工作職責:
1.負責公司跨境平臺的日常管理和相關數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計工作;
2.維護活動頁面、產品、價格和庫存,優(yōu)化產品質量,優(yōu)化關鍵詞和標題;
3.負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動,策劃網(wǎng)站促銷活動方案,并分析、總結運營數(shù)據(jù);
4.聯(lián)合團隊完成運營計劃的目標銷售額;
5.定期對運營工作進行總結、及時提出改進措施,給出確實可行的改進方案。
任職要求:
1.有一定的英語基礎,跨境電商專業(yè)優(yōu)先;
2.具有2年以上跨境電商行業(yè)運營相關經(jīng)驗優(yōu)先;
3.具有良好的溝通表達能力、工作積極主動、有較強的學習能力、團隊精神。
待遇:(3000-6000)元/月底薪+提成,上不封頂。
上班時間:朝9晚6
通勤路線:地鐵3號、4號線到 總部基地站 K出口,200米
1.大專及以上學歷;工商管理、管理科學與工程、管理學等相關專業(yè); 2.身高160cm以上,身體健康,五官端正; 3.掌握財務管理、食堂采購、成本控制、后廚管理、菜單審核及接待服務流程等;能獨立統(tǒng)籌安排餐飲部的日常運作和管理工作 …… ,具有對外的相關部門溝通協(xié)調、解決問題的能力,做好上傳下達的; 4.具有酒店餐飲管理及企業(yè)員工食堂相關工作經(jīng)驗3年(含3年)以上,熟悉合同及方案者,或曾在同類企業(yè)相當崗位工作的優(yōu)先; 5.熟悉辦公自動化軟件操作 …… ,具有良好的口頭和書面表達能力; 6.具有執(zhí)行能力、團隊建設能力、溝通協(xié)作能力、項目管理能力、責任擔當、學習能力;全局觀、責任心、服務意識、廉潔自律意識。
崗位職責: 1.負責阿里巴巴國際站的日常運營,管理櫥窗產品,P4P的營運管理; 2. 提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率。 …… 任職要求: 1.全日制??萍耙陨蠈W歷,CET4以上; 2.熟悉電商平臺操作和運營規(guī)則,阿里、1688等平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3.溝通能力強,能解決客戶問題; 4.有團隊協(xié)作精神。
工作職責: 1.負責公司跨境Shopee平臺的日常管理和相關數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計工作; 2.維護活動頁面、產品、價格和庫存,優(yōu)化產品質量,優(yōu)化關鍵詞和標題; 3.負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動,策劃網(wǎng)站促銷活動方案 …… ,并分析、總結運營數(shù)據(jù); 4.聯(lián)合團隊完成運營計劃的目標銷售額; 5.定期對運營工作進行總結、及時提出改進措施,給出確實可行的改進方案。
2024-09-13
VMware VCP、Citrix CCA、ITIL相關認證證書者優(yōu)先; 9.熟悉以下一種編程語言更佳:C/C++/Java/C#/Python/Go/PHP等編程語言; 10.具備強烈的責任感和團隊合作精神 …… 5.協(xié)同銷售、解決方案、產研等團隊成員,完成公有云客戶遷移需求的調研,設計遷移方案并進行技術細化,促進內部資源的有效整合與利用。 …… 7、在遷移實施階段,作為技術專家,與項目經(jīng)理(PM)、客戶經(jīng)理(CSM)緊密合作,監(jiān)控項目進度,識別和管理風險,及時解決遷移過程中出現(xiàn)的技術難題,保障客戶業(yè)務的平穩(wěn)過渡和穩(wěn)定運行。 …… 8、根據(jù)云遷移方進行遷移工具選型和遷移實施工作,主導協(xié)同內外部技術、生態(tài)團隊完成客戶業(yè)務遷移和割接工作。
協(xié)調、檢查、項目投標相關工作 1、負責收集和研究招標政策、文件以及流程及對外聯(lián)系工作; 2、負責制作標書、投遞、資料審核以及過程中的申訴、投訴; 3、負責招標工作的前期準備、協(xié)調、策劃及后續(xù)的跟進管理 …… ; 4、負責對招標文件進行解讀、招標數(shù)據(jù)分析和培訓; 5、跟進招標進展過程中的各個環(huán)節(jié); 6、負責部門人員管理,工作流程優(yōu)化; 7、負責收集和研究電力招標政策、文件以及流程,對招標采購模式加以歸納總結 …… 投標工作流程;熟悉PS、Office辦公軟件操作; 熟悉招投標相關法律法規(guī)以及電力行業(yè)等相關領域的法律法規(guī); 具備建筑,電力行業(yè)基本知識; 4、有很強的的分析、學習能力及較強的執(zhí)行能力,具有良好的團隊合作精神和溝通能力
