南寧it培訓(xùn)招聘
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南寧 it培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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服裝店長(zhǎng)+高流店
6000-7000元2024-11-13黃一店長(zhǎng)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn);
2、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤;
3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列;
4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情,調(diào)節(jié)賣場(chǎng)購(gòu)物氣氛。
6、完成個(gè)人并協(xié)助導(dǎo)購(gòu)?fù)瓿擅吭落N售任務(wù)。
任職要求:
1、20--35歲,1年以上服裝/皮具/鞋行業(yè)1年以上的獨(dú)立帶店經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、熱愛銷售,工作熱情高; -
招商主管
5000-6000元2024-11-13廣西南寧市五象新區(qū)龍佑街1號(hào)職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司商鋪經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)招商規(guī)劃、功能布局、招品牌設(shè)定提出建議;
2、根據(jù)公司項(xiàng)目立項(xiàng)及定位制定商鋪招商方案;
3、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,負(fù)責(zé)招商渠道的拓展、開發(fā)及維護(hù);
4、制定招商運(yùn)營(yíng)的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作,建立和完善項(xiàng)目的招商信息資料庫(kù);
5、做好部門招商人員的日常工作培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,合同簽約執(zhí)行;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、25-40歲,全日制大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè);
2、從事商業(yè)地產(chǎn)招商3年及以上,具有商業(yè)街、社區(qū)商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn);
3、擁有餐飲、休閑、零售、社區(qū)商業(yè)任一業(yè)態(tài)商戶資源者優(yōu)先;
4、擅長(zhǎng)溝通談判,執(zhí)行能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、有自己的客戶資源及招商渠道者優(yōu)先錄用。 -
計(jì)調(diào)經(jīng)理
5000-6000元2024-11-13gxjlly@sina.cn一、崗位描述
1.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)相應(yīng)的研學(xué)產(chǎn)品;
2.產(chǎn)品的錄入及日常的維護(hù)更新, 熟悉業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的資訊信息、線路信息、報(bào)價(jià)信息等,可根據(jù)顧客需求,可向顧客提供多套方案,并提出有效建議;
3.落實(shí)旅游團(tuán)隊(duì)的衣食住行及導(dǎo)游安排工作;處理團(tuán)隊(duì)的突發(fā)或意外事件;
4.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判、協(xié)調(diào)、對(duì)接,并及時(shí)收集客戶的反饋信息;
5.進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,提高旅游產(chǎn)品質(zhì)量;
6.充分尊重并滿足客戶合理需求,并跟蹤落實(shí)。
二、任職資格
1、教育或游/研學(xué)、旅游等相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)、線路設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,以及參與實(shí)施過程。
2、具備專業(yè)的技術(shù)知識(shí)和能力、具備較強(qiáng)的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備一定課程開發(fā)和設(shè)計(jì)能力,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、了解教學(xué)規(guī)律及基本方法,熟悉研學(xué)項(xiàng)目課程開發(fā)整體流程,熟悉教育培訓(xùn)、旅游行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、知識(shí);
5、良好的分析策劃、快速學(xué)習(xí)及創(chuàng)新能力,較強(qiáng)的邏輯思維及語言表達(dá)能力,擅于溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作。
上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-17:30 周末雙休 -
餐飲店長(zhǎng)/前廳負(fù)責(zé)人-欽州火鍋店
5000-6000元2024-11-13陳東勝6、包吃包住、月休4天、全勤獎(jiǎng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升 團(tuán)隊(duì)有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大 -
餐飲店長(zhǎng)/餐廳經(jīng)理-火鍋店-發(fā)展空間大
5000-6000元2024-11-13陳東勝7、包吃包住、月休4天、生日假、全勤獎(jiǎng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升 團(tuán)隊(duì)有活力,工作氛圍好,發(fā)展空間大,晉升機(jī)會(huì)多 -
區(qū)域銷售總監(jiān)
7000-8000元2024-11-13沈佩蓉領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)配合服務(wù)部門提高質(zhì)量的增值服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)與上游廠家的深入聯(lián)系 收集和分析各種市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門 負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域銷售進(jìn)行評(píng)估、跟蹤及管理,持續(xù)性開拓新的市場(chǎng) -
汽服門店店長(zhǎng)
7000-8000元2024-11-13劉經(jīng)理人事經(jīng)理; 2、負(fù)責(zé)掌握門店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)的完成情況,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)其負(fù)責(zé); 3、配合財(cái)務(wù)完成門店的日常財(cái)務(wù)管理及報(bào)表填寫; 4、領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工,指導(dǎo)員工思想與行動(dòng)以客戶為中心,組織并安排員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作 -
運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理
5000-6000元2024-11-13唐店長(zhǎng): 1、通過經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和檢查診斷公司的經(jīng)營(yíng),指導(dǎo)門店經(jīng)營(yíng),達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、對(duì)重點(diǎn)幫扶門店的業(yè)績(jī)輔導(dǎo)跟進(jìn),逐步降低虧損金額和縮短扭虧時(shí)間,提升門店經(jīng)營(yíng)產(chǎn)出; 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)流程、制度的培訓(xùn) -
生產(chǎn)主管
5000-6000元2024-11-13; 4、及時(shí)對(duì)工作異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理建議; 5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施; 6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔; 7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng) -
車間主任(防城港)
