南寧管理崗招聘
共找到
204條
南寧 管理崗 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
高中語文老師
6000-8000元崗位職責:
1.有計劃的進行一對一個性化輔導(dǎo)、小班教學;
2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導(dǎo)的成效;
3.與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究;
4.協(xié)助各部門,做好學生管理工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,漢語言文學相關(guān)專業(yè),熱愛教育行業(yè)者優(yōu)先;
2. 持有普通話二甲及以上等級證書;
2.性格開朗、大方得體,對學生認真負責,有責任心和愛心;
3、知識點講解通俗易懂,能讓學生輕松掌握知識;
4、形象良好,親和力強,有一定的青少年教育理念,職業(yè)道德高尚,為人師表。
工作地點:青秀區(qū)東葛路錦華大酒店
全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利(平均工資6000-8000以上)
晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導(dǎo)師→管理崗 -
裝飾裝修項目經(jīng)理
8000-10000元工作內(nèi)容及要求: 崗位職責: 1、負責對公司項目的監(jiān)督和檢查加強對工程項目動態(tài)的掌握; 2、對公司各項目進行工程管理,對項目各階段進行管控。 …… 根據(jù)施工合同內(nèi)容,對項目進度、質(zhì)量、安全、文明施工等進行巡查、指導(dǎo)、評比,根據(jù)公司相關(guān)制度對項目部進行有效管理,確認及審核各項目存在的問題及原因; 3、負責檢查和控制各項目進度,及時處理各項目的相關(guān)問題 …… 5、負責工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作; 6、負責協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 …… 崗位要求: 1大專及以上學歷,年齡35-50歲 2、具有3年以上公共裝修、市政園林、土建工程相關(guān)工作或建筑施 工大中型企業(yè)工作經(jīng)驗和項目管理經(jīng)驗,3年以上同等崗 位工作經(jīng)驗; 3、有建造師證, -
保安員(青秀區(qū))
3000-4000元1、崗位要求:25-55歲,普通保安160以上,形象崗身高170以上,身體健康,精神好; 2、工作內(nèi)容:活動護衛(wèi),秩序維護,站崗,門衛(wèi),形象崗,坐崗,車輛管理,登記查驗等。 -
萬科招商管理崗(零售方向)
8000-14000元職責描述: 1、負責片區(qū)商業(yè)項目的定位調(diào)整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調(diào)整; 2、租戶合同的談判、管理; 3、租戶服務(wù); 任職要求: 1、具備3年以上商業(yè)項目招商工作經(jīng)驗,有10萬方以上購物中心招商經(jīng)驗 -
安裝造價主管
6000-8000元1、大專以上學歷,建筑安裝工程、工程造價類相關(guān)專業(yè); 2、5年以上年房地產(chǎn)、造價咨詢公司、施工單位安裝造價工作經(jīng)驗,2年以上同崗工作經(jīng)驗; 3、熟悉市場設(shè)備、材料行情,熟悉安裝工程成本分析與控制、招投標管理 -
小學英語老師
6000-8000元5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎金+社保+帶薪年假+公司各項福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學科導(dǎo)師→產(chǎn)品經(jīng)理/科組長→管理崗 -
小區(qū)秩序員(柳州九闕府)
4000-5000元崗位職責: 1.負責所轄項目內(nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行; 2.對人、車、物的進出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護; 3.對監(jiān)控室內(nèi)監(jiān)控視頻進行實時監(jiān)控與查看; 4. …… 監(jiān)控崗持建構(gòu)筑消防員證。 …… 5.崗位:形象/巡邏/監(jiān)控崗 -
小區(qū)秩序員(柳州融公館)
4000-5000元崗位職責: 1.負責所轄項目內(nèi)的治安、消防、防盜等工作的具體執(zhí)行; 2.對人、車、物的進出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護; 3.對監(jiān)控室內(nèi)監(jiān)控視頻進行實時監(jiān)控與查看; 4. …… 監(jiān)控崗持建構(gòu)筑消防員證。 …… 5.崗位:形象/巡邏/監(jiān)控崗 -
材料主管
6000-8000元任職要求: 1.3年以上施工行業(yè)材料管理崗相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.具備較強的溝通能力、抗壓能力。 -
保安/形象崗(南寧)
3000-4000元1、崗位要求:25-55歲,普通保安160以上,形象崗身高170以上,身體健康,精神好; 2、工作內(nèi)容:活動護衛(wèi),秩序維護,站崗,門衛(wèi),形象崗,坐崗,車輛管理,登記查驗等。 -
