按地區(qū):
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高級學習督導
8000-10000元崗位職責
1、統(tǒng)籌服務團隊工作,配合教學團隊完成日常班級管理;?
2、保持家校聯(lián)系,定期做好客戶溝通及處理投訴,完成學生續(xù)費及推薦等指標;
3、做好團隊管理及新員工的培養(yǎng),激勵并督促團隊業(yè)績達成。
任職要求
1、大學本科及以上學歷,良好的中英文溝通表達能力;
2、強烈的客戶服務意識,2年以上培訓行業(yè)服務經(jīng)驗;
3、親和力強、抗壓力強,具備團隊管理經(jīng)驗。
晉升通道
普通職員--資深職員--主管--經(jīng)理--助理校長--副校長--校長
南寧英孚將擴張新校區(qū),歡迎優(yōu)秀的精英們加入! -
別滑啦歇一歇,看看零零后電商(小白均可)
5000-6000元2、接受新人小白,公司會提供培訓,有師傅一對一教學。 3、有想法有擔當和擁有良好的抗壓能力,勇于挑戰(zhàn)和提升自己。 4、接受實習!可蓋章!可證明?。。?…… 2、各種團建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 3、晉升途徑明確: 基礎員工—組長—主管—經(jīng)理 工作時間: 周一到周六 9.00一12.00,13.30一18.30 -
少兒英語老師(雙休五險一金+華潤校區(qū))
6000-12000元工作職責: 1、根據(jù)公司教材,結(jié)合教學計劃完成英語教學任務; 2、參與教學研究與創(chuàng)新以及教學專業(yè)培訓,提高教學技能; 3、為學員進行整體學習規(guī)劃并整理階段性學習總結(jié); 4、及時與家長聯(lián)系,溝通學生情況 …… 4、英語、教育類專業(yè),英語口語發(fā)音標準,語言運用能力好,具備英語相關證書(如CET6、TEM4、TEM8),具備英語教師資格證,1年以上相關教學經(jīng)驗。 …… 發(fā)展通道: 專家線晉升:初級教師--中級教師--高級教師--特級教師--專家級教師/總督學 管理線晉升:英語老師--教學主管/經(jīng)理--校區(qū)運營總監(jiān)--地區(qū)運營總監(jiān)--區(qū)域運營總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢 -
少兒英語老師(雙休五險一金+青秀萬達)
6000-12000元工作職責: 1、根據(jù)公司教材,結(jié)合教學計劃完成英語教學任務; 2、參與教學研究與創(chuàng)新以及教學專業(yè)培訓,提高教學技能; 3、為學員進行整體學習規(guī)劃并整理階段性學習總結(jié); 4、及時與家長聯(lián)系,溝通學生情況 …… 4、英語、教育類專業(yè),英語口語發(fā)音標準,語言運用能力好,具備英語相關證書(如CET6、TEM4、TEM8),具備英語教師資格證,1年以上相關教學經(jīng)驗。 …… 發(fā)展通道: 專家線晉升:初級教師--中級教師--高級教師--特級教師--專家級教師/總督學 管理線晉升:英語老師--教學主管/經(jīng)理--校區(qū)運營總監(jiān)--地區(qū)運營總監(jiān)--區(qū)域運營總監(jiān) 【公司福利及優(yōu)勢
約 4 個崗位
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南寧 教學管理招聘工資
¥
5813
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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3.4%2K
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13.8%3K
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24.1%4K
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5.2%5K
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25.9%6K-8K
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20.7%8K-1W
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6.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧教學管理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧教學管理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。