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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 包裝 電子 服裝
2024-09-14
職位要求
1、根據(jù)公司下達的銷售任務(wù),制定所轄區(qū)域具體工作計劃,確保各項業(yè)務(wù)指標(biāo)如期完成;
2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的業(yè)務(wù)指標(biāo)的達成;
3、定期拜訪客戶,維護客戶,及時向公司反饋和跟進解決問題;
4、收集相關(guān)市場信息、競爭對手動態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進行調(diào)整與改善,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供支持;
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團隊和文化建設(shè),定期為各級別人員作工作評核和績效考核,為公司儲備和培養(yǎng)管理人才,配合公司發(fā)展。
任職要求:
1、25-38歲、有良好的語言溝通技巧;
2、有銷售經(jīng)驗及快消品、餐飲行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、吃苦耐勞、抗壓能力強、執(zhí)行力強、認(rèn)真負(fù)責(zé)、較強的團隊合作精神、及團隊榮譽感;
4、待遇:底薪+高提成+績效+團隊業(yè)績提點
上班時間:上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息,法定節(jié)假日正常休息
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 紡織 食品
2024-09-14
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,完成公司制定的銷售渠道規(guī)劃,確保公司產(chǎn)品市場覆蓋率不斷提升; 2、完成公司年度渠道銷售目標(biāo)和計劃,并組織實施; 3、按公司管理制度要求及相關(guān)的營銷管理制度和管理流程,確保營銷工作有序、規(guī)范的開展; 4、維護公司客戶關(guān)系,保持良好溝通,負(fù)責(zé)公司日常的新品,促銷,陳列等工作開展。 5,負(fù)責(zé)對客戶,商品,人員等一系列管理工作。 任職資格: 1、? 30-40歲,大專及以上學(xué)歷; 2、? 3年以上快消費品銷售和品牌管理經(jīng)驗,有一定的行業(yè)資源; 3、? 精通商超渠道模式、客戶開發(fā)、營銷管理及產(chǎn)品規(guī)劃等工作; 4、? 具有良好的市場分析能力和判斷能力、前瞻性及商業(yè)...
9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險、免費工作餐、節(jié)日福利、交通補貼、團建活動、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎金; 4、晉升通道:組員——組長——主管
2024-09-14
9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險、免費工作餐、節(jié)日福利、交通補貼、團建活動、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎金; 4、晉升通道:組員——組長——主管
1、負(fù)責(zé)落實項目招商和運營管理工作,工作上直接對項目經(jīng)理負(fù)責(zé),在日常工作中負(fù)責(zé)前述工作計劃的制定和實施。 2、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場管理的督導(dǎo)檢查及考評考核工作、堅決貫徹公司商戶服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的落實,負(fù)責(zé)商戶洽談、簽約、入駐等各工作程序及環(huán)節(jié)管理。 3、催繳商戶攤位租金及信息傳達工作,對商戶提出調(diào)整業(yè)態(tài)、調(diào)動攤位等提出初步審核意見及報批,督促商家做好消費者服務(wù)質(zhì)量工作。 4、負(fù)責(zé)商家入駐后消防安全、環(huán)境衛(wèi)生、食品監(jiān)管、糾紛投訴,秩序管控、消費維權(quán)、應(yīng)急處突等工作處理,及時向上級反饋匯報前述工作情況。 5、定期或不定時對出攤異常、拖欠租金及有債務(wù)糾紛的商家進行重點監(jiān)管、掌握相關(guān)信息,對出現(xiàn)消費糾紛的...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的檢測業(yè)務(wù)的合同簽訂; 3、負(fù)責(zé)檢測業(yè)務(wù)接洽和受理; 4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
2024-09-14
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市場推廣專員

7000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 電子 服裝
2024-09-14
一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)

