南寧興寧區(qū)客戶管理招聘
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南寧 興寧區(qū) 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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市場營銷
5000-6000元2024-11-07崗位職責:
1.組織協(xié)同團隊市場推廣
2.管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
任職條件:
具有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,具有較強的責任心、能承受一定的工作壓力
具有良好的人際溝通,想通過銷售鍛煉自己,豐富閱歷,富有激情,有良好的工作心
薪資待遇:
(1)試用期:無責3000+高提成10%+獎金+包吃住+帶薪培訓
轉(zhuǎn)正之后:無責3500+高提成15%-20%+獎金+包吃住
實習期1~3個月
(2)績效工資:團隊績效管理獎金,獎金(500~5000)每月分紅
福利待遇:
帶薪培訓+提供免費公寓式住宿+節(jié)日福利+生日補貼;公司一年有兩到三次的調(diào)薪晉升機會 -
電動自行車銷售主管
3000-8000元2024-11-07楊文雙1. 負責制定和執(zhí)行電動自行車銷售策略,完成銷售目標;
2. 管理銷售團隊,包括培訓、指導和評估銷售人員的工作表現(xiàn);
3. 開拓新客戶,維護老客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度;
4. 收集市場信息,分析市場趨勢,提供市場調(diào)研報告和銷售建議;
5. 協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保銷售工作的順利進行;
6. 參與制定促銷活動方案,推動產(chǎn)品銷售;
7. 跟進訂單處理,確保貨物按時交付。
任職要求
1. 本科及以上學歷,市場營銷、管理等.相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 至少有[X]年電動自行車銷售或相關(guān)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;
3. 熟悉電動自行車市場,了解產(chǎn)品特點和競爭態(tài)勢;
4. 具備良好的團隊管理能力、溝通能力和銷售技巧;
5. 有較強的市場開拓能力和客戶關(guān)系維護能力;
6. 具備較強的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力;
7. 能夠承受工作壓力,適應出差。
工作內(nèi)容
1. 帶領(lǐng)銷售團隊完成公司下達的電動自行車銷售任務,制定并執(zhí)行銷售計劃;
2. 對銷售人員進行日常管理,包括工作安排、培訓與指導、業(yè)績考核等;
3. 分析銷售數(shù)據(jù),掌握市場動態(tài),制定針對性的市場營銷策略;
4. 負責與客戶的溝通與談判,處理客戶投訴,維護良好的客戶關(guān)系;
5. 協(xié)助公司開展品牌推廣活動,提升品牌知名度和市場占有率。
任職要求
1. 大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具有[X]年以上銷售工作經(jīng)驗,[X]年以上銷售管理經(jīng)驗,有電動自行車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 熟悉銷售管理流程,具備較強的團隊建設和管理能力;
4. 具備優(yōu)秀的市場開拓能力、商務談判能力和客戶關(guān)系維護能力;
5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力;
6. 熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和報告撰寫能力。
崗位職責: -
2025筑夢生-商管(營運管理)
7000-9000元2024-11-07南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場職位描述
負責吾悅廣場租費管理、招商調(diào)整、多種經(jīng)營、現(xiàn)場管理等營運工作,用管理提升客戶消費體驗。
任職要求
1.2025年應屆畢業(yè)生,專業(yè)不限;
2.溝通表達能力強,有較好的服務意識,對數(shù)據(jù)有較強的敏感度;
3.有大型社團或?qū)W?;顒咏M織經(jīng)歷,對購物中心有濃厚興趣;
4.有相關(guān)實習經(jīng)歷者優(yōu)先。 -
銷售
8000-10000元2024-11-07一、崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 -
銷售顧問
10000-15000元2024-11-07黎女士1.根據(jù)月度展廳銷售計劃,按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作,完成銷售目標 2.提升銷售滿意度,負責銷售滿意度改善和年度目標達成 3.按照標準銷售流程的要求開展展廳接待工作 4.利用DMS系統(tǒng)進行客戶管理 …… ,負責客戶回訪,客戶檔案維護,開展客戶維系工作 5.接聽銷售來電,記錄來電客戶信息;配合客戶顧問登記來店客戶信息 6.推進試乘試駕工作開展,提高試乘試駕率。 …… 按照試乘試駕流程,為客戶復印駕照和準備試乘試駕資料,陪同客戶試乘試駕,了解客戶試乘試駕感受和體驗 7.推薦金融衍生和二手車業(yè)務,提高二手車置換率和車貸滲透率 8.根據(jù)附件精品的工作計劃開展銷售工作, …… 完成銷售目標 9.按照一汽-紅旗的展廳檢查標準,進行展廳日常維護,展車管理 10.執(zhí)行一汽-紅旗的銷售/促銷政策,配合一汽-紅旗或經(jīng)銷商組織的各類活動 11.收集并向市場部提供競品促銷、產(chǎn)品等信息 …… ,與市場部共同制定銷售話術(shù) 12.負責解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴 13.持C1駕駛證,實際駕駛經(jīng)驗至少2年; -
