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南寧it經(jīng)理招聘

共找到 2000條 南寧 it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
職責描述:
1、負責物業(yè)服務項目的全面工作管理,對各線條工作直接負責;
2、負責制訂及全面落實服務中心管理目標及實施方案,全面實現(xiàn)服務中心年度經(jīng)營目標;
3、制定各部門工作計劃,統(tǒng)籌工作安排與人力資源調(diào)配,檢查計劃執(zhí)行情況;
4、負責結(jié)合物業(yè)實際情況,健全服務中心規(guī)章制度及各項工作操作規(guī)程,要求并督促所屬員工執(zhí)行;
5、負責服務中心日常管理經(jīng)費、物資申購的審核或呈報工作,合理控制費用開支;
6、負責定期巡視管理區(qū)域,檢查服務中心各部門工作落實完成情況,檢查服務質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;
7、負責與項目甲方溝通協(xié)調(diào),建立良好的合作關(guān)系,對外工作關(guān)系維護工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,3年以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,學校類物業(yè)服務經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié),熟悉掌握物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),接受過物業(yè)管理相關(guān)知識培訓;
3、有較強的組織協(xié)調(diào)能力及責任心、擅于溝通,有獨立解決各項問題的能力。
4、工作地點:
崗位一(玉林市玉州區(qū));
崗位二(北流市民樂鎮(zhèn))。
;。
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人
2024-11-07
崗位職責:
1、負責公司人事行政工作;
2、負責組織起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
10、負責部門的日常事務管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任職要求:
1、科及以上學歷,具備人力資源、行政管理相關(guān)經(jīng)歷經(jīng)驗,全日制人力資源管理專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮;
4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。

副總經(jīng)理

6000-12000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 2人
2024-11-07
崗位職責:
1、負責公司生產(chǎn)的組織協(xié)調(diào)和管理工作;
2、負責公司投融資工作;
3、按照公司發(fā)展目標,組織制定公司年度生產(chǎn)計劃,并組織落實和監(jiān)督執(zhí)行;
4、負責生產(chǎn)、物流、工藝、設(shè)備、安全等管理工作;
5、對生產(chǎn)、采購、技術(shù)等工作的提供支持;
6、制定和完善部門工作制度和流程,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核;
7、負責對生產(chǎn)中的技術(shù)問題進行處理,并參與生產(chǎn)工藝的改進;
8、負責公司新技術(shù)的引進和開發(fā),并進行技術(shù)的交流與培訓;
9、負責組織產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進、實施和管理;
10、負責建立和完善公司的質(zhì)量管理體系。
崗位要求:
1、本科金融以上學歷,5年以上金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗;
2、具有極強的學習、創(chuàng)新及溝通能力;
3、具有有一定的客戶服務經(jīng)驗;
4、具有良好的表達能力。
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 2人
2024-11-07
崗位職責: 1、負責公司與金融機構(gòu),外資投資機構(gòu),風險投資機構(gòu)聯(lián)系; 2、負責尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項目; 3、負責融資渠道的發(fā)掘、維護,投資項目的前期規(guī)劃; 4、負責引入外部資金,設(shè)計合作模式,對企業(yè)發(fā)展進行投融資支持; 5、負責撰寫項目建議書、可行性研究報告、商業(yè)計劃書等; 6、負責協(xié)助公司董事進行資本、股權(quán)合理分配; 7、負責拓展并維護公司與資本市場的關(guān)系。 任職資格: 1、投資、金融或其他經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷; 2、具有5年以上投資工作經(jīng)驗,具備豐富的項目開發(fā)、投融資、上市運作經(jīng)驗; 3、具有豐富的項目融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系; 4、具有良好的...
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人
2024-11-07
主要職責與工作任務: 1.組織制定集團發(fā)展戰(zhàn)略與中長期發(fā)展規(guī)劃并對高管層提供戰(zhàn)略支持; 2.指導并監(jiān)督集團各部門職能戰(zhàn)略的制定、實施; 3.組織編制集團及下屬企業(yè)年度工作計劃,并指導分解; 4.指導集團及下屬企業(yè)工作計劃的實施; 5.負責建立集團投資及項目拓展體系,健全各項管理流程、制度與標準,并組織實施; 6.負責制定年度投資計劃和項目拓展計劃; 7.組織編制區(qū)域及宏觀經(jīng)濟分析報告,并上報集團領(lǐng)導; 8.尋找未來價值增長潛力較大業(yè)務項目,采取合作、收購、兼并方式; 9.組織項目進行可行性論證,包括市場調(diào)查,現(xiàn)場考察等工作; 10.參與項目定位策劃工作,參與評審定位策劃報告...
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 2人
2024-11-07
林業(yè)項目經(jīng)理助理,專業(yè):林學相關(guān)專業(yè),招聘人數(shù):5人,學歷:大專及以上,年齡:21周歲以上--30周歲以下; 工作要求: 1.具有林業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(含實習); 2.熟練掌握辦公軟件、GIS軟件、數(shù)據(jù)庫管理軟件,具備較強的文字表達能力; 3.熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策,熟悉國儲林建設(shè); 4.具良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能適應野外作業(yè)工作,主要工作:收儲林地,營林,造林; 5.一旦聘用派駐廣西區(qū)內(nèi)外工作。 工資待遇福利:五險,享受法定節(jié)假日。
廣西五投國際貿(mào)易有限公司經(jīng)營管理部業(yè)務經(jīng)理 一、基本條件 1.擁護黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),熟悉經(jīng)濟運行規(guī)律,具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄; 2.遵紀守法、誠實守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團結(jié)同志,作風務實,廉潔自律,具有事業(yè)心和責任感,同時具有較強的溝通表達、團隊合作能力,立志長期在本公司發(fā)展; 3.有較強的溝通能力,具備較強的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進取精神; 4.身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、崗位條件 1.本科及以上學歷,年齡35周歲以下,國際貿(mào)易、金融、經(jīng)濟管理等相關(guān)...
廣西五投國際貿(mào)易有限公司金融財務部總經(jīng)理/副總經(jīng)理 一、基本條件 擁護黨和國家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責所需要的理論水平和政策水平,遵守國家法律、法規(guī),熟悉經(jīng)濟運行規(guī)律,具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無不良記錄;遵紀守法、誠實守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團結(jié)同志,作風務實,廉潔自律,具有事業(yè)心和責任感,敢于擔當,大局意識強,有強烈的上進心、事業(yè)心、責任感,同時具有較強的溝通表達、團隊合作能力,立志長期在本公司發(fā)展;符合應聘崗位的其他資格條件和勝任能力,具體要求詳見各崗位任職條件,特別優(yōu)秀者可適當放寬條件;身心健康,形象良好,無不良嗜好。 二、任職條件 1.碩士研究生及...
2024-11-07
在讀學員的增值銷售; 9、完成團隊賦能及梯度搭建; 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,教育類、營銷類專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)2年,同崗位1年以上部門管理工作經(jīng)驗、有國企或事業(yè)編教師崗位經(jīng)理者優(yōu)先

