1、制訂和修繕餐飲部的崗位工作說明書、工作程序與標準以及各項規(guī)章制度;
2、督促各部門有計劃的抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì);
3、制定服務(wù)標準程序和操作規(guī)程。檢查下屬各崗位人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)規(guī)程,保證食品的質(zhì)量,促使本部門做好衛(wèi)生清潔工作,開展經(jīng)常性防火、安全教育;
4、處理其它涉及客人的突發(fā)事件,及時上報;
5、負責制定餐飲部管理人員和服務(wù)、工作人員的考核標準,認真考核部門管理人員的日常工作業(yè)績,激發(fā)員工的士氣和積極性,不斷提高管理效能。
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)見習經(jīng)理招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 見習經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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室內(nèi)設(shè)計師
10000-12000元2024-11-07【我們是創(chuàng)藝裝飾集團,從1997年發(fā)展至今全國有96家
分公司,2008年進駐廣西,現(xiàn)廣西共有15家分公司,是
行業(yè)內(nèi)首屈一指的具有國家雙甲級資質(zhì)的家裝公司】
一、工作內(nèi)容:
1、根據(jù)客戶的需求,為客戶提供裝修測量,設(shè)計方案,圖紙設(shè)計服務(wù),促成客戶與公司的合作;
2、負責給客戶選材,解決客戶裝修設(shè)計問題,提高客戶滿意度;
3、積極配合材料部,工程部,市場部的對接工作;
5、及時到施工現(xiàn)場交底,保證工期順利進行和客戶滿意,維護客戶關(guān)系。
二、薪資待遇(底薪+績效)
每月正常休息,國家法定節(jié)假日可調(diào)休!帶薪雙倍年假!
【重點來了——薪酬福利】
錢多:2000-3500無責底薪,提成點3%-5%,綜合薪資區(qū)間1.2萬-2萬。我們公司有工作年限達到3年以上的設(shè)計師也有綜合年薪達到35-60萬的區(qū)間,另加各種開單獎金,話補,交通補,生日福利等!!
高能力+高付出=高回報,你的收入取于你自己!!!
【公司福利】五險、精英國內(nèi)外旅游機會、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計劃、豐富多樣的團建活動!!各種員工關(guān)懷。
【晉升通道】設(shè)計助理-見習設(shè)計師-設(shè)計師-設(shè)計部經(jīng)理-設(shè)計總監(jiān)-公司總經(jīng)理(股東機制) -
管培生
5000-8000元2024-11-01韋女士崗位職責:
1、全面了解公司運營流程并配合公司安排進行部門輪崗。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷 (不限專業(yè));
2、接受輪崗;
3、熱愛零售行業(yè)并致力于零售行業(yè)長期發(fā)展。
薪資福利:
全日制學(xué)歷補貼:二本院校500元/月 一本院校1000元/月
實習階段 (門店輪崗6個月 :見習顧問-一星顧問-二星顧問-三星顧問),1.5個月儲備店長學(xué)習及考核)實習階段完成及以多元化路徑發(fā)展 (銷售線(店長-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān));職能線(各中心/部門專業(yè)-主管-經(jīng)理));
其他福利:五險/商業(yè)險、工齡補貼、年終獎、節(jié)日利、員工內(nèi)購員工團建、完善的培訓(xùn)機制、具有競爭力的薪酬。
上班及休息時間:門店:排班制(8小時工作制) 月休:4天。
工作地點:廣西區(qū)域地市(南寧、百色、崇左、靖西、欽州等地市...) (根據(jù)公司門店位置及個人所處地就近原則安排)
約 2 個崗位
按地區(qū):
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)見習經(jīng)理招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司 的 管培生 職位2024-11-04
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 儲備店長招聘工資
¥
4692
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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11.5%3K
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42.3%4K
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7.7%5K
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23.1%6K-8K
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3.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)儲備店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)儲備店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。