奧迪服務總監(jiān)
10000-15000元2024-11-07藍女士4、負責標準流程的實施與控制,管理并協(xié)調(diào)售后服務各部門工作。 5、廠家商務政策理解及運用,提升客戶滿意度,及時處理客戶投訴,確保獲取廠家傭金利益最大化。 …… 8、對直接下屬進行選拔、培訓、指導和評估,并承擔管理責任。 -
營銷總監(jiān)
10000-15000元2024-11-07張恒昱銷售目標的制定、執(zhí)行,負責收集、整理和分析市場信息,為公司銷售制定明確戰(zhàn)略計劃提供依據(jù),對銷售工作作出策略調(diào)整,參與公司重大經(jīng)營決策,組織制定公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度營銷計劃; 2、負責團隊建立和管理 …… 解聘與培訓,具備獨立執(zhí)導、培養(yǎng)新銷售團隊的能力與責任,對下屬員工進行培訓及業(yè)務指導,提高下屬業(yè)務技能確??備N售目標的達成; 4、對廣告制作、公關(guān)活動、樓盤促銷活動和房地產(chǎn)銷售工作予以指導,建立、拓展與客戶 …… 、社會各界的關(guān)系,建立健全完善的客戶關(guān)系管理體系,全面負責組織對客戶的服務(溝通、匯報、維護以及突發(fā)事件的處理); 5、每周按時向董事長匯報營銷計劃的實施情況,市場變化、具體業(yè)務的進展; 6、負責組織構(gòu)筑營銷理念 …… ,創(chuàng)建營銷體系,建立健全營銷管理制度,負責管理外部合作伙伴,整合客戶資源,做好客戶關(guān)系管理,提升公司品牌知名度。 …… 二、任職條件: 1、30-45歲,大專及以上學歷,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè); 2、企業(yè)高層管理五年以上工作經(jīng)驗,帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗至少3年以上; 5、至少有回遷安置房1到2個項目經(jīng)驗; 6、具有敏銳的市場洞察能力 -
業(yè)務員
6000-8000元2024-11-07黃小姐: 1、以團隊方式出差,市場遍及廣西、海南省、廣東省、福建省、浙江省、貴州省、云南省、四川省等,與企事業(yè)單位、醫(yī)院、銀行、酒店及商家等顧客進行產(chǎn)品對接及簽單 2、負責公司產(chǎn)品在外市場的拓展、銷售與客戶維護 …… 3、做好外市場客戶的跟進及售后,及時反饋市場信息 4、管理維護客戶關(guān)系及客戶間的長期合作關(guān)系 5、短、中期處于外工作,公司報銷差旅費用 任職要求: 1、熱愛銷售,有不服輸?shù)木?,抗壓能力強? -
醫(yī)療咨詢員
5000-10000元2024-11-07覃女士人事主管位職責及要求: 工作技能: 1.了解客戶需求后針對性分析解答,幫助預約掛號; 2.醫(yī)療專業(yè)知識(公司有安排統(tǒng)一的培訓課程,費用公司來出。) …… 3.良好的自我情緒管理及抗壓能力。 工作時間: 每天工作8小時,兩班倒:早班:8:20~16:00;晚班:15:30~23:30。 有無經(jīng)驗都可,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取,公司福利多多,歡迎您的加入 -
銷售顧問(奧迪)
8000-10000元2024-11-07藍女士2.按廠家標準流程和集團管理要求,開展各項銷售工作。 3.及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作,確保信息準確性。 4.按要求進行潛在客戶的回訪、邀約工作,并進行訂單、交車客戶的維系。 …… 5.對客戶滿意度負責,處理好客戶抱怨與投訴。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有駕駛證并駕駛熟練,形象好,氣質(zhì)佳,。 2、有同品牌經(jīng)驗或已通過品牌廠家認證可優(yōu)先錄用。 -
無責4000+有人帶教(出差專員)
4000-9000元2024-11-06丁小芬一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢,可以開發(fā)一個人的見識面,增加新的知識,同時可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責: 1、負責公司新產(chǎn)品及業(yè)務的宣傳,面對面跟客戶交流, …… 直接下單,現(xiàn)場完成辦理,開發(fā)維護新老客戶。 …… 給你一家公司管理和經(jīng)營! 公司底薪3500+提成+獎金,有五險,包食宿 每年公司給員工福利,免費出國旅游兩次 -
服裝店長
6000-10000元2024-11-06店長2:有零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗; 3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力 -
