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南寧咨詢公司電話客戶招聘

共找到 110條 南寧 電話客戶 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-03
南寧市青秀區(qū)金湖帝景
崗位描述:
接受銀行、阿里巴巴等金融機(jī)構(gòu)等委托,為其處理銀行信用卡欠款和個(gè)人消費(fèi)類貸款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜。通過電話、信函等方式引導(dǎo)逾期客戶正確繳費(fèi),以及如何保持個(gè)人良好的信用記錄,保證貸款的有效回收,維護(hù)金融秩序的發(fā)展。
任職要求:
1、大專及大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力,善于與不同人群溝通、談判;
3、人品端正,心理素質(zhì)良好,講求團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng);
4、無犯罪紀(jì)錄/不良征信記錄,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
薪酬福利:
1.-無責(zé)任底薪 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 加班費(fèi);
2.-周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假;
3.-定期安排豐富的員工活動(dòng),如旅游、生日福利等;
4.-完善的在職培訓(xùn),良好的晉升機(jī)會(huì);
5.-愉悅的辦公環(huán)境,扁平化的管理體系,廣泛的人脈圈子。
不論資排輩,你的晉升完全取決于你的努力;
不勾心斗角,你可以做自己善于或樂于做的事情;
不安排酒局,我們的業(yè)績(jī)完全靠自身實(shí)力;
這里所有的同事都是你成長(zhǎng)的伙伴,幫助你學(xué)習(xí)、提高、完善自我。
公司一直致力于為員工營(yíng)造良好的工作環(huán)境,并優(yōu)化員工的工作體驗(yàn)。我們的工作時(shí)間是每周5天*7.5小時(shí),希望大家都能在這里開心工作,快樂生活!
辦公地址:青秀區(qū)金浦路6號(hào)

在線接聽客服

4100-4500元
南寧-江南區(qū) 8人 18-40歲 高中以上 計(jì)算機(jī) 咨詢 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-01
雷雅嵐
人事主管
(一)工作內(nèi)容
1、純接聽客服,無需外呼銷售,每天9個(gè)小時(shí),月休7天
2、主要工作負(fù)責(zé)接聽客戶來電,為客戶提供業(yè)務(wù)查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務(wù)辦理、客戶建議接納等優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)。
(二)任職要求
1、中專及以上學(xué)歷;
2、無明顯地方口音,語言表達(dá)流利,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
(三)福利情況
1.薪資=工時(shí)底薪(1950元)+接聽提成(0.3元-0.65元/個(gè))+忙日獎(jiǎng)勵(lì)(500-800元)+班務(wù)補(bǔ)貼
日均電話量200個(gè)左右,綜合月薪3500-8000/月,按量計(jì)件結(jié)算提成上不封頂;
2.按照排班每天上班8.5-9小時(shí),每月休息6-7天【無通宵班】
3.晚班補(bǔ)助、節(jié)假日實(shí)發(fā)福利等:
4.為員工提供免費(fèi)帶薪的專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)
5.公司為員工繳納社會(huì)五險(xiǎn),(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn));
6.公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
7.崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無阻的晉升空間。
普通客服 →客服資深 →客服專家
晉升渠道:B領(lǐng)班→團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng) →運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 →運(yùn)營(yíng)主管
南寧-江南區(qū) 5人 18-37歲 計(jì)算機(jī) 咨詢 健康
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 帶薪培訓(xùn)
  • 提供住宿
2024-11-01
雷雅嵐
人事主管
(一)工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)接聽10086人工臺(tái)熱線電話,為客戶提供業(yè)務(wù)查詢、咨詢解答
2、客戶投訴處理、增值業(yè)務(wù)辦理、客戶建議接納等優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)。
(二)任職要求
1、中專及以上學(xué)歷,性別不限,無明顯地方口音,語言表達(dá)流利,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
2、喜歡與人溝通,熱愛客服行業(yè);
3、打字速度30字/分鐘,掌握計(jì)算機(jī)基本操作。
(三)福利情況
1.薪資=工時(shí)底薪(1950元)+接聽提成(0.3元-0.65元/個(gè))+忙日獎(jiǎng)勵(lì)(500-800元)+班務(wù)補(bǔ)貼
日均電話量200個(gè)左右,綜合月薪3500-8000/月,按量計(jì)件結(jié)算提成上不封頂;:
2.按照排班每天上班8.5-9小時(shí),每月休息7天【無通宵班】
3.餐補(bǔ)住補(bǔ)以及晚班補(bǔ)助及節(jié)假日福利等;
4.為員工提供免費(fèi)帶薪的專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)的培訓(xùn);
5.繳納社會(huì)五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn));
6.公司不定期舉辦各類團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
7.崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無阻的晉升空間。
公司地址:南寧市江南區(qū)亭江路禾塘屋澳東國際7樓
2024-11-01
曾工
經(jīng)理
工作內(nèi)容: 為建筑企業(yè)辦理建筑資質(zhì): 1、前期通過網(wǎng)絡(luò)等渠道搜集潛在意向客戶資料; 2、通過電話客戶溝通了解客戶需求, 解答客戶疑異,促進(jìn)成交完成銷售業(yè)績(jī); 3、服務(wù)老客戶,挖掘客戶潛在需求; …… 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 5、配合后勤及其他部門,做好客戶的回款及售后服務(wù); 任職要求: 1、口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力
2024-11-01
徐老師
監(jiān)督團(tuán)隊(duì)完成電話邀約量目標(biāo),定期檢查邀約記錄,協(xié)助引導(dǎo)客戶進(jìn)行產(chǎn)品咨詢、到訪校區(qū)等,做好銷售前期支持; 2. 監(jiān)督團(tuán)隊(duì)建立客戶資源庫,做好客戶資源分類,為針對(duì)性營(yíng)銷提供數(shù)據(jù)庫支持; 3. …… 建立并維護(hù)與不同類別客戶良好的伙伴關(guān)系,提高客戶滿意度,為老客戶推薦、續(xù)費(fèi)提供支持,提升客戶對(duì)國際私塾的品牌認(rèn)可度; 4. …… 根據(jù)客戶需求,解決客戶咨詢前期問題,協(xié)助外教進(jìn)行學(xué)員的水平測(cè)試,根據(jù)測(cè)試結(jié)果和學(xué)員需求制定學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃; 5. …… 根據(jù)公司目前所推出的產(chǎn)品,結(jié)合整體銷售策略、銷售話術(shù),通過主動(dòng)銷售行為,引導(dǎo)客戶購買公司產(chǎn)品,為公司創(chuàng)造利潤(rùn); 6. …… 引導(dǎo)客戶消費(fèi); 4、良好的英語聽說讀寫能力,能與外教獨(dú)立交流溝通; 5、良好的數(shù)據(jù)分析、工作總結(jié)能力; 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能處理好與不同類型客戶的關(guān)系; 7、良好的團(tuán)隊(duì)組織能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量完成任務(wù)

