南寧江南區(qū)計(jì)劃招聘
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南寧 江南區(qū) 計(jì)劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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鍋爐技術(shù)員
9000-11000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé):
1.參與本專業(yè)設(shè)備的日常維護(hù)消缺,帶領(lǐng)檢修人員完成所屬設(shè)備的大小修、臨修、事故搶修工作;
2.熟悉本專業(yè)設(shè)備運(yùn)行健康狀況,并能制定相應(yīng)的檢修、維護(hù)計(jì)劃;
3.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題分析;
4.參與運(yùn)行和維護(hù)的事件、事故分析;執(zhí)行本專業(yè)范圍內(nèi)的整改措施;
5.協(xié)助班長落實(shí)本專業(yè)月度檢修計(jì)劃;
6.負(fù)責(zé)執(zhí)行本專業(yè)設(shè)備維修及日常巡檢維護(hù)工作,確保機(jī)械設(shè)備(包括硬件和軟件)工作在良好狀態(tài);
7.建立并更新班組檢修臺(tái)賬及各類臺(tái)賬,制訂設(shè)備檢修方案。
任職要求:
1.45周歲及以下(1978年11月1日以后出生),大學(xué)專科及以上學(xué)歷。熱動(dòng)等相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上鍋爐專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉鍋爐專業(yè)的系統(tǒng)、設(shè)備以及檢修工藝。掌握設(shè)備檢修的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制流程,能帶領(lǐng)作業(yè)人員對設(shè)備檢修;
3.具備優(yōu)秀的班組管理能力、技術(shù)分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;從事過300MW及以上機(jī)組檢修工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
4.條件優(yōu)秀者,以上條件可適當(dāng)放寬。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
高級檢修工(汽機(jī)、鍋爐、電氣、熱控)
7000-8000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域設(shè)備的日常維護(hù)、消缺工作、定期檢查、試驗(yàn)、月計(jì)劃檢修及衛(wèi)生清理,并做好各項(xiàng)檢修紀(jì)錄與設(shè)備臺(tái)賬記錄;
2.執(zhí)行機(jī)組檢修、技改工作;
3.負(fù)責(zé)配合其他班組完成有關(guān)試驗(yàn)和檢修任務(wù);
4.執(zhí)行本專業(yè)設(shè)備維修及日常巡檢維護(hù)工作,確保設(shè)備(包括硬件和軟件)工作在良好狀態(tài);
5.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題分析;
6.參與運(yùn)行和維護(hù)的事件、事故分析;執(zhí)行本專業(yè)范圍內(nèi)的整改措施。
任職要求:
1.45周歲及以下(1979年11月1日以后出生),火力發(fā)電等相關(guān)專業(yè),大學(xué)專科及以上學(xué)歷。持高、低壓電工證、高處作業(yè)證者優(yōu)先;
2.具有3年以上火電廠相關(guān)工作經(jīng)歷,有火電廠設(shè)備檢修、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握火電設(shè)備構(gòu)造、原理等專業(yè)知識(shí),熟悉火力發(fā)電工藝流程,充分掌握電廠鍋爐、汽輪發(fā)電機(jī)、化水系統(tǒng)等維護(hù)、檢修要領(lǐng);
3.具備較強(qiáng)的檢修組織能力、技術(shù)分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;從事過300MW及以上機(jī)組檢修工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
4.條件優(yōu)秀者,以上條件可適當(dāng)放寬。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
管道安裝工程師
7000-8000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管道項(xiàng)目現(xiàn)場施工管理,參與編制、審核施工組織設(shè)計(jì),參與圖紙會(huì)審、技術(shù)交底會(huì),提出建設(shè)性意見;制定工程進(jìn)度計(jì)劃的編制并組織實(shí)施。解決施工過程中的技術(shù)問題,協(xié)調(diào)各專業(yè)間施工的配合問題。
2.負(fù)責(zé)工程質(zhì)量管理工作,組織隱蔽工程驗(yàn)收、分部、分項(xiàng)工程驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收等驗(yàn)收工作,督促工程資料整理收集,確保業(yè)主、監(jiān)理、特檢院等主管部門質(zhì)量驗(yàn)收通過;
3.協(xié)調(diào)管理各專業(yè)勞務(wù)隊(duì)組,監(jiān)督工程的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工情況;
任職要求:
1.45周歲及以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。機(jī)械工程、管道工程技術(shù)、動(dòng)力工程、機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè),中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱;
2.具有3年以上供熱管道安裝、供氣管道安裝、機(jī)電設(shè)備安裝工程管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟練使用Word、WPS、Excel、AutoCAD等辦公和制圖等軟件;
4.配合項(xiàng)目經(jīng)理管理項(xiàng)目現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)、組織等工作;
