南寧北部灣大廈(中泰路)計(jì)劃招聘
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南寧 北部灣大廈(中泰路) 計(jì)劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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物流經(jīng)理
5000-6000元2024-11-07一、崗位職責(zé)
1. 助副總經(jīng)理制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等政策方略,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);
2.協(xié)助制訂公司組織架構(gòu)、相關(guān)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程規(guī)范等,監(jiān)督各項(xiàng)管理制度、規(guī)范的施行;
3.協(xié)助副總經(jīng)理對(duì)分管部門(mén)進(jìn)行管理,組織和監(jiān)督分管業(yè)務(wù)的各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;
4.負(fù)責(zé)根據(jù)分公司中長(zhǎng)期的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),規(guī)劃并執(zhí)行市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù);
5.分析業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)和營(yíng)銷(xiāo)管理報(bào)告,及時(shí)做好項(xiàng)目工作總結(jié);
6.協(xié)助國(guó)際貿(mào)易部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理、培養(yǎng),做好激勵(lì)與考核工作,建立良好工作秩序和氛圍;
7.根據(jù)市場(chǎng)布局,對(duì)需開(kāi)拓的海外市場(chǎng)及重要客戶的日常跟蹤進(jìn)行督促;
8.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理公司內(nèi)部日常事務(wù)及協(xié)調(diào)各職能部門(mén)的工作關(guān)系;
9.完成公司授權(quán)交辦的其他工作任務(wù),協(xié)調(diào)好與相關(guān)部門(mén)的工作關(guān)系。
二、任職資格:
1、全日制大專(zhuān)、本科及以上學(xué)歷,物流管理、工商管理、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上國(guó)際貿(mào)易工作經(jīng)驗(yàn),5-8年以上物流管理和部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn);或口岸互市區(qū)運(yùn)營(yíng)管理、進(jìn)出口邊民貿(mào)易現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及一般貿(mào)易、車(chē)輛調(diào)度管理;協(xié)調(diào)指導(dǎo)邊民進(jìn)出口申報(bào)等大宗商品進(jìn)出口管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、精通物流管理流程,熟悉配送流程、庫(kù)存管理、盤(pán)點(diǎn)流程,能夠結(jié)合供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)及實(shí)施物流方案。
3、熟練使用 ERP 及WMS等各類(lèi)物流信息管理系統(tǒng)。
4、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、溝通能力、管理能力、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,有高度責(zé)任感;
5、精通外貿(mào)業(yè)務(wù)流程、國(guó)際貿(mào)易法規(guī)及慣例,熟悉申請(qǐng)出口配額,商檢,報(bào)關(guān),單證,風(fēng)險(xiǎn)控制各方面的工作;
6、.熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉海關(guān)法、進(jìn)出口關(guān)稅條例等法律法規(guī);
7、.認(rèn)同并接受公司的企業(yè)文化,熱愛(ài)組織與團(tuán)隊(duì);
8、可接受工作地點(diǎn)在東興、憑祥市保稅港區(qū)。 -
市場(chǎng)推廣主管
5000-6000元2024-11-07歐女士(0771-3211111)、黃女士(0771-3388888)工作職責(zé):
1、依據(jù)項(xiàng)目年度推廣計(jì)劃,策劃日常推廣活動(dòng)并跟進(jìn)落地、分析及復(fù)盤(pán);
2、熟悉智慧商業(yè)系統(tǒng)的運(yùn)用,包括線上活動(dòng)、會(huì)員活動(dòng)、商家促銷(xiāo)等形式的呈現(xiàn);
3、配合CRM會(huì)員數(shù)據(jù)管理,建立會(huì)員體系及維護(hù)。落實(shí)執(zhí)行會(huì)員計(jì)劃,會(huì)員積分、會(huì)員活動(dòng)、向會(huì)員發(fā)布信息等,提升會(huì)員活躍度與忠誠(chéng)度。
4、了解當(dāng)下新媒體熱點(diǎn),精準(zhǔn)捕捉項(xiàng)目話題,利用微信、微博、小紅書(shū)、抖音等不同新媒體平臺(tái)矩陣,推廣項(xiàng)目、活動(dòng)及商家品牌。
5、策劃、執(zhí)行商家開(kāi)業(yè)活動(dòng),并與項(xiàng)目形成緊密聯(lián)動(dòng)。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、兩年以上百貨或商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)部活動(dòng)策劃、會(huì)員活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)、文案經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、具有第三方商業(yè)活動(dòng)資源合作經(jīng)驗(yàn),擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧。
