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【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)南寧責(zé)任區(qū)及周邊市區(qū),廣西內(nèi)的二級批發(fā)商拓展、農(nóng)貿(mào)凍品店、學(xué)校飯?zhí)?、機關(guān)單位、餐飲團膳、超市、連鎖店、加工廠的開發(fā)、拜訪及客情維護(hù)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶業(yè)績達(dá)成,持續(xù)跟進(jìn)網(wǎng)點拓展,完成產(chǎn)品覆蓋率指標(biāo)。
3、按要求進(jìn)行日常線路維護(hù),落地執(zhí)行公司各項營銷方案。
4、建立、完善、維護(hù)區(qū)域內(nèi)銷售信息資料,提供銷售建議和信息支持。
5、關(guān)注市場內(nèi)競爭品牌的相關(guān)活動,及時向上級主管反饋市場情況。
6、完成直接上級交代的其他事項。
【任職要求】
1、高中以上學(xué)歷,有凍品、火鍋食材丸子、水產(chǎn)品、生鮮、冷鏈?zhǔn)称贰⒄{(diào)理品、快消食品等推廣經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟悉餐飲、流通渠道開發(fā),有獨立開發(fā)經(jīng)銷商、二批和端點能力優(yōu)先。
3、勤奮,有事業(yè)心、有拿高薪的野心和企圖心。
4、外向型性格,有良好的語言溝通能力,團隊協(xié)作精神。
5、可接受內(nèi)部崗位調(diào)整、區(qū)域流動及短期出差。
用心工作努力者:年薪10萬起步 崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理全面工作,擔(dān)任行政管理工作; 2、工作日程經(jīng)營管理; 3、績效下發(fā)、績效監(jiān)督管理; 任職資格: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,20-35歲,有工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通能力和團隊合作意識,細(xì)心,節(jié)約成本意識強烈,對外溝通接待能獨當(dāng)一面; 3、辦公軟件word、excel; 4、性格開朗,具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力,做事主動性強; 5、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能,有良好的文字表達(dá)能力; 6、踏實認(rèn)真、責(zé)任心強 日常工作時間:早上8:30至12:00 下午14:00至18:00 其它備注說明: 1...