保潔主管

2000-3000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 物業(yè)
2024-09-14
崗位職責(zé): 1、制定每月保潔管理工作計劃,合理安排好員工的排班與工作任務(wù)。 2、堅持每天巡視項目的各區(qū)域清潔狀況。有效制止亂丟、亂扔等不良現(xiàn)象,并現(xiàn)場督導(dǎo)保潔工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 3、負(fù)責(zé)項目的消殺工作,并嚴(yán)格按照消殺標(biāo)準(zhǔn),及時進行跟蹤檢查與監(jiān)督。 4、負(fù)責(zé)項目清潔用品采購計劃的編制和購進物品的驗收工作,并控制其合理的使用。 任職要求: 1、熟知各種保潔技能及保潔工具使用和維護; 2、2年以上同崗位管理經(jīng)驗; 3、有物業(yè)服務(wù)、酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
一、崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)秩序部的日常管理工作; 2、負(fù)責(zé)做好治安、消防、員工管理等方面工作; 3、負(fù)責(zé)部門所屬員工的逐級管控和工作考核; 4、具備擬訂突發(fā)事件的處置預(yù)案和現(xiàn)場處置的素養(yǎng)能力; 5、定期開展對項目全員的安全宣傳教育培訓(xùn)和消防演練工作。 二、任職要求: 1、年齡25—45歲,身高1.65CM以上; 2、具有物業(yè)2年秩序業(yè)務(wù)現(xiàn)場管理經(jīng)驗; 3、熟悉各類消防器材、安全器械使用; 4、具有各類突發(fā)事件的處理能力及培訓(xùn)經(jīng)驗; 5、具有團隊內(nèi)部管理經(jīng)驗,熟悉團隊內(nèi)部各項業(yè)務(wù)操作; 6、熱愛本職工作,忠于職守,退伍軍人優(yōu)先。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 物業(yè)
2024-09-14
1、組織公司會計核算、財務(wù)管理工作,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供重要的決策信息支持和保障公司的財務(wù)穩(wěn)?。?2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),正確計算收入、費用、成本,編制公司月度、年度會計報表,公司年度財務(wù)預(yù)算和年度會計決算等工作; 3、負(fù)責(zé)財務(wù)制度及財務(wù)政策調(diào)整培訓(xùn),財務(wù)內(nèi)部人員技能提升培訓(xùn),建立財務(wù)部門及員工培訓(xùn)檔案; 4、熟悉國家相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)政策和中國會計準(zhǔn)則; 5、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 6、1年以上同崗位管理經(jīng)驗,有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總賬工作,按制度規(guī)定組織進行各項會計核算工作,按時編報各類財會報表,保證及時、準(zhǔn)確反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 2、定期進行財務(wù)報表分析,成本核算分析,為公司經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù); 3、負(fù)責(zé)向各相關(guān)部門提供財務(wù)數(shù)據(jù),為企業(yè)預(yù)算管理提供財務(wù)數(shù)據(jù); 4、根據(jù)公司年度經(jīng)營總結(jié)計劃組織編制財務(wù)收支、成本費用等總結(jié)計劃; 5、依據(jù)國家稅務(wù)法規(guī)做好稅款申報繳納工作; 6、做好財務(wù)分析及風(fēng)險控制工作; 7、維護和協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門與機構(gòu)的良好關(guān)系,維護公司經(jīng)營利益。 崗位要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,會計相關(guān)專業(yè),5年以上會計經(jīng)驗,持有初級會計職稱...

