南寧投資公司計劃招聘
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南寧 計劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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安管部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-13gxxybangongshi@163.com1.配合擬訂公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃及年度安全生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施;
2.制定并實施公司安全生產(chǎn)教育和培訓計劃,記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況;
3.配合擬訂(修訂)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,組織或參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練;
4.指導、監(jiān)督、檢查項目部開展安全生產(chǎn)工作,督促項目部制定完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,監(jiān)督落實重大危險源的安全管理和整治措施;
5.配合擬訂與項目部簽訂的安全生產(chǎn)責任書,配合組織或者參與對項目部安全生產(chǎn)工作的考核;
6.負責按規(guī)定上報生產(chǎn)安全事故信息,啟動事故應(yīng)急預(yù)案,積極應(yīng)對和處置生產(chǎn)安全事故,配合組織或參與公司內(nèi)部的生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理;
7.開展公司環(huán)保及職業(yè)健康管理檢查、應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急演練、問題整改、事故處理、教育培訓等工作;
8.對項目部的環(huán)保、職業(yè)健康相關(guān)工作進行督促、指導、檢查、考核等。
任職資格:
1.本科及以上學歷,工程管理、建筑學、機電安裝、安全管理等相關(guān)專業(yè);
2.持工程類/燃氣行業(yè)中級工程師證,同類或相關(guān)專業(yè)崗位工作經(jīng)驗10年或以上,有燃氣行業(yè)現(xiàn)場管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉安全環(huán)保管理等相關(guān)政策法規(guī);熟悉安全管理、環(huán)保管理、工程管理等知識;
了解建筑施工行業(yè)相關(guān)行業(yè)知識;
4.具有較強的執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、文書寫作能力、計劃能力、學習能力;具有較強的責任心、主動性、服從意識。 -
大宗物資貿(mào)易總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-13崗位職責:
1、負責公司季度、年度工作計劃的制定、經(jīng)營規(guī)劃、項目分析與績效監(jiān)督、保證投資計劃的準確實施、全面主持管理公司業(yè)務(wù)工作;
2、負責公司鋼材貿(mào)易、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易、銅、鋁錠和水泥等業(yè)務(wù)開發(fā),聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)上下游資源,與相關(guān)業(yè)務(wù)單位保持良好公共關(guān)系,負責重要客戶的接待等;
3、負責公司項目投資、項目策化、運營等和混改國有企業(yè);
4、負責協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;審批各公司的請示、報告、計劃、方案及各部門相關(guān)事項的決策審批權(quán);
5、負責對公司進行日常工作的督促和管理,要求各部門按工作目標計劃實施,并組織檢查監(jiān)督工作;
6、負責對公司新訂立、制定的各類規(guī)章制度在運行過程不斷完善改進;
7、領(lǐng)導交辦的其他事項。
任職要求:
1、8年以上高層管理經(jīng)驗;銅、煤炭、油品等大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗豐富者,有銅、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易上下游資源和資金方、金融機構(gòu)、國有企業(yè)及大型民營企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先;
2、具備項目投資、項目策化、運營和企業(yè)混改等經(jīng)驗豐富者,有政府城投和政府相關(guān)部門的優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先;
3、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)及維護和運營流程 ,掌握先進企業(yè)管理模式及精要,具有先進的管理理念;
4、優(yōu)秀的計劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力,執(zhí)行力強,重視人才的培養(yǎng)與提升,注重團隊凝聚力管理;
5、分析能力強,善于分解,有前瞻性思維;
6、黨員優(yōu)先。 -
銅廠總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-13崗位職責:
1、分管生產(chǎn)、工程技術(shù)指導、安排有關(guān)工作,對項目完成的進度、質(zhì)量、安全等方面進行預(yù)控,適時現(xiàn)場督查項目進展情況及安全質(zhì)量問題,處理相關(guān)問題。
2、與有關(guān)單位、部門溝通協(xié)調(diào),確保項目順利推進。
3、制定公司技術(shù)骨干培養(yǎng)計劃,培訓公司技術(shù)人才。
4、大型接待活動統(tǒng)籌、后勤經(jīng)費成本控制。
任職條件:
1、45歲以下,本科學歷及以上,有銅項目、銅廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
2、有責任心、擔當、具備良好溝通、協(xié)作能力。
3、可接受出差、外派。 -
鋁廠總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-132.負責鋁板塊的生產(chǎn)管理工作,包含生產(chǎn)實施全過程計劃安排、人員調(diào)度、資源配置、工藝流程建立、質(zhì)量監(jiān)控、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)、信息化管理和成本管理等工作。 -
人力行政經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13一、崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合公司的實際情況,建立并完善人力資源管理體系及公司各項規(guī)章制度; 2、組織制定人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃,并指導、監(jiān)督各項計劃的實施; 3、全面統(tǒng)籌開展人力資源管理各項工作 …… ,協(xié)調(diào)、控制人力資源薪酬、考核、招聘、培訓及員工關(guān)系等方面的工作; 4、對人力資源現(xiàn)狀進行盤點,制定繼任者計劃,根據(jù)集團的人才發(fā)展體系推動業(yè)務(wù)關(guān)鍵崗位人才的勝任力模型建設(shè),建設(shè)人才梯隊; 5、建立有效員工激勵機制 -
