崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的管理,對(duì)所轄部門(mén)的安全經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、運(yùn)力增長(zhǎng)及效率提升等業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)
2、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效制定、績(jī)效提升及改進(jìn)等,通過(guò)培養(yǎng)、激勵(lì)、提升下屬員工的業(yè)務(wù)能力,有效激勵(lì)并提升團(tuán)隊(duì)工作效率和拿結(jié)果的能力
3、負(fù)責(zé)協(xié)助完成整體業(yè)務(wù)目標(biāo)規(guī)劃,通過(guò)動(dòng)作拆解、日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)監(jiān)控及分析,定期跟蹤并監(jiān)督團(tuán)隊(duì)落地執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)梳理及優(yōu)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作溝通機(jī)制,通過(guò)多項(xiàng)目管理推動(dòng)城市各項(xiàng)目高效落地執(zhí)行
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)資源,找到業(yè)務(wù)提升機(jī)會(huì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)極致執(zhí)行拿結(jié)果
6、負(fù)責(zé)搜集所轄業(yè)務(wù)板塊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋給公司,為公司決策層提供政策制訂的依據(jù)
崗位要求:
1,統(tǒng)招招生方式,全日制??茖W(xué)歷及以上。工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)
2、二年以上互聯(lián)網(wǎng)或快消品行業(yè)、汽車(chē)相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)約車(chē)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力及豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
4、具備豐富的業(yè)務(wù)規(guī)劃和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有結(jié)果導(dǎo)向、客戶導(dǎo)向及服務(wù)意識(shí)
5、為人正直,抗壓性強(qiáng),富有工作激情,能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)公司的快節(jié)奏與變化
6、有超強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力
做過(guò)醫(yī)療文案或醫(yī)療企劃; 做過(guò)洗發(fā)水或化妝品的文案策劃
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科德國(guó)際五金機(jī)電城 1人
2024-09-19
二、任職資格: 1、懂電路 2、有汽修機(jī)械等工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)先) 3、具備一定溝通等團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 4、中專、高中、大專以上文聘 5、有志在清潔機(jī)械行業(yè)發(fā)展 三、崗位發(fā)展方向:售后主管,售后部經(jīng)理

行政電話客服

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城 1人 安防 電子 建筑
2024-09-19
經(jīng)理—副站長(zhǎng)—站長(zhǎng) 不論先來(lái)后到,不論資排輩!
職位描述】: 1、負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目物資服務(wù)的供應(yīng)商和采購(gòu)工作, 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理及評(píng)價(jià)工作,建立信息庫(kù),及時(shí)掌握供應(yīng)商動(dòng)態(tài),并進(jìn)行評(píng)估;了解市場(chǎng)行情,預(yù)判市場(chǎng)變化,為決策提供依據(jù); 3、配合進(jìn)行合同談判及簽訂工作, 4、負(fù)責(zé)材料催貨工作,及時(shí)預(yù)警并及時(shí)采取切實(shí)有效的催貨措施,確保項(xiàng)目進(jìn)度及日常生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 5、定期開(kāi)發(fā)滿足客戶資質(zhì)要求的供應(yīng)商, 【任職資格】: 1、本科及以上學(xué)歷,接受長(zhǎng)期外派(東南亞地區(qū)); 2、2年以上企業(yè)采購(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),食品烘焙經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的成本意識(shí)和商務(wù)談判技巧; 【薪資待遇】:工資+福利+駐外補(bǔ)貼,該崗位薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定

總經(jīng)理

10000-20000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,組織制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃。 2、全面負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)。 任職要求: 1、年齡30周歲以上,農(nóng)林經(jīng)濟(jì)、農(nóng)林開(kāi)發(fā)、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,5年以上大型農(nóng)業(yè)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),10年以上農(nóng)業(yè)從業(yè)經(jīng)歷
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 2人
2024-09-19
2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。
2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 2人
2024-09-19
2、協(xié)助公司經(jīng)理、副經(jīng)理做日常面試復(fù)試的工作安排。

管培生

4000-8000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 5人
2024-09-19
崗位內(nèi)容: 1、經(jīng)過(guò)輪崗學(xué)習(xí)(市場(chǎng)+行政+人事+后勤+財(cái)務(wù)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求; 2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨(dú)擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí)

