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南寧店長(zhǎng)和店員招聘

共找到 40條 南寧 店長(zhǎng)和店員 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-興寧區(qū) 2人 30-40歲 中專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-10
郭秋連
人事經(jīng)理
目前公司正在快速發(fā)展,持續(xù)開新店,急需大量人才,發(fā)展平臺(tái)大;
歡迎有志之士的加入,與公司共發(fā)展!
職位情況:
1、薪資待遇:底薪2300-2700+績(jī)效+提成+全勤+激勵(lì)+其他,綜合薪資3000-4000元/月+,上不封頂
2、上班時(shí)間:每天工作不超過8小時(shí),分早晚班,排班輪休;
3、職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購(gòu)、年終獎(jiǎng)金等
4、專業(yè)培訓(xùn):入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等
5、晉升通道:店員-店助-店長(zhǎng)-事業(yè)部運(yùn)營(yíng)主管-事業(yè)部運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
工作職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)在華為門店里銷售華為的手機(jī)、電腦、平板、智慧屏等數(shù)碼電子產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店的客戶,向顧客介紹產(chǎn)品,促成交易。
3.負(fù)責(zé)商品的陳列擺放,商品的安全。
4.負(fù)責(zé)門店的衛(wèi)生清潔等。
崗位要求:
1.中專及以上學(xué)歷,30-40歲,有同行經(jīng)驗(yàn)者可放寬。
2.性格開朗,有親和力,服從意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),熱情、主動(dòng),有良好的溝通能力。
4.有無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)均可,但對(duì)數(shù)碼產(chǎn)品有所了解,具有發(fā)展培養(yǎng)潛質(zhì)者優(yōu)先。
5.服從調(diào)配,可接受南寧市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。
門店地址:南寧市興寧區(qū)望州南路90號(hào)時(shí)代茗城華為店
南寧-青秀區(qū) 2人 1年以上 20-30歲 大專以上 辦公設(shè)備 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-10
郭秋連
人事經(jīng)理
目前公司正在快速發(fā)展,持續(xù)開新店,急需大量人才,發(fā)展平臺(tái)大;
歡迎有志之士的加入,與公司共發(fā)展!
職位情況:
1.薪資待遇:底薪2100-2300+提成+全勤+其他激勵(lì),綜合薪資5000-10000元/月+
2.上班時(shí)間:每天工作不超過8小時(shí),分早晚班,排班輪休;
3.專業(yè)培訓(xùn):入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等;
4.晉升通道:店員-店助-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
5.職位福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、團(tuán)建聚餐、員工旅游、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等
工作職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)在華為門店里銷售華為的手機(jī)、電腦、平板、智慧屏等數(shù)碼電子產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店的客戶,向顧客介紹產(chǎn)品,促成交易。
3.負(fù)責(zé)商品的陳列擺放,商品的安全。
4.負(fù)責(zé)門店的衛(wèi)生清潔等。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,20-30歲,形象氣質(zhì)佳,身高W160/M170以上。
2.性格開朗,有親和力,服從意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),熱情、主動(dòng),有良好的溝通能力。
4.有一年以上的銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)碼電子產(chǎn)品有所了解,具有發(fā)展培養(yǎng)潛質(zhì)者優(yōu)先。
5.服從調(diào)配,可接受南寧市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。
門店地址:南寧市青秀區(qū)東葛路118號(hào)青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)一樓華為生活館(從1號(hào)門進(jìn)入商場(chǎng)里約50米處有展車的華為店)
2024-11-10
羅國(guó)慶
店員職責(zé)
1.接受公司督導(dǎo)和店長(zhǎng)的管理及培訓(xùn)、了解和熟悉貨品功能和賣點(diǎn)。
2. 保持店鋪貨品的擺放整齊清潔,對(duì)貨品的庫(kù)存賬目和陳列美化負(fù)責(zé)。
3. 熟知產(chǎn)品FAB進(jìn)搭配
4.根據(jù)銷售的情況及時(shí)向店長(zhǎng)申請(qǐng)補(bǔ)貨、保證店鋪貨品不脫銷、庫(kù)存合理等。
5. 負(fù)責(zé)完成店長(zhǎng)安排的其他工作。
6. 遵守公司及商場(chǎng)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
7. 日常新增客戶的客資備注和表格制作(按公司標(biāo)準(zhǔn))
8. 銷售流程18部
一 售前六步
(1 心態(tài)調(diào)整 儀容儀表 迎賓 問候行提示語(yǔ)言 品牌介紹 觀察顧客 推薦商品)
二 售中四步
多件銷售試穿 成交 開票 帶顧客付款
三 售后八步
( 二次銷售 VIP登記 打包付款 送賓 理貨整理陳列 銷售復(fù)盤 調(diào)整狀態(tài) 準(zhǔn)備迎賓)
2024-11-10
曹華帥
福利待遇: ①國(guó)家法定節(jié)日補(bǔ)休,自由調(diào)休; ②包吃、住宿給予補(bǔ)貼; ③定期組織團(tuán)建活動(dòng); ④晉升空間:資深店員—領(lǐng)班—經(jīng)理—副店長(zhǎng)店長(zhǎng) 薪資待遇:底薪+提成+工齡+帶薪年假 5??春節(jié)上班
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 1人 餐飲
2024-11-08
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)和管理; 2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績(jī)效評(píng)價(jià); 3、監(jiān)督整個(gè)門店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全,出品流程標(biāo)準(zhǔn)等; 4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛?…… 福利:包吃包住、五險(xiǎn)、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、全勤獎(jiǎng) 晉升渠道:店長(zhǎng)-督導(dǎo)-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)-副總-總經(jīng)理
2、負(fù)責(zé)管理門店的日常工作,督促店員工作,確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài),并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)門店排班、人員招聘、盤點(diǎn)、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。 …… 2、晉升空間:店長(zhǎng) — 大店長(zhǎng) — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時(shí)間:14:00-22:00(中間休息40分鐘),月休4天,固定周二休。