抖音客服

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 10人 法律 管理咨詢 咨詢
2024-11-01
崗位職責(zé): ①日常風(fēng)控作業(yè):對(duì)機(jī)構(gòu)委托案件進(jìn)行電話提醒等服務(wù),指導(dǎo)客戶合理還款,幫助客戶維護(hù)個(gè)人信用;以專業(yè)、規(guī)范的程序,推進(jìn)客戶落實(shí)還款,實(shí)現(xiàn)賬款的及時(shí)歸還;按照品質(zhì)管理規(guī)范跟進(jìn)處理案件,確保項(xiàng)目回收率 …… ,合理管控風(fēng)險(xiǎn),杜絕有效投訴; ②承擔(dān)日常合規(guī)管理:依照項(xiàng)目品質(zhì)管理規(guī)范進(jìn)行案件操作;參與日常品質(zhì)規(guī)范的培訓(xùn),增強(qiáng)自我品質(zhì)及合規(guī)意識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量; ③配合客戶維護(hù)工作:根據(jù)客戶要求和最新運(yùn)作策略,
工作職責(zé): 1、通過電話或其他渠道與意向客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,明確意向辦理資質(zhì)業(yè)務(wù); 2、熟悉資質(zhì)新辦,買賣業(yè)務(wù)的流程; 3、協(xié)助部門上級(jí)人員完成資質(zhì)業(yè)務(wù)簽單; 4、負(fù)責(zé)意向客戶檔案的建立和業(yè)務(wù)簽單 …… ; 5、通過各種媒體渠道的推廣,宣傳公司品牌及拓展意向客戶。
2024-10-31
胡崇木
經(jīng)理
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日常英語業(yè)務(wù)的操作,能在線上用英語文字跟客戶交流溝通; 2.負(fù)責(zé)會(huì)員之間的交流和跟進(jìn); 3.負(fù)責(zé)會(huì)員資料的更新; 任職要求:1.有簡(jiǎn)單的英語基礎(chǔ),不限專業(yè),不限英語水平,不是硬性要求 …… 有一定處理問題的能力,能吃苦耐勞; 3.會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,不限水平 ; 4.底薪2600+高提成+獎(jiǎng)金,主要靠提成部分 ,上不封頂, 自主自愿加班,可在家加班; 5.室內(nèi)坐班工作, 不用外出,不打電話
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日常英語業(yè)務(wù)的操作,能在線上用英語文字跟客戶交流溝通; 2.負(fù)責(zé)會(huì)員之間的交流和跟進(jìn); 3.負(fù)責(zé)客戶資料的更新; 任職要求: 1.有簡(jiǎn)單的英語基礎(chǔ),不限英語水平,不是硬性要求, …… 上班可借助一定的翻譯工具; 2.熱情開朗,有責(zé)任心,能吃苦耐勞;3.會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,不限水平; 4.底薪2600+高提成+獎(jiǎng)金,主要靠提成部分,上不封頂,自主自愿加班,可在家加班;5.室內(nèi)坐班工作,不用外出,不打電話
2024-10-30
胡崇木
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常英語業(yè)務(wù)的操作,能在線上用英語文字跟客戶交流溝通; 2.負(fù)責(zé)會(huì)員之間的交流和跟進(jìn); 3.負(fù)責(zé)會(huì)員資料的更新; 任職要求: 1.有簡(jiǎn)單的英語基礎(chǔ),不限專業(yè),不限英語水平, …… 熱情開朗,有一定處理問題的能力,能吃苦耐勞; 3.會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,不限水平; 4.底薪2600+高提成+獎(jiǎng)金,主要靠提成部分,上不封頂,自主自愿加班,可在家加班; 5.室內(nèi)坐班工作,不用外出,不打電話
約 110 個(gè)崗位
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南寧 電話客服招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 2.9%
    2K
  • 29.8%
    3K
  • 36%
    4K
  • 12.8%
    5K
  • 13%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    2.5%
  • 中專
    2.2%
  • 大專
    1.1%
南寧電話客服招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94%,初中占0.2%,高中占2.5%,中專占2.2%,大專占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧電話客服招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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