1.工作時(shí)保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務(wù)用語(yǔ)要求,嚴(yán)格按程序工作;
2.對(duì)客人應(yīng)禮貌問(wèn)候,并為客人引路至總臺(tái)登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房?jī)?nèi)設(shè)施,最后有禮貌地道別;
3.對(duì)團(tuán)隊(duì)行李應(yīng)嚴(yán)格按程序進(jìn)行裝卸、收取與運(yùn)送,認(rèn)真填寫(xiě)各種行李單;
4.保管客人臨時(shí)寄存的行李;
5.為來(lái)訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(xiàng)(如郵件遞送、購(gòu)物等等);
6.注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋至有關(guān)部門;
7.完成領(lǐng)班交給的任務(wù),聽(tīng)從其安排,接受其監(jiān)督。
南寧酒店酒店招聘
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224條
南寧 酒店 招聘
職位。好工作,上桂聘
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前廳主管
3000-5000元2024-11-10藍(lán)俊隆熟悉前廳業(yè)務(wù),能管理前廳部接待員和帶教前廳部員工。
職位招聘1-2人 -
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(玉林市)
4000-5000元2024-11-10趙女士任職要求:
2年以上連鎖酒店或4星級(jí)酒店店總或運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 -
城市合作人
6000-11000元2024-11-10張立崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店的選址拓展工作;
2、負(fù)責(zé)直營(yíng)和加盟項(xiàng)目的整體策劃、商務(wù)洽談以及后期的跟蹤維護(hù);
3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)物業(yè)的信息收集、投資分析和報(bào)告、產(chǎn)品推廣與合作等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,旅游和酒店專業(yè)者優(yōu)先;
2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象談吐佳,有兩年以上連鎖行業(yè)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)以及從事投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、適應(yīng)經(jīng)常出差的工作性質(zhì)。 -
連鎖酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)理
5000-10000元2024-11-10張立崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店的選址拓展工作; 2、負(fù)責(zé)直營(yíng)和加盟項(xiàng)目的整體策劃、商務(wù)洽談以及后期的跟蹤維護(hù); 3、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)物業(yè)的信息收集、投資分析和報(bào)告、產(chǎn)品推廣與合作等。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,旅游和酒店專業(yè)者優(yōu)先; 2、溝通表達(dá)能力強(qiáng),形象談吐佳,有兩年以上連鎖行業(yè)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)以及從事投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、適應(yīng)經(jīng)常出差的工作性質(zhì)。 -
酒店店長(zhǎng)
5000-10000元2024-11-10張立1、實(shí)時(shí)關(guān)注酒店營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)指標(biāo),及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略。 2、監(jiān)督、跟進(jìn)和協(xié)助酒店各部門執(zhí)行落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)政策。 3、定期維護(hù)保養(yǎng)酒店設(shè)施設(shè)備。 4、協(xié)助公司完成銷售計(jì)劃指標(biāo),并合理控制酒店運(yùn)營(yíng)成本。 -
酒店客房領(lǐng)班
2000-4000元2024-11-10張立管理客房數(shù)據(jù),出入庫(kù)管理,制表。 -
酒店店長(zhǎng)/北流
5000-7000元2024-11-10趙女士任職要求: 1年以上連鎖酒店店總崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 一、全權(quán)負(fù)責(zé)處理酒店的一切事務(wù),帶領(lǐng)全體員工努力工作,完成酒店所確定的各項(xiàng)目標(biāo); 二、制定酒店經(jīng)營(yíng)方向和管理目標(biāo); 三、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使酒店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng); 四、有重點(diǎn)地定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門工作情況 …… ,檢查服務(wù)質(zhì)量題,并將巡視結(jié)果傳達(dá)至有關(guān)部門; 五、酒店維修保養(yǎng)工作安排; 工作地點(diǎn):玉林片區(qū)門店 -
酒店客房主管
4000-5000元2024-11-10潘*士工作要求: 1. 組織和安排客房的清潔工作,嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行衛(wèi)生巡查。 2. 協(xié)助店長(zhǎng)做好客房部的日常管理工作,定期向店長(zhǎng)匯報(bào)工作。 3. 根據(jù)部門工作計(jì)劃,帶領(lǐng)員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 4. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn),布草,客房易耗品的管理和盤點(diǎn)。 5. 負(fù)責(zé)下屬員工規(guī)范服務(wù)和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務(wù)質(zhì)量。 6. 負(fù)責(zé)了解賓客對(duì)客房服務(wù)質(zhì)量的意見(jiàn)或建議,并及時(shí)作出相應(yīng)的匯報(bào)與調(diào)整,最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負(fù)責(zé)向下屬員工下達(dá)工作指標(biāo)和工作任務(wù),并指導(dǎo)其工作。 8. 負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)和考核,提高部門員工的專業(yè)工作技能。 任職資格: ... -
酒店店長(zhǎng)(玉林)
7000-9000元2024-11-10趙女士任職要求:(不符合任職要求請(qǐng)勿投) 1、2年以上全國(guó)連鎖快捷酒店店長(zhǎng)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)門店全面管理工作,達(dá)成擬定的業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,打造門店人才梯隊(duì); 4、會(huì)做數(shù)據(jù)分析和各項(xiàng)活動(dòng)方案及PPT; 薪資待遇從優(yōu),具體*** 五險(xiǎn)+帶薪年假+年終獎(jiǎng)金+績(jī)效獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+生日福利+員工+培訓(xùn)+包吃+包住 本工作崗位是在玉林片區(qū)(云天宮店) -