4、熟練使用辦公軟件,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、PPT、報(bào)表制作經(jīng)驗(yàn)。
5、創(chuàng)新意識(shí)、思維開(kāi)闊,能處理繁復(fù)的工作及突發(fā)問(wèn)題,具有獨(dú)立思考能力和積極的工作態(tài)度。具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),有強(qiáng)烈的責(zé)任心及較強(qiáng)的抗壓能力。
公司提供五險(xiǎn)一金、員工餐、帶薪年假。 -
施工員
5000-6000元2024-11-07人力資源部崗位職責(zé):
1.對(duì)旱改水、增減掛鉤項(xiàng)目具有一定了解,負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,具有計(jì)劃、組織、控制、指揮、協(xié)調(diào)、機(jī)械實(shí)施以及項(xiàng)目?jī)?nèi)、外業(yè)工作。
2.處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng),加強(qiáng)與各相關(guān)方的溝通與協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目保質(zhì)保量按時(shí)完成。
3.編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表、對(duì)工期考察驗(yàn)視等工作;
4.認(rèn)真審核工程所需材料,并對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān);
5.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問(wèn)題時(shí)及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決;
6.向?qū)I(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書(shū)、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底;
7.有增減掛、雙高、旱改水等項(xiàng)目?jī)赡暌陨蠈?shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
8.完成上級(jí)交辦的其他合理相關(guān)工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、農(nóng)田水利、水利工程、測(cè)繪、建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),條件優(yōu)秀者可放寬要求;
2.熟練應(yīng)用CAD、GIS、ACRGIS、 Mapgis軟件、Office辦公軟件等軟件;
3.具有良好的分析和邏輯、溝通和協(xié)調(diào)、口頭和文字表達(dá)能力;
4.工作積極、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,服從安排;
5.能適應(yīng)出差,持有C1駕照并能熟練駕駛更佳。
工作地點(diǎn):廣西玉林市興業(yè)縣各項(xiàng)目點(diǎn)。 -
行政人事經(jīng)理/總監(jiān)(崇左憑祥)
15000-20000元2024-11-07吳女士培訓(xùn)體系:設(shè)計(jì)并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工技能與綜合素質(zhì),促進(jìn)個(gè)人發(fā)展與組織目標(biāo)的一致性。 4. -
廠長(zhǎng)(愛(ài)店)
10000-15000元2024-11-07吳女士崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司規(guī)劃發(fā)展目標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定年度工廠生產(chǎn)計(jì)劃、月度生產(chǎn)計(jì)劃、日生產(chǎn)計(jì)劃,實(shí)施落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃; 2、開(kāi)展運(yùn)行計(jì)劃,管控工廠生產(chǎn)進(jìn)度,全面協(xié)調(diào),合理調(diào)配,做好生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,按時(shí)按質(zhì)確保生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成 -
法務(wù)總監(jiān)/副總監(jiān)/經(jīng)理
18000-35000元2024-11-07強(qiáng)制清算/破產(chǎn)重整/破產(chǎn)清算)的快速終結(jié),獲取法院的終結(jié)裁定書(shū); 2、協(xié)助新案件拓展并辦理案件,參與項(xiàng)目接管、財(cái)產(chǎn)調(diào)查、債權(quán)申報(bào)認(rèn)定,主導(dǎo)結(jié)案方案策劃、議案寫(xiě)作定稿,負(fù)責(zé)債權(quán)人會(huì)議,法院裁定結(jié)案,以及重整計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)督報(bào)告 …… ,直至法院裁定終結(jié)全鏈條重大辦案板塊法務(wù)工作; 3、制作破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)管理變價(jià)分配方案/重整計(jì)劃草案/和解協(xié)議首次及變更等關(guān)鍵議案,主導(dǎo)向法院報(bào)告工作,并配合項(xiàng)目總監(jiān)與案件債權(quán)人債務(wù)人干擾型力量等各干系人進(jìn)行有效溝通 …… 個(gè)以上; 4、年齡不限,有法律職業(yè)資格證書(shū)A證; 5、地域不限,面向全國(guó)同行招募優(yōu)秀人才; 6、熟悉破產(chǎn)法律、程序及相關(guān)法規(guī),優(yōu)秀的案情分析與文書(shū)撰寫(xiě)能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)管理變價(jià)分配方案/重整計(jì)劃草案 -