成本總監(jiān)
15000-20000元確定工程項目投標預(yù)算的計費標準; 5、審核材料限價或分項工程限價的準確性、審核所有合同、付款;主審非合同性付款; 6、審定工程的預(yù)(結(jié))算、項目的造價預(yù)算工作; 7、組織預(yù)算、結(jié)算、合同管理的規(guī)范編制,參與變更、招投管理規(guī)范的編制 …… 任職要求: 1、工程造價管理等工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷,中級以上職稱; 2、3年以上同崗工作經(jīng)驗; 2、熟悉產(chǎn)品價格和工程量清單,現(xiàn)行工程造價規(guī)范和操作流程; 3、熟悉專業(yè)定額等預(yù)結(jié)算、招投標管理 -
民宿酒店管家
2000元做好當日報表 6.OTA和酒店管理系統(tǒng)基礎(chǔ)操作 崗位要求: 1. 節(jié)假日接受上班,至少能做滿3個月以上 2. 會銷售賣房 3. …… 最關(guān)鍵是要熱愛對客服務(wù) 4.工作時間:8:00-16:00/16:00-00:00 (兼職一個月15-20天不等,具體看安排) 5.兼職工資100/天,工作8小時,2班倒 崗位屬于兼職崗,有意向直接微信 -
行政專員(人事)
3300-4500元1、負責公司所有檔案收集、歸類、整理、建檔和保管工作,包括但不限于合同、文件、圖紙等; 2、負責員工招聘,確認定崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計; 3、負責固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理; 4、負責日常辦公用品的采購 …… ; 5、負責來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作; 6、負責項目申報、專利申請及維護、公司管理評審、質(zhì)量認證;資質(zhì)資信年審和更新維護; 7、完成上級安排的其他工作。 -
vivo廣西總部管培生
7000-10000元提升全省視野格局,結(jié)構(gòu)化思維,包括但不限于:渠道客戶對接(經(jīng)銷商/政企/運營商)、品牌活動策劃、互聯(lián)網(wǎng)線上運營、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經(jīng)理制定的學習計劃 …… 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓--廣西總部輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/直播運營 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生(負責銷售管理、渠道客戶管理 …… 、區(qū)域管理、團隊管理) 2、新零售管培生(負責門店六大經(jīng)營,產(chǎn)品銷售、活動執(zhí)行、團隊管理) 3、電商管培生(負責電商平臺運營、直播運營、線上店鋪運營) 4、產(chǎn)品運營管培生(負責產(chǎn)品生命周期及產(chǎn)品進銷存管理 -
管培生
6000-9000元崗位描述 培養(yǎng)路徑①:管培生-實施顧問-項目經(jīng)理 1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理組建和管理滿足產(chǎn)品開發(fā)的項目團隊; 2.遵循公司結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品開發(fā)流程,確定項目過程,制定項目計劃,組織項目組按計劃進行進行開發(fā) …… ; 3.負責產(chǎn)品項目質(zhì)量過程體系建設(shè)和持續(xù)優(yōu)化工作,按照質(zhì)量計劃對產(chǎn)品研發(fā)過程和研發(fā)結(jié)果進行檢查與審計; 4.負責供應(yīng)鏈端到端產(chǎn)品生產(chǎn)交付全流程統(tǒng)籌工作,拉通內(nèi)部資源協(xié)調(diào),管理客戶關(guān)系,按時保質(zhì)交付產(chǎn)品 …… 培養(yǎng)路徑③:管培生-市場方向(運營/營銷/商務(wù))-內(nèi)部管理崗 1.負責市場策劃方案前期的調(diào)研工作,需要對相關(guān)產(chǎn)品進行深度調(diào)研,進行數(shù)據(jù)及資料的收集、整理、分析,并建立數(shù)據(jù)庫; 2.負責相關(guān)業(yè)務(wù)的洽談和溝通 …… ,進行客戶管理和聯(lián)系; 3.負責公司產(chǎn)品營銷策劃方案的制定、標準制定及落地執(zhí)行流程; 4.完成市場部其他的工作事項; 任職要求 1.24/25屆應(yīng)屆畢業(yè)生,可接受符合崗位要求的非應(yīng)屆生; 2. -
運營助理(管理方向+無責底薪)
6000-8000元1.學習運營管理團隊 2.協(xié)助主管解決團隊問題, 3.協(xié)調(diào)維護團隊關(guān)系。 4.此崗位非文職類崗、而是綜合類崗位。 …… 表現(xiàn)優(yōu)秀者如通過考核可獲得晉升運營主管 可以負責團隊運營管理或負責分公司的運營 如:柳州分公司、桂林分公司、南寧分公司的運營等 待遇:底薪3500+個人績效獎1000+團隊管理獎金+提成十國內(nèi)外旅游 -
酒店店長
