1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案；
2、負責(zé)組織實施市場調(diào)研，進行經(jīng)營分析，確定經(jīng)營方案；
3、對項目的施工及工程招標(biāo)評審，具備較高的專業(yè)技術(shù)知識；
4、負責(zé)制定酒店運營管理的實施細則，監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
南寧水利公司酒店經(jīng)理招聘
最近沒有發(fā)布招聘
建議你留下自己的簡歷，我們將盡力轉(zhuǎn)交給相關(guān)HR
按商圈：
南寧相關(guān)熱門崗位
酒店經(jīng)理酒店管理接待經(jīng)理酒店運營管理酒店營銷酒店店長酒店主管ota酒店管理總經(jīng)理酒店區(qū)域管理值班經(jīng)理連鎖酒店店長夜班經(jīng)理酒店管理經(jīng)理連鎖酒店店助房務(wù)經(jīng)理前廳部經(jīng)理預(yù)訂主管公寓經(jīng)理酒店值班經(jīng)理酒店運營經(jīng)理酒店運營總經(jīng)理酒店運營店長客房部經(jīng)理賓客服務(wù)經(jīng)理酒店副店長酒店前廳部經(jīng)理酒店大堂副理連鎖酒店前廳經(jīng)理酒店營銷經(jīng)理酒店客房部經(jīng)理高級值班經(jīng)理連鎖酒店總經(jīng)理快捷酒店店長酒店夜班經(jīng)理高端民宿店長公寓店長酒店ota運營經(jīng)理酒店ota專員酒店管理人員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧 酒店經(jīng)理招聘工資
￥
5187
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：3K
-
9.6%2K
-
23.8%3K
-
19.2%4K
-
12.6%5K
-
17.8%6K-8K
-
8.5%8K-1W
-
8.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗99.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
南寧酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%。
