南寧江南區(qū)會展公司it培訓招聘
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南寧 江南區(qū) it培訓 招聘
職位。好工作,上桂聘
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醫(yī)藥招商-梧州
12000-13000元2024-11-11黃女士【崗位職責】
1.完成所轄區(qū)域市場的各產(chǎn)品銷售指標,制定和執(zhí)行市場開發(fā)計劃和行動計劃;
2.通過多渠道收集醫(yī)院競品信息和客戶信息,建立所轄區(qū)域完整的客戶儲備檔案,制定拜訪目標和計劃,高效完成各產(chǎn)品的市場開發(fā)工作
3.維護好客戶的客情關系,與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。
【任職要求】
1、大專及以上學歷,其他行業(yè)優(yōu)秀的營銷人員;可接受優(yōu)秀畢業(yè)生;男女不限;
2、溝通表達協(xié)調能力強,抗壓能力、執(zhí)行力強;
3、適應出差,能駐地。
4、熟悉招商運營流程,掌握市場營銷等方面知識,熟練運用招商技巧和策略、熟練使用自動化辦公軟件。
5、能吃苦耐勞,喜歡與人溝通交流,責任心強,團隊意識強;
【上班時間及工作福利】
1、上班時間:上午8:30:00-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休,國家法定節(jié)假日休息;
2、薪資結構:基本工資+高績效+獎金+補貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平)
3、享受五險一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動及公司團隊聚會等活動;
4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制;健全的培訓體系,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導培訓;
5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
渠道負責人
8000-10000元2024-11-11徐女士薪資待遇:月薪8000-10000元/月+提成,年綜合收入30w+
【崗位職責】
1.負責市場渠道開拓及維護,開發(fā)和維護設計師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過異業(yè)渠道與目標客戶建立聯(lián)系;
2.負責市場部營銷戰(zhàn)略制定及計劃執(zhí)行、跟進工作;
3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗,完成團隊銷售業(yè)績;
4.負責本部門人員管理及工作指導,帶領團隊完成銷售業(yè)績。
【任職資格】
1.年齡范圍:30-40歲;
2.學歷要求:不限;
3.工作經(jīng)驗:5年以上建材/家居行業(yè)市場營銷經(jīng)驗,含2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
4.善于開拓客戶渠道,有固定的客戶資源,善于溝通,善于保持客戶粘度;
5.具有一定的溝通能力、人際交往能力以及團隊管理能力。
【福利待遇】
1.員工福利:五險一金、帶薪年假、績效獎金、年終獎金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結婚/生育賀禮、企業(yè)活動、部門團建等。
2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。 -
渠道銷售
5000-7000元2024-11-11徐女士薪資待遇:月薪5000-7000元/月+提成,年綜合收入20w+
【崗位職責】
1.負責設計師渠道開拓及維護,完成渠道引流工作指標;
2.負責市場信息的跟蹤搜集,拓展異業(yè)渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務模式;
3.負責組織落地公司活動;
4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進行有效的分析和評估。
5.完成上級領導交代的其他工作任務。
【任職資格】
1.年齡范圍:25歲以上;
2.學歷要求:不限;
3.工作經(jīng)驗:具有3年以上銷售經(jīng)驗,有家居、建材行業(yè)經(jīng)驗等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4.形象氣質佳優(yōu)先,反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及人際交往,具有親和力;
5.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6.條件優(yōu)秀者可放寬要求。
【福利待遇】
1.員工福利:帶薪年假、績效獎金、年終獎金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結婚/生育賀禮、企業(yè)活動、部門團建等。
2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求,可參加專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)規(guī)劃。 -
疫苗商務代表-玉林
12000-20000元2024-11-11黃女士工作職責: 1.負責CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務中心和衛(wèi)生院等相關市場的開發(fā)、維護及疫苗相關學術推廣活動; 2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 3.學習疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓 -
館長
8000-12000元2024-11-11黃女士2.持有中醫(yī)執(zhí)業(yè)藥師證; 3.培訓經(jīng)歷:中醫(yī)藥基礎知識、市場營銷、行政管理、人力管理、財務管理、信息系統(tǒng)等培訓。 4.3-5年相關工作管理經(jīng)驗,有慢病管理對接工作經(jīng)驗優(yōu)先。 …… 1.工作時間:8:30-12:00 14:00-17:30 周末雙休,享有法定節(jié)假日; 2.五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動; 3.提供外部培訓學習機會 -
市場副總監(jiān)
8000-10000元2024-11-11徐女士2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。 -
烹飪培訓教師
