南寧辦公設(shè)備公司溝通協(xié)調(diào)招聘
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南寧 溝通協(xié)調(diào) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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投資經(jīng)營(yíng)部 主管
8000-9000元2024-11-13覃先生【崗位要求】
1.35周歲(含)以下,本科及以上學(xué)歷,管理科學(xué)與工程類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、土木類、建筑類、水利類、農(nóng)業(yè)工程類、金融學(xué)類等相關(guān)專業(yè);
2.具有3年以上機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位項(xiàng)目投資管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目全過程管理;具有政府、國(guó)有企業(yè)招商引資、項(xiàng)目投資管理等相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉國(guó)有企業(yè)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)及內(nèi)部管理、請(qǐng)示上報(bào)等相關(guān)流程;具備產(chǎn)業(yè)資本投資實(shí)操經(jīng)驗(yàn),掌握一定的合資合作、招投標(biāo)、合同、產(chǎn)業(yè)資本投融資等專業(yè)知識(shí);
3.具備獨(dú)立編制投資合作協(xié)議、項(xiàng)目策劃報(bào)告、實(shí)施方案報(bào)告、可行性研究報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書等投資類材料的能力,熟練使用各類辦公軟件;
4.具備較強(qiáng)的邏輯和綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力,掌握良好的商務(wù)談判技巧;
5.具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.具有相關(guān)專業(yè)初級(jí)及以上職稱和執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;
7.中共黨員優(yōu)先。
【崗位說明】
1.負(fù)責(zé)組織收集整理投資信息,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)篩選出優(yōu)秀的投資項(xiàng)目。負(fù)責(zé)牽頭開展項(xiàng)目拓展及起草投資類相關(guān)文件;負(fù)責(zé)獨(dú)立編制或組織相關(guān)單位開展投資項(xiàng)目意向書、協(xié)議書、實(shí)施方案、可行性研究報(bào)告及經(jīng)濟(jì)合同等文件編制審核上報(bào)工作。
2.負(fù)責(zé)對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行投資前決策分析,開展市場(chǎng)調(diào)研獲取相關(guān)數(shù)據(jù),及組織相關(guān)單位進(jìn)行項(xiàng)目策劃,形成初步實(shí)施方案,開展投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),做好投資風(fēng)控工作;
3.負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位開展項(xiàng)目前期手續(xù)的報(bào)批和報(bào)審工作,負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位解決辦理立項(xiàng)、選址意見書、節(jié)能環(huán)評(píng)、方案審查、用地規(guī)劃許可證、項(xiàng)目勘察、招標(biāo)等證照手續(xù)中存在的問題,輔助組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目參與各方處理項(xiàng)目建設(shè)過程中存在的問題;
4.負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位協(xié)調(diào)辦理建設(shè)項(xiàng)目施工過程中設(shè)計(jì)變更、竣工驗(yàn)收等相關(guān)手續(xù)及后期工作;
5.負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤通報(bào)項(xiàng)目前期進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)度管理、資料整理、移交等工作;
6.負(fù)責(zé)定期對(duì)公司各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行 -
總經(jīng)理助理(南寧)
5000-6000元2024-11-13謝小姐1)年齡26-32歲 全日制本科以上文化
2)性格外向、五官端正,形象氣質(zhì)好!
3)工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,能承受一定工作壓力,有一定的管理,組織,接待能力。
4)協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃,
5) 總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴的建立和維系。
6)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,
7)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)部門及分公司工作予以督導(dǎo),協(xié)調(diào),管理
8)與各分公司及各部門溝通協(xié)調(diào),確保工作計(jì)劃的推進(jìn)落實(shí)
9)負(fù)責(zé)總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告,文件的撰寫工作,總經(jīng)理交辦工作的督辦,協(xié)調(diào)及落實(shí)
10)要求有C1駕照,會(huì)開車且有一年以上駕齡,偶爾會(huì)出差!
