南寧江南區(qū)餐飲公司建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人招聘
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南寧 江南區(qū) 建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人 招聘
職位。好工作,上桂聘
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風(fēng)電技術(shù)負(fù)責(zé)人
12000-16000元2024-11-13周小姐任職要求:
1.45周歲及以下(1979年4月1日以后出生),大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。電氣工程、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,擁有一級建造師、高級工程師職稱優(yōu)先;
2.具有3年以上風(fēng)電建設(shè)工作經(jīng)驗,擔(dān)任過至少一個風(fēng)電項目技術(shù)負(fù)責(zé)人職務(wù);熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場,具有一定的資源網(wǎng)絡(luò);
3.負(fù)責(zé)風(fēng)電項目部技術(shù)類工作;
4.編制風(fēng)電項目施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案等技術(shù)類文件,制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案;
5.負(fù)責(zé)組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題;
6.負(fù)責(zé)有關(guān)施工技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)的有效實施;
7.參與隱檢驗收、結(jié)構(gòu)驗收、單位工程驗收和竣工驗收等驗收工作;
8.協(xié)助項目經(jīng)理對風(fēng)電項目進(jìn)行施工管理工作。
9.具備良好的文字表達(dá)和報告撰寫能力、工作規(guī)劃能力、分析能力,善于溝通,具備優(yōu)良的團(tuán)隊精神和積極的工作態(tài)度,工作積極進(jìn)取,能吃苦耐勞,責(zé)任心強,能夠適應(yīng)條件較艱苦的風(fēng)電全周期建設(shè)工作環(huán)境。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。 -
電氣技術(shù)負(fù)責(zé)人
8000-10000元2024-11-13周小姐1.電力、電氣工程、新能源相關(guān)專業(yè),熟悉新能源、電力工程建設(shè)、安裝、施工專業(yè)管理;熟悉新能源項目并網(wǎng)業(yè)務(wù)流程。
2.根據(jù)項目經(jīng)理下達(dá)的工作目標(biāo),制訂相應(yīng)工作計劃并具體實施,保障所下達(dá)各項工作目標(biāo)的實現(xiàn),并對本崗位所負(fù)責(zé)各項工作結(jié)果負(fù)責(zé)。
3.組織編制施工組織設(shè)計、技術(shù)措施和專項施工方案;并組織對其執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查和修訂變更,組織現(xiàn)場施工圖紙會審及技術(shù)交底;
4.組織編制工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表;
5.負(fù)責(zé)審核工程各項施工方案、審核技術(shù)交底、組織工程治商的辦理和審核、負(fù)責(zé)施工技術(shù)文件、施工資料的管理和指導(dǎo)、負(fù)責(zé)解決施工中技術(shù)難題、問題;
6.參與相關(guān)項目前期收資與踏勘,參加相關(guān)項目施工前各。
備注:由人力資源公司派遣到我公司工作。
約 2 個崗位
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南寧江南區(qū)餐飲公司建筑技術(shù)負(fù)責(zé)人招聘最新投遞
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南寧江南區(qū) 建筑施工項目經(jīng)理招聘工資
¥
5500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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6.7%2K
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6.7%3K
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26.7%4K
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6.7%5K
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40%6K-8K
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6.7%8K-1W
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6.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷75%
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中專6.3%
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大專18.8%
南寧江南區(qū)建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占75%,中專占6.3%,大專占18.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
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3-5年12.5%
南寧江南區(qū)建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占81.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,3-5年占12.5%。