5.需滿足長期駐項(xiàng)目地的要求;
6.擁有一級建造師、高級工程師的優(yōu)先;
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
財(cái)務(wù)主管
7000-8000元2024-11-13梁女士(關(guān)鍵條件:凱旋匯計(jì)劃僅安排一名財(cái)務(wù),主管或副經(jīng)理崗位,故候選人財(cái)務(wù)部門實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)須三年以上,了解本行業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)容。 -
電氣專業(yè)工程師
11000-13000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé): 1.組織本專業(yè)設(shè)備的日常維護(hù)消缺,負(fù)責(zé)大小修、臨修、事故搶修工作的指導(dǎo); 2.熟悉本專業(yè)設(shè)備運(yùn)行健康狀況,并制定相應(yīng)的檢修、維護(hù)計(jì)劃; 3.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題題協(xié)調(diào)會(huì) -
疫苗推廣部經(jīng)理
10000-12000元2024-11-13許偉才崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷售網(wǎng)絡(luò)搭建,拓展新市場,提高市場占有率; 4、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評估 -
藥品銷售部經(jīng)理
10000-12000元2024-11-13許偉才做好售后服務(wù),做好老客戶的回訪,提升客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 5、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 6、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓; 7、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 -
設(shè)備主管-玉林
6000-8000元2024-11-13張小姐、黃小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的維修保養(yǎng)管理、新設(shè)備的安裝調(diào)試跟蹤以及設(shè)備零配件采購,保證公司生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行、滿足生產(chǎn)需求; 2、負(fù)責(zé)實(shí)施公司設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃; 3、及時(shí)了解備品備件的庫存及消耗 …… ,并擬定采購計(jì)劃,建立文檔備案; 4、配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成設(shè)備相關(guān)體系文件文檔制定; 5、組織并進(jìn)行設(shè)備技術(shù)改造改善項(xiàng)目,提升設(shè)備利用率; 6、對設(shè)備故障的原因進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,提出糾正措施,降低設(shè)備的故障率 -
汽服運(yùn)營經(jīng)理
8000-13000元2024-11-13劉經(jīng)理人事經(jīng)理4、傳達(dá)并執(zhí)行總部運(yùn)營決策、計(jì)劃,并向總部及時(shí)反饋各門店運(yùn)營信息。 5、建立并完善落地門店各項(xiàng)管理制度,確保門店運(yùn)營順利進(jìn)行。 6、根據(jù)公司活動(dòng)規(guī)劃,組織策劃各門店活動(dòng),確保成果。 -
化學(xué)班長
7000-9000元2024-11-13周小姐2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃、措施,參與修訂和審查運(yùn)行、檢修規(guī)程。審查修訂水處理專業(yè)系統(tǒng)圖、操作票。 負(fù)責(zé)監(jiān)督水處理專業(yè)的運(yùn)行、檢修規(guī)程的執(zhí)行情況。 …… 3、負(fù)責(zé)提出水處理系統(tǒng)的技術(shù)措施、反事故措施、節(jié)能、技術(shù)攻關(guān)等年度、月度計(jì)劃,每天深入第一線,及時(shí)掌握所轄專業(yè)設(shè)備的檢修、運(yùn)行情況及存在的缺陷,解決生產(chǎn)中的關(guān)鍵問題,確定合理的運(yùn)行方式,控制檢修質(zhì)量。 …… 5、負(fù)責(zé)編制所轄設(shè)備月度檢修、年度大(小)修、年度技改計(jì)劃(包括材料計(jì)劃、用工計(jì)劃、工期安排、措施、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)),做到省時(shí)省工、工藝先進(jìn),檢修質(zhì)量可靠,負(fù)責(zé)化學(xué)技術(shù)監(jiān)督工作。 -
市場專員
3000-6000元2024-11-13具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力 7、熟練掌握公司的業(yè)務(wù)流程,并主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自己的技能 8、開發(fā)公司分配的潛力客戶資源,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 -
人資管理
2000-3000元2024-11-13【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)管理、人事管理、法務(wù)管理工作; 2、督促各項(xiàng)制度、經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施; 3、建立完善公司人事、企業(yè)文化等管理制度,并檢查、監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)公司月度、季度 …… 并制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,年度工作計(jì)劃,監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施,為重大人事決策提供建議和信息支持; 7、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),評估培訓(xùn)效果。 8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動(dòng)糾紛。 -
