南寧餐飲公司計劃招聘
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南寧 計劃 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高級檢修工(汽機(jī)、鍋爐、電氣、熱控)
7000-8000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域設(shè)備的日常維護(hù)、消缺工作、定期檢查、試驗、月計劃檢修及衛(wèi)生清理,并做好各項檢修紀(jì)錄與設(shè)備臺賬記錄;
2.執(zhí)行機(jī)組檢修、技改工作;
3.負(fù)責(zé)配合其他班組完成有關(guān)試驗和檢修任務(wù);
4.執(zhí)行本專業(yè)設(shè)備維修及日常巡檢維護(hù)工作,確保設(shè)備(包括硬件和軟件)工作在良好狀態(tài);
5.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題分析;
6.參與運行和維護(hù)的事件、事故分析;執(zhí)行本專業(yè)范圍內(nèi)的整改措施。
任職要求:
1.45周歲及以下(1979年11月1日以后出生),火力發(fā)電等相關(guān)專業(yè),大學(xué)專科及以上學(xué)歷。持高、低壓電工證、高處作業(yè)證者優(yōu)先;
2.具有3年以上火電廠相關(guān)工作經(jīng)歷,有火電廠設(shè)備檢修、維護(hù)經(jīng)驗。熟練掌握火電設(shè)備構(gòu)造、原理等專業(yè)知識,熟悉火力發(fā)電工藝流程,充分掌握電廠鍋爐、汽輪發(fā)電機(jī)、化水系統(tǒng)等維護(hù)、檢修要領(lǐng);
3.具備較強(qiáng)的檢修組織能力、技術(shù)分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;從事過300MW及以上機(jī)組檢修工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
4.條件優(yōu)秀者,以上條件可適當(dāng)放寬。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
鍋爐技術(shù)員
9000-11000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé):
1.參與本專業(yè)設(shè)備的日常維護(hù)消缺,帶領(lǐng)檢修人員完成所屬設(shè)備的大小修、臨修、事故搶修工作;
2.熟悉本專業(yè)設(shè)備運行健康狀況,并能制定相應(yīng)的檢修、維護(hù)計劃;
3.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題分析;
4.參與運行和維護(hù)的事件、事故分析;執(zhí)行本專業(yè)范圍內(nèi)的整改措施;
5.協(xié)助班長落實本專業(yè)月度檢修計劃;
6.負(fù)責(zé)執(zhí)行本專業(yè)設(shè)備維修及日常巡檢維護(hù)工作,確保機(jī)械設(shè)備(包括硬件和軟件)工作在良好狀態(tài);
7.建立并更新班組檢修臺賬及各類臺賬,制訂設(shè)備檢修方案。
任職要求:
1.45周歲及以下(1978年11月1日以后出生),大學(xué)專科及以上學(xué)歷。熱動等相關(guān)專業(yè);
2.具有5年以上鍋爐專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉鍋爐專業(yè)的系統(tǒng)、設(shè)備以及檢修工藝。掌握設(shè)備檢修的驗收標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制流程,能帶領(lǐng)作業(yè)人員對設(shè)備檢修;
3.具備優(yōu)秀的班組管理能力、技術(shù)分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;從事過300MW及以上機(jī)組檢修工作經(jīng)歷的優(yōu)先。
4.條件優(yōu)秀者,以上條件可適當(dāng)放寬。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
茶藝經(jīng)理(禮茶師)
7000-8000元2024-11-13王裕廣西雅博茶業(yè)有限公司
招聘崗位:中高端酒店餐飲茶藝經(jīng)理
待遇:(綜合工資)7000元/月-12000元/月,包吃住
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)監(jiān)督和實施公司日常管理,巡查各門店工作情況;負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、考核。
任職要求:
1、年齡:25-32周歲,身高158以上,大專以上學(xué)歷。
2、3年以上酒店餐飲管理經(jīng)驗或茶藝管理經(jīng)驗。
