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南寧青秀區(qū)餐飲公司行業(yè)招聘

共找到 119條 南寧 青秀區(qū) 行業(yè) 招聘 職位。好工作,上桂聘
15小時前
陳先生
崗位職責(zé):
1.制定招聘計劃: 根據(jù)公司需求,規(guī)劃招聘活動和目標(biāo)。
2.管理招聘渠道: 維護(hù)和優(yōu)化招聘渠道,確保能夠吸引合適的候選人。
3.發(fā)布職位和篩選簡歷: 發(fā)布職位信息,篩選合適的候選人簡歷。
4.組織面試: 安排面試,協(xié)調(diào)面試官和候選人的時間。
5.評估候選人: 與用人部門合作,評估候選人是否符合崗位要求。
6.提供反饋和溝通: 向候選人提供面試反饋,與他們保持溝通。
7.確保合規(guī)性: 確保招聘流程符合法律法規(guī)和公司政策。
8.數(shù)據(jù)分析: 分析招聘數(shù)據(jù),提高招聘效率和效果。
9.預(yù)算控制: 管理招聘預(yù)算,確保成本效益。
10.獵頭對接:公司高層崗位獵聘挖獵入職對接。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)或管理類等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,對全盤人力資源工作有較好的理解,擅長招聘,酒類行業(yè)招聘經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.性格開朗,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng);具備良好的職業(yè)道德,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的組織、策劃、執(zhí)行能力、團(tuán)隊協(xié)作精神,良好的文字和公文寫作能力;
4.熟練使用辦公軟件及設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
客戶接待,服務(wù)完善,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績指標(biāo)
養(yǎng)生行業(yè)客服經(jīng)理,
每天8小時,輪班制
15小時前
陳先生
1、35-50歲,經(jīng)濟(jì)類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗,有大型生產(chǎn)類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團(tuán)隊建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗和較高的管理水平;
5、熟悉企業(yè)全面運作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實施能力。
分管行政工作及生產(chǎn)工作
薪酬:該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定
工作所在地:廣西百色凌云縣
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:食品/飲料/煙酒
任職資格: 1、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)規(guī)范、崗位技能、操作流程和法律法規(guī)、專業(yè)技能(如熟練掌握大理石等清潔保養(yǎng)工具使用方法與晶面處理等技術(shù));
2024-11-13
覃經(jīng)理
二、行業(yè)經(jīng)驗:至少有 5年以上餐飲行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,深刻了解餐飲行業(yè)的財務(wù)特點,包括但不限于原材料采購的季節(jié)性波動、菜品成本核算的復(fù)雜性、餐飲銷售的高峰期與低谷期對財務(wù)的影響等。
信息技術(shù)崗位除外); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維活躍,熱愛創(chuàng)新,有上進(jìn)心企圖心; 4、開朗外向,責(zé)任心強(qiáng),善于團(tuán)隊協(xié)作,具備較好的計劃組織能力,在校期間在班級或?qū)W生會擔(dān)任過管理職務(wù)者; 5、熱愛零售行業(yè) …… ,有志于在百貨零售行業(yè)發(fā)展的。
2024-11-13
集團(tuán)人力行政部
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷),財務(wù)管理、會計學(xué)相關(guān)專業(yè),持有中級以上會計職稱證; 2、10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉商業(yè)、餐飲或酒店行業(yè)的財務(wù)管理
3、負(fù)責(zé)門店現(xiàn)場業(yè)務(wù)管理及協(xié)調(diào)、門店人員基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理、門店人員的招聘、培訓(xùn)等工作 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,有地產(chǎn)類、管理類專業(yè)優(yōu)先 2、熟悉二手房操作相關(guān)流程,具有2年以上中介行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、傳媒、市場營銷相關(guān)專業(yè); 2、2年以上傳媒行業(yè)市場招商工作經(jīng)驗,具有良好的廣告媒體資源客戶; 3、熟悉廣告行業(yè)服務(wù)流程及行業(yè)競爭狀況,能及時把握產(chǎn)品和服務(wù)的市場變化
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗; 2、具有數(shù)據(jù)分析能力,洞悉業(yè)務(wù)運營內(nèi)部各環(huán)節(jié);了解社區(qū)經(jīng)營各業(yè) 務(wù)基礎(chǔ)運行模式,熟知行業(yè)信息及業(yè)務(wù)管理機(jī)制。
2024-11-13
bgygxhr@163.com
1、中專以及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,有良好的語言表達(dá)及溝通能力,吃苦耐勞,承受壓力強(qiáng); 2、1年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗或2年其他行業(yè)銷售工作經(jīng)驗; 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬任職條件 工作地點:廣西各城市均可安排
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、3年以上本地生活服務(wù)、快消等行業(yè)公司背景,對水果、生鮮、食品零售行業(yè)有認(rèn)知; 3、業(yè)務(wù)營銷策劃能力強(qiáng),對終端管理及拓展有較豐富經(jīng)驗,社區(qū)團(tuán)購&O2O業(yè)務(wù)背景優(yōu)先
二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具備有良好的服務(wù)意識、責(zé)任心以及較好的溝通能力; 3、對銷售行業(yè)熱愛,踏實肯干,具有較強(qiáng)管理、協(xié)調(diào)能力。
任職資格: 1、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或高端住宅小區(qū)同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)規(guī)范、崗位技能、操作流程和法律法規(guī)、專業(yè)技能(如熟練掌握大理石等清潔保養(yǎng)工具使用方法與晶面處理等技術(shù));
2024-11-13
bgygxhr@163.com
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀可放寬要求); 2、2年以上行業(yè)營銷、培訓(xùn)工作經(jīng)驗; 3、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策能力。
2024-11-13
bgygxhr@163.com
任職資格: 1、40 歲以下,物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學(xué)歷,3 年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè) 住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 2、具較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力
任職資格: 1、人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,2年以上大型企業(yè)同等崗位經(jīng)驗; 2、熟悉人力資源管理各專業(yè)模塊實務(wù)操作,熟悉國家及當(dāng)?shù)馗黜梽趧诱叻ㄒ?guī); 3、熟練使用基本辦公軟件,了解物業(yè)管理行業(yè)運作流程及相關(guān)專業(yè)知識優(yōu)先
2024-11-13
bgygxhr@163.com
負(fù)責(zé)組織實施物業(yè)項目各物業(yè)管理階段的各項經(jīng)營管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營管理指標(biāo)的達(dá)成; 崗位要求: 1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷,3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策
2024-11-13
集團(tuán)人力行政部
任職要求: 1、45歲以下; 2、具備8年以上餐飲行業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗,4年以上同等崗位管理經(jīng)驗,執(zhí)行過新店籌備及營運工作; 3、熟悉餐飲客戶管理體系、內(nèi)部制度建設(shè)及推廣運營,了解行業(yè)的動態(tài)發(fā)展趨勢,
1、火箭軍計劃(研究生) “火箭軍計劃”為行業(yè)首個應(yīng)屆研究生品牌培養(yǎng)計劃,寓意像火箭一樣在公司高速成長,旨在培養(yǎng)公司具備多業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)管理能力的復(fù)合型管理干部。 …… “星青年”釋義為星級青年,旨在依托公司星級平臺、星級培養(yǎng)、星級導(dǎo)師、星級待遇打造一支物業(yè)行業(yè)高素養(yǎng)、高能力、高水平復(fù)合型管理干部。
約 119 個崗位
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