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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售部門年度銷售目標(biāo)的達(dá)成,目標(biāo)的制定及分解;
2、組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)和指導(dǎo);
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)新渠道,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求整合,開拓更加優(yōu)質(zhì)的客戶資源;
3、制定銷售團(tuán)隊(duì)考核方案,并推動(dòng)方案的執(zhí)行,對(duì)方案效果負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)銷售信息,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略分析,提供市場(chǎng)方向性建議;
5、及時(shí)處理團(tuán)隊(duì)反饋的客戶問(wèn)題,宣貫公司各項(xiàng)制度并監(jiān)督落實(shí);
6、完成總經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作
任職要求:
1、28-38周歲,大專以上全日制學(xué)歷;
2、具有5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、擅于溝通,有較好的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,有良好的抗壓能力;
5、能熟練使用word、Excel、PPT等office軟件;

辦公室客服專員

3000-4000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人
2024-09-16
一、崗位職責(zé) 1、了解公司銷售店鋪的所有產(chǎn)品,針對(duì)性的去電話推銷公司產(chǎn)品. 2、負(fù)責(zé)按流程進(jìn)行銷售、售后服務(wù)工作中的滿意度調(diào)查回訪工作,可根據(jù)回訪內(nèi)容提出滿意度調(diào)查方式的改進(jìn)意見(jiàn); 3、收集客戶反饋信息并記錄 …… ,形成書面文件,為客戶滿意度調(diào)查提供數(shù)據(jù)支持; 4、制作并提交客戶滿意度回訪報(bào)告,根據(jù)回訪內(nèi)容提出改善計(jì)劃; 5、定期推進(jìn)客戶關(guān)懷回訪,并向客戶推薦相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容,收集客戶意見(jiàn)并反饋; 6、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作
全房定制家居設(shè)計(jì):出效果圖、客戶洽談、報(bào)價(jià)等。 2. 熟練運(yùn)用CAD、酷家樂(lè)等設(shè)計(jì)軟件。 3. 熟悉板式家具結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)工藝。 4. 工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心。 5.
SGM要求妥善保管的更換下來(lái)的配件并及時(shí)按要求運(yùn)回工廠 7、負(fù)責(zé)客觀真實(shí)的開展索賠工作,不得弄虛作假,并及時(shí)向管理層匯報(bào)工作 8、主動(dòng)收集、反饋有關(guān)車輛維修質(zhì)量、技術(shù)等相關(guān)信息給相關(guān)部門 9、繼續(xù)想客戶宣導(dǎo) …… SGM的索賠條例,管理好索賠客戶,提高滿意度。
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 零售
2024-09-16
6.了解客戶需求,反饋并及時(shí)處理客戶意見(jiàn),提高 客戶滿意度。 職位招聘1-2人
對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好活動(dòng)的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所管理的客戶
季度獎(jiǎng)金,月薪6000元-15000元; 2、上班時(shí)間:上午08:30-12:00,下午14:00-18:00,享受國(guó)家法定節(jié)假日; 3、客戶資源不用愁:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源(不用大海撈針、不用外出跑客戶
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理工作,執(zhí)行和落實(shí)相關(guān)流程制度,對(duì)倉(cāng)庫(kù)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)改進(jìn)優(yōu)化倉(cāng)庫(kù)工作流程并提高操作效率,合理調(diào)配相關(guān)資源,確保倉(cāng)庫(kù)的貨物出入庫(kù),分揀工作和配送工作順暢,達(dá)到客戶滿意度
2、收集和反饋客戶產(chǎn)品需求信息。 3、客戶關(guān)系維護(hù)及管理。 4、市場(chǎng)價(jià)格維護(hù)。 5、客戶投訴處理。 任職要求: 1、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有建材銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先,有C1駕照優(yōu)先。
