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南寧酒店大客戶(hù)代表招聘

共找到 1條 南寧 大客戶(hù)代表 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
韋小姐
一、崗位職責(zé):
1、建立頭部客戶(hù)客戶(hù)跟進(jìn)地圖,輸出一站式差旅服務(wù)整體解決方案并落地合作,完成簽約,轉(zhuǎn)化,滲透率提升工作;
2、根據(jù)客戶(hù)行業(yè)地圖,制定有效的跟進(jìn)策略、PPL管理;
3、與客戶(hù)建立緊密的合作模式,推動(dòng)內(nèi)容產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化和迭代產(chǎn)品,覆蓋更多客戶(hù),為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值;
4、引入創(chuàng)新模式和行業(yè)Saas生態(tài)給客戶(hù)帶來(lái)更好的體驗(yàn)。
二、任職要求:
1、具備3年以上機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位大客戶(hù)商務(wù)拓展背景;
2、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
3、具備商旅場(chǎng)景的業(yè)務(wù)背景有限,具備企業(yè)級(jí)OA ERP、企業(yè)級(jí)Saas產(chǎn)品拓展背景優(yōu)先;
4、較好的行業(yè)總結(jié)分析和業(yè)務(wù)判斷能力;
5、對(duì)數(shù)據(jù)具備較強(qiáng)敏感度,具備基礎(chǔ)的產(chǎn)品理解能力和基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)能力。
三、福利待遇:
1、薪酬:綜合薪資8000-10000(基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)金;)
2、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn):多元化的培訓(xùn)課程,為每位新入職員工提供系統(tǒng)的技能培訓(xùn)、職業(yè)培訓(xùn)、戶(hù)外拓展;
3、福利待遇:五險(xiǎn)/績(jī)效獎(jiǎng)金/全勤獎(jiǎng)/年終獎(jiǎng)/員工體檢/企業(yè)文化活動(dòng)/拓展培訓(xùn)/優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)/員工旅游/節(jié)日禮物/;
4、假期:帶薪年假(5-10天)、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等;
5、工作環(huán)境:地鐵1號(hào)線(xiàn)/3號(hào)線(xiàn),金湖廣場(chǎng)站 F出口即是。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 大客戶(hù)代表招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 0.6%
    2K
  • 9.9%
    3K
  • 8.7%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 22.1%
    6K-8K
  • 20.3%
    8K-1W
  • 18%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.3%
  • 大專(zhuān)
    4.7%
南寧大客戶(hù)代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,大專(zhuān)占4.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95.9%
  • 1-3年
    2.3%
  • 3-5年
    1.7%
南寧大客戶(hù)代表招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.9%,1-3年占2.3%,3-5年占1.7%。

行業(yè)招聘

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