3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、具備良好的推動力和執(zhí)行力、抗壓能力、組織計劃能力、團(tuán)隊合作能力、資源協(xié)調(diào)能力 。
4 、性格:性格沉穩(wěn)、積極向上 -
策劃主管
6000-7000元2024-11-137、負(fù)責(zé)與媒體關(guān)系的建立和維護(hù),有計劃、有主題為項目形象、商品形象做完整的媒體宣傳和軟性報道;關(guān)注應(yīng)對突發(fā)性危機(jī)事件,實施富有成效的危機(jī)公關(guān)。 -
椰妹采購
5000-6000元2024-11-13覃經(jīng)理開發(fā)新的采購渠道,詢價比價; 3、做好市場調(diào)查,反饋市場信息; 4、做好物品采購門店用量、物品質(zhì)量分析,及時溝通跟進(jìn)傳遞信息; 5、做好采購記錄,對采購物品使用的門店部門進(jìn)行使用反饋跟進(jìn)了解; 6、做采購計劃 -
管道安裝工程師
7000-8000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管道項目現(xiàn)場施工管理,參與編制、審核施工組織設(shè)計,參與圖紙會審、技術(shù)交底會,提出建設(shè)性意見;制定工程進(jìn)度計劃的編制并組織實施。 -
電氣專業(yè)工程師
11000-13000元2024-11-13周小姐崗位職責(zé): 1.組織本專業(yè)設(shè)備的日常維護(hù)消缺,負(fù)責(zé)大小修、臨修、事故搶修工作的指導(dǎo); 2.熟悉本專業(yè)設(shè)備運行健康狀況,并制定相應(yīng)的檢修、維護(hù)計劃; 3.參與本專業(yè)重大設(shè)備缺陷、設(shè)備故障、技術(shù)疑難問題題協(xié)調(diào)會 -
寫字樓工程主任
6000-7000元2024-11-13楊女士崗位職責(zé): 1.制定項目年、月維保計劃并組織實施; 2.對維修服務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督檢查,保證維修、保養(yǎng)工作落實到位。 3.負(fù)責(zé)項目的工程驗收、設(shè)備維修保養(yǎng)工作監(jiān)督。 …… 4.參與制定設(shè)施設(shè)備的大中修計劃,年度維修計劃和費用預(yù)算。 5.檢查項目設(shè)施、設(shè)備的運行,維保及各種表單記錄等。 6.落實部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保無安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生。 -
財務(wù)主管
7000-8000元2024-11-13舒女士做好公司資金籌劃、資本運營工作; 2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計工作; 3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財務(wù)管理程序和政策,參與制定財務(wù)計劃; 4、向公司領(lǐng)導(dǎo)提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析; 5、有計劃做好增值稅和成本的管控工作 -
招聘主管
5000-6000元2024-11-13bgygxhr@163.com1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu); 4、執(zhí)行招聘、甄選、 -
房地產(chǎn)財務(wù)會計
5000-6000元2024-11-13舒女士2、負(fù)責(zé)預(yù)算數(shù)據(jù)、管理報表的制定、匯總、合并及相關(guān)財務(wù)分析; 3、負(fù)責(zé)公司日常各項目業(yè)務(wù)的核算,并保證各項核算符合會計準(zhǔn)則和會計制度的要求; 4、審核各項費用報銷及工程付款支出; 5、負(fù)責(zé)資金計劃制定匯總及管控資金使用情況 -
物業(yè)工程員(北投領(lǐng)上)
4000-5000元2024-11-13楊女士崗位職責(zé) 1、根據(jù)機(jī)器設(shè)備狀況及時診斷并排除故障; 2、對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng)并保證其正常運行; 4、掌握公司機(jī)器設(shè)備使用情況,定期對設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 5、認(rèn)真做好預(yù)防性維修計劃及巡查工作 -
物業(yè)工程員(江南區(qū))
4000-5000元2024-11-13楊女士崗位職責(zé) 1、根據(jù)機(jī)器設(shè)備狀況及時診斷并排除故障; 2、對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行維修保養(yǎng)并保證其正常運行; 4、掌握公司機(jī)器設(shè)備使用情況,定期對設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 5、認(rèn)真做好預(yù)防性維修計劃及巡查工作 -