運輸主管

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-14
1、協(xié)助運營總經(jīng)理管理部門的各項業(yè)務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)公司貨運的相關(guān)操作規(guī)范的制定,并負(fù)責(zé)在實施中的指導(dǎo)與監(jiān)督 3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理一同完成整個公司的物流規(guī)劃工作,并負(fù)責(zé)實施中的指導(dǎo)與監(jiān)督 4、負(fù)責(zé)與物流公司溝通,達到良好合作的目標(biāo) 5、負(fù)責(zé)物流費用的核定工作 6、負(fù)責(zé)處理貨運過程中的各項突發(fā)性事件,并在最短時間內(nèi)做出正確的處理方案 7、負(fù)責(zé)跟進貨運過程中的每一個交接環(huán)節(jié),必須確保貨暢其流 8、負(fù)責(zé)調(diào)動公司的物流系統(tǒng)各項工作職能的全面投入,確保貨物按時供貨、準(zhǔn)點到位 9、負(fù)責(zé)跟進、協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理貨物發(fā)運過程中出現(xiàn)的各種隨機性突發(fā)問題,并處理貨運中出現(xiàn)的各種不良情況,記錄在案,并負(fù)責(zé)與...
2024-09-14
任職資格: 1.學(xué)歷要求:法學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.經(jīng)驗要求:具備3年及以上房地產(chǎn)行業(yè)法務(wù)或律所相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.知識要求:熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī),熟悉訴訟、仲裁程序。擁有A類或C類法律職業(yè)資格證書; 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)辦理各類訴訟案件起訴狀、答辯狀、授權(quán)委托書等訴訟材料; 2.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成集團法律知識培訓(xùn)和咨詢等日常法律事務(wù); 3.負(fù)責(zé)編制集團各類訴訟、仲裁相關(guān)法律文書; 4.負(fù)責(zé)參與辦理集團各類訴訟及法律事務(wù); 5.負(fù)責(zé)建立集團糾紛案件及與集團業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)典案例庫。
1、熟悉國內(nèi)各種在線廢氣、水質(zhì)監(jiān)測分析儀器的分析原理,功能特點等知識; 2、掌握自動監(jiān)測站項目的工作原理,結(jié)構(gòu)組成,工作流程及其他相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)知識; 3、大專及以上學(xué)歷理工科專業(yè)(環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) 薪資:工資+提成 8000-15000元
銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)

人事經(jīng)理

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 1人 包裝 電子 服裝
2024-09-14
1、完善人事檔案管理制度、員工手冊等規(guī)章制度、實施細(xì)則和工作程序組織落地。 2、根據(jù)公司需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試復(fù)試,完成人員配置。 3、組織員工進行培訓(xùn),提高員工的工作能力,建立具有團隊精神和凝聚力的團隊。 4、負(fù)責(zé)工作分析、崗位說明書與定崗定編工作,對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計提出改進。 5、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬,勞動關(guān)系的管理,并對產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進行妥善處理。 6、組織實施對員工的考勤、晉升、調(diào)職、獎懲、辭退等全方位管理。 7、組織編制各項行政管理規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督各項行政部管理制度的執(zhí)行情況。 8、負(fù)責(zé)企業(yè)的各種活動以及會議工作,建設(shè)企業(yè)文化,組織員...
3.主管經(jīng)理手把手教會,且全程協(xié)助。 4.氛圍輕松,工作簡單,無需外出。
崗位要求: 1.3年以上物業(yè)(保潔、綠化、工程、安保等)管理經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷,性格開朗,工作態(tài)度積極。 2.有事業(yè)心,進取心和高度的責(zé)任感,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,語言文字表達和分析、解決問題的能力,考慮問題細(xì)致。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)本項目物業(yè)管理工作:主要負(fù)責(zé)保潔、綠化、保安、工程的管理工作; 2.與業(yè)主方溝通、協(xié)調(diào),保持良好關(guān)系; 3.處理項目突發(fā)、緊急事件及客戶服務(wù)質(zhì)量投訴事件; 4.組織對項目員工進行培訓(xùn),提升其職業(yè)素養(yǎng)和崗位技能; 5.完成上級交辦的其它工作。
一、崗位職責(zé) 1、視頻拍攝和剪輯:負(fù)責(zé)公司各類視頻的拍攝和后期剪輯工作。 2、創(chuàng)意制作:根據(jù)項目需求,能夠提供創(chuàng)意和想法,為視頻制作提供新穎的視角和獨特的內(nèi)容。 3、素材處理:對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進行有效處理。 4、團隊協(xié)作:能對接專業(yè)廣告公司協(xié)調(diào)溝通制作過程中的相關(guān)各環(huán)節(jié),完成制作全過程,保證成片質(zhì)量。 二、崗位要求 1、1年以上影視攝像工作經(jīng)驗,溝通表達能力強,熱愛攝像,媒體觸覺敏銳。 2、能獨立進行視頻拍攝及后期制作,對短視頻內(nèi)容運營有較豐富的經(jīng)驗,包括音樂、創(chuàng)意、玩法等。 3、掌握影視編輯、熟練使用后期制作相關(guān)軟件如PR、EDIUS、AE、剪映、...
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) IT技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 45.5%
    3K
  • 36.4%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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