南寧良慶區(qū)it工程師招聘
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南寧 良慶區(qū) it工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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實(shí)施工程師
5000-6000元崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施,與第三方實(shí)施團(tuán)隊(duì)對(duì)接,帶領(lǐng)施工團(tuán)隊(duì)完預(yù)定成任務(wù)。在現(xiàn)場(chǎng)與公司開發(fā)人員配合實(shí)施作業(yè);
2、項(xiàng)目進(jìn)度落實(shí),確保實(shí)施進(jìn)度與項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃相符;
3、項(xiàng)目過(guò)程記錄,收集項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程資料(照片、簽收單據(jù)、確認(rèn)書等)并整理匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)與售后服務(wù)相關(guān)事宜;
能力要求:
1、有責(zé)任心,能出差,會(huì)開車(自己有車最佳)。
2、有安全常識(shí)(如用電安全、施工現(xiàn)場(chǎng)安全意識(shí))。
3、有系統(tǒng)集成現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),了解基礎(chǔ)綜合布線流程。會(huì)操作常規(guī)工具(普通工具、電動(dòng)工具)。
4、會(huì)使用常規(guī)軟件(Office、PS簡(jiǎn)單應(yīng)用),能在公司的配合下在現(xiàn)場(chǎng)使用測(cè)試工具軟件(串口測(cè)試工具等),能在指導(dǎo)下完成設(shè)備數(shù)據(jù)線的連接。
5、膽大心細(xì),工作嚴(yán)謹(jǐn),不隨意,有解決簡(jiǎn)單現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的思路及能力。
6、具備一定溝通能力,能理解并轉(zhuǎn)答客戶需求信息。
7、虛心肯學(xué),有上進(jìn)心。 -
高級(jí)機(jī)修工程師
10000-12000元崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車間設(shè)備的日常維修養(yǎng)護(hù)工作; 2.制定所管轄設(shè)備的檢修計(jì)劃,有計(jì)劃性的對(duì)所生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保配電設(shè)備、電力設(shè)施、消防設(shè)施、中央空調(diào)、等技術(shù)安全和運(yùn)行狀態(tài)良好; 3.控制設(shè)備維修成本,有效做好設(shè)備舊件的修復(fù)利用,高效診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障,并做好預(yù)防工作; 4.負(fù)責(zé)對(duì)車間管理給人員及操作人員進(jìn)行設(shè)備的安全操作技能培訓(xùn),提高設(shè)備使用率,嚴(yán)防設(shè)備人為損壞; 5.負(fù)責(zé)制定設(shè)備報(bào)廢計(jì)劃,以及設(shè)備報(bào)廢的審核、評(píng)估、申報(bào)等工作; 6.負(fù)責(zé)評(píng)估公司新設(shè)備開發(fā)引進(jìn)的效能,向總經(jīng)理反饋設(shè)備采買意見,對(duì)已購(gòu)置設(shè)備的推廣應(yīng)用負(fù)責(zé)。 7.走動(dòng)式管理,負(fù)責(zé)解決工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件... -
后端研發(fā)崗
7000-9000元任職要求: 1.5年以上后端工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件、通信相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.java基礎(chǔ)扎實(shí),掌握多線程,鎖,集合,線程池等基礎(chǔ)框架; 3.掌握主流開源技術(shù)、框架或工具,熟練掌握Spring Cloud、Spring boot、SpringMVC、MyBatis、redis、nginx、maven、git等,了解其中原理; 4.有RocketMQ/RabbitMQ/Kafka經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.掌握MySQL等主流數(shù)據(jù)庫(kù)中的一種或多種,了解其中原理; 6.掌握工程的構(gòu)建和部署; 7.掌握一定的前端開發(fā)技能優(yōu)先; 8.有5人團(tuán)隊(duì)以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具有從0到1搭建框架并經(jīng)歷... -
技術(shù)工程師
7000-9000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù),為用戶提供技術(shù)支持,解決用戶日常使用過(guò)程出現(xiàn)的異常問(wèn)題; 2、利用自動(dòng)化監(jiān)控平臺(tái)動(dòng)態(tài)巡檢港區(qū)網(wǎng)絡(luò)資源及維護(hù)工作,定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備定檢并排除網(wǎng)絡(luò)安全隱患; 3、及時(shí)響應(yīng)處理系統(tǒng)運(yùn)行監(jiān)控和故障告警問(wèn)題,能夠獨(dú)立分析排查處理問(wèn)題; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)通訊相關(guān)專業(yè);1-2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、(主機(jī))熟悉主流x86服務(wù)器日常運(yùn)維,具備windows或linux系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),熟悉常用操作命令,熟悉windows bat/powershell或熟悉linux shell/python等腳本工具的優(yōu)... -
