1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平;
2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仉娞蒌N售、當(dāng)?shù)亟堑男畔⑹占⒂脩粜畔⒌母?,送樣本給用戶,收集用戶建樓數(shù)據(jù),購買電梯意向,匯報給總公司,詢價后,將報價送給潛在的用戶,并每周回訪一次用戶結(jié)果;
3、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù);
4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項;
5、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決;
6、收集一線營銷信息和用戶信息,對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)等提出參考意見;
7、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告;
8、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪;
9、完成電梯銷售任務(wù),必須是自己送電梯樣本、洽談、送報價、送合同等,如有其它銷售員協(xié)助洽談,按共同完成,任務(wù)和獎勵協(xié)商分成;
10、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
公司福利:
1、公司繳納五險,簽訂正式勞動合同;
2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游;
3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間;
4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識培訓(xùn)。
薪資:轉(zhuǎn)正后底薪3000-5000+項目提成+五險+各項福利
工作內(nèi)容: 會拍攝以及視頻剪輯 崗位要求: 大專及以上學(xué)歷,熟練使用PR、剪映等軟件 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:根據(jù)自己時間安排

文案專員

5000-10000元
南寧-良慶區(qū) 1人
2024-09-11
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌文案及對外宣傳文案相關(guān)信息策劃、撰寫及更新; 2、根據(jù)公司整體的品牌推廣負(fù)責(zé)品牌各階段的活動策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、跟蹤、總結(jié) 等工作; 3、對當(dāng)下時事熱點(diǎn)有敏銳的捕捉性,能夠?qū)⒐井a(chǎn)品與熱點(diǎn)相結(jié)合,提高品牌傳播度; 4、準(zhǔn)確把握公司整體的宣傳方向,負(fù)責(zé)公司活動相關(guān)的宣傳性軟文的創(chuàng)意工作。 任職要求: 1年以上方案、編輯等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先~

投標(biāo)專員

3000-6000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 1人 安防 電子 電信
2024-09-09
一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助銷售人員制作標(biāo)書及其他投標(biāo)事宜;招標(biāo)信息的跟進(jìn)、收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書中涉及到的相關(guān)內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)標(biāo)書編制、排版、打印,完成標(biāo)書制作,可在文印店完成標(biāo)書; 3、主力參與投標(biāo)活動的開展和推進(jìn),檢查文檔并完成招標(biāo)響應(yīng)要求; 4、負(fù)責(zé)銷售報表的統(tǒng)計,協(xié)助銷售、售后處理客戶反饋問題; 5、協(xié)助銷售處理報價、合同,以及客戶咨詢,訂貨、到貨、驗(yàn)貨的處理。 二、崗位職責(zé) 1、協(xié)助尋找項目意向,梳理招標(biāo)或售前信息; 2、整理和編輯投標(biāo)文件,支援處理投標(biāo)活動; 3、完成公司安排的投標(biāo)各過程工作; 4、處理商務(wù)類簡單文件和活動,參與內(nèi)勤工作。 三、任職要求 1、...
崗位職責(zé): 1、招聘工作(發(fā)布、面試組織、錄用等); 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系(入、離職辦理及人事檔案管理、社保公積金辦理),勞動合同簽訂(續(xù)簽、版本更換、上傳EHR); 3、EHR系統(tǒng)維護(hù),員工入職初始數(shù)據(jù)(個人信息、工作經(jīng)歷、教育背景等)、動態(tài)數(shù)據(jù)(異動晉升、培訓(xùn)記錄等)及時更新維護(hù)、考勤配置,EHR系統(tǒng)維護(hù),人事花名冊版塊動態(tài)數(shù)據(jù)(涉及薪資類工資卡、績效數(shù)據(jù)、薪酬激勵、獎懲記錄等)及時更新維護(hù)、薪酬核算及績效版塊配置維護(hù); 4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好新員工培訓(xùn),線上學(xué)習(xí)平臺管理; 5、OA系統(tǒng)管理(含假勤規(guī)則修改、流程審批,賬號、權(quán)限調(diào)整等); 6、日常招聘、培訓(xùn)、人事各類報表、日常薪酬...
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廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司
教育信息咨詢,教育軟件研發(fā),網(wǎng)頁設(shè)計,影視文化活動策劃,文化藝術(shù)活動組織與策劃,銷售:教學(xué)產(chǎn)品、文具用品、辦公用品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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第二類增值電信業(yè)務(wù)中的國內(nèi)呼叫中心業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));通信技術(shù)研發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù);電子通訊產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、維修、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢(除國家有專項規(guī)定外);通信科技的技術(shù)研發(fā);通信工程施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營);通信設(shè)備、安防設(shè)備的銷售;通訊設(shè)備及配件、數(shù)碼電子產(chǎn)品、計算機(jī)及配件的批發(fā)兼零售;通訊設(shè)備維修、計算機(jī)維修;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;多媒體設(shè)計服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
廣西昊訊通信科技有限公司
一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;軟件開發(fā);信息技術(shù)咨詢服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場營銷策劃;信息系統(tǒng)集成服務(wù);市場調(diào)查(不含涉外調(diào)查);計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);辦公用品銷售;辦公設(shè)備銷售;日用百貨銷售;勞動保護(hù)用品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:第二類增值電信業(yè)務(wù);建設(shè)工程設(shè)計;勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
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南寧江南區(qū) 倉庫文員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 3.7%
    2K
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    3K
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    4K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    85.2%
  • 初中
    7.4%
  • 高中
    3.7%
  • 大專
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南寧江南區(qū)倉庫文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.2%,初中占7.4%,高中占3.7%,大專占3.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.3%
  • 1-3年
    3.7%
南寧江南區(qū)倉庫文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%,1-3年占3.7%。
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