南寧it培訓(xùn)招聘
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南寧 it培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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科技項目顧問
8000-10000元2024-11-12hwq@winlys.com崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)工作,根據(jù)部門制定的業(yè)績目標(biāo),合理利用平臺與資源尋找知識產(chǎn)權(quán)、科技服務(wù)等需求的目標(biāo)客戶;
2、收集、整理客戶的信息,根據(jù)客戶的需求制定知識產(chǎn)權(quán)、政府項目等專業(yè)咨詢顧問服務(wù)的方案,包括風(fēng)險評估與保護(hù)建議等,推進(jìn)與落實合作進(jìn)程,促成簽單與收款;
3、負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)工作,建立良好關(guān)系,提高客戶的滿意度,為與客戶的長期與深度合作做好準(zhǔn)備工作,促進(jìn)二次業(yè)務(wù)開發(fā)和轉(zhuǎn)介紹;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、主動、積極,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神;
3、具備知識產(chǎn)權(quán)等科技服務(wù)知識背景或者相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有市場開拓和客戶維護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
晉升制度:項目顧問-高級顧問-銷售主管-銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)分公司總經(jīng)理
未來系福利待遇:
1、不定期提供下午茶、員工團(tuán)建+聚會+節(jié)日福利;
2、購買五險,國家法定節(jié)假日+年假+喪假+婚假等;
3、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+個人提成+獎勵金+年底分紅(一般平均薪資5000~20000);
4、培訓(xùn):免費培訓(xùn)學(xué)習(xí),公司內(nèi)部長期專業(yè)授課;
5、上班時間:8:30-18:00,周末雙休;
6、工作地點:南寧市良慶區(qū)五象航洋城2號樓4206、4207; -
跨境電商運營 tiktok
5000-9000元2024-11-121.負(fù)責(zé)tiktok店鋪(東南亞地區(qū))的整體運營和日常管理,listing上架優(yōu)化,負(fù)責(zé)店鋪的日常維護(hù),產(chǎn)品更新,店鋪的活動策劃,節(jié)日促銷,活動報名等;
2.負(fù)責(zé)聯(lián)系達(dá)人,按照要求進(jìn)行達(dá)人建聯(lián),維護(hù)和長期合作,并對達(dá)人ROA負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)廣告投流,對TK小店進(jìn)行廣告投流,拉升轉(zhuǎn)化量,對廣告ROA負(fù)責(zé);
4.負(fù)責(zé)提高入店流量,增大點擊率和瀏覽量,轉(zhuǎn)化率,負(fù)責(zé)提升店鋪知名度,排名,流量及各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率,驅(qū)動銷售額增長,達(dá)到銷售目標(biāo);
5.負(fù)責(zé)活動收集,行業(yè),競店日常促銷活動,價格信息并收集行業(yè)動態(tài),研究熱銷類目,根據(jù)實際情況調(diào)整店鋪的運營方向;
6.研究tiktok平臺推流邏輯及平臺規(guī)則,提升店鋪轉(zhuǎn)化率,降低店鋪風(fēng)險。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,1年以上跨境電商店鋪運營經(jīng)驗,熟悉東南亞市場;
2.熟悉tiktok平臺規(guī)則和操作流程,具備有過個人賬號成功運營案例經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉流量運營,店鋪運營,營銷活動的運作體系并能夠快速落地執(zhí)行;
4.良好的數(shù)據(jù)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)掘用戶及產(chǎn)品需求。
福利待遇:
如果您對跨境電商行業(yè)和潮流充滿興趣, 渴望通過艱苦奮斗改變自己的生活和命運,歡迎加入我們,我們將為您提供:
1、讓你快速熟悉跨境電商行業(yè)體系流程,了解各類外貿(mào)平臺操作規(guī)則;
2、公司有專業(yè)的培訓(xùn)體系,試用期實行1對1基礎(chǔ)課程培訓(xùn),多方位提升員工技能、素養(yǎng)等,讓未來的你更加出彩;
3、多層次的職業(yè)發(fā)展方向:助理→運營→組長→主管→經(jīng)理→合伙人,眾多職位等著你來挑戰(zhàn)!
