招聘項目負(fù)責(zé)人一名:
1、負(fù)責(zé)整個項目的日常運(yùn)營管理工作;
2、根據(jù)公司年度預(yù)算,分解月、季度預(yù)算指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)中心預(yù)算,確保各項工作控制在預(yù)算內(nèi);
3、承擔(dān)項目經(jīng)營管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成責(zé)任:
4、對服務(wù)品質(zhì)保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具有豐富的實踐管理經(jīng)驗;
5、熟悉物業(yè)管理工作流程,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,能獨立開展工作,熟知物業(yè)前、后期管理工作。
崗位職責(zé) 1.主導(dǎo)運(yùn)營項目(道路清掃保潔.生活***收轉(zhuǎn)運(yùn).公廁管理等)的前期籌備進(jìn)場與后期運(yùn)營管理,且制定項目運(yùn)營目標(biāo)及運(yùn)營計劃,并貫徹執(zhí)行; 2.建立運(yùn)營管控制度,規(guī)范項目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項目,確保項目穩(wěn)定運(yùn)行; 3.建立和完善監(jiān)督考核機(jī)制,對項目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估和考核,并對出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施; 4.對運(yùn)營期間的各項成本進(jìn)行管控,減少不必要的支出,降低運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益; 5.加強(qiáng)項目作業(yè)安全管理,組織定期對項目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管...

項目經(jīng)理

9000-12000元
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園 2人 包裝 食品
10小時前
工作內(nèi)容: 1、依據(jù)公司研發(fā)目標(biāo)和戰(zhàn)略制定研發(fā)項目計劃; 2、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品項目研發(fā)相關(guān)工作,策劃產(chǎn)品開發(fā)方案,管控產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度,制定產(chǎn)品配方、原料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件,準(zhǔn)備產(chǎn)品注冊申報資料; 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)項目的完整運(yùn)行和實施,主要包括研發(fā)項目立項,配方研究及工藝設(shè)計、小試、中試、試產(chǎn)跟進(jìn)等相關(guān)工作。 4、 研究行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展趨勢,提案并開展新產(chǎn)品、新技術(shù)研究,完成相應(yīng)技術(shù)儲備; 5、 協(xié)助產(chǎn)品市場推廣,提供相應(yīng)技術(shù)支持; 崗位要求: 1、年齡:22歲以上,學(xué)歷:本科(含)以上 2、專業(yè):茶學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗三年以上者視為專業(yè)符合,英語良好優(yōu)先 3...
崗位職責(zé):???? 1.?參與具體咨詢工作,保證咨詢項目正常實施; 2.?根據(jù)項目需要,完成資料收集,實施項目計劃,進(jìn)行過程監(jiān)控與結(jié)果評估反饋等;?? 3.?跟蹤相關(guān)重點行業(yè),協(xié)助有關(guān)部門出具行業(yè)與市場研究報告;? 4.?配合銷售部完成相關(guān)學(xué)習(xí)發(fā)展類咨詢項目的售前工作,如資料收集、項目建議書撰寫等;?? 5.?完成公司交代的其他工作與任務(wù)。? 6.?負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項目相關(guān)的知識,并參與公司知識管理工作;???? 7.?完成上級交代的其他工作。??? 任職要求:??? 1.學(xué)歷要求: 本科及以上學(xué)歷;? 2.專業(yè)要求:企業(yè)管理、人力資源管理、戰(zhàn)略管理、市場營銷、MBA、經(jīng)濟(jì)...
