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【工作職責(zé)】
1、制定會(huì)員工作計(jì)劃及工作方案;
2、會(huì)員開發(fā)及維護(hù),日常會(huì)員活動(dòng)策劃、執(zhí)行、分析;
3、采取有效措施促使會(huì)員活躍度持續(xù)升高;
4、配合部長(zhǎng)開展團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及績(jī)效考核;
5、檢查和指導(dǎo)會(huì)員專員的日常工作;
6、客訴處理及客服專員的管理工作。
【崗位要求】
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
2、熟練掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等辦公軟件;
3、購(gòu)物中心、銀行等會(huì)員主管或客服主管經(jīng)驗(yàn)1年以上。
職位要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、工程造價(jià)或士木工程類專業(yè)等相關(guān)專業(yè); 3、有造價(jià)員證書、造價(jià)師證書者優(yōu)先考慮; 4、熟練應(yīng)用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等各種工程算量軟件及計(jì)價(jià)軟件; 5、從事過(guò)造價(jià)全過(guò)程服務(wù)、土建、安裝、市政、園林、水利造價(jià)工作者,有駐場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 6、3年及以上造價(jià)員工作經(jīng)驗(yàn),能配合公司完場(chǎng)項(xiàng)目駐場(chǎng)以及能獨(dú)立完成工程價(jià)工作; 7、工作仔細(xì)認(rèn)真、有耐心、責(zé)任心,能吃苦耐勞,具備團(tuán)結(jié)合作的團(tuán)隊(duì)精神。 8、要求:熟手 9、公司地點(diǎn):南寧 工作地點(diǎn):欽州駐場(chǎng) 薪資待遇***
崗位職責(zé): 1、分析研究競(jìng)品狀況,發(fā)現(xiàn)、篩選市場(chǎng)產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃。 2、進(jìn)行微生態(tài)功能食品、菌種制劑等產(chǎn)品應(yīng)用開發(fā),包括項(xiàng)目可行性分析、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)調(diào)試、產(chǎn)品測(cè)試、產(chǎn)品穩(wěn)定性實(shí)驗(yàn)、編寫產(chǎn)品技術(shù)文檔、產(chǎn)品方案等。 3、跟進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)、制定產(chǎn)品需求計(jì)劃,形成產(chǎn)品方案,協(xié)調(diào)研發(fā)、測(cè)試資源,推動(dòng)產(chǎn)品落地,并進(jìn)行跟進(jìn)產(chǎn)品項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)及匯總反饋。 4、結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展方向,開發(fā)其他功能食品、微生態(tài)調(diào)理產(chǎn)品、疾病調(diào)理產(chǎn)品、醫(yī)療制劑、長(zhǎng)壽概念農(nóng)副產(chǎn)品等。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,食品、藥品、產(chǎn)品設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)背景。具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)分析和溝通能力;...
(職位設(shè)置錯(cuò)誤)該崗位招聘為經(jīng)理級(jí)別,能力強(qiáng)可任總監(jiān)崗 內(nèi)容策劃與執(zhí)行:主導(dǎo)制定自媒體平臺(tái)內(nèi)容策略,負(fù)責(zé)日常內(nèi)容的策劃、編輯、發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性,提升用戶參與度和互動(dòng)率。平臺(tái)管理:維護(hù)和管理社交媒體賬號(hào),負(fù)責(zé)平臺(tái)規(guī)則挖掘、廣告投放、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、策略優(yōu)化等,快速提升目標(biāo)群體粉絲量,包括但不限于小紅書、微博、抖音 等,按照月度、李度計(jì)劃更新有質(zhì)量的內(nèi)容輸出,監(jiān)測(cè)用戶反饋,及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論,增強(qiáng)用戶粘性。熟悉平臺(tái)投流,廣告輸出等 新聞賬號(hào)管理:維護(hù)今日頭條、網(wǎng)站、官媒等賬號(hào)內(nèi)容,保證持續(xù)有輸出和曝光 數(shù)據(jù)分析:利用數(shù)據(jù)分析工具定期分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),包括內(nèi)容表現(xiàn)、用戶行為等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售推廣計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的試劑產(chǎn)品銷售,完成銷售任務(wù); 3、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物銷售(如:大小鼠等); 4、負(fù)責(zé)推廣和銷售公司的基礎(chǔ)科研相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù),制定銷售方案,滿足客戶科研需求,促成訂單簽訂。 5、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)、學(xué)術(shù)推廣,對(duì)所銷售區(qū)域的客戶定期拜訪,發(fā)現(xiàn)需求并跟進(jìn); 6、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 7、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,加深了解; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,生物類、醫(yī)學(xué)類、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè),有行業(yè)資源優(yōu)先; 2、善于與人溝通,有商務(wù)談判能力,能適應(yīng)出差; 3、具備較好的學(xué)習(xí)能力,抗壓...
南寧-良慶區(qū)-富雅·國(guó)際商務(wù)大廈 1人
2024-09-21
崗位職責(zé)主要包括: 1.負(fù)責(zé)小程序的日常管理、運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品上架及頁(yè)面優(yōu)化等工作。 2.進(jìn)行會(huì)員管理,包括用戶分層管理、制定不同層級(jí)用戶的維護(hù)策略,以及提升新客轉(zhuǎn)化、老客活躍度和流失用戶召回等。 3.掌握小程序的注冊(cè)流程已經(jīng)所有功能,負(fù)責(zé)為新客戶開通小程序。 4.處理小程序訂單、線下訂單及售后客戶服務(wù)。 5.進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)用戶及產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。 6.關(guān)注市場(chǎng)活動(dòng)創(chuàng)意、數(shù)據(jù)、用戶反饋和競(jìng)品情況,不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略和用戶體驗(yàn)。 7.抖音號(hào)/小紅書/視頻號(hào)等日常運(yùn)營(yíng)管理 職位要求: 1.新聞.廣告.中文等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;有1年以上小程序或網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.有扎實(shí)...