3000-5000元2024-11-11黃女士1.烹飪相關專業(yè)中專以上學歷,或者學前教育相關學歷。 2.能吃苦,主動肯干,口頭表達能力好,形象好,能根據(jù)教案講協(xié)助主教上好課。 3.具有烹飪實操能力(能下廚做菜),或經(jīng)過學習后掌握若干拿手菜。 4.有一定的計算機辦公軟件使用能力,能參與教案編寫和計劃編寫。 5.具有較強的學習能力,愿意鉆研新菜品和其他教學基本功。 -
臨床代表
8000-13000元2024-11-11黃女士福利待遇: 1、五險一金、周末雙休,國家法定假日; 2、日福利、生日福利、結婚禮金等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定時團隊聚會活動; 3、健全的培訓體系,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導培訓 -
疫苗商務代表-梧州
12000-20000元2024-11-11黃女士工作職責: 1.負責CDC、社區(qū)衛(wèi)生服務中心和衛(wèi)生院等相關市場的開發(fā)、維護及疫苗相關學術推廣活動; 2.協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 3.學習疫苗產(chǎn)品知識,參與產(chǎn)品知識培訓 -
業(yè)務經(jīng)理(智能家居)
6000-8000元2024-11-11徐女士2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。 -
市場總監(jiān)
10000-15000元2024-11-11徐女士2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。 -
水電設計師(裝飾)
6000-8000元2024-11-11徐女士2.培訓機制:公司培訓機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、晉升培訓、管理培訓等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。 -
醫(yī)藥招商-玉林
12000-15000元2024-11-11黃女士基本工資+高績效+獎金+補貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平) 3、享受五險一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動及公司團隊聚會等活動; 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制;健全的培訓體系 …… ,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導培訓; 5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
醫(yī)藥招商經(jīng)理-柳州
10000-15000元2024-11-11黃女士基本工資+高績效+獎金+補貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平) 3、享受五險一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動及公司團隊聚會等活動; 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制;健全的培訓體系 …… ,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導培訓; 5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
營銷總監(jiān)
15000-20000元2024-11-11徐女士培訓機制:公司培訓機制完善,注重培養(yǎng)內部人才,所有入職的員工均可免費享受公司提供的入職培訓、專業(yè)技能培訓、管理能力培訓等。 3. 職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓機制+晉升機制。 -
醫(yī)藥招商經(jīng)理
10000-15000元2024-11-11黃女士基本工資+高績效+獎金+補貼(提供在廣西具有競爭力的薪資水平) 3、享受五險一金、節(jié)日福利、生日福利、公司各種豐富的員工文體活動及公司團隊聚會等活動; 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機制;健全的培訓體系 …… ,崗位前輩“一對一”、“多對一”指導培訓; 5、每年員工可享受公司提供帶薪旅游。 -
醫(yī)學助理
6000-8000元2024-11-11黃女士崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的學術推廣工作; 2、負責產(chǎn)品培訓、市場調研、市場分析等工作; 3、建立產(chǎn)品合理、科學的市場定位,并不斷探索新的發(fā)展方向; 4、搜集并分析競爭產(chǎn)品的信息及策略,提出相適應的應對政策及應對方法 -
質量負責人
6000-8000元2024-11-07羅女士法規(guī)要求的質量管理體系文件,并指導、監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責認證工作的指導、監(jiān)督、協(xié)調與相關文件簽發(fā)、審批; 4、負責全面指導監(jiān)督質管工作、質量風險把控、事故處理等; 5、給在崗人員做質量管理方面的培訓 -
酒店前廳部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-01沃笙酒店招聘主管出租率、平均房價,房態(tài)控制情況,并將其提供酒店領導和銷售等有關部門作為決策依據(jù); 7.負責與個企業(yè)、旅行社等客源單位建立良好的業(yè)務關系,并了解委托單位的接待要求; 8.負責前廳部人員的工作安排、考勤、培訓和考核等認識工作
約 19 個崗位
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陸小姐投遞了 廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)學助理 職位2024-11-06
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李小姐投遞了 廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司 的 醫(yī)藥招商經(jīng)理 職位2024-11-06
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李小姐投遞了 廣西沃笙酒店管理有限公司 的 酒店前廳部經(jīng)理 職位2024-11-01
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