南寧東方曼哈頓it主管招聘
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南寧 東方曼哈頓 it主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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線上抖音專員(高提成)
5000-10000元2024-11-10黃振寶公司介紹
1、16年老企業(yè),不封頂薪資,公平晉升,能者上,公司不斷擴大,急需儲備管理人才,注重員工的發(fā)展為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,
晉升空間:業(yè)務員-組長-主管-公司合伙人 (自主創(chuàng)業(yè))
2、透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰
3.我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司,只要你想在我們公司發(fā)展,高薪、職位都不是問題,關(guān)鍵在于只要你肯努力,公司就可以送給你股份做分紅,或者當你能力足夠的時候支持你自己創(chuàng)業(yè)
任職要求:
1、大專及以上學歷,20-26歲,專業(yè)不限(無需具備相關(guān)經(jīng)驗),接受應屆生,帶薪培訓,簡單易學;
2、工作狀態(tài)穩(wěn)定,可以熟練使用電腦辦公軟件;
3、良好的溝通能力、業(yè)務理解能力,工作積極主動;
崗位職責:
1、公司提供抖音賬號有意向的精準客戶資源,主動了解客戶的需求意向,介紹公司產(chǎn)品,達成成交
2、無需打電話,純網(wǎng)銷。
1樂觀積極,有較好的溝通表達能力和較強的團隊意識
2學習能力強,主動積極
3熟悉計算機操作,對電子商務感興趣
4可接受應屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓
工作時間
早上9:00-12:30下午2:00-6:30,國家法定節(jié)假日帶薪休息。休息時間非常的寬裕。
薪酬福利
無責任底薪+個人提成+獎金+福利綜合前期
1、總薪酬=底薪+提成+獎金+節(jié)日福利; 綜合薪資5000-10000
綜合4500- -8000元,,積累越多收入越高,晉升透明,日常有團建,公司獎金豐厚
2、入職即帶薪培訓,可接受應屆畢業(yè)生,無經(jīng)驗者均可;
3、公司小福利:有團建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,員工生日會,免費下午茶等等 -
電商客服(不打電話,可應屆生)
5000-10000元2024-11-10黃振寶工作內(nèi)容:
不需要日曬雨淋出去跑業(yè)務,只需要坐在寫字樓舒適的辦公環(huán)境里使用電腦手機為客戶提供信息以及工作相關(guān)的引導和服務。
崗位職責:
1、客源主要通過自媒體引流;
2、可接受應屆生,公司提供專業(yè)的崗前培訓,入職有老員工一對一帶
3、只需通過公司微信聯(lián)系,維護、開發(fā)客戶,介紹我司產(chǎn)品還有為客戶解決售后困擾 (不跑業(yè)務)
如果您向往年輕時候創(chuàng)業(yè)一番事業(yè)。請加入我們,金錢更青睞拼搏的人!
無經(jīng)驗者公司免費帶薪培訓,教到完全掌握為止。
公司鄭重承諾:不收取任何費用。
4、大專以上學歷,年齡20-28歲,熟悉電腦操作;
5、具備良好的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;對銷售工作有較高的熱情;
6、有強烈事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
福利待遇:
1.工作時間:9:00-12:30 14:00-18:30,法定節(jié)假日統(tǒng)一休息;
2.總薪酬=底薪+提成+獎金+節(jié)日福利;
精英階段平均收入5000~7000.組長階段6000~1.2W,主管收入: 1W+,事業(yè)合伙人,六位數(shù)不是問題
晉升空間:業(yè)務員-組長-主管-公司合伙人(自主創(chuàng)業(yè))
福利:
2、節(jié)日禮品,生日會,春節(jié)利是等多項福利;
3、公司大部分是90后跟00后的銷售精英,容易相處,充滿青春活力。
4、豐富多彩的員工活動:員工聚餐,節(jié)日晚會、旅游 -
酒店客房主管
4000-5000元2024-11-10潘*士工作要求:
