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南寧進(jìn)出口公司法務(wù)招聘

共找到 8條 南寧 法務(wù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的采銷經(jīng)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的營(yíng)銷活動(dòng)規(guī)劃與管理工作;
3、負(fù)責(zé)資源的落實(shí),與廠商進(jìn)行對(duì)接,費(fèi)用的落實(shí);
4、對(duì)線上線下的營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行落地執(zhí)行;
5、熟悉有色金屬行業(yè)的豐富資源和人脈;
6、適應(yīng)短期出差;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
任職要求
1、3年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷售管理經(jīng)驗(yàn)或某渠道管理經(jīng)驗(yàn);有色金屬等行業(yè)采銷管理經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)線上、線下、開(kāi)放平臺(tái)等渠道有較深入的認(rèn)識(shí); 
3、具備基本的法務(wù)知識(shí),在合同談判中減少法律風(fēng)險(xiǎn);
4、具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),圍繞各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤(rùn)。
15小時(shí)前
葉小姐
崗位要求:
1、法學(xué)、法律相關(guān)專業(yè),本科及以上;
2、畢業(yè)學(xué)年的普通院校畢業(yè)生,或2024年離校未就業(yè)畢業(yè)生。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門整理相關(guān)公司案件檔案;
2、協(xié)助處理公司各類日常法律糾紛,出具法律分析意見(jiàn);
3、協(xié)助審核各類送審合同,對(duì)合同內(nèi)容完備性、措辭準(zhǔn)確性、表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn)性進(jìn)行檢查和修改;
4、協(xié)助公司法務(wù)審核公司制度。
崗位要求:
1、法學(xué)、法律相關(guān)專業(yè),本科及以上;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門整理相關(guān)公司案件檔案;
2、協(xié)助處理公司各類日常法律糾紛,出具法律分析意見(jiàn);
3、協(xié)助審核各類送審合同,對(duì)合同內(nèi)容完備性、措辭準(zhǔn)確性、表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn)性進(jìn)行檢查和修改;
4、協(xié)助公司法務(wù)審核公司制度。
4、具有較強(qiáng)的企業(yè)法務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和較強(qiáng)的處理合同事務(wù)的能力。善于發(fā)現(xiàn)、控制各類合同的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),文字能力強(qiáng); 5、黨員優(yōu)先。
2024-11-08
葉小姐
工作職責(zé): 1、處理公司運(yùn)營(yíng)中涉及法務(wù)工作的相關(guān)事務(wù),包括法律規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)控制、合同審核、經(jīng)濟(jì)糾紛處理等; 2、對(duì)公司各類合同/制度/文書(shū)等提出專業(yè)法務(wù)意見(jiàn),確保公司經(jīng)營(yíng)合法合規(guī); 3、建立健全公司法務(wù)體系 …… 任職要求: 1、通過(guò)司法考試獲得A證并從事法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立處理經(jīng)濟(jì)法、商法等法律體系下的商業(yè)法務(wù)事宜的能力; 3、具備良好的語(yǔ)言溝通能力與法律文書(shū)表達(dá)能力
2024-11-07
謝武珍
負(fù)責(zé)公司的法務(wù)事務(wù),組織擬定并實(shí)施公司法務(wù)化管理制度,行使公司法務(wù)管理工作規(guī)劃和實(shí)施。 2. 公司經(jīng)營(yíng)合同合規(guī)性審核工作。 3. 公司法律事務(wù)的管理及參與。 4. …… 公司法務(wù)監(jiān)察工作的管理與參與。 5. 公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 …… 任職資格: 1、全日制本科以上學(xué)歷,至少2年公司法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),持法律相關(guān)專業(yè)并通過(guò)國(guó)家司法考試優(yōu)先; 2、熟悉公司法務(wù)及訴訟基本流程,有能獨(dú)立處理糾紛的能力; 3、有較強(qiáng)的法律文書(shū)寫作能力,合同審查和擬定能力
2024-11-07
謝武珍
培養(yǎng)及成長(zhǎng)方向:助理—工程師—經(jīng)理助理---主管—經(jīng)理—副總(總工、董秘) 研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)類(輪值培養(yǎng)崗位:研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、營(yíng)銷、供應(yīng)鏈管理) 法學(xué)財(cái)經(jīng)類(輪值培養(yǎng)崗位:財(cái)務(wù)管理、法務(wù)與證券管理、
2024-11-04
羅女士
合同文本制定修改對(duì)客戶員工供應(yīng)商合同擬定修改審核,公司相關(guān)合同細(xì)項(xiàng)審閱及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,精通經(jīng)濟(jì)法,公司法,勞動(dòng)法,勞動(dòng)合同法,對(duì)合同全周期管理,30歲以上本科學(xué)歷法律相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有主動(dòng)溝通思維有大宗外貿(mào)企業(yè)就職經(jīng)歷優(yōu)先。
約 8 個(gè)崗位

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南寧 法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:4K
  • 0.7%
    小于2K
  • 4.3%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 大專
    2.2%
南寧法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,大專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
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