南寧酒店會務(wù)接待招聘
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南寧 會務(wù)接待 招聘
職位。好工作,上桂聘
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司機(jī)
4000-5000元2024-11-07人力資源部主要崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日常出行事宜;
2、參與公司重要外事、會務(wù)、活動接待事宜;
3、負(fù)責(zé)管轄車輛的保養(yǎng)、維修、清潔等工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜;
崗位要求:
1、 不抽煙,身高必168cm 以上,年齡 20-40歲;
2、熟悉南寧路況,3年以上專職司機(jī)工作經(jīng)驗;
3、熟悉商務(wù)禮儀及接待工作經(jīng)流程;
4、吃苦耐勞,能接受與董事長一致的工作時間(即無固定休息日,晚上有接待)。
該崗位工作地點在廣西玉林市,包吃住,不能接受者勿投 -
副總經(jīng)理
15000-20000元2024-11-07人力資源部崗位職責(zé):
1.根據(jù)集團(tuán)總部的年度經(jīng)營管理目標(biāo),統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃;分管行政人力板塊工作,不斷完善人力資源體系,包括且不僅限于人力六大模塊、人才發(fā)展、組織診斷等工作。
2.指導(dǎo)指定和不斷完善全企業(yè)管理規(guī)章制度、工作流程并監(jiān)督執(zhí)行;
3.組織與指導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)工作;
4.統(tǒng)籌日常行政事務(wù),包含計劃督辦、會務(wù)管理、文秘、接待、行政后勤等工作;
崗位要求:
1.專業(yè)不限,營銷管理、企業(yè)管理、工商行政管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;碩士及以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)經(jīng)驗;
2.精通企業(yè)管理、人力資源管理、法律等方面的知識;
3.有極強(qiáng)的搭建、完善公司管理體系的能力;善于發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營管理過程中的問題,并提出有效的解決方案;
4.具有較強(qiáng)的全局觀、經(jīng)營意識,勇于改革創(chuàng)新,善于培養(yǎng)團(tuán)隊等,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和系統(tǒng)思維。
5.有政府機(jī)關(guān)、國企央企及大型企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,有一線城市工作履歷優(yōu)先。 -
會務(wù)接待專員
3000-4000元2024-11-01楊女士工作內(nèi)容:
1、根據(jù)會議接待單相關(guān)內(nèi)容,配合會議主辦方做好會場布置及會議前期各項準(zhǔn)備工作;
2、遵守服務(wù)程序和服務(wù)規(guī)范熱情、主動、有禮貌地接待客人、提供令客人滿意的服務(wù);
3、工作中儀容整潔,按會議要求認(rèn)真做好各類會議的接待、服務(wù)和協(xié)助結(jié)賬工作;
4、服從管理,隨時聽從上級的工作安排。
約 3 個崗位
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南寧酒店會務(wù)接待招聘最新投遞
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南寧 前臺招聘工資
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3346
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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13%2K
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57.2%3K
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20.3%4K
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5.6%5K
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3%6K-8K
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0.8%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中專0.8%
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大專1.4%
南寧前臺招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專占0.8%,大專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.5%
南寧前臺招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.5%。