直播專員

5000-10000元
2024-09-21
一、工作職責(zé) 1、在抖音、視頻號(hào)等直播平臺(tái)直播,所直播地址有辦公室、林地、工廠生產(chǎn)產(chǎn)品等; 2、根據(jù)營(yíng)銷定位直播,拍攝短視頻; 3、配合銷售部開展相關(guān)推廣、客戶維護(hù)等工作。 二、崗位要求 1、2年以上直播主播經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)資直播經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、身高1.60cm以上,形象氣質(zhì)佳,自信、熱情,較好的口才表達(dá)能力和應(yīng)對(duì)能力; 4、能適應(yīng)出差。 三、福利待遇: 周末雙休、包午餐、生日福利、節(jié)日福利、五險(xiǎn)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、旅游等. 待遇:5000+ 上班時(shí)間:8:30—12:00,14:30-17:30
南寧-良慶區(qū)-富雅·國(guó)際商務(wù)大廈 1人
2024-09-21
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)視頻素材的拍攝、收集和整理; 2.按主題整理視頻素材、進(jìn)行創(chuàng)意創(chuàng)作,剪輯加工; 3.撰寫腳本或文案對(duì)視頻內(nèi)容進(jìn)行制作、剪輯和編排; 4.完成視頻后期的處理和優(yōu)化,形成成品; 5.負(fù)責(zé)公司各媒體賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)和管理。 二、任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有視頻后期工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用premiere、AE或Photoshop等制作軟件;能獨(dú)立完成視頻編輯剪輯; 3、擁有剪輯經(jīng)驗(yàn)及良好的審美、條理清晰,良好的表達(dá)及溝通能力; 4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),優(yōu)秀的合作精神,較強(qiáng)的時(shí)間管理能力; 待遇:基本工資+績(jī)效工資+全勤獎(jiǎng)(綜合工資3000-3500元)。周末...

