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周末雙休
我們對(duì)您的期望:
1.全日制大?;蛞陨蠈W(xué)歷,日語、英語、俄語、西班牙語、意大利語等
英語四級(jí)以上
2.熟練操作辦公自動(dòng)化軟件,office
等辦公軟件;
3.做事主動(dòng)、有沖勁,能承受一定的工作壓力;
4.對(duì)外貿(mào)行業(yè)感興趣,愿意長期從事外貿(mào)行業(yè)。
6、配合其他專員行政其他事務(wù)(10%) 7、有大型公司的行政人事經(jīng)驗(yàn),至少100人以上,制造業(yè)優(yōu)先,會(huì)使用企業(yè)微信軟件。
一、基本要求: 熱愛外貿(mào)事業(yè),立志長期從事外貿(mào)行業(yè)。敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,勤奮務(wù)實(shí),積極主動(dòng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,擁有較高的執(zhí)行力及抗壓能力。 二、具體要求 崗位職責(zé): 1.熟悉阿里巴巴國際站的日常運(yùn)營,包括但不限于管理櫥窗產(chǎn)品,P4P的營運(yùn)管理; 2.具備基本市場(chǎng)規(guī)劃及提出運(yùn)營方案的能力。明確市場(chǎng)定位目標(biāo),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 3.精通根據(jù)關(guān)鍵詞優(yōu)化標(biāo)題和產(chǎn)品信息,提高免費(fèi)信息排名,有效節(jié)約推廣費(fèi)用; 4.分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運(yùn)營情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,提出有針對(duì)性的解決方案; 5.精通...
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)給患者打電話或者微信溝通,解答患者初步的問題。 2、根據(jù)部門要求完成工作計(jì)量。 任職要求: 普通話流利,自信、服從安排,懂基本的電腦操作,有挑戰(zhàn)高薪欲望 上班時(shí)間:8:20-16:00,15:30-23:30,3天一倒班 薪資福利:底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+五險(xiǎn)+生日會(huì)+不定期團(tuán)建+其他福利
負(fù)責(zé)開拓發(fā)展高凈值個(gè)人客戶、有投融資需求的企業(yè)客戶和金融同業(yè)客戶
任職要求: 1、男女不限、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生,有無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可! 2、工作態(tài)度積極,具有較好的溝通能力! 崗位描述: 人才房、公寓租賃業(yè)務(wù) 備注: 1、薪資結(jié)構(gòu):基本底薪+提成 2、綜合收入:3000-上不封頂 3、工作時(shí)間:上午10:00上班 下午:19:30下班, 月休4天 我們這都是年輕人,沒有代溝一說??! 你愿學(xué),我們?cè)附獭?做租賃的: 第一個(gè)月平淡 第二個(gè)月很可能你已經(jīng)甩開同輩幾條街了~
工作內(nèi)容: 1、抖音平臺(tái)達(dá)人資源溝通、對(duì)接,尋找和品牌對(duì)標(biāo)的帶貨達(dá)人; 2、對(duì)接抖音達(dá)人商務(wù)合作,研究達(dá)人粉絲屬性3、積累客戶資源,維護(hù)與達(dá)人之間的長期合作;4、具有一定資源對(duì)接能力,溝通能力。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷、具有一定銷售經(jīng)驗(yàn),喜歡溝通,熱愛電商,新媒體,想從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè); 2.有較強(qiáng)執(zhí)行力及達(dá)人篩選敏感性,對(duì)抖音行業(yè)接觸熟悉者優(yōu) 先,有對(duì)接達(dá)人、對(duì)接MCN機(jī)構(gòu)、媒介拓展等篩選資源經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先: 3、性格開朗,善干交流,有較強(qiáng)責(zé)任感,溝通能力強(qiáng),具備一定合作談判能力