服裝銷售經(jīng)理

10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-11-07
蔣旭
3、良好的審美意識(shí),對(duì)色彩搭配及風(fēng)格定位有獨(dú)到的見解和體會(huì),有獨(dú)特的創(chuàng)意構(gòu)思案; 4、有一定的店員店長(zhǎng)培訓(xùn)能力; 5、具備良好的軟件應(yīng)用能力,熟練使用各種辦公軟件。
2024-11-07
藍(lán)女士
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,準(zhǔn)確把握公司產(chǎn)品品牌定位,制訂公司短期、中期、長(zhǎng)期的市場(chǎng)推廣和品牌運(yùn)營(yíng)方案;制訂與實(shí)施品牌營(yíng)銷戰(zhàn)略、策略,地區(qū)覆蓋及推廣計(jì)劃,包括日常維護(hù)公司; 4、負(fù)責(zé)公司旗下的品牌門店的店長(zhǎng) …… 、店員管理,了解員工的思想動(dòng)態(tài),培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神,提高店內(nèi)管理人員的管理能力; 5、定期針對(duì)運(yùn)營(yíng)、推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交運(yùn)營(yíng)、推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案
2024-11-06
冼錦鴻
崗位職責(zé): 1.門店茶飲備料、制作、打包、點(diǎn)單收銀及日常工作; 2.熟悉門店食安管理及服務(wù)管理內(nèi)容 3.能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 4.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 任職資格: 1、店員 …… ; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、年齡18-28歲,身體健康,有食品級(jí)健康證 其他補(bǔ)充信息: 薪資構(gòu)成:底薪+補(bǔ)貼+績(jī)效 晉升通道: * 店員 …… -儲(chǔ)備干部-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng)
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 3人 1年以上 20-30歲 中專以上 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
黃女士
人事行政專員
一、崗位職責(zé): 1、按照店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、善于向顧客介紹和推銷本店飲品及招牌。 …… 3、配合店長(zhǎng)工作,服從指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 4、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 …… 餐補(bǔ)+節(jié)假日補(bǔ)貼+五險(xiǎn) 四、工作時(shí)間: 早早班7:30-16:30,早班9:00-18:00,晚班13:00-22:00(中間均有1小時(shí)吃飯休息時(shí)間,上班8小時(shí)),月休四天 五、崗位晉升: 實(shí)習(xí)店員 …… -正式店員-資深店員-店長(zhǎng)助理-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng) (備注:本崗位吸煙及明顯處有紋身者不太合適) 青秀區(qū)門店:東盟盛天地店、青秀萬(wàn)達(dá)店、中泰店、風(fēng)嶺北店、七星店、桃源店
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 5人 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
黃女士
人事行政專員
一、崗位職責(zé): 1、按照店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、善于向顧客介紹和推銷本店飲品及招牌。 …… 3、配合店長(zhǎng)工作,服從指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 4、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 …… 餐補(bǔ)+節(jié)假日補(bǔ)貼+五險(xiǎn) 三、工作時(shí)間: 早早班7:30-16:30,早班9:00-18:00,晚班13:30-22:30(中間均有1小時(shí)吃飯休息時(shí)間,上班8小時(shí)),月休四天 四、崗位晉升: 實(shí)習(xí)店員 …… -正式店員-資深店員-店長(zhǎng)助理-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng) (備注:本崗位吸煙及明顯處有紋身者不予考慮) 五、工作地點(diǎn): 黛慕蛋糕七星店、三街兩巷店、江南盛天地店、青秀萬(wàn)達(dá)店、中泰店 1、身體健康,形象好。
南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館 3人 18-27歲 食品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
黃女士
人事行政專員