1. 組織和安排客房的清潔工作,嚴格按照公司標準進行衛(wèi)生巡查。
2. 協(xié)助店長做好客房部的日常管理工作,定期向店長匯報工作。
3. 根據(jù)部門工作計劃,帶領(lǐng)員工積極完成各項接待任務和經(jīng)營指標。
4. 負責公司固定資產(chǎn),布草,客房易耗品的管理和盤點。
5. 負責下屬員工規(guī)范服務和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務質(zhì)量。
6. 負責了解賓客對客房服務質(zhì)量的意見或建議,并及時作出相應的匯報與調(diào)整,最大限度地滿足賓客的需求。
7. 負責向下屬員工下達工作指標和工作任務,并指導其工作。
8. 負責對下屬員工進行工作技能培訓和考核,提高部門員工的專業(yè)工作技能。
任職資格:
1、要求有酒店客房主管經(jīng)驗2-3年 ;
2、服從公司制度,配合店長完成下達的工作安排 ;
3、熟悉客房倉庫管理 ;
4、能合理安排部門工作,定期進行查房,善于管理部門人員;
薪資待遇:
月薪資3580-4500,具體需***
底薪+績效+妝補+全勤+提成+門店超額獎勵 -
項目運營經(jīng)理
6000-10000元2024-11-09吳女士工作內(nèi)容: 1.負責柳州教育項目的實施管理工作 2.配合人工智能教育項目策劃,推動和確保柳州項目人工智能教育項目各類活動的順利完成,產(chǎn)生項目成果,項目產(chǎn)出 3.能獨立進行項目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,解決項目管理中的問題 4.引導,發(fā)現(xiàn),滿足項目區(qū)域及學校師生的需求 5.負責結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢并建立公司方案資源庫,對方案內(nèi)容進行模塊化標準化改造 6.進行人工智能相關(guān)的業(yè)務拓展 7.上級安排的其他工作 任職要求: 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè),K12教育,steam教育,人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷,三年以上教育相關(guān)項目管理經(jīng)驗 4.有較強的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力... -
ETC項目助理(底薪3000+免費住宿)
3000-8000元2024-11-09王志陽待遇:底薪3000(無責2500+績效500+超額部分加提成+獎金)平均薪資5K-8K左右 第二階段:協(xié)助主管進行團隊運營和搭建,參與新員工培訓,教導,績效考核評估,公司文化搭建等內(nèi)容,學習管理團隊內(nèi)容知識 …… 1.提供免費住宿,師徒免費培訓 2.公平公正的晉升制度 3.分公司交流的機會 4.每月團建活動,生日團建 三:職位要求 1、18-26歲,男女不限,學歷大專及以上,有團隊精神,有無經(jīng)驗均可,主管一帶一學習 -
火鍋店主管
4000-5000元2024-11-09王若妃【餐飲主管/前廳主管】2人 一、職位描述: 1、參與制定前廳服務標準和工作程序,并組織確保這些服務程序和標準的嚴格實施; 2、負責對員工工作表現(xiàn)進行定期評估和獎懲,制定培訓計劃并組織餐廳服務員崗位培訓 -
財務經(jīng)理
6000-7000元2024-11-08李明齋工作內(nèi)容: 1、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃; 2、負責財務部的日常管理工作,組織并督促部門人員完成本部門職責范圍內(nèi)的各項工作任務; 3、組織公司的成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析和考核,降低消耗,節(jié)約費用,提高公司盈利水平; 4、組織完成公司月度、年度經(jīng)營報表、財務報表編制工作,進行財務分析,為決策者提供及時有效的財務信息; 5、定期組織資產(chǎn)(包括資金、庫存、固定資產(chǎn))清查盤點工作,保證公司財產(chǎn)安全; 6、負責財務各項管理制度的建立(含完善)及執(zhí)行監(jiān)督(制度健全、有效;遵守審批流程、單據(jù)合規(guī))監(jiān)督各項資產(chǎn)管理,維護公司資產(chǎn)安全; 7... -
招聘培訓主管
