、植保、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有機肥、復合肥等相關銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有駕照并且熟練駕駛,可接受出差;
公司為國有企業(yè),國企性質工資,年薪8-12萬,能力強者工資上不封頂。 -
業(yè)務銷售經(jīng)理(隆安)
5000-10000元2024-11-11崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,農(nóng)學、植保、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有機肥、復合肥等相關銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有駕照并且熟練駕駛,可接受出差;
公司為國有企業(yè),國企性質工資,年薪8-12萬,能力強者工資上不封頂。 -
業(yè)務銷售經(jīng)理(馬山)
5000-10000元2024-11-11崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 -
銷售代表
4000-8000元2024-11-11陸經(jīng)理崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 -
奇瑞品牌4S店網(wǎng)銷經(jīng)理
5000-8000元2024-11-112.對展廳/網(wǎng)銷工作全面管理。 3.提升銷售顧問的專業(yè)技能及提高成交率。 4.對銷售人員合理分工、有效管理。 5.維護客戶關系,確保良好的客戶滿意度。 -
奇瑞品牌4S店銷售顧問
6000-12000元2024-11-11崗位職責: (1)潛在客戶開發(fā)、維護及管理; (2)不定期專項培訓、能力提升培訓。 (3)廠家服務流程標準的有效落地執(zhí)行。 …… 發(fā)展規(guī)劃: (1)付出高質量的努力,收獲房子、車子都不是問題; (2)凍齡的心態(tài)能永葆你青春常在; (3)公司發(fā)展不斷擴大,管理平臺提供敢于挑戰(zhàn)的你去大展身手的機會。 -
銷售專員
3000-6000元2024-11-11崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
生產(chǎn)文員
3000-4000元2024-11-112.跟蹤客戶訂單交貨情況,安排出貨登記產(chǎn)品出貨信息形成統(tǒng)計報表。 3.負責廠房、辦公室的物品采購,做好出入庫登記管理,收集好發(fā)票給財務。 …… 4.負責廠房、辦公室的日常管理,做到賬目清楚,賬物相符。 5.負責打掃和清理劃分區(qū)域的衛(wèi)生。 6.其他行政工作。 7.完成領導安排的其他臨時工作。 -
銷售經(jīng)理
3000-6000元2024-11-11崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 3.負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
業(yè)務經(jīng)理
2000-4000元2024-11-11張意崗位職責: 1、搜索市場信息,開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓展公司業(yè)務區(qū)域范圍; 2、與公司原有客戶進行聯(lián)系溝通,及時了解客戶需求,維護客戶關系; 3、負責部門日常業(yè)務的協(xié)調工作; 4、負責項目洽談 …… 、項目執(zhí)行及后期回款工作; 5、負責協(xié)助部門管理、監(jiān)督及突發(fā)事件的協(xié)調與處理; 6、完成上級交辦的其他工作任務。 -
奇瑞品牌4S店銷售顧問
6000-12000元2024-11-11崗位職責: (1)潛在客戶開發(fā)、維護及管理; (2)不定期專項培訓、能力提升培訓。 (3)廠家服務流程標準的有效落地執(zhí)行。 …… 發(fā)展規(guī)劃: (1)付出高質量的努力,收獲房子、車子都不是問題; (2)凍齡的心態(tài)能永葆你青春常在; (3)公司發(fā)展不斷擴大,管理平臺提供敢于挑戰(zhàn)的你去大展身手的機會。 -
售后服務總監(jiān)
6000-12000元2024-11-11、負責對部門溝通出現(xiàn)的問題進行處理、提出整改措施并落實執(zhí)行; 4、負責組織開展售后的各項服務營銷工作; 5、負責與廠家售后服務的業(yè)務對接,及時上報有關材料,落實服務的各項工作安排; 6、負責售后客戶投訴的處理 …… 任職條件: 1、具有大專以上文化程度,汽車專業(yè)或汽車相關專業(yè),兩年以上品牌汽車4S店售后服務經(jīng)理/服務總監(jiān)管理工作經(jīng)驗; 2、精通4S店汽車售后管理流程及業(yè)務流程;有較強的抗壓能力; 3、有較豐富的管理經(jīng)驗及一定的組織 -
醫(yī)藥代表(廣西各個地市駐地)
5000-10000元2024-11-111119399881@qq.com崗位職責: 1、代表藥品生產(chǎn)企業(yè)從事藥品傳遞、溝通、反饋工作 2、維護現(xiàn)有客戶,開發(fā)新客戶,并同客戶建立良好的合作關系; 3、根據(jù)公司要求制定的推廣計劃,定期開展學術活動; 4、充分了解市場狀態(tài) …… 工作內容: 1、根據(jù)年度銷售目標,分解為季度目標和月度目標,按期完成制定銷售目標和客戶拓展目標。 2、負責公司產(chǎn)品推廣工作。 3、所負責區(qū)域產(chǎn)品進銷存管理。 …… 4、發(fā)展并維護客戶關系,與客戶建立良好關系,維護企業(yè)形象;建立客戶資料卡及客戶檔案。 5、收集市場銷售及產(chǎn)品相關信息。 …… 6、熟悉公司理念及公司產(chǎn)品,了解客戶需求,能夠為客戶提出個性化的解決方案。 7、參加公司召開的會議和組織的培訓。 8、配合其他部門的相關工作。 9、完成上級安排的其他工作。 …… 任職要求: 1、醫(yī)藥相關專業(yè) (含生物學) 大專以上或市場營銷、管理本科以上學歷,應屆或往屆生不限,有相關醫(yī)院工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、個性開朗,樂于溝通,心態(tài)積極,有較強的敬業(yè)精神及團隊精神; 3、 -