一、崗位職責(zé): 1、整理診所處方、門診日志; 2、建立患者檔案,協(xié)助收集整理典型病案例、并對(duì)患者進(jìn)行電話回訪 ; 3、協(xié)助醫(yī)生使用操作系統(tǒng); 4、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋市場(chǎng)信息。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè); 2、身體健康,能吃苦耐勞;具有一定的溝通能力,服務(wù)意識(shí)較強(qiáng); 4、認(rèn)同春播平臺(tái)文化理念,熱愛中醫(yī)藥事業(yè)。 三、福利待遇: 1、薪資:4000-6000 2、進(jìn)修學(xué)習(xí) 工作地點(diǎn):來賓地區(qū)就近安排 一、平臺(tái)簡(jiǎn)介: “春播行動(dòng)”公益項(xiàng)目運(yùn)營平臺(tái),是由中華中醫(yī)藥學(xué)會(huì)主辦、亞寶藥業(yè)承辦的大型公益活動(dòng)“春播行動(dòng)”的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。春播運(yùn)營平臺(tái)以廣大基層合作診所為...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷宣傳、推廣(線上+線下)所需的宣傳物料廣告設(shè)計(jì)、及圖文處理; 2、負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他設(shè)計(jì)工作、及協(xié)助其他部門完成所需相關(guān)設(shè)計(jì)工作。 任職要求: 1、要求??埔陨蠈W(xué)歷,廣告學(xué)、美術(shù)、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2、精通PS和AI、CDR等設(shè)計(jì)軟件,需要看應(yīng)聘者設(shè)計(jì)案例,有設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例的優(yōu)先考慮。 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和主動(dòng)性,有刻苦耐勞,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與其他部門有效溝通,能夠準(zhǔn)時(shí)高效完成工作。 【福利待遇】 1、購買五險(xiǎn); 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會(huì); 3、公司年終獎(jiǎng)、可參與公司股權(quán)分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、周末大小休,法定假日正常...
1. 嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,工作時(shí)不撤離職守,嚴(yán)格按照倉庫管理制度、工作流程開展工作 2. 負(fù)責(zé)根據(jù)銷售訂單需要,按領(lǐng)導(dǎo)審批指示調(diào)度物料。 3 負(fù)責(zé)倉庫材料的分類擺放和保管工作,做到擺放整齊、有序,賬卡準(zhǔn)確清晰; 4. 協(xié)助部門管理人員做好倉庫盤點(diǎn)工作; 5. 負(fù)責(zé)按銷售單、安排叉車、搬運(yùn)揀貨、物流發(fā)貨; 6. 負(fù)責(zé)做好退料驗(yàn)貨。退料原則:不合要求材料及時(shí)通知采購員退回供貨商并報(bào)財(cái)務(wù);客戶退回的剩余材料經(jīng)驗(yàn)收后回收倉庫保管并及時(shí)通知開單入庫員做退貨處理,不合格(影響二次銷售)的嚴(yán)禁退回; 7. 對(duì)倉庫管理、工作流程改進(jìn),提出合理建議; 8. 嚴(yán)格執(zhí)行倉庫...
1.負(fù)責(zé)拼多多店鋪的注冊(cè) 2.負(fù)責(zé)上架產(chǎn)品,設(shè)置優(yōu)惠券,核價(jià) 3.負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)記錄,日常店鋪的維護(hù) 4.監(jiān)測(cè)發(fā)貨情況,工單,站內(nèi)信息,周度反饋等
工作內(nèi)容: 1、在辦公室與社群電商平臺(tái)網(wǎng)上對(duì)接產(chǎn)品合作、不需外出陌拜及打電話銷售; 2、與平臺(tái)談成合作后坐等排期推文或開團(tuán)出單,不需向消費(fèi)者客戶推銷下單; 3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在第三方公眾號(hào)、社群團(tuán)購等平臺(tái)的產(chǎn)品渠道開拓與銷售; 4、完成每月新渠道開拓的指標(biāo),開發(fā)、對(duì)接、跟蹤好分銷商關(guān)系; 5、對(duì)合作渠道的營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),不各種斷優(yōu)化渠道 6、上班時(shí)間9:00-12:00,13:30-18:00,朝九晚六不加班、節(jié)假日休息; 7、上班地點(diǎn)位于核心商務(wù)區(qū)、地鐵口附近、交通生活便利; 任職要求: 1.有一定銷售經(jīng)驗(yàn),有電商渠道營銷經(jīng)驗(yàn)佳; 2.開拓能力強(qiáng),能承受銷售壓力,良好...