6000-8000元2024-11-08韋女士一、崗位職責 1.負責公司人力資源相關(guān)模塊管理的人力資源規(guī)劃及相關(guān)體系、機制的建立與優(yōu)化,確保人力資源相關(guān)工作的持續(xù)開展; 2.負責制定和完善公司組織架構(gòu)設置、崗位編制優(yōu)化,確保各崗位需求符合用工部門要求,有效控制人工成本優(yōu)化; 3.完善各部門職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應的變更,確保職位說明書與實際相符; 4.負責公司人力資源招聘需求挖掘、招聘渠道及招聘機制建立和優(yōu)化,推動公司招聘體系的持續(xù)優(yōu)化; 5.負責組織實施各崗位的人員招聘、面試及錄用工作,確保各需求崗位人員及時招聘到崗; 6.負責企業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)劃的制定與實施,組織各項新員工培訓、各類內(nèi)、外部培訓活動開展,并跟... -
物流園區(qū)運營經(jīng)理
8000-10000元2024-11-08韋女士一、職責描述 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略制定物流產(chǎn)業(yè)園運營策略和具體實施措施,負責運營部門的全面管理工作。整合內(nèi)外資源,制定園區(qū)的品牌策略、銷售策略、樹立園區(qū)形象,并負責各階段跨部門的跟進與優(yōu)化; 2.負責制定園區(qū)運營的工作流程,保證各項工作能順利進行; 3.根據(jù)市場反饋信息進行分析制定或者調(diào)整市場營銷策略,監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量、服務品質(zhì)、品牌效應,結(jié)合公司實際情況及時調(diào)整優(yōu)化現(xiàn)有運營手段。遇問題提供解決方案,并進行推進落地; 4. 收集、整理、分析城市發(fā)展規(guī)劃、縣域經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)分析、縣域經(jīng)濟物流產(chǎn)業(yè),農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和發(fā)展等相關(guān)材料,開展現(xiàn)狀調(diào)研和數(shù)據(jù)的處理分析; 5.協(xié)調(diào)各部門及政府之間的工作與關(guān)系,對... -
財務經(jīng)理
8000-10000元2024-11-08韋女士崗位職責: 1、應收/應付賬款監(jiān)督管理; 2、成本、費用支出的審核控制; 3、編制財務報表及分析; 4、稅收籌劃及風險管控; 5、協(xié)助投融資及并購; 6、部門團隊建設。 任職要求: 1、具備競爭觀念、經(jīng)濟效益觀念、時間價值觀念、財務風險觀念、財務公關(guān)觀念。 2、具有建立財務管理體系、控制財務預算與費用的能力。 3、熟悉企業(yè)籌資手段、籌資決策步驟。 4、熟悉財務法律法規(guī),并以此降低企業(yè)資金營運風險。 5、具備良好的道德素質(zhì),較強的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力。 6、具備參與重大決策的能力。 -
市場部經(jīng)理
10000-15000元2024-11-08韋女士4、部門日常管理,組織主管相關(guān)市場信息匯總進行分析并給出指導意見。 5、異常事件處理與防范,幫助下屬協(xié)調(diào)處理異常問題,提高部門整體異常問題處理能力并減少事故率與投訴率。 -
外貿(mào)業(yè)務主管
6000-12000元2024-11-08韋女士一、工作職責 1、負責國外水果、農(nóng)產(chǎn)品進出口業(yè)務的推廣與銷售,為客戶提供進出口關(guān)稅、出入境相關(guān)業(yè)務手續(xù)辦理服務; 2、根據(jù)公司業(yè)務需要,通過各種展會、國際站、社交軟件或者社交媒體平臺開發(fā)客戶,并做好后期跟進工作; 3、回復客戶詢盤,并進行報價,維護客戶關(guān)系,客訴處理,及時解決客戶提出的各類問題; 4、根據(jù)公司產(chǎn)品情況,開發(fā)精準客戶人群,完成訂單交付; 5、收集業(yè)務信息,掌握市場動態(tài),及時向公司匯報市場行情; 6、其他領(lǐng)導指示的工作安排。 二、崗位要求 1、市場營銷、國際貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷。 2、會越南語,能使用越南語有效與國外貿(mào)易商溝通的優(yōu)先考慮。 3、熟悉外貿(mào)業(yè)... -
