收益專(zhuān)員

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲 酒店 煙草
2024-09-16
崗位職責(zé):
1、配合運(yùn)營(yíng)部門(mén)對(duì)酒店房間配額的銷(xiāo)售;及日辦助處理運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的日常問(wèn)題及客戶投訴等;
2、部門(mén)內(nèi)各工作職能的緊密配合;
3、根據(jù)運(yùn)營(yíng)中心每天的酒店預(yù)訂量和網(wǎng)上的預(yù)訂量統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)區(qū)域酒店房間配額的使用情況;
4、及時(shí)查看負(fù)責(zé)區(qū)域酒店的房態(tài)信息,第一時(shí)間與酒店聯(lián)系,爭(zhēng)取到更多的房間配額;
5、對(duì)出現(xiàn)滿房的區(qū)域酒店應(yīng)及時(shí)掌握周邊同檔次酒店的房間配額。
任職要求:
1、對(duì)事情的預(yù)測(cè)判斷處理能力,具備一定的談判技巧;
2、邏輯思維能力強(qiáng),數(shù)據(jù)敏感;
3、有酒店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
以上可提供食宿,五險(xiǎn)
有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事入離職手續(xù)辦理、人事檔案的管理; 2、每月統(tǒng)計(jì)考勤、人員異動(dòng)等(200人左右考勤統(tǒng)計(jì)) 3、花名冊(cè)、人事基礎(chǔ)表格等每月更新; 4、協(xié)助經(jīng)理制作崗位說(shuō)明書(shū)、后期績(jī)效優(yōu)化等工作; 5、基層員工關(guān)系處理及跟進(jìn)、反饋。 6、固定資產(chǎn)管理,調(diào)配等行政事務(wù)(10%) 7、有大型公司的行政人事經(jīng)驗(yàn),至少100人以上,制造業(yè)優(yōu)先,會(huì)使用企業(yè)微信軟件。 8、性格開(kāi)朗、與人溝通能力強(qiáng),處事認(rèn)真、積極配合領(lǐng)導(dǎo)展開(kāi)對(duì)內(nèi)、外聯(lián)工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷(工作能力強(qiáng)可放寬)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:9:00-18:00 。社保、提供中午...
疫苗信息溝通專(zhuān)員 (柳州桂林貴港1人) (玉林賀州防城港1人) 崗位要求: 1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,病毒學(xué)、生物學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先; 2、兩年以上醫(yī)藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有疫苗行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位職責(zé): 1、了解銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)要求、票據(jù)、熟練完成銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理; 2、根據(jù)公司制度要求安排付款,有一定財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí); 3、熟悉財(cái)務(wù)軟件及日常辦公軟件; 4、一定的溝通與表達(dá)能力,良好的職業(yè)操守,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 5、負(fù)責(zé)將每日營(yíng)業(yè)款存入銀行,收支兩條線,不坐支現(xiàn)金; 6、財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其他工作事項(xiàng)。 任職要求: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、有出納工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守; 3 薪酬待遇: 試用期1-3個(gè)月 有5險(xiǎn) 工資福利*** 上班時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn) 中午12點(diǎn)到2點(diǎn)休息兩小時(shí) 大小周輪休 聯(lián)系...
薪資福利: 3500試用期+提成+績(jī)效+全勤(轉(zhuǎn)正4000底薪) 周日休、節(jié)假日放假 五險(xiǎn)一金、包吃住(小區(qū)式) 生日福利、豐厚年終獎(jiǎng) 崗位職責(zé): 協(xié)助經(jīng)理完成當(dāng)天的目標(biāo) 開(kāi)發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶 收集客戶資料,填寫(xiě)上傳上報(bào).
管理檔案、整理合同 熟悉辦公軟件
(備注:1、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當(dāng)上調(diào) 2、公司會(huì)根據(jù)個(gè)人能力定級(jí):專(zhuān)員、主管、經(jīng)理)
(備注:公司會(huì)根據(jù)人才定級(jí),專(zhuān)員、主管或經(jīng)理,相應(yīng)的薪資也不一樣,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當(dāng)上調(diào))
負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目:東興云天府的客服工作,負(fù)責(zé)簽約、數(shù)據(jù)整理、辦理房產(chǎn)證等工作。
崗位職責(zé): 1.公司資質(zhì)及人員證件的管理 2.資質(zhì)新申報(bào)、升級(jí)、換證等業(yè)務(wù)辦理 3.人員培訓(xùn)考試報(bào)名、后續(xù)教育、延期、變更、注冊(cè)、年審等業(yè)務(wù)辦理 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷 2.2年以上建筑行業(yè)資質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.良好的溝通表達(dá)能力、文字撰寫(xiě)能力及抗壓能力
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 5人 18歲以上 大專(zhuān)以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-15
1、審核公司提供的客戶信息,了解客戶經(jīng)濟(jì)情況并推薦合適的產(chǎn)品給到客戶; 2、審核其資質(zhì)及完整度,通過(guò)電話外呼客戶,無(wú)問(wèn)題后邀約線下,不需要面對(duì)客戶溝通無(wú)壓力,只需要電話邀約客戶,余下有專(zhuān)人負(fù)責(zé),氣氛好! 3、根據(jù)上級(jí)分配的任務(wù),完成每日邀約工作; 4、公司提供精準(zhǔn)客源,通過(guò)邀約進(jìn)行轉(zhuǎn)化。 任職要求 1、不限學(xué)歷不限經(jīng)驗(yàn); 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有激情,有賺錢(qián)的欲望; 薪資福利 1、底薪4000+提成+獎(jiǎng)金; 2、上班時(shí)間早上9:00~18:00,中午休息2小時(shí),無(wú)加班到點(diǎn)走; 3、大小周休息,女生多一天生理期假期,國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。 萬(wàn)象城斜對(duì)面!交通方便! 工作地址:...