崗位職責(zé): 1.協(xié)助項目部經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)管理、內(nèi)部培訓(xùn)工作; 2.協(xié)助項目部經(jīng)理進(jìn)行客戶對接、客戶關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 3.協(xié)助項目部經(jīng)理進(jìn)行項目隊伍招募、管理、協(xié)調(diào)工作; 4.協(xié)助項目部經(jīng)理安排環(huán)衛(wèi)工人工作及管理,確保項目清掃保潔、***清運(yùn)的進(jìn)度、質(zhì)量和成本控制工作; 5.協(xié)助項目部經(jīng)理協(xié)調(diào)業(yè)主阻工等溝通處理工作; 6.完成項目經(jīng)理安排的其它工作。 面試地點:青秀區(qū) 工作地點:服從公司安排 工作經(jīng)驗及其他要求: 1.2年以上項目管理工作經(jīng)驗; 2.熟悉市政環(huán)衛(wèi)項目籌備及日常管理工作流程,具有市政項目現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熟悉環(huán)衛(wèi)行業(yè)相關(guān)現(xiàn)行法律法規(guī)政策,確保公司...

水利水電項目經(jīng)理 兼職

8000元/月
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 15人 3年以上 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-09-20
工作輕松不加班、周末雙休+五險+交通補(bǔ)貼+補(bǔ)充醫(yī)療保險+差旅補(bǔ)貼 崗位是兼職崗位 感興趣可以直接投遞簡歷 我們會主動聯(lián)系您!
主要崗位職責(zé): 1.按照圖紙、合同要求監(jiān)督裝修工人施工,確保按期按質(zhì)交付竣工; 2.嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工材料質(zhì)量達(dá)到公司工程管理標(biāo)準(zhǔn)和合同的要求; 3.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、設(shè)計師以及材料供應(yīng)公司的關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)整個項目各種施工方案的安排與落實,對施工過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行處理和整改; 5.前期對材料供應(yīng)公司的預(yù)算報價進(jìn)行審核,確保裝修費用不超過預(yù)算。 基本任職要求: 1.了解家裝工藝、裝飾材料與市場報價; 2.了解裝飾施工流程、規(guī)范、工藝標(biāo)準(zhǔn); 3.了解工程圖紙、裝飾施工現(xiàn)場管理程序和要求; 4.公司有提供施工團(tuán)隊。 薪資福利: 2500-4000 . 1、底薪+項...
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項目的施工管理工作,完成項目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本等主要管理目標(biāo); 2、根據(jù)項目具體情況,依據(jù)公司對項目的要求,在公司的制度管理框架內(nèi)搭建項目組織結(jié)構(gòu)及管理要求,組建項目管理團(tuán)隊; 3、對所承包的工程項目進(jìn)行施工現(xiàn)場管理,包括組織編制工作部署(或施工組織設(shè)計),負(fù)責(zé)工程項目實施所需生產(chǎn)要素的配置和管理,及時處理工程項目實施過程中存在的問題; 4、制定完善施工項目部管理制度,負(fù)責(zé)施工項目部人員的管理、教育和團(tuán)隊建設(shè)工作; 5、完成公司安排的其他關(guān)于本項目的相關(guān)工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè),具備5年以上房建項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 2、具有...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-20
1、十年以上施工企業(yè)工作閱歷,5年以上水利施工(水利項目)工程施工單位直接管理經(jīng)驗,整的做過一個中大型水利項目的項目經(jīng)理職位 2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的總體布署,提出保證施工、安全、質(zhì)量的措施并組織實施; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織解決項目中的所有問題,按質(zhì)量要求完成項目; 4、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進(jìn)行; 5、監(jiān)督檢查工程施工進(jìn)度、質(zhì)量達(dá)標(biāo)以及成本控制情況。 6、參加工程竣工交驗,負(fù)責(zé)工程完好保護(hù); 7、參加圖紙會審和工程進(jìn)度計劃的編制。 8、能管控好成本,最大程度提高項目利潤率 9.能接受調(diào)任
