南寧稽核招聘
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南寧 稽核 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店會計
4000-6000元2024-11-10莫朝宏聊一聊 崗位職責(zé):1、負責(zé)連鎖酒店會計工作,包括日常記賬、稽核房費、對賬、熟悉應(yīng)收應(yīng)付賬,制作報表等 2、經(jīng)營成本管控、核算、分析 3、酒店員工工資社保、報稅核算工作 4、資產(chǎn)管理 5、完成酒店下達的其他任務(wù)
崗位福利:雙休、法定節(jié)假日休息、社保、宿舍、員工餐、帶薪年假、連鎖酒店集團晉升機會等
崗位經(jīng)驗:有酒店會計全盤賬經(jīng)驗者優(yōu)先 -
稽核
2000-3000元2024-11-09尤女士聊一聊 崗位職責(zé):
1、核對運營部門營業(yè)賬單數(shù)據(jù),審核各部門的提成、各店業(yè)績完成表;
2、跟進各款項進賬情況并完成銷賬工作;
3、核對銀行流水、更新應(yīng)收賬明細;
4、做對賬單上傳系統(tǒng)對賬,開發(fā)票寄出;
5、完成月度盤點工作等;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會計相關(guān)專業(yè);
2、工作認真負責(zé)、耐心細心,具備酒店財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
上班時間:08:30-12:00 14:30-18:00 單休 -
連鎖餐飲營運經(jīng)理(防城港)
8000-13000元2024-11-08黃女士聊一聊 崗位職責(zé):
1、負責(zé)防城、東興門店的營運管理與稽核,確保區(qū)域營運標(biāo)準(zhǔn)的落地與執(zhí)行;
2、分析并總結(jié)門店QSC存在的問題,制定解決及提升方案,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)賦能及檢核;
3、為區(qū)域內(nèi)門店日常運營管理提供及時有效的指導(dǎo),負責(zé)區(qū)域的業(yè)績達成及單店效率的提升;
4、對區(qū)域內(nèi)門店的業(yè)務(wù)落地及業(yè)績達成進行追蹤及管理,定期輸出業(yè)務(wù)管理報表
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具有3年以上連鎖餐飲行業(yè)門店管理或區(qū)域運營督導(dǎo)經(jīng)驗;
3、具有良好的抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及總結(jié)能力。 -
連鎖餐飲營運經(jīng)理
8000-13000元2024-11-08黃女士聊一聊 崗位職責(zé): 1、負責(zé)防城、東興門店的營運管理與稽核,確保區(qū)域營運標(biāo)準(zhǔn)的落地與執(zhí)行; 2、分析并總結(jié)門店QSC存在的問題,制定解決及提升方案,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)賦能及檢核; 3、為區(qū)域內(nèi)門店日常運營管理提供及時有效的指導(dǎo) -
財務(wù)會計
6000-10000元2024-11-07黃經(jīng)理聊一聊 財務(wù)核算、財務(wù)分析工作,統(tǒng)籌與規(guī)劃財務(wù)部工作; 2.正確、及時、完整地處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時進行賬務(wù)登記; 3.定期與相關(guān)部門核對客戶、供應(yīng)商往來賬余額; 4.負責(zé)公司的財務(wù)稽核工作 -
質(zhì)量工程師(COE)
6000-8000元2024-11-07謝武珍聊一聊 3、陪同客戶審廠稽核及問題點的跟進和回復(fù)。 4、對應(yīng)客戶,負責(zé)客訴客返的對應(yīng),通過與客戶建立有效的溝通,提升公司在同行業(yè)中的客戶滿意度指標(biāo)。 -
行政專員
4000-5000元2024-11-07李小姐聊一聊 主要工作職責(zé): 1、固定資產(chǎn):制作固定資產(chǎn)臺賬,對全廠固定資產(chǎn)進行跟蹤、監(jiān)督、檢查、驗收、報廢等管理; 2、6S稽核:對不符合6s靜態(tài)標(biāo)準(zhǔn)進行拍照取證,并要求責(zé)任部門限期整改;安全隱患無條件整改; -
財務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-07李女士聊一聊 改進公司財務(wù)管理的流程,以滿足控制風(fēng)險的要求; 4、負責(zé)公司資金調(diào)配、成本核算、會計核算和分析工作; 5、負責(zé)向公司管理層準(zhǔn)時提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析; 6、負責(zé)集團及各分公司的賬務(wù)處理、稽核 -
財務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2024-11-06地王店:梁小姐鳳嶺店:殷小姐聊一聊 、負責(zé)組織公司的財務(wù)分析工作6、公司財務(wù)預(yù)算管理 7、月度、年度預(yù)算(如生產(chǎn)資金收支、利潤等),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行 四、負責(zé)公司的財務(wù)稽核工作 8、審核公司各項財務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項 9、組織公司固定資產(chǎn) -
紀(jì)檢風(fēng)控崗
8000-11000元2024-11-05聊一聊 重大項目法律盡職調(diào)查服務(wù)機構(gòu)的選聘及管理工作; 5.負責(zé)編制合同管理辦法、建立與管理合同臺賬,包括對外合同審查、完善相關(guān)制度、審核及處理以公司名義對外簽署的法律文件,并對出現(xiàn)異常執(zhí)行的合同進行監(jiān)督與匯報; 6.負責(zé)牽頭完成公司的各類稽核審計工作 -
財務(wù)
8000-10000元2024-11-04聊一聊 一、職位描述: 1、嚴(yán)格按照會計準(zhǔn)則和財務(wù)規(guī)范完善公司會計核算體系日常核算; 2、負責(zé)部分項目及公司的賬務(wù)處理;稽核日常賬務(wù),審核公司的原始單據(jù),審核記賬憑證,確保賬務(wù)處理及時、規(guī)范、準(zhǔn)確; 3、 -