全案設(shè)計(jì)主管(隆林店)
6000-12000元招聘崗位:全案設(shè)計(jì)主管(工作地點(diǎn):隆林) 薪酬待遇: 設(shè)計(jì)主管:年薪15-30萬(wàn) 崗位職責(zé)要求 (1)建筑設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有較強(qiáng)的審美能力,有裝修公司3年及以上履職經(jīng)歷; (2) 精通使用酷家樂(lè)或相關(guān)軟件、3DMax, V-ray和PHOTOSHOP,熟練使用,AutoCAD, SKETCH-UP,OFFICE等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件; (3) 具備良好的材質(zhì)燈光處理及后期能力,畫面效果優(yōu)異; (4)有一定的設(shè)計(jì)能力和較強(qiáng)的手繪能力,能夠根據(jù)所提供的手繪草圖完成效果圖繪制; (5) 熟悉施工圖紙圖規(guī)范,施工工藝,材料及流程,建筑設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)范; (6) 細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)... -
礦產(chǎn)技術(shù)總工程師
10000-15000元崗位要求: 1、大專及以上地質(zhì)類專業(yè)(地質(zhì)工程、水工環(huán)、礦產(chǎn)資源普查與勘探等),工程師及以上職稱; 2、5年以上地質(zhì)勘探工作經(jīng)驗(yàn)和5年以上地質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、身體健康,能適應(yīng)野外勘查環(huán)境并可以到勘查一線檢查指導(dǎo)工作 -
運(yùn)維工程師
4000-6000元1.崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的電腦硬件和軟件的日常維護(hù)、故障排查和修復(fù); 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、管理和維護(hù); 負(fù)責(zé)公司會(huì)議系統(tǒng)的安裝、調(diào)試與配置; 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部服務(wù)器的安裝、配置、監(jiān)控和維護(hù); 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT設(shè)備的采購(gòu)、安裝、調(diào)試和驗(yàn)收; 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT資產(chǎn)管理,包括設(shè)備的登記、盤點(diǎn)、報(bào)廢等; 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的日常巡檢,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行; 參與公司內(nèi)部IT項(xiàng)目的規(guī)劃、實(shí)施和管理; 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通,確保IT設(shè)備和服務(wù)的質(zhì)量和及時(shí)性; 負(fù)責(zé)處理員工關(guān)于IT設(shè)備和系統(tǒng)的問(wèn)題和需求; 定期編寫IT設(shè)備和系統(tǒng)的維護(hù)報(bào)告,為管理層提供決策支持。 2.任職要求:... -
IOS工程師
10000-20000元崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立技術(shù)研發(fā)管理體系,技術(shù)研發(fā)考核體系,技術(shù)研發(fā)架構(gòu)體系等,明確技術(shù)研發(fā)工作流程,統(tǒng)一代碼規(guī)范、接口規(guī)范等,并根據(jù)實(shí)際發(fā)展情況更新迭代。 2.結(jié)合項(xiàng)目規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)的全生命周期,建立技術(shù)研發(fā)的全生命周期管理。根據(jù)產(chǎn)品需求、項(xiàng)目管理計(jì)劃進(jìn)行研發(fā)工作。 3.定期對(duì)所管理的自主研發(fā)項(xiàng)目、聯(lián)合研發(fā)項(xiàng)目、委外開發(fā)項(xiàng)目等進(jìn)行技術(shù)研究、分析和迭代管理,對(duì)“智桂通”移動(dòng)開放生態(tài)體系的整體平臺(tái)架構(gòu)調(diào)優(yōu)等。 4.制定自主研發(fā)項(xiàng)目、聯(lián)合研發(fā)項(xiàng)目、委外開發(fā)項(xiàng)目的研發(fā)計(jì)劃管理,對(duì)項(xiàng)目交付前、交付中、交付后進(jìn)行技術(shù)可行性、研發(fā)評(píng)審,并協(xié)同安全運(yùn)維等相關(guān)小組對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行安全加固和迭代優(yōu)化。 5.負(fù)... -
集成系統(tǒng)售前工程師
8000-12000元職能類別: 售前/售后技術(shù)支持工程師售前/售后技術(shù)支持主管 -
java工程師
10000-15000元1.本科及以上學(xué)歷,3年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有3年以上大型公司(或系統(tǒng))開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 2. 精通Spring、MyBatis、SpringMVC、Spring Boot等應(yīng)用框架并熟悉實(shí)現(xiàn)原理。 3.熟悉分布式緩存、消息中間件、RPC框架、負(fù)載均衡、安全防御等技術(shù),掌握各類中間件使用,包括zookeeper、redis、nginx、tomcat等。 4.精通SQL,熟練主流數(shù)據(jù)庫(kù)Oracle/Mysql,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)建模能力和數(shù)據(jù)庫(kù)分庫(kù)分表設(shè)計(jì)能力。 5.有大型分布式、微服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn),對(duì)服務(wù)治理有深入理解,使用過(guò)dubbo或spring cloud且有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 6.責(zé)任心... -