1、負(fù)責(zé)相關(guān)區(qū)域光伏、風(fēng)電等新能源工程項目管理工作; 2、 負(fù)責(zé)新能源項目前期選址,考察,相關(guān)部門審批手續(xù)辦理; 3 、負(fù)責(zé)施工項目管理,對項目的現(xiàn)場安全、進(jìn)度、質(zhì)量和成本等進(jìn)行全面控制; 4、協(xié)調(diào)甲方、設(shè)計單位、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)組織對項目的內(nèi)部驗收、外部驗收、移交運(yùn)營和后期工程質(zhì)保及回款等工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,光電類、電氣類等相關(guān)專業(yè); 2、從事光伏發(fā)電等新能源項目3年以上; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和協(xié)作能力; 4、優(yōu)先考慮持有一級注冊建造師(機(jī)電專業(yè))證。
招聘要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、2-3年以上崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉國家物業(yè)管理的相關(guān)法規(guī)、法律知識; 4、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場管理規(guī)范工作流程和相關(guān)法規(guī),能夠獨立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,高效執(zhí)行公司規(guī)章制度;能對員工進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn); 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識 月休6天,行政班
1、工民建、土木工程等大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上甲方現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉施工現(xiàn)場進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量等管理工作; 4、良好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、團(tuán)隊合作意識及危機(jī)處理能力; 5、具有房地產(chǎn)開發(fā)項目全過程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 2人 電子 電器 電氣
2024-09-20
1、有10kV農(nóng)配網(wǎng)、35kV送變電、110kV送變電等電力工程施工項目管理3年以上實際工作經(jīng)驗,熟悉農(nóng)配網(wǎng)、送電站、新居配、技改大修等項目情況,能獨立履行好項目經(jīng)理的相關(guān)工作,熟練使用各種辦公、工程軟件; 2、具有項目經(jīng)理證、建安B證、助理工程師以上職稱等優(yōu)先; 3、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng); 4、能制定切實可行的工作計劃,有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識;專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng)、需培訓(xùn)項目部員工,提高整體技術(shù)水平; 5、晉升渠道通暢:項目經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-工程部經(jīng)理-生產(chǎn)副總等 6、有志于在電力工程行業(yè)長期發(fā)展,...
南寧-青秀區(qū)-埌東生活區(qū)高層住宅樓 1人 電子 電器 電氣
2024-09-20
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項目管理工作; 2、負(fù)責(zé)所管理的光伏、風(fēng)電項目施工進(jìn)度、質(zhì)量、成本控制、安全管理、工程檔案簡歷及竣工驗收等工作; 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,電力或新能源相關(guān)專業(yè),持有二建以上職稱、高壓電工證、登高證、安全員證書優(yōu)先考慮; 2、熟悉光伏、風(fēng)電項目建設(shè)流程,精通現(xiàn)場施工工藝并有現(xiàn)場施工豐富經(jīng)驗、了解相關(guān)法律法規(guī)文件; 3、1年以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗;1年以上電力工程項目經(jīng)理工作管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、組織能力,有良好的團(tuán)隊合作精神,對企業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心; 5、熟悉工程建設(shè)法律法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)、熟...