8000-9000元2024-11-13韋先生保證生產(chǎn)任務(wù)及時(shí)完成; 2.負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)直接成本,確保生產(chǎn)成本得到有效控制; 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量管理,保證產(chǎn)品質(zhì)量符合要求; 4.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理,完善風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,保證安全生產(chǎn); 5.負(fù)責(zé)組織車間員工培訓(xùn) -
寧明縣房開營(yíng)銷項(xiàng)目總(快銷盤、現(xiàn)房在售)
10000-11000元2024-11-13李女士有住宅項(xiàng)目全程營(yíng)銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體銷售方案和分階段的營(yíng)銷策劃、市場(chǎng)推廣并有效執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、分析,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究,提供市場(chǎng)運(yùn)作的可行性報(bào)告; 4、 負(fù)責(zé)管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、培訓(xùn)考核工作 -
快銷盤案場(chǎng)銷售經(jīng)理(兩廣地區(qū))
10000-12000元2024-11-13李女士4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場(chǎng)各類突發(fā)問題; 5、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 -
市場(chǎng)專員
5001-6000元2024-11-13崗位職責(zé)描述: 1、公司市場(chǎng)策略在轄區(qū)市場(chǎng)實(shí)施、計(jì)劃制定與執(zhí)行; 2、轄區(qū)各級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施; 3、產(chǎn)品知識(shí)與專業(yè)化推廣的培訓(xùn); 4、目標(biāo)客戶的拜訪、協(xié)訪與維護(hù); 5、轄區(qū)市場(chǎng)信息收集、 -
技術(shù)培訓(xùn)部副部長(zhǎng)
12000-13000元2024-11-13黃先生崗位職責(zé): 1、協(xié)助人力資源經(jīng)理根據(jù)公司總體規(guī)劃和培訓(xùn)需求,做好培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施,及培訓(xùn)體系的搭建; 2、跟進(jìn)人才培養(yǎng)項(xiàng)目,協(xié)助大型人才培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施與跟進(jìn),能運(yùn)用專業(yè)工具評(píng)估培訓(xùn)效果; 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)資料 …… 、信息收集,并及時(shí)修正培訓(xùn)課件。 …… 對(duì)外部培訓(xùn)平臺(tái)和資源進(jìn)行維護(hù),確保培訓(xùn)資料的豐富性和適用性; 4、根據(jù)學(xué)員培訓(xùn)需求,做好課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與內(nèi)容完善,做好培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)把控,根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程; 5、跟進(jìn)培訓(xùn)效果反饋、分析,做好各類培訓(xùn)記錄 …… 同時(shí)不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式與方法,提升培訓(xùn)效果; 6、協(xié)助策劃專項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目及各類企業(yè)文化活動(dòng),并跟進(jìn)實(shí)施; 7、做好各部門的培訓(xùn)協(xié)調(diào)、溝通工作,能挖掘各部門培訓(xùn)需求,并提出合理化建議; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 -
高低壓電工專職老師(河池)
7000-8000元2024-11-13胡先生負(fù)責(zé)本專業(yè)的課件制作,承擔(dān)課程的講授任務(wù),組織課堂討論; 3、負(fù)責(zé)課程輔導(dǎo)和答疑,組織學(xué)員考試等工作; 4、完成教學(xué)部門運(yùn)營(yíng)主管安排的其他任務(wù); 5、協(xié)助完成專職教師和兼職教師招聘工作,對(duì)專兼職教師進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)工作及培訓(xùn)專兼職教師 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、必須持相應(yīng)的特種作業(yè)操作證或相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)證書,并具備5年實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、有一定教培經(jīng)驗(yàn),能直接開展培訓(xùn)工作及開發(fā)課件; 4、有中級(jí)注冊(cè)安全工程師優(yōu)先考慮 -
桂林電子廠普工
5000-6000元2024-11-13人間公寓式宿舍,有衣柜電腦桌,空調(diào),熱水器,洗衣機(jī) 2.節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等 3.有薪休假:員工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等 4.培訓(xùn)學(xué)習(xí) …… :免費(fèi)提供各種管理 技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班 5.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 四、上班地址:廣西桂林市臨桂區(qū) -
2024-11-13協(xié)助上級(jí)指導(dǎo)、培訓(xùn)下級(jí)同事;完成上級(jí)交辦的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷(修讀科目:金融、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等優(yōu)先); 2.
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市場(chǎng)營(yíng)銷專員
8000-9000元2024-11-13黃良福利待遇 1、上班時(shí)間:早9晚6點(diǎn),中午休息 2、薪資待遇:底薪4500+提成+獎(jiǎng)金 3、新人入職一對(duì)一培訓(xùn),以及定期業(yè)務(wù)及各項(xiàng)提升培訓(xùn) -
銷售助理(陽江項(xiàng)目)
5000-6000元2024-11-13李女士1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績(jī)效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日?,F(xiàn)場(chǎng)判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集 -
外訪催收專員
5000-6000元2024-11-13南寧市青秀區(qū)金湖帝景完善在職培訓(xùn)﹐良好晉升機(jī)會(huì); 4. 雙休,依法享受國(guó)家法定節(jié)假日; 3.定期安排豐富的員工活動(dòng),如旅游等。? 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)金浦路6號(hào) 本職位發(fā)展?jié)摿Υ螅鰞?yōu),歡迎前來應(yīng)聘?。。?
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不限(1431)
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綠都商廈(67)
萬象城(45)
華西商業(yè)城(43)
興寧路步行街(41)
麗原·天際(40)
金源CBD現(xiàn)代城(36)
地王大廈(36)
太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)(32)
萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(31)
東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)(31)
航洋國(guó)際城(29)
匯東國(guó)際(29)
榮寶華商城(24)
陽光100上東國(guó)際(23)
南寧華南城(21)
德利·金御世家(21)
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三祺廣場(chǎng)(20)
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鄭小姐投遞了 廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司 的 銷售助理(陽江項(xiàng)目) 職位2024-10-31
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