自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員
7500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大 -
系統(tǒng)集成工程師
10000-11000元【崗位職責(zé)】 1.協(xié)助銷售部門制定和完成銷售指標(biāo)、利潤(rùn); 2.配合銷售人員提供售前支持、協(xié)調(diào)資源和跟蹤控制項(xiàng)目的進(jìn)度; 3.負(fù)責(zé)工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用、MES系統(tǒng)集成項(xiàng)目的需求分析、系統(tǒng)調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計(jì)和方案編制、講解、溝通、匯報(bào)、修訂等工作; 4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目招投標(biāo)階段的標(biāo)書、PPT制作以及標(biāo)書的講解等工作; 5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目實(shí)施階段與系統(tǒng)實(shí)施部門的技術(shù)交底工作; 6.協(xié)助銷售人員維系客戶關(guān)系。 【任職要求】 1.計(jì)算機(jī)、機(jī)械工程、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.三年以上系統(tǒng)集成行業(yè)售前工作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)器人及控制系統(tǒng)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)建設(shè),有政府(工信、科技、發(fā)改)/教育/生... -
綜合設(shè)計(jì)專員
2000-3000元崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同管理等日常管理工作; 2、按時(shí)完成相關(guān)出入庫(kù)臺(tái)賬整理匯總工作,及時(shí)進(jìn)行反饋報(bào)告; 3、及時(shí)進(jìn)行項(xiàng)目資料整理,做到合理規(guī)劃; 4、負(fù)責(zé)貿(mào)易相關(guān)的網(wǎng)店運(yùn)營(yíng); 5、協(xié)助配合各部門的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、能熟練掌握電腦辦公軟件,會(huì)使用Excel表格; 3、嚴(yán)于律己,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,邏輯思維清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、有優(yōu)質(zhì)服務(wù)精神,責(zé)任感強(qiáng); 5、遵紀(jì)守法,廉潔自律,品德端正,誠(chéng)實(shí)守信。 上班時(shí)間:上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息。 -
深信服網(wǎng)絡(luò)安全工程師
4000-6000元從事過(guò)深信服等技術(shù)服務(wù)工程師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 二、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)本地及周邊地區(qū)安全和超融合系統(tǒng)的實(shí)施和技術(shù)服務(wù)支持工作。 -
vue前端開發(fā)工程師
9000-12000元職位描述 崗位職責(zé): 1、在設(shè)計(jì)提供的高保真設(shè)計(jì)稿基礎(chǔ)上,進(jìn)行管理后臺(tái)的WEB前端開發(fā) 或 APP混合開發(fā)式的H5前端開發(fā) 2、在接口文檔指引下做API對(duì)接 3、保證數(shù)據(jù)展示的正確性和便利性; 保證界面交互的方便性和快捷性, 5、保證用戶操作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性, 任職要求: 1、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)專業(yè)基本功(能力強(qiáng)者可不限專業(yè)要求),可接受能 力突出的應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、精通ES2015/TypeScript、vue、antd、uniapp、小程序等; 3、確??缙脚_(tái)的兼容性,對(duì)用戶的體驗(yàn)有高度地可控性 4、具備一定的交流及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,與后臺(tái)程序、ui設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通 交流;... -
機(jī)器人焊接工藝工程師
10000-15000元崗位職責(zé): 1、編程、操作焊接機(jī)器人和焊接工藝調(diào)試; 2、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)任務(wù),保證日常生產(chǎn)進(jìn)度;; 3、對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行合理分析,改進(jìn)工藝,避免焊接質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)生; 4、負(fù)責(zé)技術(shù)、安全操作規(guī)程的培訓(xùn)工作 崗位要求: 1、23-40周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)器人、焊接技術(shù)、自動(dòng)化等專業(yè); 2、身體健康,喜歡技術(shù),動(dòng)手能力強(qiáng),能適應(yīng)出差; 3、較強(qiáng)的執(zhí)行能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 4、需要對(duì)焊接和機(jī)器人都有一定的認(rèn)知,懂工業(yè)機(jī)器人基本操作,懂工藝; 5、懂焊接工藝或?qū)ο鄼C(jī)圖像有一定的了解( 優(yōu)先)。 -
運(yùn)維工程師