銷(xiāo)售員

8000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈 8人
2024-09-19
銷(xiāo)售,區(qū)域銷(xiāo)售,市場(chǎng)拓展,零售,市場(chǎng),銷(xiāo)售顧問(wèn) 職位職責(zé):負(fù)責(zé)做業(yè)績(jī)表率,協(xié)助經(jīng)理管理團(tuán)隊(duì),輔導(dǎo)新員工。
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司鋁合金模板產(chǎn)品的銷(xiāo)售、租賃及推廣,執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃并完成相應(yīng)業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、根據(jù)部門(mén)制定的催收計(jì)劃,完成各類款項(xiàng)的催收目標(biāo); 3、輔助鋁模板進(jìn)、退場(chǎng)等綜合協(xié)調(diào)保障性工作; 4、熟練編制各類標(biāo)書(shū)、函件或其他銷(xiāo)售、推廣的相關(guān)工作; 5、維護(hù)客情關(guān)系; 6、工作地點(diǎn):廣西、廣東、海南、云南、貴州、四川、重慶其中一地。7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 二、任職要求: 1、一年以上建筑材料、工程機(jī)械銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),過(guò)往客戶須為房地產(chǎn)總包單位,如有較強(qiáng)的房地產(chǎn)總包單位資源,工齡不受此限制; 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)治談能力。 3、熟練掌握各類辦公軟件 。 4、擁有自...
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)面向各經(jīng)銷(xiāo)商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負(fù)責(zé)特肥板塊經(jīng)銷(xiāo)商會(huì)議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購(gòu)部門(mén)溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)計(jì)劃及方案,編寫(xiě)新產(chǎn)品手冊(cè)、介紹PPT; 二、任職要求: 1、年齡30-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識(shí),同時(shí)對(duì)柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長(zhǎng)時(shí)間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場(chǎng)主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗(yàn),大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。...
儲(chǔ)備銷(xiāo)售管理崗/儲(chǔ)備城市經(jīng)理崗 【培養(yǎng)方向】 儲(chǔ)備銷(xiāo)售管理/儲(chǔ)備城市經(jīng)理計(jì)劃,是vivo廣西省公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理人才。 【培養(yǎng)方式】?jī)?nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制; 【職業(yè)發(fā)展】通過(guò)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展; 互聯(lián)網(wǎng)/零售線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門(mén)店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理 職能線:基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí)→經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排,了解、熟悉、...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌日常的推廣工作,對(duì)品牌進(jìn)行推廣,完成銷(xiāo)售目標(biāo); 2、對(duì)品牌市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,分析品牌數(shù)據(jù),制定品牌營(yíng)銷(xiāo)方案; 3、維護(hù)品牌合作伙伴關(guān)系,建立品牌競(jìng)爭(zhēng)力; 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的對(duì)外宣傳、推廣、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)品牌的市場(chǎng)合作、資源交換和品牌宣傳; 6、負(fù)責(zé)公司品牌市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、合作洽談和協(xié)議簽訂; 7、負(fù)責(zé)品牌的線上推廣,維護(hù)和提升公司品牌形象。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上品牌運(yùn)營(yíng)、推廣、策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的品牌策劃思維,良好的市場(chǎng)分析能力; 3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能獨(dú)立完成品牌策劃方案的撰寫(xiě); 4、具有...
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)的策劃和組織實(shí)施; 2.跟蹤產(chǎn)品行業(yè)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn); 3.負(fù)責(zé)客戶及內(nèi)部銷(xiāo)售人員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn); 4.協(xié)助開(kāi)展所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的臨床課題研究,并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商拜訪目標(biāo)專家; 5.建立區(qū)域?qū)<規(guī)欤c專家保持密切聯(lián)系。 要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有一定的文案功底,可獨(dú)立撰寫(xiě)產(chǎn)品宣傳文案; 3.有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)及應(yīng)急處理問(wèn)題的能力; 4.工作態(tài)度積極認(rèn)真,有較強(qiáng)的抗壓能力。

作物經(jīng)理

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人
2024-09-19
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)推廣工作,對(duì)銷(xiāo)售人員的示范試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)以及各種活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃、布置和督導(dǎo),收集有關(guān)示范試驗(yàn),農(nóng)化活動(dòng)等圖片,建立示范試驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù); 2、對(duì)產(chǎn)品提供技術(shù)支持,包括制作產(chǎn)品PPT和農(nóng)民培訓(xùn)會(huì)課件,收集與銷(xiāo)售相關(guān)的農(nóng)技材料建立資料庫(kù),編寫(xiě)市場(chǎng)推廣需要的試驗(yàn)方案,手冊(cè)等; 3、對(duì)接客戶技術(shù)要求,協(xié)助制定產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖褂靡?guī)范以及配套應(yīng)用技術(shù)方案。 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和試驗(yàn)示范工作; 5、及時(shí)解答關(guān)于產(chǎn)品的使用方法和作物管理栽培技術(shù); 6、參與區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng); 任職要求: 1、精通果蔬、水稻、小麥、藥材、園林綠化等栽培管理知識(shí),并能夠根據(jù)市場(chǎng)情況制...
1、印尼語(yǔ)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能與國(guó)外客戶交流,熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3、誠(chéng)信,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新開(kāi)拓意識(shí),責(zé)任心強(qiáng); 5、良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳。 6、能接受頻繁出差。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)策劃各類產(chǎn)品觀摩會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、眾籌會(huì)等會(huì)議方案,并能夠負(fù)責(zé)會(huì)議的組織召開(kāi); 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售系統(tǒng)的培訓(xùn)工作,并做好產(chǎn)品技術(shù)、產(chǎn)品性能特點(diǎn)及推廣應(yīng)用的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、配方篩選、定位、示范試驗(yàn)、包裝及價(jià)格制定信息的提供; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌營(yíng)銷(xiāo)推廣、思路及方案的制定。 任職要求: 1、植保、農(nóng)學(xué)、農(nóng)藥學(xué)等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉常規(guī)病蟲(chóng)害的防治措施,相關(guān)農(nóng)藥的使用技術(shù)及防治時(shí)期,具備農(nóng)藥產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品定位、示范試驗(yàn)、配方篩選的能力; 3、了解農(nóng)藥產(chǎn)品的市場(chǎng)情況,能協(xié)助進(jìn)行國(guó)內(nèi)外新產(chǎn)...
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并根據(jù)市場(chǎng)變化,制定區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)方案; 2、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)的渠道客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù),對(duì)所轄區(qū)域任務(wù)達(dá)成負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的產(chǎn)品推廣,包括示范田建設(shè),召開(kāi)農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì),組織產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,涉農(nóng)專業(yè)或有農(nóng)資渠道資源優(yōu)先; 2、2年以上肥料、農(nóng)藥行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
  • 1%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 9.9%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 20.2%
    8K-1W
  • 28.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.3%,大專占0.9%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě),組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
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