法務專員
5000-12000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-07植女士人事專員工作時間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,周日單休,購買五險;依法享受國家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長 ——主管 ——業(yè)務經(jīng)理 —— -
銀行信用卡訴前調(diào)解
5000-18000元2024-11-07植女士人事專員10000-15000元以上; 2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人一對一輔導; 三、工作時間:9:00-18:30,中午休息2小時,周日單休,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、晉升渠道: 催收員-組長-主管 -
實習生無責2800(儲備干部)
4000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪休假
- 帶薪培訓
- 餐食補貼
2024-11-07植女士人事專員享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會。 -
實習生
4000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 帶薪休假
- 餐補
- 帶薪培訓
2024-11-07植女士人事專員享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會。 -
視頻拍攝編輯(雙休)
5000-6000元2024-11-07人事部崗位職責: 1、配合主管做好視頻產(chǎn)品策劃和拍攝制作。 2、負責新聞視頻拍攝制作;負責社交媒體賬號運營項目的視頻拍攝制作;完成各類項目中涉及視頻拍攝制作的工作。 -
客服主管(雙休)
5000-6000元2024-11-07陳瑋崗位職責: 1.負責客戶信息建檔工作及客戶檔案管理工作; 2.負責制定服務日常管理計劃,做到時刻守護產(chǎn)品用戶的日常情況,對亞健康有病例風險的客戶有效提醒工作; 3.負責客戶關(guān)系維護和客戶售后服務以及客戶二次銷售管理; 4.負責渠道以及大客戶關(guān)系維護和管理; 5.負責客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 6.負責客服部的員工日常培訓,尤其產(chǎn)品專業(yè)知識培訓,并進行培訓考試。 任職資格: ◆教育背景: 專業(yè)不限,大專及以上學歷。 ◆培訓經(jīng)歷: 受過銀行以及電信投訴客服、醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)知識進修或培訓優(yōu)先考慮,包括不限于。 ◆工作經(jīng)驗: 3年以上同崗工作經(jīng)驗,... -
醫(yī)務科主任
10000-11000元2024-11-07黃春蘭崗位職責: 1.在院長及主管院長的領(lǐng)導下,組織實施全院醫(yī)療及其與醫(yī)療有關(guān)的其他工作。 2.制訂各項規(guī)章制度,擬訂年度醫(yī)療工作計劃并組織落實與實施檢查,定期完成總結(jié)評價。 -
法務經(jīng)理
9000-11000元2024-11-07001@fengzegroup.com崗位職責 1、為公司提供商務活動所需的法律咨詢與法律支持; 2、對公司合同管理制度進行梳理,識別現(xiàn)有合同管理制度中存在的風險并提出解決方案,協(xié)助起草、制定合同管理制度; 3、參與梳理公司現(xiàn)有制度及相關(guān)表單,更新/編制和執(zhí)行公司相關(guān)制度與規(guī)定; 4、對公司所遇到的糾紛提供法律支持,調(diào)查了解情況、收集證據(jù)、參與談判,起草審核所需法律文書,支持訴訟; 5、對公司日常經(jīng)營中所需合同進行起草、審核、修改。 任職要求 1、本科及以上學歷,法律相關(guān)專業(yè); 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中3年以上房地產(chǎn)法務管理從業(yè)經(jīng)歷; 3、具有豐富的法律知識和資產(chǎn)經(jīng)營管理知識,了解房產(chǎn)、投資、財會、稅務等業(yè)...