行政綜合專員

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場 1人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工商、社保等行政機構(gòu)的日常業(yè)務(wù)辦理; 2、負(fù)責(zé)行政文件、工作總結(jié)、會議記要以及外部往來函件的撰寫; 3、負(fù)責(zé)辦公室管理、車輛管理、行政采購、食堂管理等日常行政及后勤管理事務(wù); 4、負(fù)責(zé)會議組織以及公司接待工作的配合與協(xié)調(diào); 6、負(fù)責(zé)人力招聘及相關(guān)工作; 7、負(fù)責(zé)跨部門的溝通協(xié)調(diào),做好信息的上傳下達(dá); 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件,熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)...
7、完成直接上級主管臨時交辦的其他任務(wù)。 二、任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷或有海外教育背景。 2、有美國留學(xué)咨詢工作經(jīng)驗者/留學(xué)經(jīng)歷者、服務(wù)過其它高端客戶銷售經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、 根據(jù)公司經(jīng)營計劃,負(fù)責(zé)組織制定公司財務(wù)計劃、編制財務(wù)預(yù)算和控制標(biāo)準(zhǔn),提供經(jīng)營風(fēng)險預(yù)警與財務(wù)分析; 2、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理和會計核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營和財務(wù)狀況,降低成本,提高利潤率; 3、 核算、監(jiān)督和控制公司的各項經(jīng)營活動,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險、保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營安全; 4、負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃與管理工作; 5、對公司重大投資活動提供建設(shè)和決策支持。 任職要求: 1、 財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;中級會計師以上職稱優(yōu)先考慮; 2、 五年以上大中型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,電力行業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策,具有...
1.工作城市:南寧 2.應(yīng)聘條件: (1)儀容儀表較好,35周歲以下,男女不限; (2)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); (3)征信良好,愿意從事營銷分期工作,有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力; (4)有同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先! 3.工作職責(zé): (1)汽車分期業(yè)務(wù)渠道建設(shè)與維護(hù),提升市場占有率,完成工作目標(biāo)和計劃; (2)負(fù)責(zé)合作汽車分期4S店駐點,維護(hù)店面關(guān)系,推廣和辦理車貸業(yè)務(wù); (3)對客戶進(jìn)行盡職調(diào)查,處理客戶資料,為客戶提供貸前、貸中、貸后服務(wù)工作; (4)具備基礎(chǔ)市場營銷活動策劃能力,不定期進(jìn)行營銷活動策劃; (5)確保合規(guī)操作,控制消費信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險。 (...
具有碩士研究生及以上學(xué)歷或本科學(xué)歷同時具有中級及以上職稱;財務(wù)會計類專業(yè),能勝任財務(wù)會計、成本會計、基礎(chǔ)會計、會計電算化和納稅籌劃等課程的教學(xué)工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗或職稱者優(yōu)先。
早班10:00-18:00;晚班14:00-22:00,月休4天; 4、上班地點:永恒婚紗攝影·中華店 興寧區(qū)興寧西街38號中華大戲院1樓(1號線朝陽廣場E出口); 5、晉升空間:門市顧問--門市主管
三、晉升通道:專員-主管-經(jīng)理
會做會計賬單,服從管理
崗位職責(zé): 1.制訂行政后勤管理制度和流程,并定期對制度和流程進(jìn)行修訂和完善; 2.統(tǒng)籌安排公司各類招待和會議,協(xié)助總經(jīng)理助理開展對外招待工作; 3.組織公司會議、活動等相關(guān)工作。塑造、維護(hù)、發(fā)展企業(yè)文化,負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實情況; 4.負(fù)責(zé)公司辦公方面的固定資產(chǎn)的管理;組織公司辦公用品的購置、保管、發(fā)放等相關(guān)工作; 5.負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報; 6.負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)、軟著申請、對接政府部門公共關(guān)系維護(hù)。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、年齡要求:26-...
崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司智能化項目需求,制定采購計劃,按要求完成采購任務(wù),降低采購成本; 2、負(fù)責(zé)健全及完善采購業(yè)務(wù)流程和相關(guān)制度; 3、負(fù)責(zé)配合市場部門做好每個項目采購方案,采購報價,并與市場部門、項目部門有效溝通,達(dá)成共識; 4、負(fù)責(zé)建立和健全供應(yīng)商、合作商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系,合理控制采購成本; 5、負(fù)責(zé)開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,建立和管理供應(yīng)商合作伙伴關(guān)系,控制采購成本,確保采購質(zhì)量和成本的競爭力; 6、負(fù)責(zé)保持與供應(yīng)商的合作關(guān)系,落實采購合同簽訂、確認(rèn)發(fā)貨時間以及跟蹤到貨時間;與供應(yīng)商進(jìn)行交貨期溝通和確認(rèn),參與制定交貨計劃、監(jiān)督交貨計劃的執(zhí)行; 7、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判,...