大客戶經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13駱女士3.掌握市場動態(tài),有效開辟新的客戶,拓寬客戶渠道,收集目標客戶信息,建立客戶檔案; 4.負責辦理成交客戶合同的簽定,并與客戶保持良好的關(guān)系,跟進意向客戶; 5.定期制定及開展企業(yè)客戶的拓展和拜訪計劃 -
運營招商經(jīng)理
10000-15000元2024-11-13,提升品牌價值和影響力; 2、負責品牌建設(shè)傳播管理,包括:推廣渠道的搭建、資源整合、自媒體運營等; 3、品牌線索尋找、提供品牌策劃方案,品牌商務(wù)談判; 4、結(jié)合公司各產(chǎn)品,制定和實施年度市場推廣計劃 …… ; 5、根據(jù)市場環(huán)境、競爭對手動態(tài)等信息,把握行業(yè)發(fā)展趨勢,研究和分析各消費者消費形態(tài)、消費習慣等,做好內(nèi)外部調(diào)研,為公司發(fā)展提供數(shù)據(jù)參考; 6、根據(jù)品牌年度計劃,審核年度廣告、公關(guān)計劃和預(yù)算,并監(jiān)督投放過程和效果 -
企劃經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13崗位職責: 1、負責公司項目企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導企劃方案的制定,媒體、活動計劃的審定; 2、完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報,并指導專案策劃文案、設(shè)計,配合完成日常推廣宣傳 -
出品總監(jiān)
10000-15000元2024-11-13崗位職責: 1、負責中廚、宵夜爆品菜品研發(fā); 2、成本卡管理、標準卡管理、指導書管理; 3、負責新品制定區(qū)域培訓計劃; 4、食材成本費用管控。 -
活動策劃
4000-5000元2024-11-13【崗位職責 】 1、根據(jù)企劃部工作計劃獨立完成線下線上活動方案撰寫(內(nèi)容包括:活動主題、前中后階段工作鋪排、預(yù)算計劃、執(zhí)行分工等); 2、統(tǒng)籌活動落地執(zhí)行,包括但不限于活動執(zhí)行細案、活動物料供應(yīng)商對接 -
置業(yè)顧問
8000-10000元2024-11-13許女士招聘專員和提成完全不沖突)+其他福利 2、驚喜連連:薪資保障+高額提成+保險+專業(yè)培訓+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+過節(jié)福利 +法定假日等多項激勵和回報; 【加入江山大家庭的福利】 晉升: 1、完善的職業(yè)晉升計劃及空間 -
分公司外聯(lián)副總(玉林/賀州/宜州)
6000-10000元2024-11-13gxxybangongshi@163.com崗位職責: 1、參與集團分公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團的經(jīng)營目標,擬定分公司人力資源規(guī)劃方案并監(jiān)督各項計劃的實施落地,有效推動組織力的建設(shè); 2、深入理解公司業(yè)務(wù)邏輯,能敏銳抓住業(yè)務(wù)及團隊痛點,搭建并完善公司績效管理與薪酬激勵體系 …… ,推動績效評估與反饋、績效結(jié)果的正負激勵應(yīng)用,解決實際問題; 3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導分公司績效、培訓、組織發(fā)展管理體系搭建,負責分公司核心團隊和業(yè)務(wù)團隊核心骨干的打造,在集團內(nèi)部推動核心人才梯隊培養(yǎng)計劃 -
中心副總(綜合)
8000-10000元2024-11-13gxxybangongshi@163.com基對內(nèi)協(xié)調(diào)本部門與其它部門的聯(lián)系,對外建立良好的公共關(guān)系; 4、協(xié)助做好分公司人員管理、績效管理、安全管理、生產(chǎn)管理、車輛管理等相關(guān)工作,保障分公司各單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的有序開展; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營管理,制定公司年度經(jīng)營計劃和目標 -
資金經(jīng)營總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-13跟蹤熟悉金融市場及監(jiān)管的相關(guān)政策、法規(guī)、行業(yè)信息; 2.負責制定并實施融資計劃和融資方案,維護和拓展融資渠道,創(chuàng)新融資方式及優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),實現(xiàn)多元化融資并控制融資成本,完成融資目標; 3.負責與各大銀行 -
林業(yè)總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-13任職要求: 1、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),具有林場管理經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策,熟悉國儲林建設(shè); 2、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)團隊的合作,具有很強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力 -
產(chǎn)業(yè)投資總經(jīng)理
30000-50000元2024-11-13銀行、信托、保險、證券等專業(yè)金融機構(gòu)工作經(jīng)驗,或政府、國有企業(yè)招商引資、項目投資管理等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、熟知有色金屬銅鋁市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢; 5、具有出色的商務(wù)談判技巧,溝通、應(yīng)變能力,計劃 -
金融經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13gxxybangongshi@163.com一、崗位職責: 1、依據(jù)總部集團戰(zhàn)略和實際業(yè)務(wù)情況,制定部門年度工作計劃、培訓計劃、業(yè)績?nèi)蝿?wù)指標等; 2、負責落實責集團所有金融相關(guān)的業(yè)務(wù),如貸款、理財、票據(jù)業(yè)務(wù)等; 3、協(xié)調(diào)財務(wù)金融中心各部門金融需求 -
集團財務(wù)主管
6000-8000元2024-11-13張女士定期進行財務(wù)報表分析,成本費用核算分析,為集團經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù); 4.不定期對子公司財務(wù)費用開支真實性、合理性進行審核,向部門領(lǐng)導提出審核意見; 5.負責統(tǒng)計與分析集團及子公司財務(wù)數(shù)據(jù),為集團資金使用計劃 -
審計主管
8000-10000元2024-11-13劉女士(一)崗位職責: 1、建立健全公司審計體系,參與制定和維護公司內(nèi)部審計制度 2、編制年度審計計劃,協(xié)調(diào)實施,編制年度審計工作總結(jié); 3、對部控制流程和風險管理;梳理內(nèi)控流程,識別關(guān)鍵管控點、評估風險 -
建筑材料員
5000-8000元2024-11-13駱女士3.根據(jù)公司采購計劃和流程執(zhí)行采購工作并跟催采購進度,確保貨物按期到貨。 4.和倉管員共同做好現(xiàn)場材料管理。
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