會(huì)計(jì)
2000-4000元2024-11-10張立1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算工作; 2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表與會(huì)計(jì)報(bào)表; 3、企業(yè)月度與年度的抄報(bào)稅工作; 4、賬務(wù)的處理工作; 5、協(xié)助總經(jīng)理采集運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) -
客房經(jīng)理
3000-5000元2024-11-10趙女士1、有1年以上客房主管/客房領(lǐng)班級(jí)別以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、有責(zé)任心,能服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排; 3、日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用; 4、檢查客房員工的儀表儀容; 5、保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充、擺放達(dá)到要求、設(shè)施情況良好; 月休4天,薪資3500-4500 ,包吃包住,有晉升空間 -
面包/烘焙師
3000-5000元2024-11-10趙女士崗位職責(zé) 1、主要負(fù)責(zé)點(diǎn)心的菜肴制作、出品及產(chǎn)品創(chuàng)新。 2、 會(huì)制作各種點(diǎn)心、面案、餡檔、西點(diǎn)等。 3、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生責(zé)任制,注意個(gè)人衛(wèi)生,保證飲食操作安全,杜***物中毒事件。 4、做好廚房?jī)?nèi)日常衛(wèi)生及安全防范檢查,提高安全意識(shí),消除安全隱患。 任職要求: 1、中專、技校、職高及以上。 2、2年以上點(diǎn)心廚師工作經(jīng)驗(yàn)。 3、持有效期內(nèi)的健康證。 4、具備扎實(shí)的餐飲服務(wù)理念知識(shí)及烹飪技術(shù)。 5、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有很好的職業(yè)操守。 -
客房服務(wù)員
3000-4000元2024-11-10張立1、日??头啃l(wèi)生清潔打掃 職位招聘4-5人 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
3000-4000元2024-11-10趙女士4、負(fù)責(zé)出具公司財(cái)務(wù)報(bào)表,分析公司財(cái)務(wù)情況; 5、負(fù)責(zé)所轄工作范圍內(nèi)的連鎖酒店的各類資產(chǎn)每月盤點(diǎn)工作,建立資產(chǎn)明細(xì)賬; 6、不定期的稽查所轄范圍內(nèi)的各連鎖酒店的財(cái)務(wù); 7、審核食堂采購(gòu)的菜品等廚房賬務(wù)工作 …… 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理類專業(yè),會(huì)計(jì)初級(jí)職稱優(yōu)先; 2、持有會(huì)計(jì)證、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱等相關(guān)職業(yè)證書(shū); 3、具有2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),需要有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 薪酬: …… 2800-3000 免費(fèi)工作餐,月休6天 工作地點(diǎn):玉林市玉州區(qū)濱江路千景酒店云天宮店(接受工作地點(diǎn)再投遞簡(jiǎn)歷,謝謝) -
酒店客房主管
4000-6000元2024-11-101、做好監(jiān)督工作:接受客房部經(jīng)理的督導(dǎo),直接向客房部經(jīng)理負(fù)責(zé),配合并監(jiān)督客房銷售控制工作,保障客房最高的出租率和經(jīng)濟(jì)收入; 2、制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算:負(fù)責(zé)制定客房部的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,包括清潔用具、日常消耗品、用品等; 3、核算物品:定期核算各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費(fèi); 4、做好清潔工作:負(fù)責(zé)客房清潔衛(wèi)生工作和服務(wù)工作,掌握客情,合理安排人力,組織和指揮下屬員工,嚴(yán)格按照工作規(guī)程和要求,做好管區(qū)內(nèi)客房及環(huán)境的清潔衛(wèi)生、賓客迎送和接待服務(wù)工作; 5、負(fù)責(zé)客房用品的管理:負(fù)責(zé)客房用品的管理,保持倉(cāng)庫(kù)物品堆放整齊,領(lǐng)用合理,消耗控制得當(dāng); 6、掌握員工作情況發(fā)揮主管作用:掌... -
酒店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-6000元2024-11-10張立1、實(shí)時(shí)關(guān)注酒店營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)指標(biāo),及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略。 2、監(jiān)督、跟進(jìn)和協(xié)助酒店各部門執(zhí)行落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)政策。 3、定期維護(hù)保養(yǎng)酒店設(shè)施設(shè)備。 4、協(xié)助公司完成銷售計(jì)劃指標(biāo),并合理控制酒店運(yùn)營(yíng)成本。 -
酒店前臺(tái)(玉林/北流)
3000-4000元2024-11-10趙女士1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗 2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作; 3、熱情接待各方來(lái)賓,為客人提供良好的服務(wù); 4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問(wèn)好; 5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù) …… ,合理安排好各種房間; 6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài); 1、年齡22~35歲,身體健康; 2、1年以上專業(yè)酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可安排帶教; 3、待客主動(dòng)熱情 -
酒店店長(zhǎng)
6000-10000元2024-11-10潘*士職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn),連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī) 3、樂(lè)觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng) 4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力 …… 完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營(yíng)成本 2、遵守門店運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開(kāi)展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù) 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓(xùn) 4、建立維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件 -