4、公司地理位置優(yōu)越,交通便利,地鐵3號線/4號線直達(dá),辦公環(huán)境舒適
5、公司提供飲水機,冰箱,微波爐等電器設(shè)備,可自己帶餐,不定期舉行聚餐以及戶外集體活動
6、薪 酬:提供廣西跨境行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資體系:底薪+提成(上不封頂)+獎金+每月全勤獎+其他福利,每年有1-2次調(diào)薪機會,優(yōu)秀者甚有各類獎 -
品牌運營
4000-8000元2024-11-12林先生該崗位負(fù)責(zé)企業(yè)(義齒生產(chǎn))美白貼面產(chǎn)品線上營銷及線下推廣活動,面向人群均為追求美的女性居多,目前通過線下活動及線上達(dá)人合作等方式進(jìn)行合作及銷售。
崗位職責(zé):
1.、能夠獨立承接各類型商業(yè)活動,根據(jù)活動需求,完成對應(yīng)工作(如場景勘察、設(shè)備準(zhǔn)備、活動策劃、活動主持)。
2.、負(fù)責(zé)公司各類活動的視頻拍攝、剪輯與后期制作;
3.、與其他團(tuán)隊成員緊密溝通,共同完成各類活動。
4.、維護(hù)和提升公司在各新媒體平臺上的視頻內(nèi)容質(zhì)量。
崗位要求:
1、個人形象好,性格外向健談;
2、熱愛攝影、攝像及視頻制作,對活動策劃和執(zhí)行有濃厚興趣。
3、熟練掌握各類攝影、視頻剪輯軟件,具有獨立承接活動的能力和經(jīng)驗。
4、有活動策劃、主持或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1、底薪4000+績效提成,綜合薪資6000-8000元;
2、早九晚五,周日休息,免費工作餐;
3、國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期;
4、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補貼、員工旅游、節(jié)日福利等;
5、定期的集體活動,如年會、部門聚餐、團(tuán)建活動、體育比賽等;
6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機會;
7、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等 -
直播運營
8000-12000元2024-11-12負(fù)責(zé)平臺內(nèi)容管理、活動策劃、運營規(guī)劃與管理、平臺推廣,制定目標(biāo)并推動落實; 5、對電商市場整體趨勢、競爭對手等情況進(jìn)行分析以及對各項運營指標(biāo)進(jìn)行分析和總結(jié); 6、負(fù)責(zé)整個電商團(tuán)隊的管理及人員規(guī)劃、培訓(xùn)等 -
技術(shù)工程師
6000-8000元2024-11-12負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品量產(chǎn)階段與設(shè)計有關(guān)的質(zhì)量問題及技術(shù)改進(jìn); 3.協(xié)助技術(shù)總監(jiān)進(jìn)行新產(chǎn)品研發(fā); 4.協(xié)助公司進(jìn)行產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)工藝的指定; 5.協(xié)助公司進(jìn)行產(chǎn)品的品質(zhì)檢驗流程確定和優(yōu)化; 6.協(xié)助部門進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和學(xué)術(shù)會議的技術(shù)支持 -
儲備渠道經(jīng)理(北海、梧州、玉林、貴港)
4000-8000元2024-11-12唐經(jīng)理發(fā)展通道: 專業(yè)類發(fā)展、管理類發(fā)展 薪酬待遇: 4700責(zé)任底薪+各項獎勵+提成+年終獎+五險一金+年度體檢+生日福利+過節(jié)福利+培訓(xùn)+晉升通道+雙休+國假不用補班調(diào)休 我司區(qū)內(nèi)另有以下分支機構(gòu)可提供同樣崗位 -
地鐵1號線短期工
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 身高分別155cm以上、165cm以上 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄 身體健康(需辦理健康證,衛(wèi)生培訓(xùn)合格證) 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 …… 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn)】 培訓(xùn)+跟崗3-5天,包吃住 分站點上崗后開始計薪 【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域,有序乘車 -
地鐵2號線短期工
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 身高分別155cm以上、165cm以上 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄 身體健康(需辦理健康證,衛(wèi)生培訓(xùn)合格證) 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 …… 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn)】 培訓(xùn)+跟崗3-5天,包吃住 分站點上崗后開始計薪 【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域,有序乘車 -
地鐵3號線短期工
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 身高分別155cm以上、165cm以上 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄 身體健康(需辦理健康證,衛(wèi)生培訓(xùn)合格證) 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 …… 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn)】 培訓(xùn)+跟崗3-5天,包吃住 分站點上崗后開始計薪 【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)乘客進(jìn)入安檢區(qū)域,有序乘車 -
南寧地鐵安檢員(青秀區(qū)西鄉(xiāng)塘區(qū))
3000-4000元2024-11-12163cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn) -
地鐵安檢員實習(xí)生(短期可蓋章)
3000-4000元2024-11-12163cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn) -
地鐵短期工丨可蓋章丨包吃住免費乘坐地鐵
3000-4000元2024-11-12163cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服 【上班時間】 月休4天 早晚輪班制 每天工作8小時 【崗前培訓(xùn) -
南寧地鐵一到四號線安檢員(就近分配站點)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
二號線安檢員(小區(qū)宿舍可實習(xí)蓋章)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
南寧地鐵一號線實習(xí)生(包吃住可短期)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
南寧地鐵三號線實習(xí)生(短期可蓋章)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
南寧地鐵二號線實習(xí)生(安檢員/安保員)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
南寧地鐵四號線安檢員(短期工包吃?。?/a>
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
南寧地鐵安保員實習(xí)生(包吃住可蓋章)
3000-4000元2024-11-12【崗位要求】 女生155cm,男生165cm 無明顯紋身,無染發(fā),無犯罪記錄,身體健康 【福利待遇】 包吃包住,送餐到崗 免費通勤,全線地鐵免費坐 免費提供工作服,免費培訓(xùn) 外宿可按區(qū)域就近分配站點 -
設(shè)備經(jīng)理
8000-12000元2024-11-12黃月明辦公室主任4、負(fù)責(zé)組織部門涉及的Gmp操作程序文件、驗證文件修訂及培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)部門員工崗前培訓(xùn)及安全環(huán)保管理等相關(guān)工作。 6、負(fù)責(zé)編制設(shè)備保養(yǎng)計劃計劃并監(jiān)督實施執(zhí)行。
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