8000-13000元職位要求: 1、大專及以上學歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗,連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熟悉酒店運營管理及地方相關(guān)政策法規(guī); 3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強; 4、有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力 …… ,有較強管理和團隊管理建設(shè)能力; 5、原則性強,良好的執(zhí)行力和抗壓能力。 …… 工作內(nèi)容: 1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標,并能有效控制運營成本; 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務(wù)標準,并依照相關(guān)制度開展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù); 3、負責店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓; -
組裝工
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
1.招聘長期工、臨時工,上六休一,月綜合工資【4500-5500】;每個月15號發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松 2.技術(shù)崗,管理崗7000-10000, 3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費住宿2 …… 2、都是坐著上班,每2小時休息10分鐘; 3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無異味 4.工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無異味,無危害性氣體,無身體傷害 -
包裝工
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4800-5800】23-40歲;每個月15號發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松 (2)外包臨時工4300-4800+300元飯補,18-42歲提供吃住,可短期,外包臨時工暑假工可以安排,男女不限 2.技術(shù)崗5500 …… 無夸張紋身和染發(fā) 2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認真負責; 工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機揚聲器、喇叭、耳塞、手機振動馬達 【車間環(huán)境】 1、車間配有:飲水機,休息間,有空調(diào)冬暖夏涼 2、上班氣氛好,管理寬松 -
普工包吃住
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1.招聘長期工、臨時工,上六休一,月綜合工資【4500-5500】;每個月15號發(fā)工資,坐班包吃住工作輕松 2.技術(shù)崗,管理崗7000-10000, 3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費住宿2 …… 2、都是坐著上班,每2小時休息10分鐘; 3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無異味 4.工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無異味,無危害性氣體,無身體傷害
南寧管理崗招聘最新投遞
-
劉先生投遞了 南寧首音科技有限公司 的 包裝工 職位2024-09-21
-
陽小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2024-09-21
-
蒙小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2024-09-20
-
韋小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2024-09-20
-
秦先生投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2024-09-20
-
潘小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2024-09-20
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 團隊經(jīng)理招聘工資
¥
7289
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 26K,最多人拿:1W以上
-
2.2%2K
-
4.4%3K
-
14.3%4K
-
20.9%5K
-
15.4%6K-8K
-
19.8%8K-1W
-
23.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷91.2%
-
初中1.1%
-
中專1.1%
-
大專6.6%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占91.2%,初中占1.1%,中專占1.1%,大專占6.6%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗92.3%
-
1-3年7.7%
南寧團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.3%,1-3年占7.7%。