銷售業(yè)務(wù)員(工礦類)
5000-8000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成產(chǎn)品銷售計(jì)劃; 2.根據(jù)公司市場營銷策略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo); 3.與客戶保持良好溝通 -
營銷總監(jiān)(凱旋1號(hào))
10000-15000元2024-11-13梁女士1、本科及以上學(xué)歷,30歲以上; 2、10年以上房地產(chǎn)行業(yè)營銷策劃及銷售領(lǐng)域同等崗位管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通各類地產(chǎn)營銷管理流程,并擁有豐富的客戶資源; 4、具備出色的統(tǒng)籌計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行能力; 5、 -
IT支撐專員
4000-5000元2024-11-131、協(xié)助推動(dòng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型落地 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行系統(tǒng)、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃等的分析工作; 3、進(jìn)行業(yè)務(wù)信息數(shù)據(jù)分析,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)中臺(tái),為業(yè)務(wù)需求部門賦能; 4、通過聚合的方式打通并消除數(shù)據(jù)孤島,完善內(nèi)部的信息高效流轉(zhuǎn) -
綜合事務(wù)崗
4000-5000元2024-11-133、.熟悉公文寫作基本常識(shí)、公文處理基本知識(shí)、文書檔案歸檔知識(shí); 4、掌握計(jì)劃、總結(jié)、方案、講話稿的寫作方法;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字功底、邏輯思維與分析能力; 崗位工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司行政辦公 -
總賬會(huì)計(jì)
5000-10000元2024-11-133.定期檢查、監(jiān)督、考核對接項(xiàng)目的財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,結(jié)合經(jīng)營實(shí)際,及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施。指導(dǎo)對接項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)工作。 5.每月按時(shí)完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,憑證進(jìn)行裝訂入冊。配合財(cái)務(wù)審計(jì) 。 -
設(shè)備主管
6000-8000元2024-11-13張小姐、黃小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的維修保養(yǎng)管理、新設(shè)備的安裝調(diào)試跟蹤以及設(shè)備零配件采購,保證公司生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行、滿足生產(chǎn)需求; 2、負(fù)責(zé)實(shí)施公司設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃; 3、及時(shí)了解備品備件的庫存及消耗 …… ,并擬定采購計(jì)劃,建立文檔備案; 4、配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成設(shè)備相關(guān)體系文件文檔制定; 5、組織并進(jìn)行設(shè)備技術(shù)改造改善項(xiàng)目,提升設(shè)備利用率; 6、對設(shè)備故障的原因進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,提出糾正措施,降低設(shè)備的故障率 -
中燃集團(tuán)區(qū)域工程管理崗
5000-8000元2024-11-13崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域下轄各壹品慧分公司所屬范圍內(nèi)老舊管網(wǎng)項(xiàng)目、戶內(nèi)維修改造及工商業(yè)報(bào)警器安裝項(xiàng)目施工管理、進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、項(xiàng)目回款等工程管理工作; 2.督導(dǎo)常規(guī)工程及老舊管網(wǎng)改造工程建設(shè)計(jì)劃的落實(shí)和協(xié)調(diào)管理 …… 任職資格: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)?、工程管理等相關(guān)專業(yè); 2.三年及以上集團(tuán)內(nèi)管理工作經(jīng)驗(yàn),有過工程經(jīng)理、工程計(jì)劃統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.精通燃?xì)饣A(chǔ)知識(shí),了解燃?xì)庑袠I(yè)相關(guān)規(guī)范,熟悉燃?xì)夤こ淌┕みM(jìn)度管理 -
設(shè)備維修主任
6000-8000元2024-11-13邱女士/楊女士10、做好生產(chǎn)和檢驗(yàn)的儀器、儀表、量具、衡器的校準(zhǔn)計(jì)劃,按時(shí)校準(zhǔn)。 任職要求: 1、機(jī)械設(shè)備類等相關(guān)本科專業(yè)。 2.有生產(chǎn)型食品公司或藥企工作經(jīng)驗(yàn)。
按城市:
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按行業(yè):
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