營運主任(應(yīng)屆生)
4000-5000元2024-11-13曹女士優(yōu)秀25屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷; 2、專業(yè)不限(財務(wù)/人力/信息技術(shù)崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進(jìn)心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強(qiáng),善于團(tuán)隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力 -
招采
6000-8000元2024-11-13楊女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)草擬供應(yīng)商管理制度; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門、分支機(jī)構(gòu)按要求制定招標(biāo)采購計劃,并審核,監(jiān)督經(jīng)審批的招標(biāo)采購計劃的執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)公司權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)項目招標(biāo)文件的編寫、實施招標(biāo)活動; -
企劃經(jīng)理
8000-10000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項目企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動計劃的審定; 2、完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報,并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計,配合完成日常推廣宣傳 -
出品總監(jiān)
10000-15000元2024-11-13崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中廚、宵夜爆品菜品研發(fā); 2、成本卡管理、標(biāo)準(zhǔn)卡管理、指導(dǎo)書管理; 3、負(fù)責(zé)新品制定區(qū)域培訓(xùn)計劃; 4、食材成本費用管控。 -
運營招商經(jīng)理
10000-15000元2024-11-13,提升品牌價值和影響力; 2、負(fù)責(zé)品牌建設(shè)傳播管理,包括:推廣渠道的搭建、資源整合、自媒體運營等; 3、品牌線索尋找、提供品牌策劃方案,品牌商務(wù)談判; 4、結(jié)合公司各產(chǎn)品,制定和實施年度市場推廣計劃 …… ; 5、根據(jù)市場環(huán)境、競爭對手動態(tài)等信息,把握行業(yè)發(fā)展趨勢,研究和分析各消費者消費形態(tài)、消費習(xí)慣等,做好內(nèi)外部調(diào)研,為公司發(fā)展提供數(shù)據(jù)參考; 6、根據(jù)品牌年度計劃,審核年度廣告、公關(guān)計劃和預(yù)算,并監(jiān)督投放過程和效果 -
活動策劃
4000-5000元2024-11-13【崗位職責(zé) 】 1、根據(jù)企劃部工作計劃獨立完成線下線上活動方案撰寫(內(nèi)容包括:活動主題、前中后階段工作鋪排、預(yù)算計劃、執(zhí)行分工等); 2、統(tǒng)籌活動落地執(zhí)行,包括但不限于活動執(zhí)行細(xì)案、活動物料供應(yīng)商對接 -
化學(xué)班長
7000-9000元2024-11-13周小姐2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度,落實各項計劃、措施,參與修訂和審查運行、檢修規(guī)程。審查修訂水處理專業(yè)系統(tǒng)圖、操作票。 負(fù)責(zé)監(jiān)督水處理專業(yè)的運行、檢修規(guī)程的執(zhí)行情況。 …… 3、負(fù)責(zé)提出水處理系統(tǒng)的技術(shù)措施、反事故措施、節(jié)能、技術(shù)攻關(guān)等年度、月度計劃,每天深入第一線,及時掌握所轄專業(yè)設(shè)備的檢修、運行情況及存在的缺陷,解決生產(chǎn)中的關(guān)鍵問題,確定合理的運行方式,控制檢修質(zhì)量。 …… 5、負(fù)責(zé)編制所轄設(shè)備月度檢修、年度大(?。┬?、年度技改計劃(包括材料計劃、用工計劃、工期安排、措施、驗收標(biāo)準(zhǔn)),做到省時省工、工藝先進(jìn),檢修質(zhì)量可靠,負(fù)責(zé)化學(xué)技術(shù)監(jiān)督工作。
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