南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)進出口公司供應商質量管理招聘

共找到 3條南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 供應商質量管理招聘職位。好工作，上桂聘

市場部主管

6000-10000元

南寧市安和機械設備有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人進出口模具

2024-11-13

黃小姐、周小姐

崗位職責：
1.服從總經理指揮，執(zhí)行其工作指令，向總經理負責；
2.負責市場部全面工作；
3.負責組織市場調研與開發(fā)；
4.接受顧客訂單，會簽購貨合同，做好信函、電話記錄，將顧客的各種信息及時傳遞到公司有關部門人員；
5.負責產品的顧客服務、并進行顧客滿意度調查；
6.組織合同評審，進行合同管理；
7.負責編制生產用原輔材料及外購、外協(xié)件的采購計劃，并按計劃采購；
8.負責按顧客的送貨要求組織交貨、貨款地回籠；
9.組織供應商的評價，建立供應商的檔案；
10.做好產品售后服務工作。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，工商管理相關專業(yè)優(yōu)先；
2.從事經營、供應管理工作3年以上；
3.具有熟練的統(tǒng)計分析能力，熟悉公司產品的構成情況；
4.具有一定的質量管理基礎知識、合同管理經驗、公共關系處理能力等；
5.能起草初級文件，如采購計劃、合同等；
福利待遇：
1.上班時間：上午8:30~12:00，下午13:30~17:30，每日標準工作時間7.5小時；
2.包工作餐：白班包午餐，加班到晚上20:30包晚餐；
3.做六休一，每周日、法定節(jié)假日休息；
4.提供員工宿舍，4人間、上下鋪，有陽臺、雙洗手臺、雙衛(wèi)生間、配有空調、熱水器、風扇、衣柜、桌椅，員工平攤水電費、物業(yè)管理費；
5.試用期1~3個月，轉正之后有全勤獎100元/月，自行租房補貼200元/月（須提供租房合同）；
6.入職滿一年有工齡補貼50元/月，每多一年多50元/月，封頂10年；
7.入職滿一年有帶薪年假5天

質量工程師（COE）

6000-8000元

南寧八菱科技股份有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電機工程機械進出口

2024-11-07

謝武珍

1、處理客戶反饋問題，對不良品進行失效分析并提出解決方案。
2、定期進行客戶滿意度調查，對存在的問題提出長期改善對策。
3、陪同客戶審廠稽核及問題點的跟進和回復。
4、對應客戶，負責客訴客返的對應，通過與客戶建立有效的溝通，提升公司在同行業(yè)中的客戶滿意度指標。
任職要求：
1.本科以上學歷，機械類、車輛工程、材料、機電等工科類相關專業(yè)優(yōu)先；
2.良好的英語聽說讀寫能力；
3、具備質量管理的基礎知識，熟悉供應商質量管理、客訴管理流程；
3.良好的服務意識，能接受出差；

質量管理/測試

10000-15000元

廣西南寶特電氣制造有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人電氣節(jié)能進出口

2024-11-05

招聘組

崗位職責：
1、建立和完善質量管理體系，組織并主導進行內部審核，維護管理體系正常有效地運行；維護公司各項管理體系的運行，
2、負責監(jiān)督指導開展公司節(jié)能產品認證、成套產品3C認證；負責公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認證的外審工作，確保體系的有效性；
3、組織制定質量計劃和目標，并監(jiān)督實施，確保產品品質；
4、組織進行質量分析和質量持續(xù)改進活動，制定品質保證和質量驗證方案，并組織實施；
5、負責本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導、執(zhí)行；組織對各種規(guī)章制度和流程、標準的執(zhí)行情況的落實、跟蹤、反饋；
6、組織根據樣品承認書和封樣樣品，制定來料檢驗規(guī)范，并組織進行來料檢驗及管控；
7、負責制定產品工藝質量標準，根據生產工藝流程圖，設置產品過程質量控制點，制訂品質檢驗規(guī)范等標準性文件，實施過程質量管控；
8、組織根據客戶提出的要求，結合國家及行業(yè)質量標準，制定成品出貨檢驗規(guī)范，實施成品出貨質量管控；
9、組織記錄品質相關數據，審核品質相關表單并進行統(tǒng)計分析；對表單反映的問題點，組織制定糾正和預防措施，并檢查改善行動和結果；
10、組織對不合格物料評審、不合格品進行判定，監(jiān)督不合格品的標識和隔離管制；組織制定糾正和預防措施，并監(jiān)督實施效果；
11、組織處理客戶抱怨和投訴，制定質量改進計劃并監(jiān)督改進效果；
12、作為對外品質對應窗口，協(xié)調供應商、客戶、公司三者間的品質判定標準，并對供應商進行品質輔導；協(xié)同采購部制定供應商準入原則、供應商評級、供應商評估工作；
13、組織對計量器具進行管理（建立臺帳、內部校驗、外部校驗等），以及車間機器設備的定期養(yǎng)護；
14、負責制定公司品質培訓計劃，并組織公司相關人員的培訓和考核工作；
15、負責部門內部團隊建設與管理，指導、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務能力和工作表現(xiàn)，主導部門人員績效考核管理，做好人才儲備和人才梯隊建設；
16、完成上級領導交代的其它臨時性工作；
任職要求:
1、年齡33—45歲，大專及以上學歷，電氣自動化、機電一體化相關專業(yè)，持有電氣中級職稱優(yōu)先考慮；
2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質量管理相關工作經驗，其中3年以上同等崗位工作經驗（管理團隊不低于20人），具備豐富的應對客戶投訴處理的經驗；
3、熟悉電力變壓器生產過程、工藝及質量管理相關流程，熟悉品質標準判定和客戶檢驗規(guī)范等；
4、熟練操作各類辦公軟件，熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質量管理體系；熟悉質量管理相關工具(SPC、8D，PFMEA)和方法(QC七大手法），有獨立開展QC、六西格瑪項目者優(yōu)先；
5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調能力，具備較強分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務推進能力；
6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，責任心強，工作嚴謹細致、具有較好的團隊合作意識和全局意識，抗壓能力強，能適應偶爾出差。