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理
5000-7000元2024-11-10楊柳岸1、項(xiàng)目前期承接查驗(yàn),共同與地產(chǎn)部門推動(dòng)交付前整改工作; 2、統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開(kāi)放、交付工作有序開(kāi)展; 3、制定項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)與計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4、重大風(fēng)險(xiǎn)事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理; 5、協(xié)同完成小區(qū)多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展,以達(dá)成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 6、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號(hào)召,保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。 職位要求: 1、40歲以內(nèi),專業(yè)不限,大專學(xué)歷以上; 2、3年物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),至少1年項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有完整全年項(xiàng)目工作規(guī)劃開(kāi)展經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策; 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有大局... -
平面設(shè)計(jì)
3000-4000元2024-11-10楊柳岸1、公司旗下酒店平面宣傳和文字編輯工作 2、公司負(fù)責(zé)制作與完善公司宣傳冊(cè) 3、公司旗下品牌的VI設(shè)計(jì) 5、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(可接受應(yīng)屆生) 任職資格: 1、有相關(guān)VI設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn) 2、較強(qiáng)的創(chuàng)意
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不限(184)
南寧華南城(15)
廣西發(fā)展大廈(12)
盈地投資大廈(12)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(9)
大嘉匯酒店用品批發(fā)市(8)
南寧經(jīng)開(kāi)區(qū)北部灣科技園(8)
德利·金御世家(8)
航洋國(guó)際城(6)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(5)
廣西大學(xué)(5)
南湖廣場(chǎng)(5)
東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(5)
榮和山水美地(4)
天筑鑫城(4)
麗原·天際(4)
陽(yáng)光城·時(shí)代中心(4)
東盟財(cái)經(jīng)中心(3)
永華苑(3)
財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)(3)
南寧相關(guān)熱門崗位
酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)收銀酒店前臺(tái)文員酒店前臺(tái)領(lǐng)班酒店前臺(tái)主管酒店前臺(tái)(夜班)夜班酒店前臺(tái)酒店前臺(tái)接待收銀酒店前臺(tái)收銀接待酒店前臺(tái)經(jīng)理酒店前臺(tái)專職夜班酒店前臺(tái)兼職酒店前臺(tái)客服酒店酒店管理酒店運(yùn)營(yíng)酒店運(yùn)營(yíng)管理酒店經(jīng)理酒店?duì)I銷酒店客房酒店前臺(tái)酒店店長(zhǎng)酒店前廳酒店總經(jīng)理酒店主管酒店預(yù)訂酒店領(lǐng)班酒店ota酒店客房服務(wù)酒店前廳接待酒店管理總經(jīng)理酒店保潔酒店區(qū)域管理酒店預(yù)定員酒店客房服務(wù)員酒店前廳經(jīng)理酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)理酒店前廳主管連鎖酒店店長(zhǎng)酒店客房主管酒店ota運(yùn)營(yíng)ota酒店運(yùn)營(yíng)酒店客房經(jīng)理酒店管理經(jīng)理酒店會(huì)計(jì)酒店服務(wù)員酒店電工酒店線上運(yùn)營(yíng)酒店客房領(lǐng)班酒店工程維修連鎖酒店店助酒店銷售預(yù)定員前廳部員工前臺(tái)夜班前廳禮儀酒店前廳接待員酒店管家總機(jī)酒店前廳收銀前臺(tái)總機(jī)接待總機(jī)主管酒店接待員酒店總機(jī)酒店前廳領(lǐng)班酒店專職夜班前臺(tái)專職夜班酒店客服管家公寓前臺(tái)公寓前臺(tái)接待前臺(tái)管家
南寧酒店酒店招聘最新投遞
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徐先生2024-11-13
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李小姐投遞了 廣西璞石酒店管理有限公司 的 酒店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2024-11-09
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王小姐投遞了 廣西千景酒店集團(tuán)有限公司 的 面包/烘焙師 職位2024-10-26
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龍先生2024-10-23
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徐先生2024-10-17
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梁小姐投遞了 廣西千景酒店集團(tuán)有限公司 的 酒店前臺(tái)(玉林/北流) 職位2024-10-17
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南寧 酒店前臺(tái)招聘工資
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2951
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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18.9%2K
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69.4%3K
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10.4%4K
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0.3%6K-8K
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0.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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初中0.1%
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高中0.3%
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大專0.3%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,初中占0.1%,高中占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.3%
南寧酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.3%。