營銷經(jīng)理

3000-6000元
2024-11-07
崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品(康體水和山泉水)的銷售及推廣; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品定位制定市場開拓計劃,完成部門銷售任務指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴大產(chǎn)品銷售范圍; 4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。 任職要求: 1、20-50歲,大專以上學歷,有百貨零售或大客戶銷售經(jīng)驗; 2、對銷售有興趣愛好,能夠服從工作安排; 3、有快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、有大健康會銷行業(yè)、酒店銷售、KTV銷售、高端會所銷售、共享充電寶行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-07
唐女士
每天根據(jù):業(yè)務經(jīng)理或客戶微信上報的計劃開出具體發(fā)貨單。跟進前一天的發(fā)出貨達目的地的情況?;卦L客戶收到貨沒有,同時每天準時更新朋友圈的產(chǎn)品信,并熟練運用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題
2024-11-07
335381228@qq.com
崗位職責 1、負責廣西比亞迪12家直營店新媒體運營工作管理: 2、社媒平臺管理,建立和維護公司品牌形象,對各新媒體平臺運營結(jié)果負責 3、有較強的文字文案功底,能夠撰寫各種軟文,生產(chǎn)高傳播性能容; 4、挖掘和分析行業(yè)發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性公眾號和網(wǎng)絡(luò)平臺,積極探索新媒體運營模式 任職要求 1、大專及以上學歷,學信網(wǎng)可查,提供畢業(yè)證作為入職資料 2、行業(yè)不限,崗位管理經(jīng)驗3年及以上; 3、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用excel軟件; 4、C1駕駛加分項 PS:崗位單休/調(diào)休,09:00--18:00
2024-11-07
崗位要求: 1、大專以上學歷,25-40男女不限,3年以上銷售管理工作經(jīng)(養(yǎng)老行經(jīng)驗,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu),條件也可放寬); 2、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,有上進心,責任感強; 3、具有良好的書面和口頭溝通能力,高效的執(zhí)行能力,團隊管理能力和項目運作經(jīng)驗; 4、具有較強的談判技巧和熟練的提案能力,良好的傾聽理解能力、表達能力、學習能力以及抗壓能力; 5、有強烈的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導能力,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu)。 6、能適應短期出差。 主要工作職責: 1、組建團隊,達成公司的銷售目標; 2、能帶領(lǐng)團隊,培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售骨干; 3、...
2024-11-07
古小姐
一、崗位職責: 1、在公司總經(jīng)理、董事長領(lǐng)導下,負責公司工程業(yè)務經(jīng)營和市場開發(fā)工作; 2、負責進行建筑工程市場調(diào)研,收集工程信息,分析工程情況,報總經(jīng)理、董事長篩選,按領(lǐng)導的決策進行跟蹤; 3、積極主動聯(lián)系業(yè)務,事前請示,事后匯報,積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好溝通關(guān)系,深入挖掘潛在的合作機會; 4、熟悉各類工程定額標準,計算規(guī)則,有效開展工程承建業(yè)務的工程造價測算分析,收集分析行業(yè)競爭對手經(jīng)營動態(tài)和行業(yè)信息; 5、參與工程合同的起草、會審、報批,經(jīng)公司法人授權(quán)后,在授權(quán)范圍內(nèi)對外簽訂合同和其他業(yè)務; 6、保守公司機密,收集客戶反饋信息,優(yōu)化合作條件,確保公司與客戶合作順暢,更好...
崗位職責: 1、為公司開拓新客戶,維護積累老客戶,配合領(lǐng)導跟蹤項目信息洽談公關(guān)業(yè)務。 2、投標報名、開標等配合公司完成投標工作。 3、辦理投標保證金提交、退還手續(xù),投標保函開具、回收等工作。 4、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。 任職資格: 1、活潑開朗、有良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng),懂得基本接待禮儀,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和應酬能力。 2、有過商務接待經(jīng)驗,會開車,接受出差、加班、應酬。 3、大專以上學歷,專業(yè)不限,熟悉市場項目管理相關(guān)工作流程,具備建筑行業(yè)相關(guān)知識,對各類招標文件有一定的研究,有3年以上招標及業(yè)務經(jīng)驗,有一定的行業(yè)業(yè)務資源。 4、有市場開拓、商務談判、客戶公關(guān)和一定心...