南寧-興寧區(qū) 10人
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-09-15
1. 人事專(zhuān)員/助理薪資待遇: 綜合薪資4k-8k 底薪:3000含300全勤+績(jī)效提成+上崗包吃住+交通補(bǔ)助+五險(xiǎn) 月休四天自由調(diào)休 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司所需崗位的招聘,接待面試人員,協(xié)助辦理入職離職等。
1、年齡22—35歲,文筆較好; 2、新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè), 本科及以上學(xué)歷; 3、有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作功底、采編能力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟練使用圖片處理工具以及辦公室軟件。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)起草領(lǐng)導(dǎo)講話稿、新聞稿件的撰寫(xiě)等工作; 2、稿件思路清晰,能夠獨(dú)立完成稿件寫(xiě)作思路規(guī)劃。 福利待遇 1、工作時(shí)間上午8:00 - 12:00,下午15:00 -18:00 , 2、每周雙休,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日, 3、可享受五險(xiǎn)一金,有餐補(bǔ),十三薪,績(jī)效獎(jiǎng),月薪:5000元/月起。
職位描述: 1、負(fù)責(zé)美容中心、高端會(huì)所、月子中心的美容儀器項(xiàng)目合作洽談; 2、負(fù)責(zé)與合作客商建立良好的合作關(guān)系; 3、協(xié)助部門(mén)完成公司目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、帶領(lǐng)和培訓(xùn)等。 崗位要求: 1、五官端正、勤勞努力、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),年齡20歲-45歲; 2、有業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、有美容院門(mén)店或月子中心關(guān)系網(wǎng)優(yōu)先考慮; 4、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)。 福利待遇:: 1、 預(yù)計(jì)收入6000元-20000元; 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),有年假; 4、提供專(zhuān)業(yè)的技能培訓(xùn); 5,五險(xiǎn)+底薪+個(gè)人績(jī)效+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+工齡獎(jiǎng)+節(jié)日補(bǔ)貼+職務(wù)補(bǔ)貼等等。 6,職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,等級(jí)晉升制度 7...
崗位職責(zé): 1. 接待指引客戶; 2. 配合部門(mén)內(nèi)部做好VIP顧客接待工作,熱愛(ài)本職工作,服從調(diào)整安排; 3. 主動(dòng)完成每天的客戶回訪,并做好回訪記錄,及時(shí)與所屬咨詢師溝通反饋; 4、積極熱情及時(shí)接聽(tīng)電話,耐心細(xì)致解答客戶的所有問(wèn)題,完成相應(yīng)的來(lái)電/去電記錄; 5、完成上級(jí)級(jí)主管臨時(shí)交辦的任務(wù)。 任職要求: 1、工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)咨詢會(huì)員中心任職經(jīng)驗(yàn),或受過(guò)醫(yī)美等相關(guān)行業(yè)咨詢、管理類(lèi)培訓(xùn)優(yōu)先; 2、技能技巧:形象好氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn);具備的良好溝通、協(xié)調(diào)能力;服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);熟練使用辦公軟件; 3、工作態(tài)度:積極主動(dòng)、樂(lè)觀、勤學(xué)好問(wèn);工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé);保密意識(shí)強(qiáng)。 ...
1、負(fù)責(zé)新款樣版到貨/返回的整理 2、負(fù)責(zé)對(duì)新款服裝的選款 3、負(fù)責(zé)公司服裝退倉(cāng)庫(kù)次品的歸整和處理 要求:25歲以下,勤快能吃苦,性格開(kāi)朗
1、負(fù)責(zé)新款樣版到貨/返回的整理 2、負(fù)責(zé)對(duì)新款服裝的選款 3、負(fù)責(zé)公司服裝退倉(cāng)庫(kù)次品的歸整和處理 要求:25歲以下,勤快能吃苦,性格開(kāi)朗
地推隊(duì)員 工作內(nèi)容:通過(guò)地推等其他方式,向潛在客戶推廣和銷(xiāo)售我們的體驗(yàn)卡 輕松自由,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)不用擔(dān)心,我們有崗前培訓(xùn)和專(zhuān)人指導(dǎo),幫助大家更快的獲得收益。這是一個(gè)短期內(nèi)掙快錢(qián)和提升自己的機(jī)會(huì)哦。
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南寧 倉(cāng)庫(kù)文員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 6.3%
    2K
  • 56.3%
    3K
  • 25.9%
    4K
  • 7.1%
    5K
  • 1.8%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 初中
    2.7%
  • 高中
    0.9%
  • 大專(zhuān)
    0.9%
南寧倉(cāng)庫(kù)文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占2.7%,高中占0.9%,大專(zhuān)占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧倉(cāng)庫(kù)文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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