副總經(jīng)理(分管運營方向)
4000-7000元2024-11-052、負責對外協(xié)調(diào)行政主管部門及客戶等社會各方的關(guān)系,處理各項目的存在的問題,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項目推進過程中遇到的問題,善于把握機會和危機公關(guān)。 …… 4、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 三、薪酬福利 1、試用期3個月。 …… 3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。 -
總經(jīng)理
4000-7000元2024-11-056、建立和維護與上級主管部門、政府相關(guān)部門、重要客戶等社會各方的溝通渠道,維護公司利益。 …… 4、有較強的業(yè)務及團隊管理、商務談判、資源策動及整合和應變能力,有敏銳市場意識。 5、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 三、薪酬福利 1、試用期3個月。 …… 3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。 -
客服經(jīng)理
4000-9000元2024-11-05工作內(nèi)容: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好活動的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案 …… ,維護所管理的客戶; 5、服務好所轄區(qū)域內(nèi)加盟店,并做好市場規(guī)劃; 6、卡項銷售,顧客引流 任職資格: 1、22-40歲,高中及以上學歷,形象氣質(zhì)佳. 2、熟悉私密專業(yè)知識和檢測,1年以上美業(yè)工作經(jīng)驗 -
速賣通平臺運營專員
2000-4000元2024-11-04人事部崗位職責: 1.負責速賣通店鋪的運營、管理,產(chǎn)品的上架,售后處理; 2.店鋪訂單的處理,妥善處理客戶投訴、售前、售后,確保客戶對產(chǎn)品和服務滿意,及時準確的跟進客戶訂單; 任職要求: 1.大學??萍耙陨蠈W歷 -
產(chǎn)品運營專員(無責4000+五險)
4000-9000元2024-11-04黃薇崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的線下運營及推廣; 2、據(jù)公司的營銷規(guī)劃,完成團隊目標; 3、管理和維護客戶關(guān)系; 4、可發(fā)展團隊,擁有固定客戶源。 …… 任職要求: 1、有較強的學習能力; 2、能適應團隊生活,愿意從基層干起; 3、具有良好的客戶溝通,人際交往及維護客戶關(guān)系的能力 公司福利: 1:公司免費提供食宿(Ps:小區(qū)豪華套間,所有房間均配備空調(diào) -
銷售業(yè)務員(大眾斯柯達)
3000-4000元2024-11-04韋經(jīng)理1.為客戶提供良好的購車體驗,提升客戶滿意度,完成銷售; 2.展廳的日常維護、展車管理; 3.陪同客戶試駕,提高試乘試駕率。 …… 4.為客戶提供新車上牌、二手車置換、消費信貸、保險、車上用品等業(yè)務的咨詢和推介服務; 5.向客戶詳細解釋并簽署新車銷售的書面文件,為客戶舉行交車儀式; 要求:具有C1駕駛證 -
跟單員
3000-4000元2024-11-04滕茜2、負責日常收支的管理和核對。收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性和準確性。登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。 …… 3、跟進訂單狀態(tài)并及時反饋客戶問題,做好售后服務工作。與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保訂單順利完成。與客戶溝通,解決客戶問題,提供售后服務。 4、整理相關(guān)訂單信息資料,完成上級交辦的其他事項。 -
客服主管
8000-9000元2024-11-03恒潔人事部工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營管理要求,擬定公司對客戶服務管理的規(guī)劃和目標,搭建和不斷完善客戶服務體系、售后管理體系等; 2、負責搭建高素質(zhì)、高效率的客戶服務團隊。 …… 包括客戶服務部的組織架構(gòu)、崗位設置、職能配置和人員管理和工作制度及標準搭建和監(jiān)督; 3、負責售后流程梳理及建立服務標準并監(jiān)督執(zhí)行情況負責定期對售后問題進行分析匯總,持續(xù)整改,不斷提高客戶滿意度和粘度; …… 6、公司安排的其他事項 任職資格: 1、兩年以上客服管理工作經(jīng)驗,家電/建材行業(yè)優(yōu)先; 2、具備客戶關(guān)系維護能力、危機公關(guān)處理能力; 3、具有良好的親和力、溝通能力及帶領(lǐng)團隊凝聚精神; 上班地點
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學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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大專2.1%
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經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。