南寧興寧區(qū)環(huán)保公司it主管招聘
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南寧 興寧區(qū) it主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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養(yǎng)護(hù)部項目經(jīng)理
5000-6000元2024-11-12陳女士工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司養(yǎng)護(hù)項目的工作安排和組織、落實、檢查指導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)各項目綠化養(yǎng)護(hù)方案的制定及執(zhí)行管控。
3、定期進(jìn)行安全培訓(xùn)、操作培訓(xùn)。
4、定期拜訪業(yè)主,向業(yè)主匯報工作,了解業(yè)主對項目的意見以及正確掌握業(yè)主方面的情況。
5、負(fù)責(zé)項目的安全生產(chǎn)全面管理工作。
6、負(fù)責(zé)項目的生產(chǎn)成本控制工作。
崗位要求:
1、至少2年園林、綠化相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、C證以上。 -
環(huán)衛(wèi)項目主管
5000-6000元2024-11-11劉女士人事專員工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)南寧市內(nèi)市政環(huán)衛(wèi)保潔項目人員及設(shè)備管理、安全管理等各項工作;
2、負(fù)責(zé)對接業(yè)主方,及時協(xié)調(diào)、處理與本項目相關(guān)事宜。
任職要求:
1、1-2年項目管理經(jīng)驗,行業(yè)不限,相關(guān)優(yōu)先;
2、具備良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,一定的抗壓能力。 -
儲備干部
4000-5000元2024-11-11劉女士人事專員工作職責(zé):
1、協(xié)助項目經(jīng)理/主管進(jìn)行人員及設(shè)備管理、安全管理等各項工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理/主管對接業(yè)主方,及時協(xié)調(diào)、處理與本項目相關(guān)事宜。
晉升通道:
儲備干部--班組長--項目主管--項目經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--運(yùn)營總監(jiān)
任職要求:
1、具備良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊精神;
2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力,一定的抗壓能力。 -
種植技術(shù)主管
5000-8000元2024-11-11覃女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營,水稻、花生等的種植,熟悉作物生長特點,善于運(yùn) 用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技手段; 2.負(fù)責(zé)農(nóng)作物種植技術(shù)指導(dǎo)、生長過程管理、病蟲防害處理、采收等全流 程 ; 3.熟悉國家農(nóng)業(yè)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范種植的規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化, 產(chǎn)品溯源等管理體系; 4.聯(lián)絡(luò)農(nóng)業(yè)技術(shù)專家,對接生產(chǎn)工人和農(nóng)民,完成農(nóng)事生產(chǎn)活動; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)人員的工作安排、農(nóng)機(jī)及相關(guān)設(shè)備養(yǎng)護(hù)等工作; 6.有豐富的種植知識和經(jīng)驗,能夠根據(jù)產(chǎn)品特點制定產(chǎn)品栽培、管護(hù)技術(shù) 方 案 。 職位要求: 1.年齡30-50歲,農(nóng)學(xué)、土壤、植物保護(hù)等農(nóng)業(yè)類專業(yè),農(nóng)業(yè)院校畢業(yè)專 科及以上學(xué)歷; 2.具有三... -
環(huán)衛(wèi)項目經(jīng)理
10000-15000元2024-11-11劉女士人事專員崗位職責(zé): 1、組織環(huán)衛(wèi)運(yùn)營項目(道路清掃保潔、生活***收轉(zhuǎn)運(yùn)、公廁管理等)的前期籌備與后期運(yùn)營管理,制定項目運(yùn)營目標(biāo)及運(yùn)營計劃,并貫徹執(zhí)行。 2、建立運(yùn)營管控制度,規(guī)范項目作業(yè)及管理流程,確保按照甲方相關(guān)要求完成作業(yè)項目,確保項目穩(wěn)定運(yùn)行。 3、建立和完善監(jiān)督考核機(jī)制,對項目作業(yè)質(zhì)量和人員(包括各級管理人員及環(huán)衛(wèi)車輛司機(jī)、環(huán)衛(wèi)工人)工作情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評估和考核,并對出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,提出糾正預(yù)防措施。 4、對運(yùn)營期間的各項成本進(jìn)行管控,減少不必要的支出,降低運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。 5、加強(qiáng)項目作業(yè)安全管理,組織定期對項目部人員和作業(yè)人員的教育培訓(xùn)。貫徹員工安全教育管...
約 5 個崗位
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。