2024-11-07
韋老師
【薪資待遇】6-15K 【崗位職責】 1、帶領(lǐng)市場推廣團隊完成市場績效目標; 2、制定市場策略、方案及流程; 3、負責市場團隊搭建、培訓、兼職管理等工作; 4、開拓推廣渠道,開放客戶資源。 【任職要求】 1、認真負責,吃苦耐勞,抗壓能力強,執(zhí)行能力強; 2、具備很強的表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力,擅長打造有執(zhí)行力的團隊; 3、有早教行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2024-11-07
gaolana@enn.cn
1.負責綜合能源項目初步技術(shù)方案編制,協(xié)助商務前期打單,組織內(nèi)外部人員完成項目建議書或匯報材料等相關(guān)資料,編寫技術(shù)經(jīng)濟性文件。 2.負責項目開發(fā)過程中的客戶需求和數(shù)據(jù)調(diào)研、技術(shù)方案編制、為客戶講解方案;對技術(shù)合同、技術(shù)協(xié)議等文件進行審定并跟蹤評審進程,協(xié)助完成項目商務談判。 3.負責與外部供應商/規(guī)劃設(shè)計團隊對接,保證項目前期可研設(shè)計階段技術(shù)工作質(zhì)量。 4.負責區(qū)域技術(shù)及交付運營日常管理工作。
2024-11-07
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道西二路1號
工作職責:(會計師事務方向業(yè)務) 1、制定合理的項目工作計劃; 2、與客戶建立良好的溝通,維護客戶關(guān)系; 3、監(jiān)督、指導、檢查助理人員工作情況,保證項目的順利實施; 4、作為項目負責人,負責協(xié)調(diào)項目執(zhí)行中的相關(guān)工作; 5、出具審計業(yè)務報告和其他鑒證業(yè)務報告; 6、領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職資格: 1、會計、審計等相關(guān)專業(yè)(具有中級及以上會計資格證者優(yōu)先); 2、三年以上會計師事務所審計業(yè)務相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、有注冊會計師執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先; 4、熱愛審計、財稅行業(yè),有志于從事審計工作。
2024-11-07
陸經(jīng)理
崗位職責: 1、渠道管理。 2、銷售渠道的全國布局、建設(shè)、管理及考核。 3、落實上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,有市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景或有2年渠道相關(guān)工作優(yōu)先考慮; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶建立良好關(guān)系。 3. 熟練使用辦公軟件。 4、品行端正、對公司忠誠。
2024-11-07
陸經(jīng)理
崗位職責: 1、個人營銷管理。 2、市場推廣及銷售。 3、營銷隊伍的建設(shè)、培訓、運營、管理及考核。 4、落實上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,有市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景或有2年銷售相關(guān)工作優(yōu)先考慮; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶建立良好關(guān)系。 3. 熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 4、品行端正、對公司忠誠。
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南寧 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 4%
    3K
  • 10.5%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 19.7%
    8K-1W
  • 28.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 大專
    1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.3%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占0.9%,3-5年占0.3%,5-10年占0.1%。

南寧 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責
1.負責產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務
費用標準
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