福利待遇:
第一個(gè)月5000元 第二個(gè)月5800元,購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療保險(xiǎn),大小休,國(guó)家法定節(jié)假日正常休假。 -
市場(chǎng)專員
3000-6000元2024-11-131、25-45周歲,口齒清晰,形象氣質(zhì)佳,語(yǔ)音富有感染力
2、大專及以上專業(yè),市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、銷售管理、法律以及歷史文物學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
3、3年以上建筑裝修裝飾銷售經(jīng)驗(yàn),單項(xiàng)目500萬(wàn)以上
4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,喜好傳統(tǒng)文化,服從領(lǐng)導(dǎo),做好本職工作
5、注重效率,能適應(yīng)*度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)
6、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力
7、熟練掌握公司的業(yè)務(wù)流程,并主動(dòng)積極的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自己的技能
8、開發(fā)公司分配的潛力客戶資源,管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
9、負(fù)責(zé)政府、企事業(yè)單位及大型企業(yè)等渠道的拓展及關(guān)系維護(hù)
10、負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪接待及商務(wù)談判,與客戶協(xié)調(diào)后期服務(wù)工作,維護(hù)客戶關(guān)系
11、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
12、進(jìn)行商務(wù)談判,能從容應(yīng)對(duì)高層談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂
13、有獨(dú)立獲取項(xiàng)目信息,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)程、打通甲方中層各部門關(guān)系,獲取投標(biāo)資格等獨(dú)立運(yùn)作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
14、能適應(yīng)短期出差,有至少3年以上小車駕駛經(jīng)驗(yàn) -
人資管理
2000-3000元2024-11-138、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,解決勞動(dòng)糾紛。 9、根據(jù)公司文化建設(shè)體系,組織制定年度工作計(jì)劃,開展公司企業(yè)文化建設(shè)工作,并監(jiān)督企業(yè)文化工作的執(zhí)行; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 …… 持從業(yè)證書或企業(yè)人力資源管理師三級(jí)證書及以上,具有經(jīng)濟(jì)師(中級(jí)職稱)及以上優(yōu)先; 2、具有大型企業(yè)和電力施工企業(yè)人資主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,精通人事及企劃模塊; 4、具有較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通 …… 、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。 -
會(huì)展經(jīng)理
3000-5000元2024-11-131.帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),管控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度,保障項(xiàng)目質(zhì)量; 2.配合項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與客戶充分溝通,根據(jù)業(yè)務(wù)需求完成對(duì)客戶需求的梳理,定位業(yè)務(wù)方向; 3.負(fù)責(zé)牽頭項(xiàng)目分析,整合項(xiàng)目資源,結(jié)合業(yè)績(jī)、預(yù)算成本以及品牌影響等因素對(duì)項(xiàng)目發(fā)展做出正確的判斷 …… ; 4.制定項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各階段工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)起草、編制項(xiàng)目計(jì)劃書并執(zhí)行,對(duì)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)、確保項(xiàng)目順利完成; 5.及時(shí)總結(jié)項(xiàng)目進(jìn)展情況,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度。 …… 崗位要求: 1.有1年以上會(huì)議或展覽展廳項(xiàng)目操盤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.主要從事會(huì)議或展覽會(huì)招商招展銷售工作,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和抗壓能力; 3.市場(chǎng)意識(shí)敏銳、能捕捉商機(jī),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),善于溝通并管理銷售團(tuán)隊(duì) -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(北海)
5000-8000元2024-11-13莫先生任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、 -
市場(chǎng)開發(fā)部副部長(zhǎng)
10000-15000元2024-11-136、具備商務(wù)禮儀、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。 7、具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作精神,忠誠(chéng)敬業(yè),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),服從公司工作安排。 -
直播運(yùn)營(yíng)專員
4000-9000元2024-11-13蘭女士合作與資源整合 ? 與供應(yīng)商、合作伙伴進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),獲取直播所需的資源和支持。 ? 探索與其他品牌、主播的合作機(jī)會(huì),擴(kuò)大直播影響力。 7. …… 具備良好的策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 4. 對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和用戶需求有敏銳的洞察力。 5. 熟練使用各類直播工具和社交媒體平臺(tái)。 6. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠承受工作壓力。 -
設(shè)計(jì)師
5000-7000元2024-11-13雷澤冠具備施工工地現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)能力,有計(jì)劃的推動(dòng)整體工作進(jìn)度,協(xié)調(diào)業(yè)主關(guān) 系,獨(dú)立處理和解決現(xiàn)場(chǎng)施工問題 5. 有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力及團(tuán) 隊(duì)精神 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(柳州)
6000-10000元2024-11-13莫先生任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(玉林)
