南寧經(jīng)營(yíng)分析崗招聘
共找到
5條
南寧 經(jīng)營(yíng)分析崗 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
銷售數(shù)據(jù)管理專員
4000-5000元2024-09-24梁女士該崗位面試前需要上機(jī)考試,如不能接受請(qǐng)勿投遞。
崗位職責(zé):
數(shù)據(jù)管理
1、 負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營(yíng)分析模型的建立,形成經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表管理平臺(tái);
2、 負(fù)責(zé)子公司銷售日、周、月、年數(shù)據(jù)庫(kù)的梳理,確認(rèn)數(shù)據(jù)取值邏輯;
3、 負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及整理,從數(shù)據(jù)分析中尋找數(shù)據(jù)規(guī)律,為經(jīng)營(yíng)提
供建議方案。
數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)
1、 負(fù)責(zé)銷售日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),并將每日銷售數(shù)據(jù)及時(shí)傳達(dá)至市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部;
2、 負(fù)責(zé)關(guān)注門店報(bào)貨情況,門店報(bào)貨異常及時(shí)跟進(jìn)處理,異常訂單后臺(tái)
取消及維護(hù)處理,確保報(bào)單工作順利進(jìn)行;
3、 負(fù)責(zé)新店、異動(dòng)門店主數(shù)據(jù)維護(hù)申請(qǐng)及 SAP 系統(tǒng)維護(hù);
4、 負(fù)責(zé)加盟商合同管理(新簽、續(xù)簽、退盟),收集加盟商打款憑證做好
存檔;
5、 負(fù)責(zé)每月核對(duì)加盟商使用周轉(zhuǎn)箱費(fèi)用名單,匯總提交財(cái)務(wù)部;
6、 負(fù)責(zé)每月子公司直營(yíng)店日?qǐng)?bào)表制作,匯總提交財(cái)務(wù)部;
7、 負(fù)責(zé)每月店 POS 線上加盟商返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),并將相關(guān)信息傳達(dá)加盟商;
8、 負(fù)責(zé)每月門店優(yōu)惠券返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及以郵件形式傳達(dá)至各加盟商。
其他事項(xiàng)
負(fù)責(zé)公司其他銷售事務(wù)的組織與協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。
任職要求:
教育程度:本科及以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗(yàn):具備在企業(yè)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)崗
位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
基礎(chǔ)素質(zhì):愛(ài)崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂(lè)觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守
公司規(guī)章制度
員工福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、包兩餐、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補(bǔ)貼、生日節(jié)日福利、定期團(tuán)建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶
上班時(shí)間:冬:9:00-12:00 14:00-17:30 夏:9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休(大周休2天,小周休1.5天) -
西北區(qū)域酒店開(kāi)發(fā)大區(qū)總
10000-15000元2024-09-24gxzqrz@dossen.com(BASE: 陜西、甘肅、寧夏、青海)
崗位職責(zé)
1、達(dá)成大區(qū)開(kāi)發(fā)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)各品牌開(kāi)發(fā)布點(diǎn)規(guī)劃,并推動(dòng)落實(shí);
3、負(fù)責(zé)加盟項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、投資測(cè)算分析,與意向客戶的商務(wù)談判;
4、負(fù)責(zé)加盟模式、政策和公司經(jīng)營(yíng)理念等方面的宣導(dǎo);
5、負(fù)責(zé)加盟項(xiàng)目的簽約跟蹤,加盟后籌建、運(yùn)營(yíng)的協(xié)助、協(xié)調(diào)、支持工作;
6、負(fù)責(zé)核心商圈項(xiàng)目、重點(diǎn)、標(biāo)桿項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、談判、政策支持、簽約、籌建、運(yùn)營(yíng)跟蹤落實(shí);
7、開(kāi)發(fā)相關(guān)信息的挖掘和收集及統(tǒng)籌管理;
8、開(kāi)發(fā)人才培養(yǎng)、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)搭建
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,連鎖酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)8年以上,開(kāi)發(fā)管理崗3年以上;
2、具備優(yōu)秀的預(yù)測(cè)和決策水平及市場(chǎng)分析能力,對(duì)投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力;
3、具備優(yōu)秀的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問(wèn)題能力、優(yōu)秀的資源整合能力;
4、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長(zhǎng)激勵(lì)與人才培養(yǎng);
5、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),目標(biāo)達(dá)成信念感強(qiáng),具備一定的戰(zhàn)略思維; -
市場(chǎng)專員