招商專員

4500-9000元
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心 3人 20-35歲 中專以上 房地產(chǎn) 管理咨詢
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-20
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的招商推廣工作; 2、積極拓展招商渠道,發(fā)展新客戶,跟蹤準(zhǔn)客戶和潛在客戶。 3、收集市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋; 4、通過(guò)溝通深入了解客戶需求,提供可行性建議,并積極反饋;    5、根據(jù)實(shí)際工作情況對(duì)公司項(xiàng)目招商進(jìn)行推廣 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷,運(yùn)營(yíng)專業(yè)優(yōu)先考慮 2、熟悉合同條款以及市場(chǎng)操作模式; 3、有出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的務(wù)拓展和人際交往溝通能力 4、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)。
南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心 5人 1年以上 22-33歲 中專以上 房地產(chǎn) 管理咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-20
大樹投資公司主要從事一手商鋪、公寓、寫字樓的包銷,是行業(yè)里面的佼佼者! 薪資:4500底薪,上班時(shí)間朝九晚六,不加班,公司氛圍好,基本上都是年輕人,入職會(huì)給員工準(zhǔn)備精美禮品等 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)新客戶,并做好管理與銷售工作。 2、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,努力提高自身業(yè)務(wù)水平; 3、收集一線營(yíng)銷信息和客戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見(jiàn); 4、需要時(shí)可以帶客戶實(shí)地考察推薦的項(xiàng)目,達(dá)成交易。 薪資待遇: 1、底薪4500+高提成,公司提供平臺(tái),自己創(chuàng)業(yè),互利共贏; 2、每天朝九晚六,周休一天; 3、業(yè)績(jī)優(yōu)秀額外獎(jiǎng)勵(lì),如:開單獎(jiǎng)、帶看獎(jiǎng)、現(xiàn)...

職稱顧問(wèn)

5000-8000元
南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈 1人
2024-09-19
3、熟悉職稱材料編制規(guī)范,掌握職稱材料制作及申報(bào)流程; 4、具備培養(yǎng)職稱申報(bào)專員的能力; 5、具備根據(jù)職稱條件,給客戶出職稱策劃方案的能力; 6、正確理解客戶需求并及時(shí)給予反饋; 7、有職稱材料編制

銷售專員

2500-6000元
南寧-良慶區(qū) 5人 22-36歲 中專以上 人力資源 咨詢 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-09-18
1. 工作內(nèi)容: 通過(guò)電話聯(lián)系客戶,與客戶溝通建立信任合作關(guān)系。 專人一對(duì)一培訓(xùn),小白無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以輕松上手。 工作時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休。 薪資: 底薪2500+提成+獎(jiǎng)金。買五險(xiǎn)。公司小伙伴人均月工資在5000起 試用期1-2個(gè)月 工作地點(diǎn):良慶區(qū)五象綠地,地鐵3號(hào)線廣西規(guī)劃館站C出口旁
1.負(fù)責(zé)單位IT資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作,包括對(duì)機(jī)房設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備、服務(wù)器、桌面終端等設(shè)備,開展賬卡物一致性指標(biāo)檢查并編制成報(bào)表; 2.按單位數(shù)據(jù)規(guī)范要求管理IT資產(chǎn)臺(tái)賬,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)展示,并對(duì)未達(dá)標(biāo)進(jìn)行整改; 3.協(xié)助處理IT資產(chǎn)臺(tái)賬及系統(tǒng)數(shù)據(jù)、信息材料的變更需求,對(duì)基礎(chǔ)臺(tái)賬及數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù); 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.大專以上2025年畢業(yè)實(shí)習(xí)生,專業(yè)不限; 2.具備良好的服務(wù)態(tài)度及溝通協(xié)調(diào)能力。 3.南寧市內(nèi)自備交通工具;持C1駕駛證會(huì)開車,能適應(yīng)南寧周邊縣份短期出差優(yōu)先考慮;
工作內(nèi)容: 1、家庭陽(yáng)臺(tái)園藝項(xiàng)目渠道開發(fā)、推廣 2、網(wǎng)點(diǎn)售后服務(wù) 3、線上推廣宣傳 要求: 1、有一定工作經(jīng)驗(yàn)的市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)人員 2、熱愛(ài)陽(yáng)臺(tái)種植,對(duì)家庭園藝產(chǎn)品及市場(chǎng)有一定了解 3、有駕照、熟練駕駛,可接受出差 4、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