團購專員(超市)
4000-5000元2024-11-11南寧市青秀區(qū)地王國際商會HR職責: 1、負責市場分析、團購客戶開發(fā)與維護; 2、負責客戶關系建立、提升、管理及維護關鍵客戶及合作伙伴的的可持續(xù)合作關系; 3、拓展客戶渠道,開發(fā)客戶資源,完成公司的銷售目標; 4、協(xié)助辦公室完成各類工作 …… 要求: 1、年齡25歲至40歲,大專及以上學歷,具有市場營銷相關專業(yè)和超市行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,具有行業(yè)客戶資源的優(yōu)先錄用; 2、市場觸覺敏銳,具有獨立客戶開拓能力、公關談判能力及策劃能力; 3、有較強的團隊能力 -
項目經(jīng)理(南寧航洋國際上班)
4000-5000元2024-11-111、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力; 2、有較強的推廣和維護協(xié)調客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 3、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。 …… 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力 5、熟悉渠道管理及營銷活動策劃與執(zhí)行 6、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神; 7、有做過銷售主管的優(yōu)先考慮 -
無責底薪3300招催收員
5000-10000元2024-11-11一、崗位職責 1、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業(yè)務 …… ;引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 3、結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 4、領導交辦的其他工作。 …… 達標獎金; 3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化 -
電話客服4K-6K
4000-6000元2024-11-11一、崗位職責 1、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、短信等方式與相關客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業(yè)務 …… ;引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 3、結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 4、領導交辦的其他工作。 …… 達標獎金; 3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化 -
逾期提醒專員(高薪資)
6000-12000元2024-11-11一、崗位職責 1、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、等方式與相關客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業(yè)務 …… ;引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄 3、工作內容簡單容易上手,有老員工一對一帶教,快速上手! …… 達標獎金; 3、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化 -
風控專員
4000-8000元2024-11-11一、崗位職責 1、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業(yè)務;引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 2、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關客戶溝通 …… ,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 3、每月根據(jù)部門主管指定的工作目標完成業(yè)績,有效實施催收工作,按期完成催收目標; 4、結合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗, …… 就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優(yōu)化建議; 5、領導交辦的其他工作。 …… 、有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件,成熟的管理體系; 四、公司優(yōu)勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經(jīng)理; 2、人性化管理的企業(yè)文化
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10.2%8K-1W
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8.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專2.1%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。