位職責(zé)及要求: 工作技能: 1.了解客戶需求后針對(duì)性分析解答,幫助預(yù)約掛號(hào); 2.醫(yī)療專業(yè)知識(shí)(公司有安排統(tǒng)一的培訓(xùn)課程,費(fèi)用公司來(lái)出。)
工作內(nèi)容: 在廣西省內(nèi)負(fù)責(zé)產(chǎn)品拓展推廣以及老客戶回訪客戶,每月出差時(shí)長(zhǎng)1-2周 差旅費(fèi)可報(bào)銷 任職后可享受: 1、薪資:底薪4000+提成+五險(xiǎn),在職員工薪資水平為7000以上,提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資
2024-09-16
固定的線路和客戶,需要裝卸,開4.2米貨車1到2年經(jīng)驗(yàn)技術(shù)成熟,有責(zé)任心能吃苦耐勞,有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶拜訪,制定銷售方案,完成每月活躍客戶數(shù),利潤(rùn)產(chǎn)品銷量。
1、負(fù)責(zé)維修車輛用戶的接待工作,認(rèn)真傾聽并明確客戶需求,準(zhǔn)確診斷故障和填寫工單,以確保迅速和準(zhǔn)確地對(duì)客戶車輛進(jìn)行保養(yǎng)和維修; 2、協(xié)助車間主管的工作,向維修技師傳達(dá)用戶的想法,描述車輛的故障形態(tài),最大限度的利用車間的生產(chǎn)能力 …… 3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂維修合同,開具承修單及其它相關(guān)單據(jù);向客戶移交竣工車輛,協(xié)助辦理維修費(fèi)用結(jié)算手續(xù) 4、負(fù)責(zé)對(duì)客戶跟蹤服務(wù),管理客戶檔案,對(duì)客戶進(jìn)行分類、分析,并提出改進(jìn)措施 5、負(fù)責(zé)交車工作, …… 通過(guò)認(rèn)真檢查維修效果,結(jié)算單準(zhǔn)確性,并且在向客戶交車的時(shí)候詳細(xì)解釋結(jié)算單的內(nèi)容和維修內(nèi)容,以保證車間團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作,滿足和超出客戶期望。
3、協(xié)助策劃總監(jiān)分析梳理客戶需求,給客戶提供專業(yè)合理的策劃建議,挖掘更多合作機(jī)會(huì)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
退料原則:不合要求材料及時(shí)通知采購(gòu)員退回供貨商并報(bào)財(cái)務(wù);客戶退回的剩余材料經(jīng)驗(yàn)收后回收倉(cāng)庫(kù)保管并及時(shí)通知開單入庫(kù)員做退貨處理,不合格(影響二次銷售)的嚴(yán)禁退回; 7.
2、收集和反饋客戶產(chǎn)品需求信息。 3、客戶關(guān)系維護(hù)及管理。 4、市場(chǎng)價(jià)格維護(hù)。 5、客戶投訴處理。 任職要求: 1、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有建材銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先,有C1駕照優(yōu)先。
崗位要求: 1、不限學(xué)歷, 不限經(jīng)驗(yàn) 2、性格開朗活潑,愛(ài)說(shuō)話,是社牛的話最好啦 工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí); 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的維護(hù)與推廣; 3、配合業(yè)務(wù)部門處理客戶的反饋和建議
一、工作內(nèi)容: 1.輔助業(yè)務(wù)員打單; 2.錄票、稅務(wù)開票; 3.審核銷售單、采購(gòu)單、退貨單等; 4.供應(yīng)商對(duì)賬; 5.客戶對(duì)賬; 6.按上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求做報(bào)表。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、維護(hù)老客戶關(guān)系,做好客情; 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 崗位要求:
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南寧興寧區(qū) 客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 4.9%
    2K
  • 63.4%
    3K
  • 22%
    4K
  • 7.3%
    5K
  • 1.2%
    6K-8K
  • 1.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.1%
  • 高中
    2.4%
  • 大專
    2.4%
南寧興寧區(qū)客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.1%,高中占2.4%,大專占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧興寧區(qū)客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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