采購(gòu)專員

6000-8000元
南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈 5人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)材料的詢價(jià)、比價(jià)及議價(jià),擇優(yōu)采購(gòu),準(zhǔn)確及時(shí)的組織材料進(jìn)場(chǎng)。 2、進(jìn)行采購(gòu)成本分析和優(yōu)化,確保采購(gòu)成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)提高采購(gòu)效益。 3、負(fù)責(zé)收集材料市場(chǎng)信息,了解材料新技術(shù)、材料價(jià)格的動(dòng)態(tài)資料并及時(shí)更新、匯報(bào)。 4、采購(gòu)前與工程部或相關(guān)部門及時(shí)溝通了解材料需求計(jì)劃,材料到場(chǎng)時(shí)間堆放場(chǎng)地是否落實(shí)等。 5、做好供應(yīng)商資質(zhì)、材料合格證和檢測(cè)報(bào)告的收集,及時(shí)提供給項(xiàng)目部及相關(guān)人員。 任職要求: 1、全日制本科及本科以上學(xué)歷。 2、有建筑工程公司、裝飾裝修公司任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、熟悉材料市場(chǎng)、了解建材、勞務(wù)、機(jī)械等市場(chǎng)情況。 4、可接受廣西區(qū)內(nèi)出差。 工作時(shí)間:...
南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈 5人
2024-09-17
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制作標(biāo)書商務(wù)與技術(shù)部分,確保提交的標(biāo)書完全符合招標(biāo)文件的規(guī)定。 2、負(fù)責(zé)多個(gè)項(xiàng)目實(shí)施以及交付管理,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,例如綜合布線、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備上架配置調(diào)試。 3、針對(duì)客戶群體制定解決方案,通過(guò)深入分析客戶的需求和痛點(diǎn),制定相應(yīng)專業(yè)技術(shù)方案。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后期維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)行中出現(xiàn)的各種故障進(jìn)行技術(shù)支持與問(wèn)題報(bào)告的編寫,提煉項(xiàng)目中產(chǎn)品的問(wèn)題,總結(jié)歸納為后期優(yōu)化與建議。 5、在項(xiàng)目收尾階段,承擔(dān)關(guān)鍵職責(zé)以確保項(xiàng)目順利驗(yàn)收及回款。 任職要求 1、本科及本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)優(yōu)先。 2、具備豐富的計(jì)算機(jī)知識(shí)、網(wǎng)絡(luò)工程、電子信息基礎(chǔ)知識(shí),有...
崗位職責(zé): 1.獨(dú)立完成投標(biāo)文件的編制、排版、打印、復(fù)印、裝訂、蓋章、上傳等工作,并按規(guī)定完成標(biāo)書制作; 2.根據(jù)招投標(biāo)進(jìn)程需要,參與投標(biāo)資格預(yù)審、標(biāo)書修改、內(nèi)外協(xié)調(diào)等工作,跟進(jìn)投標(biāo)項(xiàng)目,跟蹤投標(biāo)全過(guò)程,確保投標(biāo)任務(wù)的完成; 3.開展市場(chǎng)調(diào)查和分析,收集各類市場(chǎng)信息,堅(jiān)持?jǐn)?shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)和信息資料積累; 4.熟悉行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、招投標(biāo)政策方面的發(fā)展動(dòng)態(tài); 5.項(xiàng)目招標(biāo)工作完成后,及時(shí)將該項(xiàng)目有關(guān)的資料文件文本整理文歸檔。 崗位要求: 1.做事謹(jǐn)慎,具有較強(qiáng)的應(yīng)變與抗壓能力,以及良好的溝通能力和理解能力; 2.熟悉了解物業(yè)政策法規(guī)和招投標(biāo)流程,工作細(xì)心,能獨(dú)立編制標(biāo)書; 3.精通w...

項(xiàng)目主管

4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 3人
2024-09-17
林業(yè)(主管)專員,專業(yè):林學(xué)相關(guān)專業(yè),招聘人數(shù):5人,學(xué)歷:大專及以上,年齡:21周歲以上--30周歲以下; 工作要求: 1.具有3年以上林業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練掌握辦公軟件、GIS軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)管理軟件
1、負(fù)責(zé)公司的合同評(píng)審、對(duì)公司展開的招標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督 2、為公司開展的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供法律支持; 3、代表公司處理各類重大訴訟或非訴公法律事務(wù),參與解決公司重大經(jīng)濟(jì)糾紛,維護(hù)公司合法權(quán)益; 4、負(fù)責(zé)起草、修訂、完善公司各類重要法律文書及重大經(jīng)濟(jì)合同、更新和完善公司合同范本
(一)崗位內(nèi)容 線上接待顧客,推薦合適套餐并成交,負(fù)責(zé)回訪及客情維護(hù)。 (二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的銷售及服務(wù)意識(shí); 2、形象好氣質(zhì)佳,身高1.60m及以上,有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力。 (三)崗位詳情 1、待遇:4-8k(綜合薪資); 2、福利:享受五險(xiǎn)一金、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時(shí)間:09:30--17:30,月休4天; 4、上班地點(diǎn):永恒影像公司總部 良慶區(qū)宋廂路21號(hào)永恒智慧廣場(chǎng)B座(3號(hào)線廣西規(guī)劃館站C出口); 5、晉升空間:網(wǎng)絡(luò)邀約專員--網(wǎng)絡(luò)邀約主管--網(wǎng)銷經(jīng)理。
約 33 個(gè)崗位

