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南寧青湖中心經(jīng)理/主管招聘

共找到 3條 南寧 青湖中心 經(jīng)理/主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
張小姐
一、工作內(nèi)容:
1、負責運維團隊的規(guī)劃及日常管理工作,包括人員技能提升和培訓。輔助事業(yè)部總經(jīng)理監(jiān)督審核項目執(zhí)行情況。
2、負責運維項目全生命周期管理,包括從項目服務啟動到項目驗收的全過程管理,協(xié)調(diào)跨部門資源,確保項目按時交付且質(zhì)量達標;
3、對項目服務的范圍、服務計劃進行整體把控,對項目資源、質(zhì)量、風險、變更進行有效管理;
4、完成項目技術服務、培訓、驗收、回款等工作,為客戶提供日常技術服務支持;
5、負責項目服務過程相關文檔編寫和整理工作,參與部門內(nèi)部培訓、知識共享體系建設等。
二、能力要求:
1、30-35歲,大專及以上學歷,計算機相關專業(yè);
2、3-5年行業(yè)運維實施經(jīng)驗及項目管理經(jīng)驗,2年以上運維團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉主流操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡技術、數(shù)據(jù)庫管理和虛擬化技術;
4、具備較強的項目管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃執(zhí)行能力和文檔編輯能力;
5、責任心強,有團隊合作精神,服務意識強,有韌性,能主動學習行業(yè)知識;
6、獨立規(guī)劃和實施過項目,了解ITSS項目管理者優(yōu)先考慮。
2024-11-07
陳主管
崗位名稱:共享中心助理經(jīng)理 (CSC Assistant Manager)
工作職責:
1、完善共享中心營運體系,梳理優(yōu)化文件操作工作的流程,以提升運營管理效率;
2、績效管理:統(tǒng)籌引導各單證小組制定及更新月度KPI評比規(guī)則及標準,提高人員生產(chǎn)率;
3、必要時參與協(xié)助單證主管的日常操作事務,如審核貨物和違規(guī)行為報告的準確性,為單證主管給予工作指導,關注團隊管理;
4、每月定期對公司內(nèi)部營運數(shù)據(jù)進行分析,上報,發(fā)現(xiàn)問題及提出解決方案;
5、培訓管理:根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要提出培訓需求,指導下屬培訓專員落實培訓工作;
6、工作匯報對象:中央服務中心高級經(jīng)理;所轄下屬:各部門單證主管。
崗位要求:
1、本科以上學歷,國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理及工商管理類專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可放寬學歷要求;英語讀寫熟練,聽說能力良好;
2、4年以上海運貨運代理/航運行業(yè)的文檔處理經(jīng)驗,且2年以上擔任部門負責人崗位的管理經(jīng)驗;
3、有相關培訓工作經(jīng)驗,對員工培訓具備實操指導能力,培養(yǎng)高質(zhì)量的單證團隊和人才儲備;
4、具備良好的服務意識和團隊管理能力,完善公司內(nèi)部管理體系;
5、有共享服務中心管理經(jīng)驗者尤佳。
工作地點:廣西南寧市青秀區(qū)竹溪大道86號廣源國際大廈
福利待遇:8小時工作制,周末雙休,每年7天及以上帶薪年假,五險一金,商業(yè)補充保險,生日賀禮,節(jié)假日活動及各種員工活動福利齊全。
2024-11-04
一工作職責
1.根據(jù)項目需求,負責組建高效專業(yè)的招投標團隊,制定團隊工作計劃與分工,明確各成員職責。
2.定期組織工作會議和匯報進度,評估項目風險和進展,調(diào)整策略,確保投標工作的順利進行。
3.深入研究招標文件,主導編制招投標文件,包括技術方案、商務報價、資質(zhì)證明等。
4.建立并維護與客戶的長效溝通機制,定期向客戶匯報項目進展,解決客戶關切的問題。
5.積極跟進項目進度,能夠準確把控項目進度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資源按時優(yōu)質(zhì)完成項目。
6.對于項目遇到的資源問題、進度問題、開發(fā)問題能夠及時發(fā)現(xiàn)并有效解決。
7.負責新活動、項目的文稿、策劃書的草擬、編寫以及整理歸檔,對活動的跟進、協(xié)調(diào)、溝通,保證工作的順利推進。
8.完成領導安排的其他工作。
二、任職條件
1.本科及以上學歷,管理、經(jīng)濟等相關專業(yè),持有中級職稱或高級以上職業(yè)資格、有成熟的教育培訓項目引進可優(yōu)先錄用優(yōu)先錄用。
2.具有項目管理工作經(jīng)驗,能夠獨立運營項目的投標與管理工作,熟悉項目管理流程、方法及工具,較好的客戶需求挖掘與引導的能力。
3.具有較強的團隊合作意識和管理能力,工作主動、嚴謹,有良好的團隊合作精神,責任心強,有較強的抗壓能力和良好的職業(yè)道德。
4.熟練使用office等辦公軟件,持C1證,駕駛技術熟練,有良好的寫作能力、理解能力、溝通表達能力與問題分析能力。
5.能接受短期出差,能接受周末或晚上加班。
三、福利待遇
1.基本工資+績效提成
2.工作餐
3.五險
約 3 個崗位

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南寧青秀區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 3.9%
    2K
  • 31.1%
    3K
  • 28.2%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.3%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    1%
  • 大專
    3.9%
  • 本科
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91.3%,高中占2.9%,中專占1%,大專占3.9%,本科占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.2%
  • 1-3年
    6.8%
  • 3-5年
    1%
南寧青秀區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.2%,1-3年占6.8%,3-5年占1%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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