5、執(zhí)行醫(yī)務(wù)室行政、業(yè)務(wù)管理工作:(1)負責(zé)醫(yī)務(wù)室的排班、出勤稽核及調(diào)配、崗位作風(fēng)紀(jì)律管理、請休假的審核及報批.(2)負責(zé)護士的崗位技能訓(xùn)練、幫助護士順利完成配合及臨床工作任務(wù)。
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服裝陳列師
5000-6000元2024-11-03單先生聊一聊 4、對終端形象進行日常維護與陳列標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo),下店進行稽核各區(qū)域的陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。 5、對店內(nèi)形象海報進行及時更換,新陳列標(biāo)準(zhǔn)更新的發(fā)布、執(zhí)行、跟蹤。 -
財務(wù)主管
7000-8000元2024-11-03舒女士聊一聊 崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司的全盤賬務(wù)處理;參與項目公司的融資事宜,做好公司資金籌劃、資本運營工作; 2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計工作; 3、監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務(wù)管理程序和政策,參與制定財務(wù)計劃 -
財務(wù)主管
5000-6000元2024-11-03人事部聊一聊 4、負責(zé)公司的財務(wù)稽核工作,審核公司各項財務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項。 5、組織公司固定資產(chǎn)、庫存原材料、庫存現(xiàn)金等的盤點工作。 6、負責(zé)公司成本核算、控制及管理工作。 -
儲備店長(工作地點:玉林)
4000-5000元2024-11-03人力行政部聊一聊 6個月(帶薪培訓(xùn)期)—前場階段(0.5個月)—后場階段(0.5個月)—訓(xùn)練員階段(1個月)—副店長階段(2個月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核 …… -營運主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理) 儲備階段: 門店前場階段(0.5個月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場工作站崗位鑒定; 門店后場階段(0.5個月):后場工作站崗位鑒定 -
瀘溪河儲備店長(工作地點:防城港)
4000-5000元2024-11-03人力行政部聊一聊 6個月(帶薪培訓(xùn)期)—前場階段(0.5個月)—后場階段(0.5個月)—訓(xùn)練員階段(1個月)—副店長階段(2個月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核 …… -營運主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理) 儲備階段: 門店前場階段(0.5個月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場工作站崗位鑒定; 門店后場階段(0.5個月):后場工作站崗位鑒定 -
儲備店長
4000-5000元2024-11-03人力行政部聊一聊 6個月(帶薪培訓(xùn)期)—前場階段(0.5個月)—后場階段(0.5個月)—訓(xùn)練員階段(1個月)—副店長階段(2個月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核 …… -營運主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理) 儲備階段: 門店前場階段(0.5個月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場工作站崗位鑒定; 門店后場階段(0.5個月):后場工作站崗位鑒定 -
質(zhì)量工程師
3000-5000元2024-11-02聊一聊 崗位職責(zé): 1、負責(zé)對客戶的產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗問題進行稽核和調(diào)查; 2、收集質(zhì)量信息,對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析; 3、對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進行反饋,并進行分析和處理; 4、對生產(chǎn)過程中的不合格品進行評審 -
批發(fā)零售業(yè)務(wù)板塊財務(wù)部經(jīng)理
8000-9000元2024-11-01聊一聊 【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)財務(wù)部全面工作; 2.組織開展全面預(yù)算、財務(wù)決算、成本分析和管理,組織會計核算管理、財務(wù)稽核; 3.組織公司資金管理,融資管理工作; 4.組織開展公司各項擔(dān)保及擔(dān)保延伸業(yè)務(wù)
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南寧 合規(guī)稽查招聘工資
¥
3470
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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41.2%3K
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23.5%4K
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11.8%5K
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5.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧合規(guī)稽查招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧合規(guī)稽查招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。