店長

10000-15000元
2024-09-17
5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等,根據(jù)就餐客人的意見,改進(jìn)和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營工作,按時作好考勤記錄;月末編制員工考勤表,檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。
工作職責(zé): 1.與領(lǐng)導(dǎo)和團隊合作,理解業(yè)務(wù)需求,提供人力資源解決方案,支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn); 2.管理招聘活動,從策略制定到執(zhí)行,搭建海外招聘渠道,確保吸引和招募到合適人才; 3.建立和完善績效評估體系和制度,組織和指導(dǎo)績效評估工作,確保評估的公正、公平、公開; 4.設(shè)計和管理公司薪酬體系,進(jìn)行市場調(diào)研,確保薪酬競爭力和內(nèi)部公平性; 5.與各部門領(lǐng)導(dǎo)合作,制定個人和團隊的績效目標(biāo),進(jìn)行績效反饋和輔導(dǎo),以提高員工的工作效率; 6.識別員工發(fā)展需求,設(shè)計和實施員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃,以提升員工專業(yè)能力和綜合素質(zhì); 7.建立內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍,開發(fā)和管理培訓(xùn)課程和資源; 8.處理員工關(guān)系問題,...
崗位職責(zé) 1、協(xié)助集團公司的行政管理工作,制定及完善各類行政管理規(guī)章制度,督促、檢查制度的執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)集團公司各項會議的組織安排、活動策劃、會務(wù)接待、物業(yè)管理等相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)集團公司的各類證照、資質(zhì)的申請、注冊、年檢、變更、備案等工作; 4、負(fù)責(zé)集團公司內(nèi)外公文的擬寫工作,各類文件、報告的草擬、發(fā)文以及管理相關(guān)工作; 5、負(fù)責(zé)集團企業(yè)宣傳管理,集團公眾號、官網(wǎng)信息維護(hù)及宣傳文案擬寫等; 6、協(xié)助配合完成人力資源招聘、培訓(xùn)、基礎(chǔ)人事等相關(guān)工作; 7、協(xié)助監(jiān)督公司資產(chǎn)管理、辦公用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費; 8、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職要求: 1...
定期清理工程檔案、合同、資質(zhì)及送交相關(guān)主管部門審批的原件及復(fù)印件; 3、負(fù)責(zé)對工程項目資料、圖紙、技術(shù)變更、洽商記錄、備案資料等檔案的收集、編撰、整理、歸檔和保管,配合報送相關(guān)工程項目圖紙、資料、合同、計劃至有關(guān)主管
系統(tǒng)里完成訂單的進(jìn)出倉數(shù)據(jù)錄入; 3.根據(jù)要求及操作指引在TMS系統(tǒng)完成配送費用錄入; 4.與香港客戶溝通協(xié)調(diào)付款工作,制作各種業(yè)務(wù)報表; 5.積極與香港同事溝通和配合,處理異常; 6.主動完成主管分配的其它工作任務(wù) …… ; 7.及時向主管匯報工作情況、特殊事件等。
2024-09-17
主要工作內(nèi)容: 1、對采購工作進(jìn)行整體規(guī)劃、部署; 2、優(yōu)化采購流程、監(jiān)管采購過程、節(jié)約采購成本; 3、及時維護(hù)系統(tǒng); 4、完成發(fā)票回收; 5、對下屬進(jìn)行監(jiān)督和管理; 6、處理采購過程中發(fā)生的其他工作事宜。 崗位職責(zé): 1、按當(dāng)日采購計劃,進(jìn)行詢價。 2、按采購流程執(zhí)行,下采購訂單,跟進(jìn)發(fā)貨情況。 3、編制采購日臺賬、月臺賬,跟進(jìn)發(fā)票回收。 4、完成當(dāng)天采購訂單后,錄入NC系統(tǒng)。 5、處理采購過程中發(fā)生的其他工作事宜。 任職要求: 1、口齒伶俐、具有良好的表達(dá)能力、談判、溝通協(xié)調(diào)能力。 2、熟練使用辦公軟件。 3、為人正直,具有良好的職業(yè)道德。 4、3年以上同...
職位要求 1、編制項目部的工作計劃和工作總結(jié),負(fù)責(zé)相關(guān)制度的制定和完善。 2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行工程項目部工作計劃和管理制度,負(fù)責(zé)組織公司工程施工管理,包括對工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理,參與項目的成本管理,組織工程驗收,參與竣工決算。 3、負(fù)責(zé)組織項目開工前的手續(xù)辦理和施工準(zhǔn)備工作,參與項目論證和相關(guān)技術(shù)專業(yè)會議、組織圖紙會審、技術(shù)交底;負(fù)責(zé)后期工作及手續(xù)的協(xié)調(diào)辦理。 4、負(fù)責(zé)施工進(jìn)度、現(xiàn)場工程及材料質(zhì)量,審查施工計劃,控制施工安全;施工現(xiàn)場的組織和協(xié)調(diào)。 5、組織審定工程的技術(shù)條件、重大設(shè)計方案和重大技術(shù)性原則。 6、負(fù)責(zé)對施工單位進(jìn)行監(jiān)督和技術(shù)指導(dǎo)。 7、協(xié)調(diào)各專業(yè)、施工單位、監(jiān)理...
崗位要求 1、在南寧區(qū)域進(jìn)行市場覆蓋,發(fā)展新的設(shè)備租賃客戶 2、收集整理銷售團隊獲取的租賃業(yè)務(wù)信息,管理跑動覆蓋的進(jìn)度 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司制定的營銷計劃 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 條件 1、大專以上學(xué)歷 2、可熟練操作Office及其它辦公軟件 3、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強,具備營銷意識 4、有駕照及自有車輛 5、具有工程施工及工程機械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資福利 薪資結(jié)構(gòu):底薪+業(yè)績提成 結(jié)算方式:月結(jié) 更多福利:可提供集體住宿,工作餐,車輛補助,五險一金

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南寧 IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 7.8%
    2K
  • 31.2%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
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