1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案；
2、負責組織實施市場調研，進行經(jīng)營分析，確定經(jīng)營方案；
3、對項目的施工及工程招標評審，具備較高的專業(yè)技術知識；
4、負責制定酒店運營管理的實施細則，監(jiān)控酒店經(jīng)營管理的各項具體工作。
按城市：
按地區(qū)：
-
公寓酒店店長
8000-12000元
崗位內(nèi)容：
1、全面負責酒店服務式公寓的經(jīng)營管理，對服務公寓的經(jīng)營目標和業(yè)績負責。
2、圍繞集團及服務公寓下達的利潤指標和各項工作，編制服務公寓的經(jīng)營年度預算。
3、負責服務公寓團隊的建立、培養(yǎng)和管理，搭建團隊人才骨干，組織及指導培訓提高團隊
的服務品質和員工質素。
4、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制。
5、負責做好服務公寓與各界人士的公共對外聯(lián)絡關系，提升VIP客人服務接待工作，塑造
獨特的品牌及企業(yè)形象。
6、完成集團酒店總經(jīng)理交辦的其他工作指令。
崗位要求：
1、大專以上學歷
2、具有3年以上酒店或者服務公寓的管理經(jīng)驗
3、熟悉服務公寓管理流程和服務標準等。
4、善于管理和經(jīng)營團隊，事業(yè)心強。
5、有較強的溝通、計劃、決策、營銷和綜合商務能力
約 1 個崗位
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