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南寧青秀區(qū)房地產(chǎn)公司固定資產(chǎn)管理招聘

共找到 2條 南寧 青秀區(qū) 固定資產(chǎn)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
吳先生
崗位職責:
1、規(guī)范公司行政事務:公文與制度管理;公司檔案管理;固定資產(chǎn)管理;部門之間工作協(xié)調(diào)與配合;監(jiān)督檢查各部門工作任務的執(zhí)行情況;做好后勤保障工作。
2、規(guī)范人力資源事務:人力資源規(guī)劃與執(zhí)行;招聘與配置管理;培訓與開發(fā)管理;績效考核管理;薪酬福利管理;企業(yè)文化建設和員工關系管理。
3、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語言、法學、哲學等相關專業(yè);
2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項規(guī)定和辦事流程,熟悉勞動人事法律法規(guī);
4、責任心強,具備較強的人際溝通、組織協(xié)調(diào)、識人用人和抗壓能力。
崗位職責:
1. 負責公司日常現(xiàn)金收支管理,包括現(xiàn)金收付、銀行存取款、支票管理等;
2. 負責公司票據(jù)管理,包括票據(jù)的開具、報銷、報銷單的審核等;
3. 負責公司固定資產(chǎn)管理,包括固定資產(chǎn)的登記、維護、報廢等;
4. 負責公司財務賬務處理,包括賬務核對、賬務處理、賬務分析等;
5. 協(xié)助上級領導完成其他工作任務。
任職要求:
1. 具有出納工作經(jīng)驗,熟悉財務管理流程,熟練掌握財務軟件操作;
2. 具備行政助理工作經(jīng)驗,熟悉辦公室日常管理流程,能夠協(xié)助上級領導完成日常工作;
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門進行有效溝通,協(xié)調(diào)工作;
4. 具備較強的責任心和團隊合作精神,能夠承擔工作壓力,并能夠與團隊協(xié)作完成工作任務;
5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素質(zhì),能夠遵守公司規(guī)章制度,保守公司機密。
以上是出納兼行政助理的崗位職責和任職要求,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?
約 2 個崗位

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南寧青秀區(qū) 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 13.2%
    2K
  • 43.3%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.7%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.4%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.7%,中專占0.4%,大專占1.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1%
南寧青秀區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%。
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