南寧江南區(qū)計(jì)劃招聘
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南寧 江南區(qū) 計(jì)劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理合伙人
4000-9000元2024-11-08林先生崗位職責(zé):
廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的店員招聘、面試、學(xué)習(xí)培訓(xùn);市場調(diào)研、客戶維護(hù)和銷售管理等工作,完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)及指導(dǎo)銷售的任務(wù)指標(biāo)達(dá)成。
2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)
3、撰寫銷售報(bào)告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動(dòng)態(tài)等,為公司決策提供參考。
4、組建和管理銷售團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)和指導(dǎo)下屬,提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力。
5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動(dòng)區(qū)域業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務(wù)的長期發(fā)展提供建設(shè)性意見。
任職要求:
1、具有強(qiáng)烈的賺錢欲望,雖不用投資,但必須具有擔(dān)當(dāng);敢于突破傳統(tǒng)束縛,勇于創(chuàng)新,用前瞻性的思維和敏銳的洞察力,捕捉市場先機(jī),能成為團(tuán)隊(duì)的引領(lǐng)者。
2、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在區(qū)域的市場情況。
4、具備出色的銷售技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力,有成功的銷售案例者優(yōu)先。
5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受較大的工作壓力。
7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長,分享收益,承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。
8、在當(dāng)?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個(gè)月公司按照800元/月標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷,不夠時(shí)間不報(bào)。
崗位福利:
月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎(jiǎng)勵(lì)】
1、豐厚的利潤分成和獎(jiǎng)勵(lì),與公司共享發(fā)展成果。
2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。
3、全面的培訓(xùn)和支持,幫助您快速適應(yīng)和提升。
4、享受公司提供的各類福利培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、旅游等。
如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步,成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴,歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限!確定好后不再新增名額,我們期待您的加入! -
行政跟單文員
3000-5000元2024-11-08吳文坡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行政一切日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司水電使用情況及費(fèi)用申請情況;
3、負(fù)責(zé)采購生產(chǎn)原料、物料,并結(jié)合銷售計(jì)劃制定采購計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)過程中原料及物料所產(chǎn)生的問題,并及時(shí)反饋給供應(yīng)商處理;
5、負(fù)責(zé)辦公日常用品采購。
任職要求:
1、20-35歲,大專學(xué)歷以上,2-3年以上行政文員或跟單文員工作經(jīng)驗(yàn);有采購跟單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練使用辦公軟件,熟悉表格制作;
3、溝通能力強(qiáng),思維邏輯清晰,性格開朗外向;能吃苦耐勞
4、工作執(zhí)行力強(qiáng),做事麻利,做事有提前計(jì)劃性;
工作時(shí)間:
8:30-17:30,月休4天;
崗位福利:
五險(xiǎn) -
店員/營業(yè)員
3000-8000元2024-11-08黃燦城是的,你沒有看錯(cuò),我們這就是你尋找已久的團(tuán)隊(duì)。 我們以后就要成為partner了! 首先,希望你是個(gè)可愛的人兒,這樣咱們就能一起在工作閑暇的時(shí)間里燥起來。 然后,希望你非常喜歡家居顧問這個(gè)崗位,真的想好了要堅(jiān)定的扎進(jìn)人事繁雜的工作大坑里。 接下來,我希望咱們能多多溝通,能愉快的相處,把我們共同的事業(yè)做起來。
最后,我還是要說一下正經(jīng)事兒:
日常工作:
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣
2、根據(jù)計(jì)劃完成階段性銷售任務(wù)
3、負(fù)責(zé)客戶的后續(xù)跟蹤維護(hù) (相信你已經(jīng)看遍了招聘模板,我就不一一贅述了。當(dāng)然,這一切,我們都會(huì)并肩戰(zhàn)斗, 不會(huì)讓你孤軍奮戰(zhàn)的。)