6000-8000元2024-11-13莫先生任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、 -
項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)
6000-10000元2024-11-13【崗位職責(zé)】 1、員工管理:對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的日常工作情況進(jìn)行巡檢,考勤、薪資統(tǒng)計(jì),組織培訓(xùn)、會(huì)議、員工活動(dòng)管理等,解決員工的各項(xiàng)問題; 2、客戶及合同管理:定期維護(hù)客戶的關(guān)系,與銀行方授權(quán)人員溝通, …… 【任職條件】 1、本科及以上學(xué)歷,具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 2、溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)合作能力優(yōu)秀,較強(qiáng)的工作責(zé)任心與服務(wù)意識(shí),有良好的執(zhí)行力; 3、精通辦公軟件操作,對(duì)數(shù)據(jù)敏感并一定的數(shù)據(jù)分析能力 -
連鎖店副店長(zhǎng)(電器店)
8000-10000元2024-11-13莫先生任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、 -
預(yù)算造價(jià)員
3000-4000元2024-11-13市政、水利、園林、電力等1個(gè)或多個(gè)方面專業(yè)的估算、概算、預(yù)算、結(jié)算造價(jià)工作; 2、從事造價(jià)專業(yè)工作5年以上,熟練的運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)、博奧、廣龍等行業(yè)計(jì)價(jià)軟件,能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算的編審工作,具備一定的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力及溝通能力 …… ;有財(cái)政、審計(jì)評(píng)審單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉造價(jià)專業(yè)工作的相關(guān)政策法規(guī),基本能把控好造價(jià)部的部分工作, 3、具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,工作思路清晰,邏輯嚴(yán)密,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; …… 有比較強(qiáng)的造價(jià)咨詢工作開拓市場(chǎng)能力; 4、有比較強(qiáng)的造價(jià)部門綜合管理工作能力; 5、能制定和建立造價(jià)部門工作計(jì)劃和流程; 6、能審核造價(jià)咨詢工作合同和報(bào)告; 7、能監(jiān)督、指導(dǎo)和控制好造價(jià)咨詢工作; 8、能內(nèi)外部溝通工作 …… ; 9、熟悉造價(jià)咨詢工的法律法規(guī)、流程; 10、具有較高的談判技巧與溝通能力、具有較強(qiáng)的分析能力; 11、思路清晰,獨(dú)立性強(qiáng),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)及組織能力; 12、有駕照,能出差。 -
客服主管 (南寧 )
4000-5000元2024-11-13謝小姐善于溝通!有魄力! 2、對(duì)辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分,負(fù)責(zé)客服行政管理安排工作! …… 6: 進(jìn)行招聘,錄用,培訓(xùn)及全面管理技術(shù)人員,調(diào)度和分配各技術(shù)人員工作,協(xié)調(diào)各分公司的技術(shù)團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌培訓(xùn)工作事務(wù)。 -
零售云片區(qū)經(jīng)理(橫縣賓陽(yáng))
6000-8000元2024-11-13莫先生1、負(fù)責(zé)零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)加盟商進(jìn)行門店選址及籌建工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營(yíng)及渠道管理工作; 4、負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營(yíng)過程中問題的處理工作 …… 主推產(chǎn)品、包銷機(jī)型、套餐銷售進(jìn)行任務(wù)督促和達(dá)成,提升加盟店的經(jīng)營(yíng)質(zhì)量;同時(shí)根據(jù)公司銷售策略的需要,提升或控制品牌銷售份額,掌控終端; 任職要求: 1、家電渠道維護(hù),渠道拓展等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,并具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(桂林)
8000-10000元2024-11-13莫先生任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、 -
預(yù)結(jié)算員
6000-7000元2024-11-12、配網(wǎng)、農(nóng)網(wǎng)基建、技改、檢修、拆除定額及預(yù)規(guī); 4、熟悉工程招投標(biāo)、造價(jià)、定額體系和工程計(jì)價(jià)體系,了解專業(yè)設(shè)計(jì)和施工規(guī)范,能獨(dú)立編制工程招標(biāo)文件、編制項(xiàng)目結(jié)算; 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 -
臨床研究協(xié)調(diào)員(CRC)
5000-6000元2024-11-12鄧淑霞協(xié)助研究者完成臨床研究藥物及其相關(guān)物資的管理和計(jì)數(shù),包括藥物及其相關(guān)物資的接收、保存、分發(fā)、回收和歸還,并完成相關(guān)記錄; (6)在研究者授權(quán)下協(xié)助研究者填寫病例報(bào)告表及差異解決(需要進(jìn)行醫(yī)學(xué)判斷的除外); (7) 協(xié)調(diào) …… CRA 的中心訪視工作,提前準(zhǔn)備各種文檔供 CRA監(jiān)查; (8)按照試驗(yàn)計(jì)劃與中心人員及申辦方等進(jìn)行全面的溝通(郵件、口頭、傳真)并記錄; (9)協(xié)助研究者完成臨床試驗(yàn)的其他相關(guān)工作。 -
林業(yè)技術(shù)員
5000-6000元2024-11-12韋女士2、熟悉林業(yè)工作,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真,吃苦耐勞,能獨(dú)立進(jìn)行野外調(diào)查作業(yè),服從安排,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、理解和應(yīng)變能力,有團(tuán)隊(duì)精神。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(887)
萬(wàn)象城(49)
金源CBD現(xiàn)代城(44)
南湖廣場(chǎng)(41)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(27)
金湖帝景(21)
航洋國(guó)際城(19)
地王大廈(19)
南寧華南城(19)
麗原·天際(18)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(17)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(16)
廣西大學(xué)(15)
碧園大廈(15)
中盟科技園(14)
東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(14)
德利·金御世家(14)
匯東國(guó)際(13)
萊茵湖畔小區(qū)(12)
億東國(guó)際廣場(chǎng)(12)
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