崗位職責: 1、公司抖音號的直播開播管理,負責賬號垂類短視頻腳本和直播腳本策劃; 2、負責直播日常管理,商品的上下架,保證直播活躍,提升直播在線人數(shù),提高活躍度; 3、負責分析直播播放質量、銷售數(shù)據(jù) …… 發(fā)現(xiàn)問題并改進; 4、直播內容、活動策劃,直播間軟、硬件設置、用戶推廣等一系列直播前的準備工作; 5、負責直播廣告投放,通過數(shù)據(jù)分析,提升直播間的整體效果,增加用戶停留引導轉化等相關數(shù)據(jù); 6、有團隊搭建能力 …… ,負責從產品、內容、用戶三個方向把握直播平臺的運營,負責主播小組管理,能夠貫徹完成公司下達的戰(zhàn)略目標和指標; 7、能獨立規(guī)劃和執(zhí)行直播內容,直播間的氣氛活躍,粉絲互動、秩序維護、突發(fā)狀況處理。 …… 任職資格: 1、學歷、專業(yè)不限,熟悉抖音直播帶貨規(guī)則,有直播間運營案例; 2、能吃苦耐勞,具備帶領團隊完成直播起號的能力; 3、有食品類目的直播帶貨運營經(jīng)驗及成功案例優(yōu)先(高薪聘用); 4、對數(shù)據(jù)高度敏感
職位描述 1、具有工程報建報批相關工作經(jīng)驗,有駕駛證者優(yōu)先; 2、服從領導管理及安排,具有強烈的團隊觀念、協(xié)作精神和責任感,積極跟進各項審批、驗收手續(xù); 3、與業(yè)主、政府審批部門等溝通與協(xié)調,促進項目問題的解決
年齡要求:45歲以下 教育背景:本科及以上學歷 專業(yè)要求:電力工程或相關專業(yè),具備扎實的電力系統(tǒng)理論知識及實踐經(jīng)驗 工作經(jīng)驗:至少8年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉電力工程項目從設計到施工的全過程管理 …… 領導技術團隊進行施工圖的審核及現(xiàn)場技術指導,解決施工中的技術問題。 3. 與設計單位、業(yè)主單位、監(jiān)理單位等各方溝通協(xié)調,確保項目按質按量按時完成。 4. …… 培養(yǎng)和指導技術團隊,提升團隊整體技術水平與項目管理能力。 任職要求: 1. 精通電力工程相關規(guī)范、標準及法律法規(guī),具備解決復雜技術問題的能力。 2. …… 具備出色的組織協(xié)調能力、決策能力和團隊合作精神。 3. 強烈的責任心和敬業(yè)精神,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作。 4. 熟練使用CAD、BIM等設計軟件及項目管理軟件者優(yōu)先。 5.
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一般項目:工程管理服務;信息技術咨詢服務;安全咨詢服務;環(huán)保咨詢服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);企業(yè)管理咨詢;企業(yè)信用管理咨詢服務;認證咨詢;科技中介服務;園林綠化工程施工;城市綠化管理;規(guī)劃設計管理;土石方工程施工;建筑工程用機械銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:工程造價咨詢業(yè)務;各類工程建設活動;住宅室內裝飾裝修;建設工程設計;消防設施工程施工;建設工程質量檢測;公路工程監(jiān)理;建設工程監(jiān)理(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
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南寧良慶區(qū) 團隊經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
  • 11.1%
    3K
  • 5.6%
    4K
  • 38.9%
    5K
  • 11.1%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 22.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.4%
  • 大專
    5.6%
南寧良慶區(qū)團隊經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.4%,大專占5.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.4%
  • 1-3年
    5.6%
南寧良慶區(qū)團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.4%,1-3年占5.6%。
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費用標準
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