2000-6000元軟件維護(hù)員任職資格: 年齡:20-30歲 (暫不招實(shí)習(xí)生) 職位描述: 1、負(fù)責(zé)藥店醫(yī)保結(jié)算的日常維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作; 2、熟悉和掌握各種計(jì)算機(jī)軟硬件,可獨(dú)立進(jìn)行安裝、調(diào)試及故障排除; 3、熟悉局域網(wǎng)的維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí),可進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的基本維護(hù)和故障處理; 4、安裝和維護(hù)計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門的軟硬件提供技術(shù)支持; 5、懂得操作系統(tǒng)及軟件故障判斷及處理; 6、用戶需求的其他相關(guān)服務(wù); 任職要求: 1、計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專業(yè); 2、有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、擁有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神、工作主動(dòng)性強(qiáng)、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有吃苦耐... -
安卓app開發(fā)工程師
5000-8000元1、具有獨(dú)立安卓APP設(shè)計(jì)和開發(fā)能力 2、有獨(dú)立分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)動(dòng)力和自我提升欲望。 3、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。 -
焊接工程師
6000-8000元崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行焊接工藝方案、焊接流程方法的設(shè)計(jì)、組織焊接工藝評(píng)定、焊接質(zhì)量控制點(diǎn)指導(dǎo)書等工藝文件。 2、制定零部件的焊接與切割工藝卡,確定焊接設(shè)備、工裝、材料、工藝參數(shù)、方法步驟。 3、負(fù)責(zé)焊接工藝數(shù)據(jù)設(shè)計(jì)輸出、校對(duì)、歸檔工作。 4、負(fù)責(zé)一般焊接工裝夾具圖設(shè)計(jì)。 5、參與負(fù)責(zé)焊接工人的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核任職資格的評(píng)估工作。 6、對(duì)公司產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)焊接與切割工藝等出現(xiàn)問(wèn)題的解決提出方案。 7、協(xié)助部門經(jīng)理的工作,并向其匯報(bào)工作。 任職資格: 1、年齡:35歲以下 2、教育背景:焊接與切割技術(shù)及相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷 3、工作經(jīng)歷:5年以上工作... -
生產(chǎn)部經(jīng)理
10000-15000元3、專業(yè)知識(shí):熟悉運(yùn)用制造業(yè)生產(chǎn)管理的理論、方法;熟悉各流程工藝技術(shù)、裝備及產(chǎn)品機(jī)構(gòu)、性能、機(jī)理的使用方法;熟練應(yīng)用 CAXA 的電子圖版、三維實(shí)體和圖文檔、辦公軟件;持中級(jí)工程師職稱證書。
南寧良慶區(qū)it工程師招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-20
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楊先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-19
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李先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-18
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龐先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-15
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廖先生投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-11
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陳小姐投遞了 廣西瑞達(dá)智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備技術(shù)員 職位2024-09-10
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南寧良慶區(qū) IT技術(shù)支持招聘工資
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4181
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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18.2%2K
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9.1%3K
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27.3%4K
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27.3%5K
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18.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧良慶區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧良慶區(qū)IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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