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(358)
萬象城(39)
金源CBD現(xiàn)代城(31)
南湖廣場(22)
天健國際公館(14)
德利·金御世家(14)
太平洋世紀廣場(13)
地王大廈(12)
廣西發(fā)展大廈(11)
陽光100上東國際(11)
億東國際廣場(10)
麗原·天際(9)
萊茵湖畔小區(qū)(8)
五礦大廈(5)
現(xiàn)代·國際(5)
東盟財經(jīng)中心(5)
韓國園(5)
南寧萬象城(5)
鳳嶺·新新家園(5)
華豐城(5)
星湖都匯(5)
航洋國際城(4)
東方明珠花園(4)
青湖中心(4)
新興大廈(3)
恒大蘋果園(3)
匯東國際(3)
永凱春暉花園(3)
鳳嶺山語城(3)
信地·伴云居(3)
東方廣場(3)
盛天華府(3)
金湖帝景(3)
摩卡生活館(3)
夢之島水晶城(2)
文德大廈(2)
林海大廈(2)
金融大廈(2)
保利東盟國際第一街(2)
楓林藍岸(2)
柬埔寨園(2)
皇巢世家(2)
東方曼哈頓(2)
環(huán)球時代(2)
昊然風景(2)
永凱大廈(2)
富安居(國際)家居建材(2)
盤龍居(2)
財富國際廣場(2)
亞航財富中心(2)
歐景城市廣場(2)
匯東酈城(2)
越南園區(qū)(2)
林業(yè)新村(2)
廣西新誼金融投資大廈(2)
豐澤Soho(2)
德瑞大廈(2)
廣西農(nóng)墾大廈(2)
埌東三組(1)
瑯西大廈(1)
夢之島奧特萊斯廣場(1)
金匯大廈(1)
俊世大廈(1)
銀宇大廈(1)
榮和·中央公園(1)
榮和大地(1)
海茵·國際花城(1)
中房·翡翠園(1)
維也納森林(1)
金旺角(1)
展廈景灣(1)
文萊御園(1)
聯(lián)盟新城(1)
電子科技廣場(1)
華星時代廣場(1)
榮和山水美地(1)
華星城(1)
氣象大廈(1)
天筑鑫城(1)
盈地投資大廈(1)
中天世紀花園(1)
斯壯花園(1)
金匯如意坊(1)
青秀山莊(1)
埌東生活區(qū)高層住宅樓(1)
永凱現(xiàn)代城(1)
碧湖大廈(1)
麗紫歡樂水世界(1)
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大自然花園(1)
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青秀區(qū)附近熱門公司
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廣西新潤生物科技有限公司許可項目:藥品零售;藥品批發(fā);第三類醫(yī)療器械經(jīng)營。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:生物基材料技術(shù)研發(fā);生物化工產(chǎn)品技術(shù)研發(fā);技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;第一類醫(yī)療器械銷售;機械設備銷售;通訊設備銷售;醫(yī)學研究和試驗發(fā)展;專用化學產(chǎn)品銷售(不含危險化學品);專用化學產(chǎn)品制造(不含危險化學品);化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品);儀器儀表銷售;計量技術(shù)服務;終端計量設備銷售;電線、電纜經(jīng)營;計算機軟硬件及輔助設備零售;化妝品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品初加工;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);國內(nèi)貿(mào)易代理;日用家電零售;家具銷售;健身休閑活動;第二類醫(yī)療器械銷售;廣告設計、代理;機械電氣設備銷售。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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南寧優(yōu)才網(wǎng)絡科技有限公司網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計算機系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國家專控外)、配套設備、辦公設備、五金交電、消毒用品(除危險化學品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西匯久投資管理有限公司一般項目:以自有資金從事投資活動;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);商務代理代辦服務;市場營銷策劃;財務咨詢;企業(yè)形象策劃;破產(chǎn)清算服務;電子產(chǎn)品銷售;二手車經(jīng)銷;二手車鑒定評估;二手車經(jīng)紀;租賃服務(不含出版物出租);軟件銷售;安防設備銷售;建筑裝飾材料銷售.
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南寧市八邦商務信息咨詢有限公司一般項目:信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);工程管理服務;社會經(jīng)濟咨詢服務;財務咨詢;商標代理;商務代理代辦服務;知識產(chǎn)權(quán)服務(專利代理服務除外);教育咨詢服務(不含涉許可審批的教育培訓活動);組織文化藝術(shù)交流活動;企業(yè)形象策劃;組織體育表演活動;市場調(diào)查(不含涉外調(diào)查);市場營銷策劃;以自有資金從事投資活動;國內(nèi)貿(mào)易代理;法律咨詢(不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務);日用百貨銷售;家用電器銷售;食品銷售(僅銷售預包裝食品);企業(yè)信用管理咨詢服務;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;游藝及娛樂用品銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;新鮮水果零售;新鮮蔬菜零售;針紡織品銷售;服裝服飾零售;勞務服務(不含勞務派遣);金屬門窗工程施工;土石方工程施工;園林綠化工程施工;五金產(chǎn)品零售;保溫材料銷售;建筑材料銷售;金屬制品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā);廣告設計、代理;廣告發(fā)布;圖文設計制作;文藝創(chuàng)作;禮儀服務;會議及展覽服務;鞋帽零售;鞋帽批發(fā);服裝服飾批發(fā);工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外)。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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