希望你是:
1、學(xué)歷大專及以上。
2、可以原諒你是職場小白,但是一定要有良好的工作態(tài)度,較強(qiáng)的執(zhí)行力;
3、性格外向,活潑開朗,親和力強(qiáng);
4、學(xué)習(xí)且擁抱變化的能力比較強(qiáng),能快速的適應(yīng)工作環(huán)境和內(nèi)容;
職能類別:銷售代表 渠道/分銷專員
用人原則:
英雄不問出處,不看背景,只看實(shí)力。
崗位要求:
1、高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,可接受市場營銷、設(shè)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、有2年銷售工作經(jīng)驗(yàn)以上的優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳,普通話表達(dá)流暢,親和力好,應(yīng)變能力強(qiáng);
4、工作態(tài)度認(rèn)真、積極,能承受較大工作壓力。
薪資待遇:底薪3000元+提成
公司福利:
1、工作時(shí)間:8小時(shí)/天;朝九晚六。
2、五險(xiǎn),部分工種另購買相關(guān)商業(yè)意外保險(xiǎn);
3、享受法定公眾節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、年假等相關(guān)帶薪假期;
4、文體活動(dòng):年度體育文化節(jié)、年度旅游、部門活動(dòng)、年會(huì);
5、每逢佳節(jié),派發(fā)禮品;舉辦員工生日會(huì),發(fā)放生日賀卡及生日禮品;
6、東鵬培訓(xùn)學(xué)院,完善的培訓(xùn)體系。
注:員工均可享受公司的各項(xiàng)福利,不同的辦公區(qū)域、工種及職務(wù)享受福利會(huì)適當(dāng)差別。
這里的員工都是90后,年輕的團(tuán)隊(duì)需要同樣年輕熱情正能量的你!加入我們吧! -
人事主管
6000-7000元2024-11-07黃亮宇3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)人力部門完成上級(jí)下達(dá)的月度招聘任務(wù),包括招聘計(jì)劃的制定、招聘渠道的選擇,招聘流程的優(yōu)化,拓展招聘渠道和維系招聘渠道; 4、負(fù)責(zé)公司各崗位的績效管理工作,包括績效考核內(nèi)容的制定、績效考核流程的定制 -
銷售專員
5000-6000元2024-11-07潘永英工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場渠道拓新、維護(hù),執(zhí)行并完成產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。 2、通過日常的門店運(yùn)營維護(hù),加深客戶合作粘性,提升門店銷量。 -
酒店客房主管
5000-6000元2024-11-07到崗日期:2024年2月26日 (一)職務(wù)簡述: 配合房務(wù)總監(jiān)的工作,全面負(fù)責(zé)酒店客房及公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔、設(shè)備的保養(yǎng)及正常運(yùn)轉(zhuǎn),負(fù)責(zé)客房部人員的計(jì)劃、組織、控制和調(diào)動(dòng),確??头康母叨惹鍧嵑途S護(hù)保養(yǎng)及優(yōu)質(zhì)服務(wù) …… 6.計(jì)劃、組織、控制每周的計(jì)劃衛(wèi)生。 7.負(fù)責(zé)處理客人的遺留物品。 8.處理客人特殊要求及投訴。 9.主持領(lǐng)班每天的例會(huì)和組織員工全會(huì),并做好記錄。 …… 11.督導(dǎo)員工做好維護(hù)保養(yǎng)和報(bào)修工作,定期安排設(shè)備維修、用品添置和更新改造計(jì)劃。 -
暖通主管
5000-6000元2024-11-07崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度,并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評(píng)定; 2.按暖通設(shè)備實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃,確定修理方案; 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程 -
管理培訓(xùn)生(市場銷售方向)
6000-7000元2024-11-07南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),高新五路18號(hào)。(可搭乘52、46路公交車到達(dá))市場銷售、制造、物流、財(cái)務(wù)、人力資源等專業(yè)優(yōu)先); 2、良好的英語能力,CET-6及其他同等英語水平認(rèn)證; 3、2023/2024畢業(yè)生,或2025屆應(yīng)屆生; 4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)、組織計(jì)劃和問題分析與解決能力 -
口腔咨詢師
10000-11000元2024-11-07趙總監(jiān)3.做好客戶的定期回訪和聯(lián)系,跟蹤治療計(jì)劃的完成,對(duì)顧客的滿意度負(fù)責(zé),對(duì)顧客的再消費(fèi)負(fù)責(zé)。 4.做好顧客的管理,分類管理,會(huì)員管理,跟蹤管理。不斷擴(kuò)展業(yè)務(wù),開發(fā)新的客戶,維持老客戶。 -
管理培訓(xùn)生(物流方向)
6000-7000元2024-11-07南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),高新五路18號(hào)。(可搭乘52、46路公交車到達(dá))全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(物流管理、供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)優(yōu)先); 2、良好的英語能力,CET-6及其他同等英語水平認(rèn)證; 3、2023/2024畢業(yè)生,或2025屆應(yīng)屆生; 4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)、組織計(jì)劃和問題分析與解決能力 -