破產(chǎn)管理全案律師
18000-35000元2024-11-07強(qiáng)制清算/破產(chǎn)重整/破產(chǎn)清算)的快速終結(jié),獲取法院的終結(jié)裁定書(shū); 2、協(xié)助新案件拓展并辦理案件,參與項(xiàng)目接管、財(cái)產(chǎn)調(diào)查、債權(quán)申報(bào)認(rèn)定,主導(dǎo)結(jié)案方案策劃、議案寫(xiě)作定稿,負(fù)責(zé)債權(quán)人會(huì)議,法院裁定結(jié)案,以及重整計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)督報(bào)告 …… ,直至法院裁定終結(jié)全鏈條重大辦案板塊法務(wù)工作; 3、制作破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)管理變價(jià)分配方案/重整計(jì)劃草案/和解協(xié)議首次及變更等關(guān)鍵議案,主導(dǎo)向法院報(bào)告工作,并配合項(xiàng)目總監(jiān)與案件債權(quán)人債務(wù)人干擾型力量等各干系人進(jìn)行有效溝通 …… 個(gè)以上; 4、年齡不限,有法律職業(yè)資格證書(shū)A證; 5、地域不限,面向全國(guó)同行招募優(yōu)秀人才; 6、熟悉破產(chǎn)法律、程序及相關(guān)法規(guī),優(yōu)秀的案情分析與文書(shū)撰寫(xiě)能力,能獨(dú)立撰寫(xiě)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)管理變價(jià)分配方案/重整計(jì)劃草案 -
2024-11-07吳女士崗位職責(zé) : 1、制定銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售流程,擬定銷(xiāo)售計(jì)劃,執(zhí)行并反饋; 2、監(jiān)督、匯報(bào)部門(mén)銷(xiāo)售任務(wù)的完成情況; 3、控制并管理部門(mén)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理; 4、開(kāi)展置業(yè)顧問(wèn)的培訓(xùn),以有效完成公司銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
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董事長(zhǎng)助理
8000-10000元2024-11-07陳靜雅崗位職責(zé): 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論; 2、收集各類(lèi)相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議; 3、協(xié)調(diào)董事長(zhǎng)及各子公司及各部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作關(guān)系; 4 …… 、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作; 5、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常行程管理,包括計(jì)劃、預(yù)定、安排接送等; 6、協(xié)助董事長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)所需資料的文件管理。 …… 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,熟練使用office各類(lèi)辦公軟件; 2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具備具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和文案寫(xiě)作能力 -
林政管理副經(jīng)理
4000-8000元2024-11-07(月薪4000-15000元,試用合格辦理五險(xiǎn)一金,工作地點(diǎn)主要在百色市、南寧市)制訂并執(zhí)行所轄林地所需苗木、肥料需求計(jì)劃;對(duì)所轄責(zé)任林地進(jìn)行巡視,確保林木財(cái)產(chǎn)安全;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)林地周邊社區(qū)關(guān)系;所轄林班生長(zhǎng)情況監(jiān)測(cè) -
牛養(yǎng)殖基地場(chǎng)長(zhǎng)
8000-15000元2024-11-07呂天成2、生產(chǎn)管理:?負(fù)責(zé)質(zhì)量安全、?衛(wèi)生防疫工作,?制定季度、?月度生產(chǎn)計(jì)劃,?包括外購(gòu)、?調(diào)進(jìn)和出欄計(jì)劃,?落實(shí)和完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。? -
水利總工
6000-10000元2024-11-07崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的日常管理及協(xié)調(diào); 2、指揮檢查工地安計(jì)劃進(jìn)度進(jìn)行施工,控制進(jìn)度和質(zhì)量,幫助工地解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題; 3、主持工班長(zhǎng)交班會(huì),總結(jié)當(dāng)日工作; 4、監(jiān)管操作規(guī)程及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的正確執(zhí)行 -
水利項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理
12000-15000元2024-11-073、編制及實(shí)施項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃,按工程實(shí)際情況不斷調(diào)整安排具體實(shí)施內(nèi)容,以保證總進(jìn)度計(jì)劃的落實(shí),負(fù)責(zé)工程量的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。 -