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項目工程建設(shè),把控項目施工進(jìn)度、質(zhì)量和安全。 2、保證工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全,符合公司要求; 3、主持各類技術(shù)資料和技術(shù)文件的收集、整理和編制工作。 4、監(jiān)督、考核下屬技術(shù)人員的技術(shù)工作,協(xié)調(diào)各專業(yè)崗位之間的關(guān)系,指導(dǎo)工作,培養(yǎng)下屬技術(shù)人員。 5、組織人員對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收。 任職資格: 1、持有二級建造師(市政、公路、工程師)證書,可在公司注冊使用; 2、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,市政、建筑、公路專業(yè); 3、具有工程現(xiàn)場工作經(jīng)驗,能夠獨立完成工作; 4、有較強(qiáng)的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,服從公司安排; 5、能夠靈活...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)從工程施工準(zhǔn)備至驗收交工的整體施工管理工作; 2、負(fù)責(zé)項目質(zhì)量、安全、文明、進(jìn)度及成本控制管理工作; 3、負(fù)責(zé)項目的日常管理工作,按計劃組織實施項目的工程建設(shè); 4、負(fù)責(zé)工程施工過程中的外圍公共關(guān)系的維護(hù)。 任職資格: 1、具有房建一級建造師,持證上崗,人證合一; 2、有2年大型項目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗; 3、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng); 4、具備良好的計劃與執(zhí)行能力,解決現(xiàn)場問題能力及溝通協(xié)調(diào)決策能力; 5、思路清晰,做事果斷,具有良好的判斷力、前瞻性和創(chuàng)新意識;
崗位要求: 1、從事主管崗位2年以上或者有行政人事管理經(jīng)驗的,具有公建單位物業(yè)管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; ; 2、具備較強(qiáng)的行政管理能力和團(tuán)隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊提升; 3、熟知物業(yè)日?,F(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進(jìn)行日常物業(yè)事務(wù)管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關(guān)制度文件,能單獨制定管理項目相關(guān)的制度、規(guī)定; 5、對品質(zhì)管理工作有很好的見解,并能對員工進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn); 6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識。 ? 薪資福利: 1.薪資范圍:3000----5000元,依個人能力而定; 2.雙休+節(jié)日福利+異地交流+公費培訓(xùn)+五險+年終獎+帶薪年假+相...
南寧-興寧區(qū)-振寧翠峰 1人
2024-09-19
1.熟悉軟件及excel表格,按期推進(jìn)項目執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)實施標(biāo)準(zhǔn)、各項規(guī)范在項目中的落地執(zhí)行; 3.做好客情關(guān)系維護(hù),把握客戶決策執(zhí)行機(jī)制; 4.通過培訓(xùn)引導(dǎo)措施,提高客戶對產(chǎn)品的使用深度; 5.實施中發(fā)現(xiàn)問題、搜集需求,促進(jìn)產(chǎn)品性能改進(jìn)。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:計算機(jī)軟件·企業(yè)服務(wù)·電子商務(wù)
1、策劃項目的招標(biāo)方案;2、負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件、組織、主持招標(biāo)會議、發(fā)布招標(biāo)公告、組織專家對工程、貨物、服務(wù)等項目進(jìn)行評審、受委托方的委托簽訂招標(biāo)代理協(xié)議等;3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力及交際技巧,具有親和力,性格外向、反應(yīng)敏捷、普通話流利,能熟練的操作辦公軟件,五官端正、綜合素質(zhì)較高,責(zé)任心強(qiáng),保密意識強(qiáng),具備良好的邏輯思維能力,團(tuán)隊協(xié)作能力,溝通協(xié)調(diào)能力;4、熟練全流程電子化招標(biāo);5、學(xué)歷大專及以上,具有工程類招標(biāo)、采購等經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1.在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下,主持機(jī)械工藝相關(guān)的日常工作; 2.負(fù)責(zé)制定工藝規(guī)范,負(fù)責(zé)研發(fā)圖紙的機(jī)械工藝審核; 3.負(fù)責(zé)對采購、外協(xié)、品質(zhì)、生產(chǎn)、工程安裝的機(jī)械工藝交底; 4.負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品的BOM等基礎(chǔ)數(shù)據(jù); 5.負(fù)責(zé)組織工裝夾具的設(shè)計和應(yīng)用; 6.負(fù)責(zé)作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件的審核; 7.負(fù)責(zé)審核各項目下單的二級清單; 8.負(fù)責(zé)對研發(fā)部移交后批量產(chǎn)品改良、技術(shù)革新提建議; 9.負(fù)責(zé)組織處理生產(chǎn)、工程、售后環(huán)節(jié)提交的技術(shù)問題; 10.負(fù)責(zé)部門的內(nèi)部、外部培訓(xùn)工作,制定培訓(xùn)計劃,編制培訓(xùn)文件; 11.協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作聯(lián)系; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他...
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南寧 技術(shù)經(jīng)理招聘工資

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學(xué)歷要求分析

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