5000-6000元2024-09-17吳女士一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研。收集市場(chǎng)信息及動(dòng)態(tài)(政策、行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手),協(xié)助上級(jí)進(jìn)行市場(chǎng)的分析和預(yù)測(cè);
2、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)經(jīng)營(yíng)信息匯總統(tǒng)計(jì)及經(jīng)營(yíng)協(xié)調(diào)溝通會(huì)議;
3、匯總上報(bào)各區(qū)域經(jīng)營(yíng)指揮部的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)信息跟蹤計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃與開(kāi)展;
5、對(duì)已合作客戶提供全過(guò)程溝通、定期回訪、協(xié)助服務(wù),開(kāi)展?jié)M意度調(diào)查。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷;擁有同崗經(jīng)驗(yàn)2年以上,有建筑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及數(shù)據(jù)分析能力。 -
煤炭工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部總經(jīng)理
20000-21000元2024-09-17崗 位 職 責(zé) 1.主持事業(yè)部全面工作,負(fù)責(zé)事業(yè)部的業(yè)務(wù)拓展,完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)廣西煤炭工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)交易平臺(tái)用戶開(kāi)發(fā)和維護(hù); 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查、分析和未來(lái)預(yù)測(cè); 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)攻關(guān)和跟蹤 -
事業(yè)部副總經(jīng)理(廢鋼鐵處理)
20000-30000元2024-09-17崗 位 職 責(zé) 1.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃及實(shí)施方案; 2.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成加工基地、拆遷項(xiàng)目的開(kāi)拓、營(yíng)運(yùn)管理工作; 3.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理根據(jù)制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施; 4.協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理開(kāi)展客戶營(yíng)銷工作 …… 任 職 要 求 1.年齡要求 45 周歲及以下,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熟悉國(guó)內(nèi)廢鋼、拆遷、基地行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),熟知廢鋼、拆遷、基地業(yè)務(wù)的開(kāi)拓、營(yíng)運(yùn)管理, 能合理實(shí)施公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)工作發(fā)展規(guī)劃 …… ; 3.具有 5 年及以上企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理或相關(guān)工作經(jīng)歷,具有 3 年及以上廢鋼行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,具備豐富的大 型廢鋼業(yè)務(wù)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn); 4.具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)以及分析、研究、處理問(wèn)題的能力,一般應(yīng)具有同層級(jí)或同規(guī)模崗位任職經(jīng)歷
約 5 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生經(jīng)營(yíng)分析崗數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理用戶分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)分析數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)員銷售數(shù)據(jù)分析主管經(jīng)營(yíng)分析主管數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)分析專家數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)分析助理數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)整理實(shí)習(xí)生數(shù)據(jù)處理人員數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)管理師大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用輿情分析數(shù)據(jù)需求助理
南寧經(jīng)營(yíng)分析崗招聘最新投遞
-
何小姐投遞了 廣西阿高食品有限公司 的 銷售數(shù)據(jù)管理專員 職位2024-09-25
-
羅小姐投遞了 廣西阿高食品有限公司 的 銷售數(shù)據(jù)管理專員 職位2024-09-19
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資
¥
5150
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
5%2K
-
7.5%3K
-
42.5%4K
-
15%5K
-
15%6K-8K
-
10%8K-1W
-
5%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95%
-
大專5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)95%
-
1-3年5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95%,1-3年占5%。