1、 有一年及以上電商經(jīng)驗(yàn) 2、會(huì) ps 簡(jiǎn)單作圖,剪映編輯等電腦軟件操作熟悉。 3、國外市場(chǎng)需求熟悉,有自己的獨(dú)特選品思路,能做好品控等問題。
一:不用打電話!??! 純辦公室辦公,不用外出。 二:公司提供客戶資源和企業(yè)微信,只需要加微信回訪客戶。 三:基礎(chǔ)薪資:2300+提成+日常獎(jiǎng)勵(lì)+月度獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資4k-6k。 四:上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00 周末雙休,節(jié)假日正常放假。

商品專員

4000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人
2024-09-16
1、熟練使用EXCEL等辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類匯總,圖表分析、數(shù)據(jù)相關(guān)性分析等對(duì)數(shù)據(jù)敏感、有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 2、-年以上鞋帽服飾商品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所有店鋪、銷售渠道銷售數(shù)據(jù)、每季度訂貨會(huì)訂單統(tǒng)計(jì)分析,如季度新品暢滯銷款、季度區(qū)域進(jìn)銷存跟蹤分析、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等,周期性(如日、周、月、季度)提交店鋪銷售分析報(bào)表。 2、隨時(shí)監(jiān)控各店鋪銷售動(dòng)態(tài),提供銷售分析報(bào)告,執(zhí)行各店鋪貨品鋪貨、暢滯銷品調(diào)貨、補(bǔ)貨促銷等。 3、跟蹤商品入庫、商品配發(fā)、銷售進(jìn)度,了解貨期情況。 4、建立完善商品數(shù)據(jù)庫,為后期數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作做準(zhǔn)備。 公司實(shí)行單休制度,不能接受請(qǐng)勿投遞
制定招聘計(jì)劃和招聘標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)員工的績(jī)效管理和薪酬福利管理,制定相應(yīng)的管理制度和流程、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提高員工的技能、知識(shí)和能力。他們還負(fù)責(zé)為員工提供持續(xù)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),激勵(lì)員工提高工作效率和積極性,負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)和管理工作,搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作、對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查
工作要求: 1. 信息化目的市場(chǎng)開拓及客戶發(fā)掘; 2. 客戶關(guān)系管理; 3. 項(xiàng)目的售前、售中及售后管理工作。 應(yīng)聘條件: 1.身體健康,儀表得體,性格外向,熱愛交際,社牛; 2.喜歡學(xué)習(xí),勇于挑戰(zhàn),具有良好的組織協(xié)調(diào)能力; 3.熟悉項(xiàng)目標(biāo)投招流程,有從事系統(tǒng)集成工程及軟件項(xiàng)目客戶管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)但熱愛銷售行業(yè)的,提供一帶一專業(yè)指導(dǎo)。 崗位福利:五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+住房補(bǔ)貼+午餐補(bǔ)貼+年度旅游+年度體檢+康樂活動(dòng)+國家法定節(jié)假日+在崗培訓(xùn) 企業(yè)優(yōu)勢(shì): 24年專業(yè)系統(tǒng)集成服務(wù)商,大平臺(tái),無限可能。
1、行政管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。(可以不限經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷) 2、文書寫作、檔案管理、會(huì)務(wù)組織、財(cái)務(wù)知識(shí)等。 3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、能共同完成會(huì)議組織、安排、接待任務(wù),能獨(dú)立完成文書及檔案管理工作。
工作地點(diǎn):崇左市 工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,維護(hù)客戶關(guān)系; 2.發(fā)展新客戶。 工作時(shí)間:08:30--12:00;14:30--18:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假
1、負(fù)責(zé)景區(qū)的文件、合同、規(guī)章制度的法律審核,負(fù)責(zé)景區(qū)的應(yīng)急公關(guān)處理事務(wù)?!?2、負(fù)責(zé)公司各類合同、對(duì)外函件的起草、修改、審核等事務(wù) 3、檢查監(jiān)督公司日常合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題,盡量避免合同糾紛產(chǎn)生; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,法律專業(yè),1-3年法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),可接受應(yīng)屆生 2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟(jì)法等方面的法律法規(guī); 3、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有良好的語言、文字表達(dá)能力和溝通能力,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 工作時(shí)間:8點(diǎn)30-12點(diǎn),14點(diǎn)到17點(diǎn)30 周末雙休 包吃中餐
約 1387 個(gè)崗位
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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.8%
    2K
  • 32%
    3K
  • 30.5%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.9%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.9%,初中占0.6%,高中占2.1%,中專占1.5%,大專占4.3%,本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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