急聘客服主管(良慶玖瓏湖)
6000-7000元2024-11-07873128631@QQ.COM【職位描述】: 1、統(tǒng)籌客服部的業(yè)務(wù)工作,執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定,組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)安排物業(yè)接管、驗(yàn)收、入伙配合工作; 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、計(jì)劃 -
工程主管(柳州)
5000-6000元2024-11-07873128631@QQ.COM崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 2、負(fù)責(zé)小區(qū)工程、水電設(shè)備和配套設(shè)施接管、驗(yàn)收工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2024-11-07706625946@qq.com4、具有較強(qiáng)的成本把控意識(shí),可編制預(yù)算、計(jì)劃等事務(wù)。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦與崗位相關(guān)的其他工作。 -
水果采購專員
5000-6000元2024-11-07南寧市江南區(qū)南寧漓源糧油飼料有限公司崗位職責(zé): 1、根據(jù)需求制定出采購計(jì)劃,下采購訂單; 2、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),并采取措施降低采購成本; 3、及時(shí)跟蹤物料到達(dá)情況,做好物料交貨異常信息反饋日報(bào)表,及時(shí)地與供應(yīng)商處理采購異常情況 -
銷售總監(jiān)+周末雙休
8000-10000元2024-11-07崗位職責(zé): 1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測;參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范制定,使其不斷適應(yīng)市場發(fā)展需要。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣
3000-6000元2024-11-07人事部2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 -
新媒體運(yùn)營+周末雙休
4000-8000元2024-11-07抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流,提高轉(zhuǎn)化率; 3、負(fù)責(zé)公司線上門店數(shù)據(jù)分析,包括店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)跟蹤和分析,提出優(yōu)化建議; 4、根據(jù)公司要求定期制定并執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的線上運(yùn)營推廣計(jì)劃 -
國際名品/奢侈品運(yùn)營經(jīng)理(儲(chǔ)備)
15000-20000元2024-11-07崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)國際名品招商、運(yùn)營管理工作,協(xié)助負(fù)責(zé)人完成經(jīng)營指標(biāo); 2、關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對(duì)手的發(fā)展及變化,負(fù)責(zé)制定市場調(diào)研計(jì)劃并實(shí)施,完善應(yīng)對(duì)策略,提高競爭力; 3、負(fù)責(zé)做好品牌組合分析 -
招商運(yùn)營經(jīng)理/總監(jiān)(儲(chǔ)備)
15000-20000元2024-11-07職責(zé)要求: 1、負(fù)責(zé)招商運(yùn)營小組整體工作的把握和部署; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)所管轄業(yè)態(tài)/樓層整體規(guī)劃和樓面布局,制定、分解各階段招商計(jì)劃,布置和安排小組招商工作,確保招商目標(biāo)達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)所管轄業(yè)態(tài)/樓層經(jīng)營目標(biāo)的確定 -
副護(hù)士長(貴港)
4000-6000元2024-11-07郭女士二、護(hù)理服務(wù)計(jì)劃與執(zhí)行: 根據(jù)老年人的健康狀況、需求和護(hù)理等級(jí),制定個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)計(jì)劃。 監(jiān)督護(hù)理服務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行,確保老年人得到及時(shí)、準(zhǔn)確的護(hù)理服務(wù)。 …… 定期評(píng)估護(hù)理服務(wù)的有效性,并根據(jù)需要調(diào)整護(hù)理服務(wù)計(jì)劃。 三、健康監(jiān)測與記錄: 定期檢查老年人的健康狀況,包括生命體征、營養(yǎng)狀況、心理健康等。 …… 記錄老年人的健康狀況變化,及時(shí)與醫(yī)生溝通并調(diào)整護(hù)理計(jì)劃。 協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行醫(yī)療檢查和治療,確保老年人得到適當(dāng)?shù)尼t(yī)療護(hù)理。
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