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計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);照明器材、節(jié)能環(huán)保器材、電氣設(shè)備及器材、機(jī)械設(shè)備、五金交電、商用電器及電子產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)與銷售;安防工程(按資質(zhì)證核定等級(jí)、有效期限開展經(jīng)營(yíng));代理、發(fā)布、設(shè)計(jì)、制作國(guó)內(nèi)各類廣告;攝影服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;商品信息咨詢、會(huì)展服務(wù);電腦圖文設(shè)計(jì);房屋裝修工程,節(jié)能環(huán)保工程的咨詢、設(shè)計(jì)與施工,城市及道路照明工程專業(yè)承包,建筑智能化工程專業(yè)承包(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));辦公家具、辦公用品、辦公設(shè)備的銷售及安裝(憑許可證經(jīng)營(yíng));教育信息咨詢,自費(fèi)出國(guó)留學(xué)中介服務(wù)(憑許可證經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn));銷售通訊產(chǎn)品、化工產(chǎn)品(除危險(xiǎn)化學(xué)品)、母嬰用品的銷售;自營(yíng)和代理一般經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù),許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目商品和技術(shù)的進(jìn)出口業(yè)務(wù)須取得國(guó)家專項(xiàng)審批后方可經(jīng)營(yíng)(國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外);接受委托代理電信業(yè)務(wù)。
南寧市大樹投資有限公司
對(duì)房地產(chǎn)業(yè)的投資,房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃,房地產(chǎn)中介服務(wù),房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù),房地產(chǎn)居間代理服務(wù),房屋租賃,房地產(chǎn)信息咨詢,企業(yè)營(yíng)銷策劃。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西中企小微信息咨詢有限公司
一般項(xiàng)目:信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理;企業(yè)管理咨詢;財(cái)務(wù)咨詢;會(huì)議及展覽服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);商業(yè)綜合體管理服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);以自有資金從事投資活動(dòng);電子產(chǎn)品銷售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;貨物進(jìn)出口。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西南寧英拓工程咨詢有限公司
一般項(xiàng)目:工程管理服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);安全咨詢服務(wù);環(huán)保咨詢服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));企業(yè)管理咨詢;企業(yè)信用管理咨詢服務(wù);認(rèn)證咨詢;科技中介服務(wù);園林綠化工程施工;城市綠化管理;規(guī)劃設(shè)計(jì)管理;土石方工程施工;建筑工程用機(jī)械銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù);各類工程建設(shè)活動(dòng);住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程設(shè)計(jì);消防設(shè)施工程施工;建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè);公路工程監(jiān)理;建設(shè)工程監(jiān)理(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
廣西桂京建設(shè)工程有限公司
機(jī)電工程、環(huán)保工程、隧道工程、橋梁工程、建筑工程、公路工程、市政工程、水利工程、港口工程、地基基礎(chǔ)工程、管道工程的設(shè)計(jì)和施工,機(jī)械設(shè)備租賃,人力資源服務(wù)(不含勞務(wù)派遣,涉及許可的,具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn)),礦產(chǎn)品(除國(guó)家專項(xiàng)規(guī)定外)、建材、化工產(chǎn)品(以上兩項(xiàng)除危險(xiǎn)化學(xué)品)、機(jī)械設(shè)備、五金交電、電子產(chǎn)品、電氣設(shè)備的批發(fā)零售。
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南寧良慶區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 7.5%
    2K
  • 22.5%
    3K
  • 32.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.5%
  • 大專
    2.5%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,大專占2.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
南寧良慶區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,1-3年占2.5%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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