一、崗位職責(zé): 1、按照店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、善于向顧客介紹和推銷本店飲品及招牌。 …… 3、配合店長(zhǎng)工作,服從指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 4、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 …… 早班7:00-16:00/8:00-17:00/9:00-18:00,晚班13:00-22:00/13:30-22:30/14:00-23:00(中間均有1小時(shí)吃飯休息時(shí)間,) 五、崗位晉升: 實(shí)習(xí)店員 …… -正式店員-資深店員-店長(zhǎng)助理-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng) (備注:本崗位吸煙及明顯處有紋身者不予考慮)
2、負(fù)責(zé)管理門店的日常工作,督促店員工作,確保店員有好的工作態(tài)度及積極的工作心態(tài),并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)門店排班、人員招聘、盤點(diǎn)、賬簿制作、工資核算、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。 …… 2、晉升空間:店長(zhǎng) — 大店長(zhǎng) — 督導(dǎo) — 銷售主管 — 區(qū)域經(jīng)理 3、上班時(shí)間:14:00-22:00(中間休息40分鐘),月休4天,固定周二休。
2024-11-04
劉道鑫
崗位職責(zé): 1、對(duì)所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn),確保商品管理符合公司與GSP要求。 4、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律法規(guī)和公司相關(guān)管理制度。 5、負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營(yíng)管理,配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好門店質(zhì)量管理工作。 6、負(fù)責(zé)門店要貨計(jì)劃的審核或督促指定人員按要求審核。 7、對(duì)商品布局、陳列、養(yǎng)護(hù)、衛(wèi)生、效期預(yù)警、銷售等情況進(jìn)行檢查及管理工作有效進(jìn)行。 8、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的服務(wù)意見或投訴進(jìn)行處理。 9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門店管理部交辦的其他工作。 任職資格: . 1...
2024-11-04
劉道鑫
1、門店商品藥品銷售管理及處理門店日常事務(wù)。 2、門店管理(人員、賣場(chǎng)、文檔、商品、財(cái)務(wù)、帶教等)。 3、執(zhí)行公司的促銷計(jì)劃,檢查價(jià)格簽和促銷海報(bào)到位情況;4 對(duì)門店藥品質(zhì)量及服務(wù)工作負(fù)責(zé)。 8:00-22:30 8小時(shí)輪班 五險(xiǎn)
2024-11-03
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
店長(zhǎng)工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理:門店店員的招聘、入、離職手續(xù)辦理,培訓(xùn)、帶教和評(píng)估。 …… 店長(zhǎng)任職資格 1、23-40周歲,高中及以上學(xué)歷。 2、三年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗(yàn),有服裝、銷售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。 3、熟練使用日常辦公軟件。
1.銷售:輔助店長(zhǎng)達(dá)成銷售任務(wù) 2.人員管理:負(fù)責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長(zhǎng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn) 2.會(huì)使用電腦表格
崗位職責(zé): 1.配合好店長(zhǎng)做好門店內(nèi)的工作。 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神,禮貌待人。 …… 崗位晉升:店員-店長(zhǎng)-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
崗位晉升:店員-店長(zhǎng)-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
崗位晉升:店員-店長(zhǎng)-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
約 40 個(gè)崗位
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南寧 店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 17.9%
    2K
  • 60.3%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 4.9%
    5K
  • 1.7%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    0.7%
南寧店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占0.7%,高中占0.6%,中專占0.8%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
南寧店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占1.4%。

南寧 店員/營(yíng)業(yè)員百科

...崗位職責(zé)
1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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