招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-07職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司的招商工作,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同 2、負(fù)責(zé)分解、執(zhí)行招商任務(wù)目標(biāo),制定、修訂及實(shí)施相應(yīng)招商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,年度、季度招商運(yùn)營(yíng)方案, -
大宗商品運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07人力資源部一、崗位職責(zé):1.根據(jù)年度業(yè)務(wù)目標(biāo),制定本部門(mén)工作計(jì)劃和預(yù)算,制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃方案; 2.執(zhí)行購(gòu)銷(xiāo)計(jì)劃,并監(jiān)督購(gòu)銷(xiāo)計(jì)劃及工作計(jì)劃的執(zhí)行情況 3.開(kāi)拓市場(chǎng),根據(jù)購(gòu)銷(xiāo)目標(biāo)和購(gòu)銷(xiāo)計(jì)劃組織實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā),挖掘潛在客戶 …… 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),組織市場(chǎng)調(diào)研,把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)危機(jī); 5.組織業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作,執(zhí)行公司政策,完成部門(mén)的業(yè)務(wù)目標(biāo); 6.參與合同談判、合同簽訂等工作; 7.監(jiān)督部門(mén)業(yè)務(wù)工作的年度資金預(yù)算、月度資金預(yù)算及資金計(jì)劃的執(zhí)行 -
客服經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07規(guī)范并不斷優(yōu)化工作中的各項(xiàng)工作流程,確保業(yè)務(wù)處理穩(wěn)定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 3.在合理控制成本、提高客戶滿意度的前提下,組織開(kāi)展現(xiàn)有客戶資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶資源開(kāi)發(fā),制定客戶服務(wù)活動(dòng)計(jì)劃提供依據(jù) -
林政管理員
4000-8000元2024-11-07有工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先,試用合格辦理五險(xiǎn)一金,工作地點(diǎn)主要在百色市、南寧市) 制訂并執(zhí)行所轄林地所需苗木、肥料需求計(jì)劃;對(duì)所轄責(zé)任林地進(jìn)行巡視,確保林 木財(cái)產(chǎn)安全;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)林地周邊社區(qū)關(guān)系;所轄林班生長(zhǎng)情況監(jiān)測(cè) -
棟號(hào)長(zhǎng)
6000-12000元2024-11-072381530094@qq.com認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和完成既定目標(biāo),服從項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的管理; 2、負(fù)責(zé)所承擔(dān)的樓棟、標(biāo)段內(nèi)施工管理工作,對(duì)管轄范圍內(nèi)施工質(zhì)量安全負(fù)責(zé); 3、熟悉施工圖紙、設(shè)計(jì)變更的內(nèi)容,審核班組工程量及材料計(jì)劃 -
林政管理主管
4000-8000元2024-11-07(月薪4000-15000元,試用合格辦理五險(xiǎn)一金,工作地點(diǎn)主要在百色市、南寧市)制訂并執(zhí)行所轄林地所需苗木、肥料需求計(jì)劃;對(duì)所轄責(zé)任林地進(jìn)行巡視,確保林木財(cái)產(chǎn)安全;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)林地周邊社區(qū)關(guān)系;所轄林班生長(zhǎng)情況監(jiān)測(cè) -
項(xiàng)目駐場(chǎng)會(huì)計(jì)
5000-7000元2024-11-07任職要求: 1、建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、熟練使用財(cái)務(wù)辦公等軟件系統(tǒng); 3、持初級(jí)會(huì)計(jì)證上崗; 4、工作負(fù)責(zé)細(xì)心、具有一定的溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(382)
萬(wàn)象城(49)
金源CBD現(xiàn)代城(23)
匯東國(guó)際(19)
地王大廈(19)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(17)
南湖廣場(chǎng)(16)
德利·金御世家(13)
泰安大廈(12)
萊茵湖畔小區(qū)(9)
永凱大廈(9)
麗原·天際(9)
韓國(guó)園(7)
青湖中心(7)
財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)(7)
金匯如意坊(7)
華豐城(6)
現(xiàn)代·國(guó)際(5)
航洋國(guó)際城(5)
展廈景灣(5)
永凱春暉花園(4)
東盟財(cái)經(jīng)中心(4)
南寧萬(wàn)象城(4)
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